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安全隐患防范整改措施(通用4篇)【导读】这篇文档“安全隐患防范整改措施(通用4篇)”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!安全隐患整改措施【第一篇】安全隐患整改措施一、指导思想:坚持安全第一,预防为主,认真排查整治我校的安全隐患,有效遏制各类安全事故发生,确保学校稳定。二、工作目标:通过开展安全隐患排查治理专项行动,进一步落实学校安全管理责任,全面排查治理学校安全隐患和安全工作的薄弱环节,认真研究解决存在的突出问题,增强师生安全意识和防范意识,杜绝校园安全责任事故的发生。三、领导小组:组长:蒋传友副组长:孙嘉飞成员:邵海芹林海微付红庆邵国利王影四、治理内容:1、学校高度重视学校安全工作,建立健全各项安全规章制度,建立安全工作组织领导机构,学校安全工作分级负责,责任到人,并层层签定责任书。2、加强对校园校舍的检查,特别要把学校教室、宿舍、多媒体室、微机室等人群集中场所作为检查重点。3、定期组织学校安全工作会议,分析学校安全工作情况,定期开展安全工作检查,对发现的事故隐患及时采取有效措施,把事故隐患消灭在萌芽之中。4、定期对学校危重物品进行全面检查,加强学校重点部位的安全管理。5、学校要经常对广大师生进行安全教育,教育内容要以交通安全、消防安全为重点,定期开展应急疏散演练,加强法制教育,提高学生自救能力。6、重视师生的饮食安全,防止师生食物、药物中毒和传染病及各类突发性事故、事件的发生。7、加强学校值班工作,强化值班人员门卫的责任意识,严格工作纪律,严禁社会闲杂人员随意进入学校。8、做好学校安全档案的归档整理工作,做到精细、规范、不遗漏。五、具体要求:1、我校要把此次安全隐患排查治理专项行动作为安全工作的重要任务来抓,成立安全领导小组。结合实际,制定出切实可行的工作方案,并明确分工,落实责任,全面落实隐患排查治理的工作任务。2、突出重点,狠抓落实。此次隐患排查治理专项行动,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,对查处的各类安全隐患,要坚决停用整改,一时无法整改的,要采取有效防范措施,明确具体责任人,加强监控管理,限期整改。3、学校要以这次隐患排查治理专项行动为契机,推动事故隐患排查治理工作的深入开展,落实治本之策,建立安全工作的长效机制。4、加强宣传教育,发挥监督作用。学校通过采取多种形式,对广大师生加强安全知识、安全法律法规等安全教育,并通过他们积极的向社会进行宣传,使全社会牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,为安全隐患排查治理专项行动创造良好的社会氛围。安全生产问题隐患整改整治措施【第二篇】安全生产问题隐患整改整治措施陕西省储备粮华县直属库安全生产问题隐患整改整治措施一、指导思想全面落实科学发展观,牢固树立以人为本、安全发展的理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面排查治理事故隐患,进一步推动安全生产责任制和责任追究制的落实,完善安全生产规章制度,建立健全隐患排查治理监控的长效机制,实现隐患排查治理的经常化、规范化、制度化,坚决遏制重特大事故,为实现企业安全生产奠定良好的基础。二、工作目标通过隐患排查治理工作的深入开展,要达到四个100%和一个目标:即隐患排查治理各项制度的建立达到100%;隐患排查率达到100%;重大隐患的公告公示达到100%;重大隐患整改率达到100%。一个目标:即企业实现安全生产“零伤亡”目标。三、组织领导为加强对我库安全生产隐患排查治理工作的组织领导,成立库排查治理工作领导小组。组长:赵刚副组长:杨继红翟新军文群锋成员:魏华军田雅丽罗成霞姚勇武金强领导小组每季度召开一次专题会议,研究解决隐患排查治理中存在的突出问题,协调各部门开展工作。综合科负责组织隐患排查工作的实施,组织督查工作;办公室负责工作汇总,整理通报,上报省公司有关情况。四、排查方式和重点内容(一)排查方式隐患排查治理工作按照企业全面排查治理,领导小组指导、监管、督促、检查的方式进行。(二)重点排查内容在继续落实隐患排查治理专项行动有关指导意见的基础上,全面排查治理各部门所属的基础设施、技术装备、作业环境、安全设备等方面存在的隐患,以及安全生产体制机制、制度建设、安全管理组织体系、责任落实、劳动纪律、现场管理、事故查处等方面存在的薄弱环节。包括:1、安全生产法律法规、规章制度、规程标准的贯彻执行情况;2、安全生产责任制建立及落实情况;3、企业安全生产重要设施、装备和关键设备、装备的完好状况及日常管理维护、保养情况,劳动防护用品的配备和使用情况;4、危险性较大的特种设备和危险物品的存储容器、运输工具的完好状况及检测检验情况;5、对存在较大危险因素的生产经营场所及重点环节、部位重大危险源普查建档、警示标志、风险辨识、监控预警制度的建设及措施落实情况;6、事故报告、处理及对有关责任人的责任追究情况;7、安全基础工作及教育培训情况,特别是企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员的持证上岗情况和生产一线职工(包括农民工)的教育培训情况,以及劳动组织、用工等情况;8、应急预案制定、演练和应急救援物资、设备配备及维护情况;9、新建、改建、扩建工程项目的安全“三同时”(安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用)的执行情况;10、对企业周边或作业过程中存在的易由自然灾害引发事故灾难的危险点排查、防范和治理情况。五、重点时段第一阶段(2月至4月):做好排查治理和监督检查工作,对隐患排查治理专项行动中查出整改的安全隐患跟进检查。凡在短期内完成整改的,务必尽快整改到位;暂时难以整改到位的,也要列出计划,做到责任、措施、资金、时间、预案五落实,并加强监管。第二阶段(5月至9月):围绕汛期做好隐患排查治理工作。1、针对这一时期暴雨、洪水等自然灾害频发的特点加强对危险区域的隐患排查治理工作,把废弃工房、危房等作为排查治理重点。建立健全自然灾害预报、预警、预防和应急救援体系,落实防洪、防汛、防坍塌、防火等各项措施,严防引发事故灾难。对排查出的隐患,要加快治理和除险加固进度,确保汛期前整改到位。2、以易燃易爆物品、特种设备等为重点,加大排查治理力度。第三阶段(10月至12月):针对冬季雨、雾、冰、雪天气多发的特点,深入推进隐患治理,防范遏制重特大事故。1、坚决查处生产企业的“三超”行为,加大对违法违规行为的打击力度。2、各部门要做好冬季安全生产工作,认真排查整改各类事故隐患,落实防火、防爆、防尘、防静电、防寒、防冰雪灾害等措施。3、认真总结隐患排查治理工作成果和经验教训,提出改进措施和要求,建立健全重大隐患排查治理及危险源监控制度,使隐患排查治理实现制度化、规范化、经常化。六、工作要求(一)加强领导,统筹安排。要切实加强对安全生产隐患排查治理工作的组织领导,成立隐患排查治理工作的组织领导和工作机制,制定企业隐患排查治理工作方案,尽快落实到各部门,企业法人代表要负起安全生产第一责任人的责任,精心组织,统筹安排,一般隐患立即整改,重大隐患要落实整改责任、资金和监管措施,限期整改到位,并及时向领导组报告。工作中坚持“四个结合”即要把安全生产隐患排查治理工作与各重点行业(领域)安全专项整治结合起来,狠抓落实环节,解决影响安全生产的突出矛盾和问题;与日常安全监管检查结合起来,严格安全生产许可,加大打“三非”:(非法建设、生产、经营)、反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)、治“三超”(生产企业超能力、超强度、超定员)工作力度,消除隐患滋生根源;坚持与加强企业安全管理和技术进步结合起来,强化安全标准化建设和现场管理,加大安全投入,推进安全技术改造,夯实安全管理基础;坚持与加强应急管理结合起来,建立健全应急管理制度,完善事故应急救援预案体系,落实隐患治理责任与监控措施,严防整治期间发生事故。(二)完善制度,建立机制。企业要完善各项制度,建立隐患排查治理定期报告和监督管理制度,重大隐患公告、公示,分级挂牌督办,跟踪治理和逐项整改销号制度,重大隐患责任追究制度,隐患排查治理信息统计分析和报送制度,隐患排查治理会议制度和重大危险源分级监控制度等,建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制。(三)广泛宣传,强化监督。要利用板报、标语、宣传资料等形式,加大对隐患排查治理工作的宣传力度。增强企业做好安全隐患排查工作的主动性和责任感,调动从业人员积极参与隐患排查治理工作,同时加大舆论监督和群众监督力度。安全隐患整改措施【第三篇】三病区安全隐患排查及整改措施随着社会不断进步,医疗水平的不断提高,现代医疗护理日趋复杂,各种影响因素越来越多,结合医院当前进行的安全隐患排查工作,就科室近几个月以来的工作情况,发现护理工作中存在很多的不足之处,查找出以下问题并做出整改措施,具体内容如下:一、安全隐患1工作作风粗疏,责任心不强个别人员对职业产生厌倦情绪,对患者不关心,对病情发展缺乏预见性、主动性。不安心护理工作,没有把主要精力放在工作上,思想不集中,分心走神,工作中马马虎虎,不负责任。有些同志粗心大意,技术操作不细致、不过硬,护理不及时,交接班不清,对错药、发错药的现象也时有发生。、2、执行职责,制度不严上下班有迟到现象。不严格遵守操作规程、简化程序,凭印象草率办事。未严格落实“三查七对”制度,违反消毒隔离、无菌技术操作规程。有的不认真执行医嘱,错抄或漏抄医嘱;有的遇到有疑问,不请示、不报告;有的遗忘重要医嘱;有的交接班不认真,床旁交接不仔细,心中无数,有的不按护理等级巡视病房,病情变化未能及时发现,工作时不够细心和耐心,查对中明明已发现可疑,但还是含含糊糊地去做。3、护士的法律意识和自我保护意识淡薄我科护理队伍较年轻、资历浅,多数缺乏法律意识,工作中只重视解决病人的健康问题,而忽视潜在的法律问题。缺乏自我保护意识和证据意识,忽视证据的收集和管理。4、护士专科理论知识薄弱,技术操作不熟练抢救危重患者时应急能力差,如静脉输液时不能一针见血,不熟悉新药的不良反应,对药物配伍掌握的不好,未掌握药品的使用要求和副作用,未告知患者可能引起的不良反应易引起护患纠纷。5、护理人员的配置不能满足病人的需要护理人力资源的缺乏,尤其是病人的护理需求增多,使护士超负荷从事繁重的工作,造成工作责任心不强,注意力不集中,环节质量无法控制,服务不到位,给病人带来不安全感。6、缺乏人文关怀,没有做到以人为本健康教育落实不到位在为患者操作时,未能主动与患者沟通,不能主动适应患者需要。未履行告知义务,在进行治疗操作时,未能告知其目的及注意事项。病人有需要时不能及时到床边,造成患者对护理人员不满意。7、抢救用物准备不齐全,抢救仪器无定时检查及保养,专人管理但只是流于形式,影响抢救工作开展。二整改措施1提高护士的整体素质不仅要加强护理人员专业理论的继续学习,还要培养护理人员操作技能,另外要有侧重地学习心理、人文、社会科学知识,提高与病人的沟通能力。对低年资的护理人员加强基础知识及基本操作技能培训,鼓励护理人员继续教育。2建立健全各项规章制度及护理质量检查与考核制度针对科内护理安全质量方面存在的问题,制定相应的预防与控制措施,规范护理工作流程的各个环节,加强法律学习,增强护理人员的法律意识和法制观念。提高自我保护意识。3、合理配置人力资源,改善超负荷工作状态理分配人力资源,弹性排班,增加高峰期上班人数,合理搭配年轻护士和资历老的护士值班,以解决护士的超负荷工作,维护护士心理健康。4、建立良好护患关系动护士深入病房。了解别人需求。规范健康教育程序,改变以防填鸭式教育,给病人最需要的指导。做好病人及家属的卫生宣教及护患沟通工作,让我们的护理工作得到病人及家属的支持与监督。安全隐患整改措施【第四篇】安全隐患整改措施在日常的生产过程或社会活动中,由于人的因素,物的变化等会产生各种各样的问题、隐患等不安全因素。本文是为大家整理的安全隐患整改措施,欢迎参考!安全隐患整改措施篇1为了做好20xx年的交通安全工作,杜绝重特大交通事故的发生,给进出旅客营造一个安全、放心的出行环境,按照上级对交通安全工作的指示,结合本站实际,现就20xx年安全隐患排查工作布置如下。一、定
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