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第606章-公职人员薪酬调整条例1章:606公职人员薪酬调整条例宪报编号版本日期详题17of200924/12/2009本条例旨在调整须支付予以下人士的薪酬及某些津贴的款额︰某些公务员及廉政公署人员,以及薪酬或津贴款额是可按照或参照公务员薪级表或廉政公署人员薪级表而厘定或(就薪酬而言)厘定和调整的某些其他公职人员,及薪酬或津贴款额是可按照或参照该等薪级表的调整而调整的某些其他公职人员。[2009年12月24日](本为2009年第17号)部:1导言17of200924/12/2009条:1简称17of200924/12/2009本条例可引称为《公职人员薪酬调整条例》。条:2释义17of200924/12/2009(1)在本条例中—“公务员”(civilservant)指由政府按公务员聘用条款雇用任职公务员职级的公职人员;“公务员薪级表”(civilservicepayscale)指附表第1部所指明的任何薪级表,但范围限于关涉介乎该部所指明的该薪级表上的薪点之间(包括如此指明的两个薪点)的各薪点;“津贴”(allowance)指薪酬以外的须支付予公职人员的任何报酬;“廉署人员”(ICACofficer)指属《廉政公署条例》(第204章)所指的廉署人员的公职人员;“廉署人员薪级表”(ICACpayscale)指附表第2部所指明的薪级表,但范围限于关涉介乎该部所指明的该薪级表上的薪点之间(包括如此指明的两个薪点)的各薪点;“实施日期”(operativedate)指紧接本条例生效的月份之后的月份的首天;“薪级表”(payscale)指公务员薪级表、医院管理局薪级表或廉署人员薪级表;“薪酬”(pay)指须以薪金、工资、顾问酬金或酬金形式支付予公职人员的任何报酬;“医院管理局公务员”(HospitalAuthoritycivilservant)指任职于医院管理局而薪酬是按照医院管理局薪级表的某个薪点而厘定的公务员;“医院管理局薪级表”(HospitalAuthoritypayscale)指附表第3部所指明的任何薪级表,但范围限于关涉介乎该部所指明的该薪级表上的薪点之间(包括如此指明的两个薪点)的各薪点。(2)如须支付予公职人员的薪酬或津贴款额,是可根据规则(不论如何称述)而调整的,而按该等规则所提述,公务员薪酬的增加,是调整首述薪酬或津贴款额所参照的唯一因素或其中一个因素,则为施行本条例,就第8条适用的公职人员而言,该项对公务员薪酬的增加的提述须视为提述公务员薪级表的调整。条:3薪点及薪酬调整规则17of200924/12/2009(1)如本条例调整薪级表上某个薪点,而所得的该薪点的港元价值款额,并非$5的倍数,则所第606章-公职人员薪酬调整条例2得的港元价值,须调高至最接近的$5的倍数。(2)如本条例调整(已按规定调高者)薪级表上某个薪点,而所得的该薪点的港元价值款额,少于$48700,则所得的港元价值,须调高至$48700。(3)如根据第7条调整须支付予审计署署长的薪酬,或根据第8条调整须支付予公职人员的薪酬,而所得的港元价值,并非$5的倍数,则所得的港元价值,须调高至最接近的$5的倍数。条:4不适用于司法人员17of200924/12/2009本条例不适用于—(a)须支付予出任《司法人员推荐委员会条例》(第92章)附表1指明的司法职位的人士的薪酬或津贴;或(b)须支付予由行政长官或终审法院首席法官委任的任何其他司法人员的薪酬或津贴。部:2薪酬的调整17of200924/12/2009条:5公务员17of200924/12/2009(1)在实施日期当日,每个公务员薪级表均予调整,方式为将该薪级表上每个薪点的港元价值,调低5.38%。(2)须按照已根据第(1)款调整的公务员薪级表支付予公务员的薪酬,须自实施日期开始之时起支付。(3)在实施日期当日,每个医院管理局薪级表(仅在其适用于医院管理局公务员的范围内)均予调整,方式为将该薪级表上每个薪点的港元价值,调低5.38%。(4)须按照适用于某医院管理局公务员并已根据第(3)款调整的医院管理局薪级表支付予该公务员的薪酬,须自实施日期开始之时起支付。条:6按照廉署人员薪级表支薪予廉署人员17of200924/12/2009(1)在实施日期当日,廉署人员薪级表予以调整,方式为将该薪级表上每个薪点的港元价值,调低5.38%。(2)须按照已根据第(1)款调整的廉署人员薪级表支付予廉署人员的薪酬,须自实施日期开始之时起支付。条:7审计署署长17of200924/12/2009(1)在实施日期当日,须支付予审计署署长的薪酬予以调整,方式为将该薪酬调低5.38%,而经如此调整的该薪酬,须自实施日期开始之时起支付。(2)尽管《核数条例》(第122章)第4A条或根据该条作出的命令有任何相反规定,本条仍属有效。条:8其他公职人员17of200924/12/2009(1)本条适用于紧接在实施日期之前每月薪酬多于$48400但不属公务员、第6(2)条所涵盖的廉署人员或审计署署长的公职人员。第606章-公职人员薪酬调整条例3(2)如须支付予公职人员的薪酬,是可直接或间接按照或参照公务员薪级表或廉署人员薪级表上某个薪点而厘定的,则自实施日期开始之时起,该薪酬须按照或参照经第5(1)或6(1)条(视情况所需而定)调低的该薪点的港元价值而厘定。(3)如须支付予公职人员的薪酬,是可直接或间接按照或参照公务员薪级表或廉署人员薪级表的调整而调整的,则在该薪酬可如此调整的范围内,于在实施日期或之后对该薪酬作出首次调整的当日,该薪酬须按照或参照第5(1)或6(1)条(视情况所需而定)调整该薪级表的调整幅度而调整,而经如此调整的该薪酬,须自该日开始之时起支付。(4)如须支付予公职人员的薪酬,是可直接或间接按照或参照公务员薪级表或廉署人员薪级表上某个薪点而厘定和调整的,则自实施日期开始之时起,该薪酬须按照或参照经第5(1)或6(1)条(视情况所需而定)调低的该薪点的港元价值而厘定和调整。部:3津贴的调整17of200924/12/2009条:9可按照或参照某个或某些薪点而厘定的津贴17of200924/12/2009如须支付予公职人员的津贴款额,是可直接或间接按照或参照公务员薪级表或廉署人员薪级表上某个或某些薪点而厘定的,则自实施日期开始之时起,在该津贴是须为始于实施日期或之后的任何期间而支付(或是可归因于该期间)的范围内,该款额须按照或参照经第5(1)或6(1)条(视情况所需而定)调低的该个或该等薪点的港元价值而厘定,而所得之数中不足一港元的零数,亦作一港元计算。条:10可按照或参照薪级表的调整而调整的津贴17of200924/12/2009(1)如须支付予公职人员的津贴款额,是可直接或间接按照或参照公务员薪级表或廉署人员薪级表的调整而调整的,则在该款额可如此调整的范围内,于在实施日期或之后对该津贴款额作出首次调整的当日,该款额须按照或参照第5(1)或6(1)条(视情况所需而定)调整该薪级表的调整幅度而调整,而所得之数中不足一港元的零数,亦作一港元计算。(2)在经调整的津贴是须为始于作出该调整之日或之后的任何期间而支付(或是可归因于该期间)的范围内,经调整的津贴须自作出该调整之日开始之时起支付。部:4一般条文及废除17of200924/12/2009条:11日后的调整17of200924/12/2009本条例并不禁止或影响在实施日期或之后,对须支付予公职人员的薪酬或津贴款额作出任何其他调整,亦不禁止或影响自实施日期或任何较后日期起生效的任何该等其他调整,而就审计署署长而言,包括根据《核数条例》(第122章)第4A条作出的命令。条:12明示授权作出调整17of200924/12/2009公职人员的雇佣合约现予更改,使之对本条例就须支付予公职人员的薪酬或津贴款额作出的调整,给予明示授权。第606章-公职人员薪酬调整条例4条:13(已失时效而略去)17of200924/12/2009附表:附表17of200924/12/2009[第2条]薪级表第1部公务员薪级表1.总薪级表—34(33A)点至49点2.警务人员薪级表—36点至59点3.一般纪律人员(指挥官级)薪级表—1点至4点4.一般纪律人员(主任级)薪级表—20点至39点5.首长级薪级表—D1点至D8点6.首长级(律政人员)薪级表—DL1点至DL6点第2部廉署人员薪级表廉政公署人员薪级表—28点至48点第3部医院管理局薪级表1.医院管理局一般职系薪级表—34点至56点2.医院管理局管理职系薪级表—9点至46点
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