【精推】公司的通知样例5篇

【精推】公司的通知样例5篇在充满活力，日益开放的今天，我们都不可避免地要接触到通知，各种类型的通知各有不同的写法。通知的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是网友收集分享的“【精推】公司的通知样例5篇”，仅供参考，希望能够帮助到大家。公司的通知【第一篇】XXXXXX先生女士:你好，请您于6月26日(周三)午时2点到路789号(路和路交叉口)大厦5楼人力资源部参加面试。如因故不能按时到达或者不能参加面试，请提前与我们联系，联系电话0XXX-XXXXXXXXXXXX，联系人程小姐，祝您好运!XXXXXX人力资源部XXX年XXX月XXX日公司的通知【第二篇】公司全体员工：在新春佳节来临之际，为体现公司党委、董事会以人为本的管理理念，公司为在职员工及离(内)退休人员工发放福利，以慰问金形式发放，标准为在职员工400元/人，离(内)退休人员200元/人，计算个人所得税后，将在节前统一发放。特此通知公司的通知【第三篇】集团各部、中心：为贯彻落实科学发展观和“以人为本”的管理理念，关心和解决员工生活和工作中的问题，听取员工的意见和建议，加强同员工的沟通交流，后勤集团将于4月中旬分别在南海和广州两校区召开员工座谈会，各中心和部门参会名额如下：一、广州校区1、广州饮食服务中心：6名（其中2名正式工）2、广州物业服务中心：9名（其中3名正式工）3、运输服务中心：3名（其中1名正式工）4、集团行政部门：1名二、南海校区1、南海饮食服务中心：7名2、南海物业服务中心：10名3、运输服务中心：2名（电瓶车、南海常驻司机各1名）4、集团行政部门：1名请各中心和部门按照以上名额安排，将本中心和部门参加座谈会的员工名单于4月10日17时前交到集团办公室。特此通知。后勤集团二○xx年四月八日公司的通知【第四篇】关于召开全区宣传部长会议的通知各市委宣传部，柳铁党委宣传部：定于9日9-10日召开全区宣传部长座谈会，现将有关事项通知如下：一、会议议题传达学习中宣部召开的部分省区市宣传部长座谈会精神;总结交流我区前八个月宣传思想工作;研究部署下一步工作。二、参加人员各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长。三、会议时间9日9-10日(会期一天半，9日8日下午报到)。四、会议地点报到及住宿地点：南宁市七星路广西宣传干部培训中心。会场：区党委办公楼三楼会议室。五、有关事项(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份，在报到时交会务组(打印要求：16开幅面，在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。(二)请各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长安排好会议期间的各项工作，准时出席会议。在外出差、学习的，加无特殊情况，务请回邕参加会议。(三)请各市委宣传部、柳铁党委宣传部于9月5日下午下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。联系人：×××，电话：××××，传真：××××××。**广西壮族自治区委员会宣传部二○**年九月四日公司的通知【第五篇】公司各部门、南郊公司：20xx年已接近尾声，这一年有收获也有遗憾，有成功也有失败，有进步也有落后，为响应公司领导的号召，也为即将到来的新一年做充分的工作准备，现要求中盛公司的全体员工认真总结20xx年工作并提出对20xx年的工作计划以及个人职业发展规划。具体内容、要求通知如下：一、提交工作总结对象：公司副总经理、部门负责人、主管及一般员工（保洁、后厨除外）。二、工作总结的内容1、20xx年度的主要工作内容；2、梳理20xx年度的工作成果和未完成的工作，对未完成工作进行主、客观原因的分析；3、对20xx年度工作中出现的问题进行原因分析，并提出自己的改进意见或建议。4、对20xx年工作制定做出科学、合理的计划。5、对个人职业发展做出短期规划，并对影响自身发展的因素进行原因分析并提出应对方法。6、对公司未来的发展或营造和谐、融洽的企业文化氛围提出自己的意见或建议。三、要求1、各部门和个人在思想上要高度重视，严肃认真地对待，切实把20xx年度工作总结的工作圆满地完成。2、把20xx年工作中，好的、优秀的经验总结出来延续下去；把坏的、不足的经验总结出来后摒弃，认真吸取经验教训。3、副总经理和各部门负责人的工作总结须在所分管的内部会议上全体讨论并通过后方可上报；4、部门经理无须提交个人总结，提交所负责部门工作的总结报告即可；5、格式和提交时间（1）一般员工和主管要求使用“word”文档，标题为“XXX（员工姓名）20xx年度工作总结及20xx年工作计划”，落款需注明所属部门及日期，并手签总结人姓名，部门负责人须确认签字。（2）部门负责人及副总级以上的高层管理人员请提交“PPT”或“Word”文档，标题为“XXX（部门/分管板块）20xx年度工作总结及20xx年工作计划”，PPT范文不限，并请在首页注明所属部门/分管板块、职务、姓名及日期。（3）工作总结于20xx年12月21日前提交至办公室。四、提交流程1、普通员工和主管的工作总结须分管副总审查签字后，以纸质文档的形式交送办公室魏霞处。2、部门负责人、分管副总的工作总结以电子档直接发送到办公室魏霞处。特此通知综合办公室20xx年11月3日