2022年度意识形态上半年工作总结范文（通用5篇）

2022年度意识形态上半年工作总结范文（通用5篇）意识形态总结要把一段时间内的工作、思想等进行回顾，但不能主次不分，要根据实际情况和总结目的，划出重点，以下是网友分享的“2022年度意识形态上半年工作总结范文（通用5篇）”，欢迎参考下载分享。2022年意识形态上半年工作总结1习近平同志指出：“必须推进马克思主义中国化时代化大众化，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，使全体人民在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。”这一论断，言简意赅，内涵丰富，创造性地道出了新时代建设什么样的社会主义意识形态、如何建设社会主义意识形态的重大课题，为社会主义意识形态建设指明了方向，提供了遵循。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，__局以十九大精神为引领，采取五项措施强化意识形态工作，着力唱响主旋律、坚守主阵地、凝聚正能量。现就落实意识形态工作责任制情况报告如下：一、履行一岗双责，层层落实责任。__局党委成立意识形态工作责任制工作领导小组，强化局党委书记的第一责任和其他班子成员的领导责任，加强__系统意识形态工作的指导、督查、考核，层层压实责任，坚持对标对表落实，进一步推动意识形态工作制度化、规范化、常态化。一是党委高度重视，将意识形态工作作为党的建设的重要内容认真抓好，将意识形态工作纳入党委重要议事日程，定期召开会议研究意识形态工作，相关文件制度健全。与业务工作紧密结合，坚持做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是履行一岗双责，在落实意识形态工作责任制上，党委书记认真履行“第一责任人”职责，做到“三带头三亲自”，即带头抓意识形态工作；带头管阵地把导向强队伍；带头批评错误观点和错误倾向。重要问题亲自过问；重要工作亲自布置；重大事件亲自处置。党委其他成员根据工作分工、按照“一岗双责”要求，抓好分管部门意识形态工作。党委班子成员在民主生活会和述职述廉报告中把意识形态工作作为重要内容进行阐述，自觉接受职工监督和评议。三是强化追责问责，将意识形态工作纳入党建工作责任制内容，纳入局领导班子、领导干部等考核，明确考核内容、方式和程序。每年至少组织开展一次意识形态工作方面的检查，并将检查情况予以通报。对未能切实履行工作职责，意识形态出现严重错误和问题，并造成严重后果的，在年度考核、党员民主评议、绩效考核及各类评比时实行一票否决，并予以问责。二、召开专题会议，强化分析研判。定期召开意识形态工作分析研判会议，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要局情民意中的倾向性的问题，有针对性地进行引导。对当前__领域可能发生的事件、苗头、隐患进行预测和梳理，出台有针对性的应对方案，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。多次召开班子成员、支部书记、基层单位领导、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会，提升做好新形势下意识形态工作的能力。_年_月1，局党委组织机关全体党员深入学习了“一个目标两个要求三个着眼点——学习习近平同志关于建设社会主义意识形态论述”。通过各层次的座谈会等方式，掌握干部职工思想动态，加强正面引导，凝聚人心，增强战斗力。三、加强理论武装，补足精神之钙。__系统结合新时代传习所宣讲活动，以十九大精神为引领，坚持把学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为重中之重，加强《习近平治国理政》、《习近平新时代特色社会主义思想三十讲》、《新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等理论学习，以永远在路上的恒心和韧劲深入推进全面从严治党。__局及各基层单位均召开支部大会，原原本本、深入系统地开展学习活动近150场，将党的十九大精神深入和贯彻习近平总书记东北视察讲话精神传达到全体干部和职工。_年_月__下午邀请__教授，为全系统党员讲解主题为《以新气象新担当新作为推动长春全面振兴——深入学习贯彻习近平总书记东北视察讲话精神》的课程。重点讲解了总书记东北之行的时代背景，深刻阐释了东北振兴的重大意义，带领我们深刻学习了总书记提出东北振兴的六项要求以及如何以新气象新担当新作为推动长春全面振兴。通过大型讲座和日常新时代传习所活动的开展，确保__系统干部、群众学习覆盖率达到100%。牢固树立“四个意识”，坚定理想信念，坚持马克思主义的指导地位，旗帜鲜明讲政治，强化反邪教警示教育，主动过滤各种“杂音”，自觉抵制西方强势文化冲击，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。四、加强队伍建设，厚植核心价值。局党委把意识形态工作队伍建设摆在十分重要位置，深入推进思想政治建设和作风建设，不断提升队伍的思想政治素养和业务工作能力。通过认真落实党支部“三会一课”制度，把意识形态工作纳入职工学习、干部培训等重要内容，切实提高意识形态领域工作的能力。坚持正确的世界观、人生观、价值观，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，增强核心意识、看齐意识、前景意识，弘扬社会主义核心价值观，带头植入良好道德风尚，加强社会主义文明建设，为突出发展中国特色社会主义、构筑中华民族伟大复兴中国梦履职尽责。今年10月，按照上级统一安排部署，__系统开展了共产党员信仰宗教问题专项排查工作，对局机关党员及基层党组织党员进行集中排查并建立台帐，系统内未发现有党员信仰宗教以及参加宗教活动现象。我局继续督促党员干部对家中、车内及办公场所进一步认真自查和清理，并以此次工作为契机，加强党员教育管理，在吸收新党员方面，严格把关，发展党员的同时注重全面考察和培养，坚决杜绝党员信仰宗教的现象发生。在加强正面教育和引导的同时，及时关注并发现职工思想问题，妥善处理倾向性和苗头性问题，促使其转化。对否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论，将及时有效地开展思想舆论斗争。通过教育引导，_系统从未出现职工在公开场合发表同中央精神相违背的言论、非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署及散布传播政治谣言等情况。五、坚持正确导向，强化舆情监控。综合运用好户外宣传、报刊杂志、网络投稿、微信群、QQ群等媒体平台，开展有力度、有深度的主题宣传，用正确的思想、准确的事实，解读国家政策，回答群众疑问，传播思想正能量，强化网络舆情监控，占领舆论主阵地。严格落实网络信息发布机制，加强平台管理，主动设置议题，营造清朗和谐的网上舆论氛围。在群里宣传党的政策，传播正能量。同时组织党员干部、团员青年和志愿者在网络媒体上发声，弘扬主旋律、传播正能量。加强统筹协调，建立健全协调联动机制，加强热点事件和有害信息的科学应对处理。总体来看，__系统将意识形态工作与服务群众工作紧密结合，落实到党建工作中，融入到学习活动中，筑牢了意识形态工作前沿阵地，凝聚壮大了主流思想舆论，牢牢把握了意识形态工作的话语权和主动权。虽然我们在意识形态领域工作中取得了一定成效，但还存在宣传不足、新媒体的运用和管理不够规范等问题。今后我们将立足问题，进一步理清工作思路，将意识形态各项工作抓实抓细。2022年意识形态上半年工作总结2一、加强组织领导，强化责任落实政务服务局领导高度重视意识形态工作，明确了意识形态工作领导小组，落实领导班子意识形态工作的主体责任，由局党组书记任组长，各相关负责人为成员，由办公室具体抓工作，形成主要负责人牵头，分管领导具体负责，其他成员分工负责的工作格局，明确工作责任，狠抓责任落实，确保意识形态工作落地落实，为推进政务工作全面开展营造了良好的环境，提供了优质高效的服务保障。二、围绕学习教育，切实加强队伍建设政务服务局认真落实理论武装大推进，理论宣传大加强，理论研究大深化要求，坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径，扎实推进理论武装工作。始终把加强队伍建设、促进机关作风转变放在重要位置，作为重要工作来抓，采取有力措施，不断增强干部职工的责任意识，自觉遵守各项工作纪律，狠抓落地见效。一是制定了党组20_年学习计划、建立了多伦县政务服务局学习型党组织建设学习制度、考勤制度等工作制度，对学习时间、内容、人员、质量、等作了具体明确，形成了用制度管学习、促学习的良好格局。二是及时学习贯彻落实重要会议精神、重大决策部署。认真落实党组中心组学习、固定党日、学习强国、网上在线学习等学习体制机制。上半年以来，政务服务局定期组织党员干部职工认真学习了习近平系列重要讲话精神、习近平在省部级主要领导干部坚持底线思维着力化解重大风险专题研讨班开班仪式上的重要讲话精神、习近平总书记在参见十三届全国人大二次会议内蒙古代表团审议时重要讲话精神、及习近平总书记系列重要讲话精神解读之五（关于意识形态工作极端重要性的论述）精神。着力构建全方位、多层次、交互式学习的平台。同时充分利用门户网站、公众微信号、微信群、电子显示屏等宣传媒介，深入解读党的十九大会议精神、习近平总书记系列讲话精神。三、存在的问题和下步工作打算存在问题一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索；二是意识形态理论武装需进一加强;三是满足干部职工文化需求的工作还要进一步强化。四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。下一步工作计划一是进一步落实意识形态工作责任制。深刻认识意识形态工作的重要性，努力健全完善党组统一领导、分工明确、积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，把意识形态工作作为重点工作抓落实。二是进一步强化理论武装。强化理论学习、业务学习和廉政教育，积极落实领导干部领学、上党课等制度，真正使党章党规、十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、见言见行，成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器，不断锤炼我局干部职工政治意识、责任意识，有力促进政务事业新发展。三是加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核当中去。四是加强创新意识。以党的十九大会议精神为指导，努力克服自身不足，更加认真地贯彻落实好县委、政府的安排部署，再接再厉，认真总结，力争把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效。2022年意识形态上半年工作总结3今年以来，我处认真把握“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”的内涵，根据上级部署和要求，按照属地管理、分级责任和谁主管谁负责原则，以全面贯彻落实上级有关意识形态为抓手，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，扎实做好意识形态工作。现将我处20_年意识形态工作总结汇报如下：一、统一思想，形成工作共识。中共贵港市市政管理局党组《关于印发的通知》下发后，我处积极行动、迅速部署，召开党员职工大会，认真组织学习，使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循，也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当，达到统一思想，齐抓共管的目的。目前，全处上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。二、明确职责，健全工作机制。我处在学习基础上，进一步明确了抓意识形态工作的具体制度、责任科室，以及具体情况的处置办法。修订《贵港市城市照明管理处领导干部党风廉政责任清单》，并按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求，签订了市政系统“党风廉政建设责任书”，定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动，将意识形态工作作为重要内容纳入其中，进一步明确处领导抓意识形态工作的具体责任，确保意识形态工作落到实处。通过建章立制，逐步形成了从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。三、抓住关键，增强工作实效。在对象上，抓住离退休老干部、困难职工等关键人员，通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施，让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖，从而不断坚定信仰信念，树立正确价值观念，并定期检查指导，督促切实落实意识形态工作，抓住全处意识形态工作的“大头”。在措施上，抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节，利用一切时机和场合，创造健康向上的思想政治氛围，在潜移默化中教人育人。在时空上，抓住“每月主题党日活动”及微信群交流等关键时机、平台，在细微之中保障意识形态工作扎实到位。四、夯实基础，引领正确导向。我处不断创