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学校月工作汇报制度(通用8篇)【导读】这篇文档“学校月工作汇报制度(通用8篇)”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!4月工作汇报【第一篇】4月工作汇报4月工厂工作量不算很大,也不用经常加班,本月工作总体来说还是比较顺利,没有发生质量和数量上的问题。月尾由于仓库整合,工厂一直精密配合仓管的工作,要求仓库达到清晰,一目了然,同时利用软件的模式来管理,方便业务可以随时查到客户的包材明细,提高工作效率。工厂要求每名员工一定要认真工作,服从领导的工作安排,履行员工的职责和义务,不允许带情绪上班,影响其他员工的工作,同时也会降低生产效率,希望每一个员工都能够开开心心的工作,本来每天的工作都那么辛苦,不希望在辛苦之余还不开心,这样赚再多的钱也无任何意义,总之,我希望每个员工都能够开开心心的工作。以后我不会直接安排工作给每位员工,每天的工作任务将由组长安排给员工,一定要在指定的时间内完成工作,而且每名员工必须服从安排,不希望以后在开会时再提出相同的话题。员工的要求工厂也一定会尽力帮大家申请,相反,工作也必须认真完成,做到自己的本职工作。本月尾,工厂对新来的3名员工进行了知识考核,只有1个完全合格,另外2个只是刚刚合格,下月继续补考,要求一定要考到完全合格为止。同时,也对全厂员工进行了知识培训考核,结果大部分都合格,以后在不忙碌的时候会经常进行此类知识考核和培训,为提高工作效率。2011年4月份送临试部样板1:4.1广州卢小姐,样板临试2:4.1广州9号馆,良的样板3:4.2新骄阳出货样板4:4.7安植出货样板5:4.13基础油,葡萄籽油(新货)米糠油6:4.13伊莉莎白出货样板7:4.13安植出货样板8:4.14玫瑰果,纯荷荷巴油9:4.18秀域出货样板10:4.19佩诗出货样板:4.19御和堂出货样板:4.19葡萄籽油13:421沈阳刑凯出货样板14:4.21伊莉莎白出货样板14:4.21大浪淘沙出货样板15:423伊莉莎白出货样板谢谢临试部的同事配合工厂的工作,达到新产品都能够临试之后再出厂,旧产品保持稳定,这样可以及时发现问题和解决问题。周、月工作汇报制度【第二篇】周、月工作汇报制度一、责任1、2、行政、技术、销售人员将本人的实际工作情况及工作进度与本人工作有关的信息尽快传递给公司,并对自己的所提供的信息付全部责任。在公司的要求和指导下保持与客户及外部相关人员的联系与往来。二、规范根据公司工作的实际需要,更好的了解每个人的工作进展情况,要求公司所有人员:1、在每周一8:00AM前,将上一周本人的《工作周报》、《客户信息表》、《其他厂家MRI用户情况表》以电子邮件方式发送至各所属上级及行政秘书处。若不能按时上交者,每人每次从当月工资中扣除100.00元人民币(口头警告一次)。(如遇到特殊情况不能按时上交时,必须周一8:00AM前向各所属上级及总经理提前说明情况,否则按没有及时完成工作处理)2、在每月1日8:00AM前,公司全体人员必须将上一月本人《工作月报》以电子邮件形式发送至各所属上级及行政秘书处和总经理处。否则,按没有及时完成工作处理,对当事人每人每次从当月工资中扣除100.00元人民币。(特殊情况需提前说明原因)注:如每周一或每月一号逢节假日休息,不能将周、月报上传的。应及时在休假结束的第一个上班日8:00AM之前,将周、月报上交,以E-mail形式发送到田总邮箱以及行政秘书(王霜)邮箱中各一份3、《工作周报》、《工作月报》、《客户信息表》和《其它厂家MRI用户情况表》是销售人员工作的客观反映,是销售最根本的基础,所以要求必须真实、及时、准确、完整,任何虚假或过时的信息都将会导致最终销售的失败,销售人员要为此负责。注:(1)销售人员对以上所指出的所有报表均须认真完成并按时上交。(2)行政及技术人员只要求对《工作周报》、《工作月报》认真完成并按时上交。行政办公室二零零六年一月四日10月工作汇报【第三篇】防保科10月工作汇报经过努力防保科10月份完成工作如下:9月23日-10月30日完成(65岁、老年人高血压、糖尿病、妇女病)体检共计1958人次。10月1日完成22名癫痫病患者的发药,及随访相关表格的填写。10月8日-13日完成公共卫生报表(1份)、免疫规划报表(5份),领结合病人药物2人。上报卫生监督第四季度报表。10月14日开始糖丸强化相关工作准备。10月15日-19日开展下村学校、造纸产的宣传、摸底工作。10月20日-21日完成了底册汇总及数据上报共摸底1874名儿童。10月22日疫苗计划及领取疫苗2000份。网络死因报告10人。10月23日-26日开展接种工作、及相关资料整理。悬挂横幅4条。同时于22日开始每日脊灰疫苗强化报表。截止目前共接种疫苗1653人,剩余67人。下一步工作计划:1、完成防保科相关数据统计、及资料整理。2、准备开展对村卫生室的绩效考核。党务工作完成如下:1、制定上报组织开展名族团结月活动的相关资料。2、制定上报创建文明单位申报资料。3、上报放射诊疗申请资料。4、整理完善“大讨论活动”资料。5、开展贯彻执行“中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则”的自查情况汇报。6、制定上报创建“市级廉政文化建设”示范点活动相关资料。7、完成院领导交办的应激性工作。下一步工作计划:1、整理归类:党建、党风廉政建设的相关资料。2、协助防保科完成2011年村卫生室绩效考核。财务工作1、完成财务科的日常工作。2、配合防保科开展体检工作及脊灰疫苗摸底督导宣传工作。3、完成农合资料报表。4、统计农合定点村卫生室(2009-2011年)的门诊人次和输液人次。5、统计卫生院及卫生室(2010年10月-2011年7月)基本药品目录销售额及计算药差补助上报。6、上报“深化医改进展”报表7、完成财政局下半年增资预算报表。下一步工作计划:1、开展对定点村卫生室的督导工作。2、完成药房药库盘点工作。办公室工作1、完成办公室的日常工作。2、配合防保科开展健康体检工作、脊灰疫苗强化督导工作。3、组织护理人员进行业务培训。(10月20日培训输液反应的应急处理,22日培训静脉输液操作培训)。4、按时完成了卫生室分发的各类报表及总结。5、按卫生室要求准备了消防安全知识培训的内容。下一步工作计划4月工作汇报【第四篇】工作汇报工程概况:本月工程施工的主要内容是住宅楼二次结构砌体、轻质隔墙板、通风管道、门窗附框的安装、停车库的基础、框架梁、柱板的钢筋、模板、混凝土的浇筑。同时还在每周的监理例会上对发现的问题及时的提出,对不能及时整改和纠正的下发了监理通知单,效果明显,还于每周五上午10:00准时召开安全监理例会,因此安全取得了可喜的成绩,安全无事故,安全事故率零。现场受控状态:1、严查特殊工种上岗证,无证不准上岗。2、现场大部分导线未按照相关规定进行分色;散股线与螺栓连接部分不可靠;二级箱(钢筋加工区)重复接地使用钢筋做接地,监理已要求施工单位依照《建设工程安全质量标准化手册(2011版)》对其进行相关设置整改(注:附检查整改反馈图片)。3、根据夏季是火灾的高发季节的特点,要求施工单位强消防管理,健全管理制度,做到有据可依,坚持动火申请审批制度,杜绝现场随处抽烟的不良习惯,防止火灾事故的发生。还须派专人定时定期对现场消防器材的完整性等进行检查,对生活区的临电、消防设施等进行检查。4、现楼内施工作业人员较多,临边洞口防护则成为现今安全工作的重点,对此要求施工单位对高空作业、外檐修复等危险作业的工种进行相关安全教育,同时还要要求高空作业、外檐修复等危险作业的工种必须有安全防护措施,比如:佩戴安全带,但安全带另一端必须固定牢固等,没有佩戴安全带禁止施工,还应加强临边洞口防护的检查工作,发现一处问题,整改一处,消除安全隐患,避免现场安全事故的发生。5、加强对现场各种机械的检查,发现问题,及时检修,防止事故的发生。6、4月11日,开发区建管中心巡查部对工地进行综合考评。对现场安全、文明施工的工作给予了肯定,评分为92分。*******************2012年4月4月工作汇报【第五篇】关于悦道项目一期工程现场需解决事宜的工作汇报指挥部刘主席:我公司为了积极响应安顺市推进新农村小城镇建设,要求加快悦道项目三边工程进度,一期工程于2013年春节前开展前期三通一平工作以来至2014年4月1日止,工程现场连续频繁发生多起山岚村、郑家村村民干扰阻挠的事件,我们反复解释,劝解无效。现已严重阻碍工程推进展开。为此请指挥部务实协调解决。一、示范区1.用地范围内部份土地还未征收,需完成相关土地征收工作。(部份未征收土地户主初步名单统计:杜老九、邹华妹、牟庆志、邹朝友、邹朝胜、邹红、邹金生、杜卫红)。以上村民多次串同他人现场阻挠施工。2.工程地勘人员进场工作时搭建的临时帐篷在杜老九的土地上,因杜老九的土地征收问题未完全解决,现地勘工作已完成,导致杜老九不允许地勘人员拆出临时帐篷并无理要求赔偿。3.用地范围内土地清苗补偿应尽快解决不得延误施工。二、新农村1.因用地范围内郑家村的土地清苗补偿还未完成解决,现导致十多亩地内的临时施工围墙不能搭设。(不能搭设围墙共计230米)。2.因有一家村民搭设的彩钢棚在用地范围内,并于近日加砌砖围墙;需协调拆出用地范围。3.用地范围内土地清苗补偿应尽快解决不得延误施工。4.施工用地范围内地勘工作严重受阻无法正常钻进作业,造成一定的经济损失。安顺悦道屯堡文化旅游度假区开发有限公司2014年4月1日7月工作汇报!【第六篇】好久没来,先汇报一下工作!春节过后,一直在忙于新家装潢的事情,2010年7月工作汇报!。自2010年1月19日开工以来,每周周末我都是在装饰城度过的。寻找目标、比质量、比价格、砍价一切的一切都是为了省一点米,工作汇报《2010年7月工作汇报!》。感言真的是:累并兴奋着,苦并甜蜜着,忙并期待着!。2010年7月3日,农历六月廿二,天气相对来说还是比较热的。这个日子是请大姨父算出来的,恰逢周末,同事与好友刚好前往。2010年7月25日回老家将敬爱的母亲接到身边,看看儿子的新家。安全生产月工作汇报【第七篇】第十二车队安全生产月工作情况汇报根据《分公司关于2018年安全生产月活动方案的通知》。为深入贯彻、落实安全生产月工作方案要求,紧密结合“生命至上、安全发展”的主题,确保“安全生产月”活动期间车队各项工作万无一失。车队结合实际情况开展安全生产月工作,现将工作情况汇报如下:一、组织落实车队成立“安全生产月”工作领导小组组长:佟捷、郭悦副组长:孙鹏、马红军、王立岩、李树敏、于仲越组员:李征、张文祥、赵为、刘娜、张淑芹、高云峰、陈晨、魏然、李智、王继忠、于明、杨燕、张培龙、金淑清、廖莎莎、张霞坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管”原则,领导带头,不分专业,共同做好安全生产月的各项工作。二、加强教育,制定防范措施1、6月1日召开全体管理人员安全生产月的工作部署会。内容和重点工作要求,并对各专业重点工作进行安排部署,提出工作要求。全体管理人员提高安全生产意识,重视安全生产,做好本专业相关安全生产宣传、应急培训演练、警示教育、咨询日及有关主题活动。2、车队安全专业、服务专业、后勤保卫专业、技术专业于5月30日在单村召开了职工会。结合安全生产月的有关要求,对职工进行安全生产教育。达到职工人人知晓安全生产重要性,确保安全生产、车队职工队伍稳定。3、安全专业,针对安全生产形势及近期发生的614路无责事故,要求通道车司售配合确保行车安全;要求驾驶员克服麻痹思想、保持精神集中、严格控制车速、严防同行业车辆追尾事故的教育;严格执行“单车让、串车停、礼让与会车辆”的安全行车措施;认真做好每日酒精测试,签注酒测记录、工作叮嘱记录。4、保卫专业在会上要求全体职工提高防恐、防爆和治安消防意识。明确了司售人员在运行车辆时为第一责任人,要求每名员工都要当好本车的安全员,时刻把乘客的安全放在第一位,强化延伸从车厢安全等同于维护首都稳定的意识,遇有突发情况及时运用“十八个怎么办”,并第一时间向车队汇报。严格做到下车拔钥匙,签注每日钥
本文标题:学校月工作汇报制度(通用8篇)
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