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员工离职证明【汇编8篇】在平凡的学习、工作、生活中,大家或多或少都会用到过证明吧,证明是指由组织或个人出具的证明有关人员或事件的真实情况的书面材料。一起来参考证明是怎么写的吧,下面是网友精心分享的“员工离职证明【汇编8篇】”,仅供参考,希望能够帮助到大家。员工离职证明【第一篇】____先生/女士/小姐自____年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20____年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明______20____年07月31日员工离职证明【第二篇】甲方:xxx乙方:xxx,身份证号:xxx乙方原为甲方xx部门的xxx,于20xx年x月x日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。特此证明。甲方(签章):xxx甲方代表签字:xxx乙方签字:xxx员工离职证明【第三篇】xx,身份证号:xx,自20xx年x月xx日入职我公司担任技术部程序员,至20xx年x月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。特此证明。xxx有限责任公司(盖公章)20xx年xx月xx日员工离职证明【第四篇】甲方:____________(单位名称)乙方:____________身份证号:____________乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年12月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。甲方(签章):乙方签字:20xx年12月xx日20xx年12月xx日员工离职证明【第五篇】甲方:(单位名称)乙方:身份证号:20xx年03月06日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。特此证明。甲方(签章):甲方代表签字:乙方签字:年月日员工离职证明【第六篇】兹证明李浩先生,身份证:_________________________________,原系我司市场策划部职员,在职时间为______年___月______日至______年___月______日。现已办理所有离职手续。特此证明!____________有限责任公司(盖公章)______年______月______日员工离职证明【第七篇】我公司员工(身份证号码:)于__年__月__日入职到__年__月__日离职,在公司担任职位,任职期间的劳动保险手续已办理,后因合同期满原因离职,故社保手续已于__年__月__日转出,特此证明。__公司(公司的公章)__年__月__日员工离职证明【第八篇】xxx,身份证号:xx,于20xx年x月x日申请离职,经研究,20xx年x月x日批准其离职。双方商定:离职后,办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题,xxx须不定期来我公司,及时协助本单位解决相关问题。根据相关保密协议,xxx不得在“与我公司存在竞争关系”的公司任职;不得泄露我公司的'重要客户资料和相关技术,一年之内不能从事相关行业。特此证明!xxx公司(加盖公章)20xx年x月x日
本文标题:员工离职证明【汇编8篇】
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