事业单位工作人员统计报表讲解

事业单位工作人员统计报表讲解2019年11月一、事业单位法人单位基本情况表（PS0）二、事业单位基本情况（PS01)三、事业单位工作人员基本情况(PS02)四、事业单位工作人员分类情况(PS03)五、事业单位专业技术人员分类情况（PS04)六、事业单位工作人员增加、减少情况（PS06）七、事业单位公开招聘工作情况（PS07)八、事业单位岗位设置实施情况（PS08)九、聘用合同签订情况（PS09)十、事业单位工作人员参加培训情况（PS10)十一、事业单位工作人员处分、申诉情况（PS11）十二、事业单位管理、专业技术和技能人才统计监测表（PS12）一、法人单位基本情况表（事业单位PS0）1.03统一社会信用代码（一般为18位数）2.07行政区域代码3.10行业代码二、事业单位基本情况（PS1）1.上年末单位总数2.制度推行情况3.行业分类单位数4.事业单位子项5.从业人数总数6.退休人员7.特设岗位、编外聘用人员、劳务派遣人员全表间的数据应一致。三、事业单位工作人员基本情况（PS2、PS2.1）1、“在管理岗位工作的”指的是“双肩挑”人员，在管理岗位工作的、具有职业资格的人数应等于PS3.1表。特设岗位、编外聘用人员、劳务派遣人员数要与PS1表中数据相同。2、PS2（统计正式人员）中的单位层次人数应与PS4、PS6中的“层次”人数一致,小于等于PS3表（所有从业人员）“层次”。3.PS2中的总计数（含特设岗位、编外聘用人员、劳务派遣人员数）等于PS3中管理、专技、工勤中三类人员之和。4.PS2、PS2.1，要注意管理、专技、工勤中女生中的少数民族要和少数民族中的女生相等。5.PS2、PS6、PS9中的各岗位等级数，6.PS2表中专业技术人员数7.学历、年龄、层次8.P2.1中特设岗位不是指特岗教师四、事业单位工作人员分类情况（PS3）1.以事业单位登记管理局的事业单位行业分类，和PS1表一样。2.本表合计数应等于PS1表人员情况中从业人员总数。3.“编外聘用人员”、“劳务派遣人员”“在管理岗位工作的”、“具有职业资格的”数据要与PS1、PS2表中对应数据一致。4.特设岗位数据要与PS2表数据相对应。5.PS3.1表中专业技术人员应该等于PS4表（不含编外聘用人员、劳务派遣人员）五、事业单位专业技术人员分类情况（PS4，PS4.1）1.PS4与PS4.1之间的关系2.PS4、PS4.1表仅统计正式在册人员。并且应该等于PS2、PS3表中正式在册的专业技术人数六、事业单位工作人员分地区情况（中央单位填报）七、事业单位工作人员增加、减少情况（PS6）1.上年末总数指上年度单位统计报表中的“本年末实有数”。2.公开招聘包括通过考试、考察、人才引进等多种公开招聘方式，进入本单位的人员。3.交流：是指通过调动、考调等方式进入的人员4.“其他”一栏一般为转岗人员、岗位变动等情况的人员5.“本年度减少”栏中，退休+终止合同=PS9表（终止合同），“本年度减少”栏中，解除合同+开除+辞职辞退+交流+其他=PS9表（解除聘用合同）。6.年末实有退休人数应等于PS1表退休人员的总人数。7.编外聘用人员、劳务派遣人员数、层次数应与全表的一致8.年末总数八、事业单位公开招聘工作情况（PS7）1.实际招聘人员数中“招聘方式”,要等于PS6表中增加公开招聘的数据。2.“特设岗位”栏不出现数据,是指尚未纳入岗位设置的管理的其他用人单位。3.招聘中少数民族中女生应该等于女生中少数民族九、事业单位岗位设置实施情况（PS8）本年度变化指经人事综合管理部门备案核准增加或减少的岗位数量，不是人员变化，“增加”或“减少”填写其中一项，无变化均不填写。PS8表仅统计正式编制。十、聘用合同订立情况（PS9）1.上年末已订立聘用合同至今未解除指编制内工作人员中已于上年末之前签订聘用合同且至统计截止时间仍未解除或终止合同的人员。2.“终止合同”=PS6表“本年度减少”栏中，退休+终止合同；“解除聘用合同”=PS6表“本年度减少”栏中，解除合同+开除+交流+其他。3.“编外聘用人员”签订的是劳动合同，不能出现在“签订聘用合同”一栏，只能填“合计”和“未签订聘用合同”栏。4.新签订聘用合同：应等于6表相应岗位的增加人数。5.在册人员的各岗位之间的数据应该和全表其他的数据一致，例如PS26.注意“女”、“少数民族”、“残疾人”、“特设岗位人员”、“编外聘用人员”、“劳务派遣人员”数据要与前表的数据相吻合。十一、事业单位工作人员参加培训情况（PS10）参加培训人员合计指本年度内参加培训人员总数，一年内参加两次以上培训的仍按一人统计，但培训时间累加。其中，专业技术人员参加继续教育、工勤技能人员参加职业技能培训均纳入统计。培训一天8个学时十二、事业单位工作人员处分、申诉情况（PS11）1.自规定实施以来累计：指《事业单位工作人员处分暂行规定》2012年9月1日、《事业单位工作人员申诉规定》2014年7月1日施行以来，历年累计数。2.清退违规进人指对不符合事业单位进人规定受到清退处理的人员。十三、事业单位管理、专业技术和技能人才统计监测表（PS12）1.PS12表中的数据应与PS2表中的数据完全保持一致（自动连接）。2.“单位自行聘用的专业技术人才总数”应与PS3表专业技术人员中的“编外聘用人员和劳务派遣人员”数保持一致。3.“单位自行聘用的技能人才总数”应与PS3表工勤技能人员中的“编外聘用人员和劳务派遣人员”数保持一致（或者小于等于PS3表数据）。4.取得专业技术职称证书人数、取得技能等级证书人数需要手动填写，大于或等于聘用人数。十四、特别注意事项1.各单位的PS表中，“中央”级不应该出现数据；各地州的数据不应该有省级数据；各县（市）的PS表中，“地（市、州、盟）”级不应该出现数据。2.注意表下所注：填写的人数范围是统计正式在册人员或统计所有从业人员。谢谢！