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潜规则一:办公室恋情要不要?杜拉拉一心想与前男友李鸿明在同一家公司工作,却没想过这种情况正是办公室恋情。之后,杜拉拉与上司王伟产生感情,同样也是办公室恋情,此外还有海伦与男友,这些都属于办公室恋情。同事之间,朝夕相处,经常需要共同面对事业上的挑战,难免日久生情。但是这种关系尽管在绝大多数单位并没有明令禁止,确实弊端不少。最起码一旦感情破裂,两人又怎能维持一般同事关系相处下去呢?杜拉拉与王伟之间就是最好的例证。潜规则二:升职与生子,鱼和熊掌如何兼得?杜拉拉初进DB时,她的顶头上司玫瑰就怀孕生子,为了避免自己的位置、前程被后来者耽误,她于是给杜拉拉布置了一项“不可能”的任务。对于职场女性来说,要孩子还是要职位,确实是一项两难的抉择。潜规则三:职场性骚扰,妥协还是拒绝?杜拉拉的第一份工作就遭遇了职场性骚扰。被粗俗、暴发户的胡阿发老板赤裸裸的骚扰了一回,还仿佛是一种居高临下的恩赐。面对骚扰,杜拉拉最终选择了跳槽,也就是软性的拒绝,这是最安全的做法。潜规则四:隐私拿来分享还是小心保护?杜拉拉初进国际大企业时,对于职场生活远没有清醒的认识,因此难免处处显示出单纯的一面来,不经意间就把自己的隐私和盘托出,讲给了同事们听,殊不知这些在她看来无关紧要的小事,却很可能成为阻碍她在国际大企业继续发展下去的致命伤害。俗话说的好,知人知面不知心。潜规则五:要不要做隐婚族?婚姻是人生大事,对于女人来说更是一辈子最重要的事情。但是对于工作而言,却无疑是凶猛的拦路虎,坚硬的绊脚石。除了结婚之后,女人必须付出更多时间、精力给家庭,结婚之后要不要孩子更成为很可能耽误工作发展最大的问题。为了事业,很多职场女性宁可做隐婚族,当然黛西与王伟之间显然不属于为了事业的隐婚族。潜规则六:如何避免成为“假想敌”杜拉拉完成了上司玫瑰所交付的任务,打赢了她进入DB公司漂亮的第一仗,却没想到因此而成为公司上下虎视眈眈的“假想敌”。在职场生涯中,不求任何表现不行,但是锋芒太露,尤其是在还没有站稳脚跟的时候就锋芒太露,把自己放在与全公司上下为敌的处境,显然不是一件聪明事。
本文标题:《杜拉拉》透视职场六大潜规则
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