述职报告格式【推荐4篇】

述职报告格式【推荐4篇】【导读】这篇文档“述职报告格式【推荐4篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！述职报告格式【第一篇】述职报告述职报告没有固定的写作格式，根据不同类型和主旨，可灵活安排结构。一般格式由标题、抬头、正文、落款四部分组成。1、标题述职报告的标题，常见的写法有三种：（1）文种式标题，只写《述职报告》。（2）公文式标题，姓名+时限+事由+文种名称。（3）文章式标题，用正题，或正副题配合。2、抬头（1）书面报告的抬头，写主送单位名称。（2）口述报告的抬头，写对听者的称谓。3、正文述职报告的正文，由开头、主体、结尾（1）开头又叫引语，一般交代任职的自然情况，包括何时任何职，变动情况及背景；岗位职责和考核期内的目标任务情况及个人认识；对自己工作尽职的整体估价，确定述职范围和基调。这部分要写得简明扼要，给听者予一个大体印象。（2）主体是述职报告的中心内容，主要写实绩、做法、经验、体会或教训、问题，要强调写好以下几个方面：对方针政策和指示的贯彻执行情况；对上级交办事项的完成情况；对分管工作任务完成的情况；在工作中出了哪些主意，采取了哪些措施，作出哪些决策，解决了哪些实际问题，纠正了哪些偏差，做了哪些实际工作，取得了哪些业绩；个人的思想作风、职业道德，廉洁从政和关心群众等情况；写出存在的主要问题，并分析问题产生的原因，提出今后改进的意见和措施。这部分，要写得具体、充实、有理有据、条理清楚。由于这部分内容涉及面广，量多，所以宜分条列项写出。“条”、“项”要注意内在逻辑关系安排好。（3）结尾一般写结束语。用“以上报告，请审阅”、“以上报告，请审查”、“特此报告，请审查”、“以上报告，请领导、同志们批评指正”等作结。4、落款述职报告的落款，写上述职人姓名和述职日期或成文日期。署名可放在标题之下，也可以放文尾。典型文书范例2008—2009学年度第一学期院团委述职报告各位老师、各位同学：大家好，下面我从以下三个方面将院团委本学期的工作向大家进行一下汇报，不足之处，请大家批评指正。一、主要工作1、思政学习为了进一步落实我院党委关于加强和改进大学生思想政治教育有关文件精神，切实加强全院大学生尤其是我院各级团学干部的思想政治理论学习，确保政治理论学习的严肃性、实效性，提高广大团学干部的政治思想素质，院团委主要完成以下四方面工作：（1）制定教育计划，开展学习培训。院团委制定了全院团学干部思想政治教育计划，并结合业余团校教育针对院系主要团干部、院属各学生社团干部共进行了集中培训学习5次，参加培训人员近800人次，各社团组织专题培训16次，学生社团制度等各类考试3次。（2）加强学习室建设，购进学习资料。为使思政学习经常化，拓宽学习内容，本学期，院团委在院属学生社团活动中心建立院团学干部学习室，并自筹资金购买各类学习书籍、杂志190余册，制定学习活动安排，要求院属各社团学生干部定期进行学习，截止目前，院属各社团共有174人次参加学习活动。（3）组织校外学习，获得良好声誉。积极组织参加各类校外高水平学习培训是快速提高团学干部素质的重要途径。本学期院团委组织我院104名团学干部参加团省委的省会高校团校0801期培训班。在今年11月份，参加了团省委为全省各高校团委书记、院学生会主席和社团联主席组织的为期一周的青年马克思主义第二期培训。这两次的学习活动充分展现了我院团学干部良好的精神风貌，受到了团省委、河北省学联的高度评价。综上所述，本学期，继续通过团委组织集中培训，各系组织日常学习，社团内部学习交流，组织参与校外学习等方式，使我院团学干部教育日常化、制度化、规范化，使学生干部的政治素质、管理水平和服务意识不断提高，落实和运用政策的能力不断加强。2、素质拓展08-09年度第一学期，院团委共立项院级素质拓展项目51个，参加活动人数有3000人，系级项目115个，参加活动人数有4000人。到目前为止，98%以上项目已验收完毕，一些项目由于时间、场地等原因未能举办。在活动中我院学生参与积极、广泛，据不完全统计，有4000多人次参与各类素质拓展项目，有3000多人次符合院、系各类素质拓展项目认证要求，并记入学生本人素质拓展记录卡。本学期，组织开展大学生素质拓展训练9次，全院200多名学生干部参与，组织大学生职业素质专题活动2次，内容涉及职业生涯规划、体验职场等方面，共有162人参加，共有12人获奖。组织素质拓展知识专题培训会1次，有60人一年级团干部参加。对提高学生干部团队精神以及社团内部的沟通、协作能力，增强大学生观察、分析和处理问题的能力以及个人自信心都起到了积极的推动作用，另外，目前各系学生素质拓展训练活动也已经全面推开。3、团务活动团务活动是共青团工作的基础，本学期院团委主要完成以下四项工作：（1）团员主题教育。加强和推广团支部主题团会活动是团员主题教育的关键，本学期院团委组织全院范围的主题团会共3次，全院共有60余个团支部，4000人次参与其中，对推动团支部工作，加强团组织对青年学生思想引导方面取得不可忽视的作用。同时，主题团会教育已经成为我院团日工作的一个亮点。（2）主题团日活动。根据团省委文件要求，院团委统一安排“我的团日，我做主”主题团日活动,各系团总支非常重视，各系共举行团日活动53个,共有3800余人参加活动,每次团日活动均做到3个规定动作:戴团徽、唱团歌、挂团旗。并按照团省委的要求，我院向团省委上传团日活动总结104篇，推荐特色团日活动3个，评出院级优秀自主团日活动10个。各团日活动形式新颖，内容丰富，其中包括：辩论、素质拓展活动、座谈会、联欢会、志愿服务等。（3）推优入党工作。推优入党工作是党组织赋予团组织的重要任务，青年学生入党必须进行推优，为落实好推优工作，为党员发展把好头道关，院团委专门召开团总支会议进行布臵，要求各系团总支认真组织团员评议、推荐工作。院团委对各系团总支推荐团员组织推优入党学习班1次，共培训优秀团员140人，并组织了团的基本知识考试，通过率达到99%。（4）组织工作。本年度完成3000多名08级新生团费收缴，团证注册、转入，350多名团证、团关系补办以及60多名学生入团工作，另外，专门制作了07、08团员、团干部名册，进一步完善了我院团员统计工作。（5）文体工作。本年度为促进团员及院系社团交流，锻炼团员组织、交际能力，加强院系社团、各级团总支之间的联系，真正把团委建设成为团员之间，本学期，特举办20余项文体活动，近1900人次参加，并于学期末举办了文体活动交流会，收集意见，取得了重大成果，得到了广大团员的一致好评。可以预见，文体工作会更加丰富多彩，我们的明天会更好。（6）监督工作。本学期，团务部纪检委员全面落实工作监督员制度，并在每次活动后填写监督报告，实行监督人员从活动准备会到活动总结会全程参与，社团交叉监督，重大活动特邀各系人员监督的监督方式，确保监督工作贯穿活动准备、开展、总结等各个环节，本学期纪检委员牵头共参与监督工作、活动35项，有140人次监督员参与其中，在外部监督的同时，各社团加强了活动内部监督工作，并由纪检委员牵头各社团监督部门进行联动，确保活动正常进行。4、社团活动08年是全面落实学院育人模式改革中关于社团活动改革的重要一年，院团委根据学院实际完善各项管理制度，落实社团活动日常检查、学期活动成果展示，星级社团与优秀社团评比等一系列工作。并专门制作学生社团注册证进一步规范学生社团的注册、年检工作。本学期，各学生社团组织各类大型社团活动30余次，日常社团活动1216小时，1082名学生参与各类学生社团，对活跃学生第二课堂文化，锻炼学生综合素质起到积极、广泛的推动作用，逐步形成我院一大特色。5、校园文化为进一步达到塑造法商精神，积累文化底蕴，营造求知氛围，锻炼学生能力，丰富第二课堂文化的目标。为此我院团委紧密结合学院的实际，采取多种方法，坚持以小型活动和系、班活动为主，大型全院性活动为辅的活动原则，注重学生的参与性、趣味性和时效性，收到了较好的效果，据统计：本学期院团委组织大型校园文化活动22项，各系组织各类校园文化活动近115项，全院共评出院级校园文化活动集体奖68个，个人奖116个。6、志愿服务志愿服务活动、公益活动是培养学生责任意识、感恩意识、团队意识、以及爱心回报社会精神的重要的途径。08年我院志愿服务活动丰富多彩、成绩颇丰形成我院学生活动中又一大亮点。（1）志愿服务活动形式多样。在校内志愿者们开展了美化校园、清理小广告、预防艾滋病培训宣传、爱心募捐、义务献血。在校外志愿者们维护交通、法制宣传、环境保护、扶老助残、四进社区、义务演出。本学期组织各项大型志愿服务65余次。累计5000人次参与各项活动，累计活动小时数高达1.5万多小时，07、08级志愿者注册比例高达95%。（2）社会反响强烈。我院的各类志愿服务活动为我院取得良好社会效应。先后得到省会文明办、团市委、石家庄志愿者协会以及社会各界人士的一致好评。其中有七次活动先后被《燕赵晚报》、《燕赵都市报》、《河北青年报》、河北移动电视台、石家庄电视台等多家媒体报道。河北省血液中心赠与我院团委、院青协“奉献青春热血，爱心重铸生命”的锦旗，宫家庄社区、长盛老年公寓写来感谢信。这些活动的组织有力的推动了我院共青团工作和志愿服务工作，有力的宣传了志愿服务精神，为构建和谐社会做出了一份应有的贡献。（3）与校外建立密切联系。院青协与团市委志愿者部、石家庄志愿者协会、河北省慈善总会、河北进德公益中心、火车站以及多个社区都建立合作关系，本学期我们建设“宫家庄社区”“长盛老年公寓”等志愿服务基地2个，并与石家庄市其他高校志愿者组织建立了高校联盟。7、工作创新（1）实行院属社团月度述职评比制度，每月组织院属社团月度述职评比活动，让各社团部长、主席进行工作述职，并进行公开评议，这样活动加强了各社团工作的交流，同时对工作优秀的部门进行表彰，有利于促进各社团工作的开展。（2）团务部委员专职化，取得一定效果，本学期是实行团务部委员专职化的第一学期，通过委员专职化使组织、宣传、素质拓展、纪检、文体、日常团务、学习培训、团员主题意识教育等各方面工作专人负责，使各项工作逐步落实到实处。（3）落实院属学生社团主席团制度，院属学生社团主席团由各社团副主席以上及团务部委员组成，院学生会秘书处、组织监察部部长列席参加，院属学生社团主席团为院属各社团重大工作的直接决策机构。通过每周一次的主席团会议，各社团的负责人将本周工作进行汇报，协调，然后布臵下周工作，有利于各社团能够密切团结在院团委周围开展工作，保持思想、工作高度一致性。二、存在不足1、硬件建设需进一步加强目前，我院没有大学生活动中心，活动设备因使用频率高、老化等因素经常出现问题是影响校园文化活动开展的主要原因。场地、设备问题日益突出，目前以不能满足广大学生对校园文化和社团活动日益增长的需要，院团委将建议学院在下学期的校区建设、资金、器材设备投入等方面予以充分考虑，并予以积极关注。2、学生活动质量需进一步提升目前，一些校园文化活动质量不高，影响力小，不能调动更多的学生的参与积极性，据调查显示，网络游戏、聊天的吸引力比学生活动高出了20%。学生社团活动创新程度不高，如何让更多的学生关注学生活动，参与学生活动，提高学生活动的质量是下一步我们继续解决的。3、学生社团管理需进一步改革社团活动作为我院育人模式的重要组成部分，根据我院实际仍需进一步改革，目前，多数学生社团比较脆弱，活动比较表面化，学生社团导师制无法真正落实，场地器材仍是制约社团发展的瓶颈。另外，社团管理、活动创新、成果考核以及如何提高学生参与兴趣等方面还需要进一步摸索和积极引导。4、学生干部队伍管理需进一步创新学生干部队伍是院属各社团生存发展的根本，目前，学生干部管理不到位，不能完全按团委各项规章制度办事，缺乏制度管理，各社团、各部门之间联系不密切，团队意识不强，社团或部门内部不能形成民主的氛围，成员培养、教育方法不得当。如何整合学生干部队伍，进一步形成强大合力，锻造一支“思想正、素质强、纪律硬、工作细、交际广”的学生干部队