医院春节职工慰问活动策划方案（实例）【热选4篇】

医院春节职工慰问活动策划方案（实例）【热选4篇】医院春节职工慰问活动策划方案7优秀的活动策划方案是什么样的呢?方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作，一般都用带“文件头”形式下发。下面是网友给大家分享的“医院春节职工慰问活动策划方案（实例）【热选4篇】”，仅供参考希望能帮助到大家。医院春节职工慰问活动策划方案【第一篇】一、目的为进一步做好关心职工、爱护职工、帮助职工的工作，集团始终把困难职工的慰问工作做细、做深、做实，构建和谐的企业关系当作公司宗旨，为落实好困难职工帮扶机制，结合集团实际情况，特制定职工生活困难救助办法:二、慰问活动主题关心职工生活，构建和谐__。三、慰问对象困难职工、困难党员及军属。四、参加慰问的领导及部门__商贸慰问活动由商贸公司工会牵头，集团董事长、总裁、副总裁及相关部门经理参与。其他子公司慰问活动由各子公司自行组织。五、慰问形式1、困难职工、困难党员发给慰问金、慰问品;2、军属(现役军人家属)发给慰问品：3、各子公司将困难职工、困难党员及军属慰问标准统一发到商贸公司工会，经集团领导审核后执行。六、慰问时间：20__年x月__日(腊月二十五)之前。七、困难职工评定标准为体现公司对职工的关爱，切实让确有困难的党员、职工感受到公司温暖，特制定评定标准。1、家庭成员中有人患有重大疾病，常年医治费较大难以承担;2、家庭无自有产权住房，常年在外承租住房，只有一人工作承担家庭所有开支，年收入低于25000元;3、家庭虽有自有产权住房，但家庭成员中有人患有重大疾病，需要常年医治，家庭年总收入低于20000元;4、年内因意外事故造成家庭人员伤害或财产损失，影响家庭正常生活;5、符合以上困难的党员、职工评定标准的家庭无大额存款，年内无添置日常生活必需用品以外的豪华设施。八、困难职工评定程序根据公平、公开、公正原则，制定困难党员、职工评定程序。1、根据各子公司困难党员、职工评定标准，由党员、职工本人向公司提出书面申请，如实说明其家庭经济状况，交给所在部门;2、各子公司困难党员、职工、军属申请人所在部门进行初步核查评定，部门经理签字上报公司;3、各子公司组织人员调查核实;4、核实后提交各子公司经理办公会研究，确定困难职工名单，并在公司公示栏公示3天。5、公示无异议后，上报集团党群部。联系人：__邮箱[e-mail]联系电话：__医院春节职工慰问活动策划方案【第二篇】一、慰问时间20__年1月24日—26日，集中半天时间进行慰问(具体时间由各组自行确定);配合市级慰问的具体时间和安排，以市上通知为准。二、慰问区级领导区委、区政府全体区级领导，区人大、区_主要领导。三、慰问对象1、离休老干部5人;2、贫困户(低保户5户、优抚对象2户，五保户1户、灾后重建户1户、残疾人1户)，共10户;4、计生贫困户5户;5、贫困党员7人;6、招商引资企业6家。四、慰问分组五、慰问安排1、区级领导春节前分组慰问，分别由区委区政府办公室、区人大办公室、区_办公室牵头负责，区委组织部、区委老干局、区民政局、区计生局、区招商局等单位和相关镇办配合。2、环卫工人进行集体慰问，四大家主要领导及主管副区长参加慰问，由区环卫局制定慰问方案，并具体组织实施。3、困难职工进行集体慰问，由区总工会制定慰问方案，并具体组织实施。4、驻秦部队慰问，由区民政局(双拥办)制定慰问方案，并具体组织衔接。5、政法系统慰问，由区委政法委制定慰问方案，并具体组织衔接。六、任务分工及工作要求1、各牵头单位要切实负起责任，加强上下沟通，提前确定好慰问时间和路线，安排好慰问车辆和人员，认真细致地做好慰问联络和组织协调工作。2、各配合单位要服从统一安排，摸清慰问对象的基本情况，准备好慰问品和慰问金，紧密配合，确保慰问活动顺利进行。3、区委区政府办公室、区委宣传部负责做好慰问宣传报道工作。4、区委政法委、区总工会、区民政局、区环卫局要及时制定各自牵头组织的慰问活动方案，并扎实细致的做好慰问组织协调工作。5、各镇办、各部门都要制定本单位、本系统慰问活动方案，集中组织好本单位、本系统的慰问活动，确保把春节前各项慰问活动做细做实做好。医院春节职工慰问活动策划方案【第三篇】一、指导思想。紧紧围绕党的_这个主题，充分挖掘传统节日文化的内涵，广泛开展群众性节日民俗、文化娱乐、经典诵读和扶贫助困等主题实践活动，在家家思团圆的气氛中融入爱我中华、振兴中华的民族大义，进一步唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的时代主旋律。二、活动主题。欢度春节。三、活动内容。(一)深入开展群众性节日民俗文化活动。节日期间，各股、室深入挖掘春节文化内涵，积极创新传统节日的形式和载体，广泛开展形式多样的春节民俗文化表演、春节团圆和体育健身等文化活动，努力营造民族团结、国家统一、社会和谐的节日氛围。(二)广泛开展中华经典诵读活动。结合春节活动主题，精心选择有关春节的名，在全单位广泛开展学习经典、诵读经典活动。努力培养积极的人生追求、高尚的情感境界、健康的生活情趣，让全体干部职工特别是广大年轻干部热爱经典、亲近经典、熟知经典，更好地弘扬中华民族的优秀传统。(三)组织开展“关爱他人”志愿服务活动。组织动员党员、共青团员和年轻干部与帮扶单位的孤寡老人、空巢老人、残疾人、困难户、留守儿童和进城务工人员一起过春节，通过走访、座谈、联欢、慰问等形式，积极为社会弱势群体送温暖、献爱心，帮助他们解决生活中的实际困难，让他们感受社会主义大家庭的温暖。四、活动要求。组织开展“我们的节日”主题活动，是推进社会主义核心价值体系建设的有力抓手，是丰富群众精神文化生活的重要途径，对于促进民族团结、国家统一、社会和谐、家庭幸福，具有十分重要的意义。各股、室，各干部职工要把组织开展好“我们的节日·春节”主题活动摆上重要议事日程，突出人文关怀、突出营造氛围，精心组织实施。要坚持贴近实际、贴近生活，积极创新传统节日的形式和载体，营造浓厚的节日氛围。活动结束后，请各股、室及时将活动方案、活动图片、影像等资料、活动总结报局办公室，办公室经过评选后，将优秀成果整理备档，并报旗文明办。医院春节职工慰问活动策划方案【第四篇】一、活动主题：爱在收纳箱新年礼物派送二、活动时间：20__年x月x日三、活动内容：(一)筹备阶段1、成立活动筹备小组，明确各个环节的负责人;2、志愿者需求统计并发布当日志愿者招募信息;确定车辆及司机。招募规则：志愿者老、新搭配，以收纳箱认领人士为主，摄影摄像搭配。3、志愿者活动前的培训，组长为18号活动各关爱站组长，对志愿者进行线路规划、分组;培训内容：资料更新填写和注意事项，培训人叶承波;花朵拍照，培训人徐美儿;车辆行驶注意事项，培训人马升雄。4、各组组长负责通过电话等方式通知孩子监护人。(二)活动实施2月1日送爱心收纳箱①7：30在市府广场红旗下汇合、拍照，按分组分车出发至各个花朵家中;②负责拍全家福(穿上新衣服的照片)，以及花朵对收纳箱的看法，及时的让花朵写祝福卡③活动当天结束时间不限，回程后活动物资及照片必须当天送达协会办公室;④根据活动进度和开展内容实时公开活动动向，接受社会各界监督。(三)活动总结(负责人：胡培德)活动结束后五天内召集主要志愿者总结、分析活动开展的闪光点和不足之处，以利于今后活动中戒除、改善和提升。四、活动工作人员安排活动统筹：胡培德、陈芳活动策划：胡培德(部署详细方案)联络小组：陈芳(各部门协调)招募小组：卢杨验(志愿者招募、分工、照发送回)物资组：徐俊涛(物资整理、发送)资料组：应秋雯(资料整理、准备和回收)宣传组：吕旭斌(活动宣传、资料采集、编辑)五、1月30日召集相关人员进行活动前培训，落实工作内容。主办单位：协办单位：赞助单位：