护士节活动策划方案（实例）（最新4篇）

参考资料，少熬夜！护士节活动策划方案（实例）（最新4篇）【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“护士节活动策划方案（实例）（最新4篇）”文档资料，供您学习参考，希望此文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们吧！护士节活动策划方案【第一篇】为纪念国际护士节，弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献先进模范人物，加强护理队伍建设和精神文明建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。经研究决定，在全院范围内开展国际护士节系列活动，具体方案如下：一、活动主题营造轻松愉快的节日氛围，增强护理工作者的凝聚力，展示护理工作者奋发向上、不断进取的自信心。二、活动内容（一）评选20xx年优秀护士长、优秀护士推荐方法：1.不记名投票，2.工作表现，上年度有无违纪情况1.优秀护士长的评选条件A积极投身人民健康事业，为护理事业的发展无私奉献。B以身作则，严于律己，作风正派，清正廉洁，群众威望高，具有较强的组织管理能力，具备护理学科带头人的基本素质和条件。2.优秀护士的评选条件A积极投身人民健康事业，为护理事业的发展无私奉献。B在本单位从事护理岗位工作1年以上的现任护士。C热爱护理事业，积极开拓进取，不断提高护理专业水平在本专科医护人员和病人中有较高的满意度。D爱岗敬业，清正廉洁，且近一年未发生严重护理差错及事故。3.评选时间：四月下旬（二）护理岗位技能竞赛1.竞赛内容：过敏性休克的抢救2.竞赛选手：一名医生两名护士为一组3.时间：四月27--28日（三）护理演讲比赛演讲宗旨：通过演讲，大力挖掘护士的内在潜力，参考资料，少熬夜！量化个人的工作水平，提高个道德素养和从业标准，从而为我院下一步各项工作的展开打下良好的基础。1.演讲内容：如何做好一名责任护士2.参加人员：各科临床护士。3.要求：以自己在护理服务中体现自我价值为主线，展示当代护士白衣天使光辉形象，演讲既要展示艺术系，又要讲求真实性，切实增强演讲的效果。1500字以上。时间：四月29--30日（四）成绩评定与奖项设置由两组分数取平均分，设置一等奖一1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖数名。三、总结表彰大会2022护士节策划活动方案【第二篇】一、活动主题以人为本，细节服务，深耕社区引领创新照护。二、领导小组成立纪念“5。12”国际护士节活动领导小组，成员如下：组长：xxx副组长：xxx、xxx成员：xxx、xxx、xxx三、活动内容（一）评选“优秀护士”活动。（二）争创“护士站”活动。（三）开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛。（四）召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。四、时间安排（一）xx月xx日前完成“优秀护士”和“护士站”的评选工作。（二）xx月xx日前完成护理技能操作比赛。（三）xx月xx日下午召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。五、评选条件（一）“优秀护士”评选条件：1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员。2、热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献。3、具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象。4、坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在文明优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。参考资料，少熬夜！5、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著。6、近一年未发生重大护理差错事故。（二）“护士站”评选条件1、护士站环境优美，布局合理，物品摆放规范。2、全体护士仪表端庄文雅，精神面貌积极向上，使用文明用语，行为举止符合护士行为规范。3、团队协助精神好，医护关系融洽，患者投诉少。六、评选办法和要求（一）各科室（护理单元）按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐质量，原则上每个科室（护理单元）限推荐“优秀护士”候选人一名；社区体检部可参照一个护理单元推荐。（二）申报“护士站”的集体，按要求填写申报表，并附1000字以内的事迹介绍，于4月24日前报护理部，逾期视为自动放弃。（三）医院纪念“5。12”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“护士站”2个。（四）护理技能操作比赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐1名代表参加比赛，按成绩产生一等奖1名，二等奖2名、三等奖4名。护士节活动策划方案【第三篇】在鲜花怒放的五月，我们又迎来了一个神圣的节日——国际护士节。为宏扬南丁格尔精神，增强护理专业凝聚力，展现护理奋发向上、不断进取的。自信心。__学院特别在的到来之际，隆重举行主题为“godisagirl”的国际护士节系列活动。活动目录：1.护士节主题征文时间：5月8日-2.美化实验室时间：5月8日地点：理一3063.爱心卡片轻飞扬——公道健康膳食知识宣传时间：5月8日地点：各食堂门口4.护理职业生涯讲座——__省护理学会理事长___时间：5月10日14：00地点：理三117护士节授帽仪式暨文艺晚会时间：5月10日18：30地点：理三1176.天使在翱翔之医院行时间：5月11日-地点：__大学各附属医院及省内各医院7.天使在翱翔之社区行参考资料，少熬夜！时间：5月11日-8.国际护士节千人环湖赛跑时间：5月12日12：30地点：平湖秋月对面大草坪9.急救护理emergencynursing——cpr知识普及护士节活动策划方案【第四篇】活动主题仁和医院爱的奉献--仁和爱心献护士才艺表演大奖赛。活动地点至尊KTV.活动时间5月11日晚8点至晚11点。参赛名额医生：每个科室1个参赛节目护士：共8个节目导医：4个其他各部门均1个节目才艺种类范围歌曲、舞蹈、器乐、朗诵、相声、小品、武术等适宜在演出场所表演的节目都可报名参加。节目要求1、内容健康向上；2、体现本次活动欢天喜地五一二，其乐融融一家亲的主题；3、幅短小凝练，不超过5分钟；4、单人、集体表演均可。组织筹备1、办公室组织报名统筹工作，向每个部门下发本次活动的报名通知，报名截止日期为4月25日，每个部门按照规定的数目呈报曲目名称、类型、表演者名单；2、各报名参赛部门自行组织报名节目排练；3、企划部负责落实场地及相应的设施设备；4、企划部落实主持人事宜；5、后勤部负责物料采购供应；6、参赛人员自备所需道具及器材。赛事流程1、请医院领导发表祝贺词、讲话；2、主持人宣读比赛规则及出场次序名单；3、各参赛者按照曲目出场序登台表演节目；4、表演完毕后现场观众投票选出获奖节目(具体规则见《节目评选办法》);5、主持人宣读各节目票数，现场产生各奖项获得参考资料，少熬夜！者；6、医院领导为我院年度优秀护士和获奖者颁发纪奖品及奖状。节目评选办法1、参赛者全部表演完毕后由组织人员向所有观众(包括参赛者)发《节目评选单》，每位观众随即填写完毕交至组织人员处；2、由主持人现场公布各节目票数，记录员登记按照结果当场评出获奖者；3、奖项设置：一等奖：1个二等奖：2个三等奖：3个同时设置仁和医院优秀护士奖项1名。4、奖品设置优秀护士：一等奖：二等奖：三等奖：一、活动目的弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情，表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物，加强护理队伍建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。二、活动主题天使在身边、满意在医院三、活动内容(一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动；(二)开展岗位技能竞赛活动；1、理论考试内容：《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度；2、实践技能竞赛内容：“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“氧气吸入”。(三)召开纪念“”国际护士节暨表彰大会。四、时间安排(一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作；(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛；(三)5月9日下午召开纪念国际护士节暨表彰大会。五、评选条件参考资料，少熬夜！(一)“优秀病区主任”评选条件1、担任护士长半年以上，且一直在临床护理一线工作；2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德；3、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动，在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识，主动意识，成绩突出；4、科室护理管理到位，无护理纠纷及投诉，无重大不良事件、护理差错和事故发生；5、完成年度各项工作计划，护理工作质量达标；6、在病区管理工作中成绩突出，得到医、护、患三方一致好评。7、经营管理意识强，积极主动提供机场式护理服务，实行跨科收治，创造条件提高床位使用率，同时控制患者平均住院日。8、运用医院信息管理平台，及时对病区经营管理数据进行分析、督导，制定有效整改措施。9、熟练掌握医保相关知识，协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费，实现利润的合理化。10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。(二)“杰出护士”评选条件1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员；2、坚持在临床一线，热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象；3、熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著；4、坚持“以病人为中心”，服务意识强，态度热忱和蔼，关心体贴病人，在护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。5、做好住院患者的管理，关心科室发展，主动创造条件加快床位周转，积极配合护士长做好设备物资管理；6、主动参与医院管理，心系医院发展，有经营意识，成本控制观念强，积极参与科室的。全成本核算；7、近一年未发生重大护理差错事故。六、评选办法(一)、各科室按照评选条件，踊跃推荐，确保推荐质量。(二)、各病区接到通知后，要严格按照条件，积极组织，精心推荐优秀病区主任、杰出护士，确保推荐名额有效。并将推荐参考资料，少熬夜！结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃)，经医院护理部汇总、初审，院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。(三)、护理技能竞赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐3名代表参加比赛，每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百分制，各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成，其中，理论成绩占总成绩的40%，技能操作考核成绩占总成绩的60%。本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名，二等奖2名，三等奖4名。七、评选要求(一)评选是一项严肃的工作，各科室应坚持实事求是，公平公正的原则进行，不弄虚作假，不拉票，严格按照规定程序进行。(二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出，在平凡的岗位将平凡的工作做实，确实具有榜样作用。