培训师的岗位职责最新5篇

好文档，供参考1/4培训师的岗位职责最新5篇【题记】这篇精编的文档“培训师的岗位职责最新5篇”由三一刀客最“美丽、善良”的网友上传分享，供您学习参考使用，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就下载分享吧！培训师的岗位职责【第一篇】1、拟定培训计划，组织培训活动。2、负责业务员的培训辅导工作；3、企业内训、销售人员培训、公司活动组织、入职培训4、营销系统员工的心态、技能、知识的培训5、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程；6、根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；7、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施；8、负责内部培训师队伍的建立、管理，外部培训机构的甄选和管理；9、制定年度培训经费预算并对其进行管理；好文档，供参考2/410、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；11、协助指导员工职业生涯发展规划，并创建适合其职业发展的培训课程。培训师岗位职责【第二篇】销售培训师岗位职责1、根据一线销售人员提出的需求协助制定培训计划，并组织实施培训计划；2、能按照培训计划，独立完成授课的准备、实施和跟进；3、开发培训课程体系，编制相应的培训教材；4、协助建立并实施有效的培训评估系统，定期对培训效果进行评估，通过制定改进措施，不断提升培训质量；5、负责区域培训工作的全面管理；6、协助完成领导指派的其他工作。培训师岗位职责【第三篇】千乐禧岗位职责:1、配合季节主题、品牌形象、销售策略、节日等要求，进行店铺橱窗、展示产品的陈列执行与维护；好文档，供参考3/42、完成终端店铺陈列管理和培训工作，负责店面陈列、货品搭配、橱窗展示等；3、负责新品上市推广及计划调整商品陈列；4、参与店铺陈列形象的策划、管理及执行规范的督导；5、协助开发和更新陈列展示道具，能够独立完成应季陈列、搭配设计与商品培训计划工作6、定期巡场、监督检查跟进店铺陈列工作；7、完成上司交付的临时性工作任务。培训师岗位职责【第四篇】1、承担公司营销岗位的业务培训、日常指导和实施，协助各部门总经理带领营销团队通过培训考核，提升团队作业能力；2、协助各部门总经理维护运营流程和规则，并根据相关信息提供合理的建议；3、协助各部门总经理检查公司营销岗位人员的工作进度，监控运营效率，保持各业务衔接畅通；4、响应客户及部门员工的疑问和投诉，解答员工疑问；5、配合各部门总经理核查并反馈未达运营要求的情况；好文档，供参考4/46、完成公司领导交办的其它工作。培训师的岗位职责【第五篇】1、负责公司培训需求的调研、培训计划的制定2、制定培训工作流程和培训制度并负责实施2、负责公司培训体系的搭建，开发高质量的培训课程3、负责公司管理沟通能力、员工心理、工作技巧等方面的培训咨询4、负责与各职场实时沟通，跟进培训效果，并对培训效果进行改进5、根据培训反馈情况，撰写培训报告，反馈、评估培训效果6、完成上级交办的其它临时性任务