职业生涯规划个案

职业生涯规划林帅自我介绍林帅，华北电力大学会计学硕士研究生一年级；擅长声乐,舞蹈,钢琴；校研究生会副主席，经济管理系研究生辅导员，硕0714党支部书记。规划思路定位选择实施自我介绍林帅，华北电力大学会计学硕士研究生一年级；擅长声乐,舞蹈,钢琴；校研究生会副主席，经济管理系研究生辅导员，硕0714党支部书记。职业测试数理能力9分言语能力8分推理能力8分信息分析8分基本职能7分人文素质7分管理型6分常规型5分社会型5分艺术型5分才能取向6分经济取向5分自尊取向5分喜欢做决定。逻辑性强，客观，善于分析；推理能力很强，相信逻辑。实际。喜欢“真实的东西”对自认为没有实用价值的东西不感兴趣。外向、社会型、直爽而友好。生活很有原则；信念坚定，可以信赖；倾向于坚持传统习惯；判断力高，严于律己，人际关系始终如一。善于完成事情。操纵局势和促进事情发展，有责任感；尽职且有自我约束力；注重细节，喜欢结构；可以有效、系统的安排时间以便达到目标。MBTI人格理论个人能力学习能力本科期间成绩优秀，连续四年会计学专业第一，获得保送攻读硕士研究生资格；研究生一年级学习成绩会计学专业第一。科研实践能力积极参与校园社会实践活动，获得社会实践积极分子称号；参加挑战杯创业大赛获奖，两次获ERP国家级一等奖；目前已有三篇学术论文发表在国外检索与核心期刊上。工作能力积极参与学生组织，多次组织举办校园大型活动；现担任校研究生会副主席，经济管理系研究生辅导员，硕0714党支部书记。文艺特长擅长声乐民族唱法，主持、舞蹈、钢琴演奏；获统一“闪亮之星”华电赛区第一名；“菁菁校园，动感地带”河北省大学生歌手大赛保定赛区第一名。胜任能力测试——具备做管理工作的能力和基本素质；胜任度达到的优秀水平。职业目标地—北京城市文化：首都，全国政治经济中心，北方地区最有发展前景的城市。薪酬状况：属于收入水平较高，基数较大，且增速快。我的适应度：我是北方人，对气候水土比较适应；主要社会关系集中于北方城市；离家人比较近，便于照顾。行业优势劣势商业银行★强烈的职业兴趣所在，家庭成员的支持★“211”重点大学，硕士学历★7年会计学专业学习经历★非财经大学毕业★缺乏银行系统专业知识电力系统★全国最权威的电力大学毕业，扎实掌握会计专业知识，熟知电力系统知识★硕士学历★校友遍布全国电力系统，支持力度大★非强电专业★会计岗位需求有限行业分析行业定位合理的行业定位机会分析会计学毕业生进入电力系统财务部：出纳-财务会计-财务部副主任-总会计师进入商业银行计划财务部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人公司业务部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人风险管理部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人个人金融部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人资金计划部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人稽核审计部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人人力资源部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人银行卡部：普通职员—部门主管—部门总经理—高级经理人。。。。。。职业分析行业企业职业★银行业发展前景★银行业人才需求★机会多样性★薪酬状况★工作环境★人岗匹配灵活★职位性质★工作内容★素质要求★能力要求★晋升机会内部环境因素外部环境因素优势因素（S）弱势因素（W）机会因素（O）威胁因素（T）1职业兴趣浓厚，家庭成员多数在银行系统工作，银行知识相对熟知；2会计学专业，符合银行考试初试要求；3硕士研究生学历，学习成绩优秀；4优秀的学生工作经历，突出的文艺特长。1非财经类大学的会计学专业；2电力大学毕业，相对缺乏银行及金融系统的专业性知识。1北京是各商业银行的总行所在地，机会很多；2各银行实行统一招聘考试，机会均等。1作为非北京生源，毕业生岗位比例小；2商业银行总行门槛高，考试难度大，竞争激烈。SWOT分析职业发展路径职员部门主管部门经理高级经理人高级管理层职业发展计划短期计划（研二到研三）1、补充银行和金融知识2、进入银行实习3、准备商业银行入职考试中期计划（毕业后1-5年）1、学习银行业专业技能2、提高综合素质3、提升英语水平和能力后期计划（毕业后5-10年）1、争取外派机会2、通过经理人岗位竞聘3、走上中层管理岗位实施计划商业银行高级经理人身心健康娱乐计划家庭事业平衡计划职业能力提升计划职业发展计划评估调整商业银行总行省级分行商业银行电力系统出纳财务会计财务部副主任总会计师成功需要等待路要一步步走，虽然到达终点的那一步很激动人心，但大部分的脚步是平凡甚至枯燥的，要始终用一颗积极、从容的心，去等待属于我们的那一刻，迎来激动人心的那一步。快乐及有意义的人生来自于实现自己心中的愿望，我坚信勇于改变自己，适应不断变化的环境，机会将永远属于我!谢谢！