机关党支部2023-2023年组织生活会和民主评议党员情况总结报告

机关党支部2023-2023年组织生活会和民主评议党员情况总结报告【导读】这篇文档“机关党支部2023-2023年组织生活会和民主评议党员情况总结报告”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！为扎实开展好2020年度基层党组织组织生活会，我支部一班人，为了更好地开好组织生活会，通过问卷调查、个别走访、电话询问等形式，借鉴谈心谈话制度，调查了解摸排人员的思想情况，现就开展好组织生活会和民主评议党员工作，形成书面材料汇报如下：一、基本情况现将组织生活会的基本情况如下：一是支部情况。为着力扎实推进支部工作，现有支部成员3人，分别是临时支部书记由担任XXX同志，组织委员由担任XXX同志，宣传委员由担任XXX同志，并且明确了责任分工，为着力推进支部扎实有效开展好工作，支部一班人，思想发力，凝神聚力，同心同德，戮力同心，努力把支部建设到更高一个水平。二是党员情况。党支部现有党员XX人，正式党员XX人，预备党员XX人，其中吸纳入党积极分子XX人。二、好的经验做法一是认真组织学习。今年以来为提高支部班子的整体水平，坚持了每周一次的集中学习、相互交流，每月的党员活动日，雷打不动，通过原原本本学，认认真真悟，认真组织学习《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例(试行)》和《关于持续推进“一树两强”主题活动全面提升基层党组织建设质量的意见》，坚持用党的创新理论武装头脑。全体党员自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定立起“四个自信”，坚决做到“两个维护”。坚定理想信念，加强党性修养，扎实开展政治学习和业务学习，教育引导党员学习党的基本理论、基本路线、基本方略和党的基本知识，努力掌握科学文化知识和专业知识，不断提高政治思想觉悟和理论素养。二是广泛征求意见。通过问卷调查、召开座谈会、电话询问、信息反馈等有效形式，广泛征求大家伙的意见和建议，经过排查摸底，认真梳理好的意见或建议，认真梳理了好的意见和建议共3条，这些意见和建议，提得非常中肯，也确实存在，能够着手立行立改的，当场解决掉，不能第一时间处理的，会后研究统一上报上级党组织给予答复。支部遇事能够很好地交心通气，加强了解，听取不同意见，不搞个人说了算，不搞“一言堂”，增进了友谊，团结了群众，形成支部抓工作的合力，创造一个心往一处想，劲往一处使的工作环境。三是开展交流谈心。深入一线开展交心谈心活动，采取个别人谈心、集体谈话等方式，经常性窜窜门，注意了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态，有针对性地做好经常性思想工作，加强经常性沟通交流，通过请进来和走出去的方式，把谈心谈话机制利用好，建立指导帮带制度，确保增进彼此之间情谊，兄弟感情，促进相互团结，通过思想强帮思想弱，能力强帮能力弱等形式，发挥好骨干的传帮带作用。四是评议客观公正。结合党员日常表现，工作积极主动性，本着对单位、本人负责的态度，坚持实事求是的原则，坚持“四公开”的原则，坚持优中选优的原则，不搞形式主义，不搞人身攻击，不搞极端个人主义，不搞迁就照顾，把优秀评选出来，采取无记名投票形式。参加民主评议党员XX人，实参加评议党员XX人，其中评议结果：XX人优秀，XX人合格,XX基本合格，XX人不合格。三、存在问题一是理论学习不够深入。学习的广度、深度、力度不够，用理论武装头脑的意识不强，自主学习的积极性不高，学习的态度不够端正，存在危机感和本领恐慌，凭感性认识的多，靠理性认知的少，针对自身学习抓得不紧、不够、不实，突出表现在学习强国的学习，积分排名靠后。二是个别党员思想不够重视。组织生活会总以为是小孩子“过家家”，采用老思想、老传统、老办法等方式，疲于应付，流于形式，得过且过，思想态度不够端正，没有把自己摆进去，没有把自己的问题找准，查摆问题不实，没有扎实开展好相互批评，达不到“红红脸、出出汗”的效果。三是民主气氛火药味不是很浓。没有明显感觉到‘火辣’的味道，缺乏批评与自我批评的针对性、实效性，没有把问题摆出来，没有把情绪开出来，没有把气氛造起来，讲成绩的多，讲问题的少，表扬的多，批评的少，卸包袱的多，谈实干的少。感觉描述问题轻描淡写，有的同志自我剖析不够深刻，存在蜻蜓点水，没有分析到具体人，具体事。不敢较真、碰硬，组织生活一团和气。四是民主评议存在“老好人”思想。入党前积极干，入党后松一半，忙于日常事务多，关心组织建设的少。没有入脑入心，停留于面上，停留嘴上，作表态承诺比较多，没有真正意义落实到行动上。喜欢的人就填写优秀，不喜欢的就填写不合格，玩得好的人就填写优秀，不怎么接触的人就评基本合格，没有真正做到“一碗水”端平现象。四、今后努力方向和改进措施一是加强政治理论学习。注重对思想政治教育学习，提高党员思想觉悟和能力素质。注重对学习强国的学习，提高学习的积极性、主动性和时效性，用党的创新理论武装头脑，始终做到思想不生锈、理论不断线、学习不放松。在以后的学习中，坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义理论，加强党性修养，提高思想觉悟。二是加强对个别人的帮带指导，加强经常性思想教育，提高教育帮带指导的措施，加强制度规范设计，对个别人进行一对一帮带指导，充分发挥支部战斗堡垒作用，对个别人员进行传帮带作用。发挥好思想引领，教育帮扶，态度转变，强调自我约束、自我管理和自我提高。三是加强组织生活氛围营造。通过微信群、QQ群、拉横幅、和贴厨窗等有效形式，突出组织生活会的重要意义，使同志们端正思想，提高认识，改进作风，加强跟进指导。敢于较真碰硬，强化担当实干，强化责任意识，强化使命奉献。四是加强民主评议的等级评定。通过组织生活会进行民主评议，切实本着对单位、对个人负责任的态度，实事求是地对每一名党员进行客观公正的评定，不搞形式主义，不搞好人主义，不搞人身攻击，不搞平衡照顾，坚持公平、公开、公正、公示的原则。五、意见建议一是进一步加强党员队伍日常教育管理。探索建立科学完善党员先锋指数和群众满意度测评考核评价制度。如实施党员积分质量排座次管理。二是进一步加强对“两新”人员的教育管理。“两新”人员即新入党的同志，新加入的党员，对他们进行一对一的传帮带，探索建立专门进行教育培训机构。如到XXX市委党校学习。三是进一步加强对入党积极分子的培养和考察。重点突出考察期间，结合个人现实表现，个人成长进步空间，个人的成才愿望诉求，利用好两名正式党员培养联系人机制，不定期找其谈心、谈话，注重教育引导，思想引领，方法引入，建立帮教对子，主动做好入党积极分子的培养工作。如纳入基层党组织后备军建设。党支部组织生活会整改落实情况的报告20xx年度我支部以学习贯彻党的十九届四中全会精神为主题，紧紧围绕“两学一做”学习教育要求，采取群众提、自己找、互相谈等方式，深入认真查摆在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格方面存在7个突出问题，在此基础上深刻反思，明确了整改时限，坚定了整改决心，落实了整改任务。现就我支部班子2020年度组织生活会整改措施落实情况汇报如下：一、在四个方面存在的问题及具体表现（一）政治合格方面存在的问题。对党性修养的重要性、党性教育的紧迫性认识不足。具体表现在：一是支部对党员的教育培训安排缺乏长远性和系统性，虽然我支部按照要求制订了党员教育学习计划表，并能够坚持落实，但是党支部党员教育的长效机制不健全、不完善，党员教育的目标不明确，常常是头痛医头，脚痛医脚；二是支部对党员的教育培训内容上缺乏针对性和预见性。对党员思想状况没有做认真预测、分析，不清楚党员想学什么、喜欢学什么，不能因人施教，通常是就理论谈理论，从概念到概念，使党员听起来枯燥乏味，空洞无物，难以激发学习兴趣和求知欲望。安排的党课内容与党员的思想实际联系不紧密，讲课者与听课者达不到同频共振，起不到教育党员的效果。（二）执行纪律合格方面存在的问题。党内监督不够，在组织纪律和规章制度的落实上需要进一步加强。具体表现为：一是党内监督意识淡薄，党员缺乏监督的主动性和自觉性。第一，党员主体意识不强，缺乏开展党内监督的政治责任感，许多党员只把自己看着监督的对象，没有意识到自己是监督的主体，把党内监督看成是上级和领导的事，作为普通党员在党内监督中的作用是无关紧要的。第二，党员对党组织和领导存在严重的依附心理，对下级不愿监督、对同级不想监督、对上级不敢监督；二是党内监督缺乏健全的制度保障，监督运行的制度化水平不高。虽然制定了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等一些规章制度，但这些制度比较宏观，且比较零散，不成体系，缺乏系统性，没有及时制定配套的实施细则，可操作性不强，自上而下的监督多，自下而上的监督少。（三）在品德合格方面存在的问题。勤俭节约、艰苦奋斗意识不强。具体表现在：随着生活水平的提高和受到社会不良风风气的影响，日常在用水、用电、办公用品等方面都比较随意，存在一定的浪费现象，对公共财产的节俭认识不到位，没有树立以单位为家，珍惜资源意识。（四）在发挥作用合格方面存在的问题。党员干部先锋模范的旗帜作用引领不够，需进一步提升党员意识。具体表现在：一是没有全心去专研党的新时代的理论知识体系和业务方面的理论知识等，导致理论功底浅，头脑里的观念和知识没有大的变化，随着年龄的增长，没有了刚开始工作中的那种斗志和精益求精的精神，没有起到带头作用。二、整改措施和完成情况（一）狠抓学习教育，提升党员素质。一是增强教育内容的现实性和针对性。整改期间，首先制定下发了《XX党支部2019年度“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《XX党组2019年“两学一做”常态化制度化活动学习教育方案》，根据以上文件党组书记和党支部书记结合自身实际情况制定了个人学习计划，带头学习，支委会依托“三会一课”制度，每半年制定一次“三会一课”学习计划并上报县直机关工委，党员人手一本学习笔记，采取集中学、自主学、帮送学相结合，充实内容，共计观看专题教育片x次、开展主题党日活动x次、专题研讨x次、上党课x次、撰写心得体会x篇、参加县级轮训1次、专题宣讲x次等，紧扣学习会议精神主题，突出党员先进性和教育时效性，重点加强党员理想信念、权利义务教育，用先进的理论武装党员头脑，做到“四统一”即统一目标、统一思路、统一标准、统一行动。二是教育手段体现开放性和先进性。实行党建+互联网活动，充分利用视频、网络、微信平台等现代化手段，建立党支部微信群，定期推送相关文章，利用发送短信方式，让党员进行“每日一学”，要求全体党员关注“共产党员”等微信公众号，实行“大面积”舆论覆盖，寓教于乐，增强教育的形象化、直观性和感染力。（二）狠抓组织纪律，提升党内监督。一是支委会将党支部15项制度编制成册下发。一方面，通过上级党组织对我支部落实组织生活制度的检查督促及定期通报，及时发现问题和解决问题。另一方面，通过加强党员之间的监督，把是否积极参加党组织生活作为评议党员的重要内容。通过“一级抓一级，层层重视、层层落实”的工作机制，检查党务干部开展组织生活的水平、力度、成效，以此作为上级考核我支部党建工作的重要依据；二是建立激发党员参加组织生活的激励机制。第一，扩大党内民主，强化党员的主体意识，维护党员的主体地位，确保党员对党的事务有知情权、参与权、选举与被选举权、监督权，激发党员参加党组织生活的积极性。第二，从严治党，要求党员参加党内活动一律佩戴党徽，对经常不参加党的组织生活的党员进行严肃批评教育，对于不合格党员及时清理出党。（三）狠抓组织生活制度，提升党员意识。为提高对党组织生活重要性的认识。整改期间，首先是严格落实了党员积分管理制，通过每月申报积分、季度考核、年度汇总通报的方式让党员干部充分认识到，党组织生活是落实“党要管党、从严治党”的重要途径，是加强对党员教育和监督，增强其党性观念的一项重要组织措施。其次实行严格的考勤补课制度，将请假、迟到、早退、缺勤的人员登记在册，对少数因故没有参加组织生活的同志，抽出时间对他们进行补课，实现组织生活的全员覆盖，不断提高党员参加组织生活的自觉性，确保组