2023年集团党委中心组理论学习心得发言稿样稿

2023年集团党委中心组理论学习心得发言稿样稿【导读】这篇文档“2023年集团党委中心组理论学习心得发言稿样稿”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！党委委员、副总经理通过今日的学习，我对习近平新时代中国特色社会主义思想的理论体系和行动纲领有了更全面、更深刻的认识。《习近平论“三农工作”》科学回答了农村改革发展的一系列重大理论和实践问题，为做好新时代“三农”工作提供了理论指引和行动指南；《习近平强军思想学习问答》紧跟强军实践发展步伐，聚焦理论热点难点，全面系统展现了习近平强军思想的重大意义、科学体系、丰富内涵和实践要求；《中国共产党纪律检查委员会工作条例》充分体现了我们党推进自我革命、深化全面从严治党的坚定决心和意志。下面我想结合自己的认识和实践，针对《中央企业合规管理办法》的学习，分享以下感悟心得。2014年国资委在中央企业法治工作会议上首次提出强化合规管理；在2018年11月发布了《中央企业合规管理指引》；今年10月实施的《中央企业合规管理办法》既是对前几个阶段中央企业强化合规管理工作的经验总结，也是结合当前中央企业面临的内外部经营环境变化及战略定位，对中央企业强化合规管理提出的新要求。首先，强化合规管理，是中央企业深入贯彻习近平法治思想的重要内涵。近年来，习近平总书记多次对强化企业合规作出指示，要求企业在合法合规中提升竞争力。国资委领导强调，建立有效合规管理体系，实现依法合规经营，是中央企业履行的政治责任、经济责任和社会责任，是一件“必须要做、并且一定要做好”的事。其次，强化合规管理是中央企业加强法治建设的重要抓手和有效途径，是提升企业管理能力，增强企业竞争软实力的重要途径与内在动力。合规管理体系建设是一项系统性工程，《办法》对中央企业深化合规管理体系建设提供了很好的指导。新颁布的《中央企业合规管理办法》具有三大特点：首先，其把企业经营管理过程中所有可能遇到的合规风险，都纳入到合规建设之中；其次，将企业所有员工的行为都纳入合规管控范围；第三，要求合规与监察、审计、法律、内控、风险管理等相关部门形成协同联动机制，上下贯通。《办法》对合规管理的组织和职责做了明确界定，并在在体系框架的执行层中设置了“三道防线”明确了各岗位职责。第一道防线是中央企业业务及职能部门，承担合规管理主体责任；第二道防线是中央企业合规管理部门，牵头负责本企业合规管理工作；第三道防线是纪检监察和审计等部门，在职权范围内对合规要求落实情况进行监督和调查。后续我们在企业合规管理体系建设中，需要根据企业实际情况，结合不同业务及职能部门的外法内规、风险特点等再细化各责任部门的管理对象、范围、程序等，真正做到管理到位并有效履职。合规管理是企业可持续发展的基石，是企业防控合规风险、提升核心竞争力的重要保障。国有企业是我国市场的中坚力量，更应当在强化合规管理、遵循国际规则标准方面发挥引领示范作用。