2023保姆雇佣合同协议书4篇

2023保姆雇佣合同协议书4篇【导语】网友为您精心整理收集的“2023保姆雇佣合同协议书4篇”精品文档，供您参考阅读，希望对您有所帮帮！喜欢就下载吧。2023保姆雇佣合同协议书【第一篇】甲方：(雇主)证件号码：乙方：(保姆)证件号码：甲乙双方本着平等、自愿的原则友好协商，达成如下协议：第一条：甲方与乙方为直接雇佣关系。雇佣期间的一切劳务纠纷以及民事、刑事责任均由甲、乙双方独立自行承担。第二条：乙方服务范围1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作。2、负责居室环境卫生工作。3、住在老人家中，照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作。4、如果老人生病住院，负责照看和陪护工作。其他补充：___________________________。第三条：合同期限合同期限_______年_____月_____日至_______年_____月_____日，试工期为______天。第四条：薪资报酬试用期间薪资______元/月，转正后薪资为______元/月(春节期间从初____到初_____为双薪)。乙方的工资按月结算，甲乙双方约定甲方在每月_____日，以_____形式向乙方支付工资。第五条：乙方私自外出期间以及为甲方服务期间因自身突发疾病而发生的意外伤亡，甲方不承担任何无过错责任。第六条：甲方权利和义务1、甲方有权要求乙方按照上述内容提供服务。2、甲方有义务按时支付服务费用(工资)。3、甲方应尊重乙方的.人格和劳务权利,不得歧视虐待乙方。4、试用期间双方都有权提出解除协议，甲方要结算工资给乙方及乙方要交还甲方物品。5、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续照看老人的情形，有权随时解除合同。6、被聘期间乙方如有行为不端或虐待老人者，甲方有权解除合同并追究乙方法律责任。7、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作，甲方有权解除协议。8、甲方若发现乙方在工作时间干乙方私活。9、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时，甲方应及时通知其家人，并在力所能及的范围内采取必要的救治措施，但甲方不承担任何与之相关的费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害，经双方协商一致，甲方可以适当负担部分医药费用。第七条：乙方权利和义务1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。3、乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾老人。4、乙方有任何新的需求和建议，及时提出。5、乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理。6、乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应及时告知甲方，征得甲方同意。7、乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任。8、乙方提供身份证、户口本原件以证实身份。提供身份证复印件供留存，终止协议时取回。9、乙方如欲解除合同，则需提前_____天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方有权要求乙方赔偿违约金______元。10、甲乙双方均就对方隐私事宜负有保密义务。第八条：合同的生效1、本合同自双方签字时生效。2、本合同一式______份，双方各执____份。甲方：______年_____月____日乙方：______年_____月____日2023保姆雇佣合同协议书【第二篇】甲方：身份证号码：乙方：身份证号码：今特聘请乙方到甲方家中做家政服务，经甲、乙方友好协商，达成如下协议：1.乙方的服务内容主要包括：照看孩子，做家务，做饭，做清洁。2.甲方按月付给乙方工资，试用期元(一个月)，第二个月工资元月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工资，乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意，乙方工作满________年后，甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明：甲方应确保乙方每个月的工资，至于甲方给予的奖励，全由甲方掌握，乙方无权干涉。)3.甲方向乙方提供正常食宿，做到平等待人、不岐视、不虐待，尊重乙方的人格和劳动，保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的`生活习惯，不得虐待所服务对象。4.为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全，乙方的身份证自愿交由甲方保管，乙方工作期限满后，甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许，乙方不能带外人到家中参观、住宿。5.乙方要热心工作，勤快，有责任心，有爱心，爱卫生，积极主动多承担事务，遵守公共道德和国家法律、法规。6.乙方不得擅自外出，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题乙方自负责任。7.乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等)，需回家处理时，应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案，履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗，如有擅自离岗，甲方有权利扣除乙方当月工资。8.乙方要全心全意负责好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐吓小孩，对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。9.乙方突发急病或其它伤害时，应采取必要措施，治病救人。因从事协议规定的工作致伤，应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医，费用应由乙方负责。10.如无正当理由，任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约，其违约责任应由违约方负责，并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议，则应提前10天通知对方，并要妥善解决好相关事宜。11.如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题，甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。12.本协议一式两份，甲、乙方各执一份，签字后生效。本协议为________年____月____日起到________年____月____日止，有效期为________年，如有必要可以续约。甲方签名：乙方签名：____日期：____日期2023保姆雇佣合同协议书【第三篇】甲方（雇主）：住址：身份证号码：乙方（雇员）：身份证号码：电话：身份证号码：现应甲方需求，乙方申请，乙方承诺为甲方提供家政服务。为了明确双方权利义务，特订立如下合同，供双方共同遵守：一、双方约定事项：1、服务内容：乙方需要完成甲方家中宝宝的日夜成长照顾，以及甲方家的日常家务。甲方不得给乙方随意增加规定以外的服务内容和工作量。如需增加应与乙方协商，并适当增加报酬。2、服务期限：年月日起至年月日止。如需续签请于本合同期满前一周，有甲乙双方协定续签事宜。3、服务费用：甲方每月支付给乙方人民币______元（除去100元保证金）。4、保证金：乙方同意在第一年工作时，每月扣除所得服务费用100元作为保证金，在做满一年后，甲方给予向乙方一次性1200元保证金。5、休息时间：甲方承诺乙方每月可以休息两天，必须是在甲方的双休日期间，国庆，五一和过年等节假日的安排则视具体情况而定。6、奖励：若乙方在服务期间内表现良好，甲方承诺：①在重大节假日（五一，十一，春节）期间，甲方给予乙方一定金额的过节费或休假；②工作满一年后，甲方给予乙方一定金额的奖励。二、甲方应遵守事项：1、甲方支付乙方办理健康证的.费用；2、甲方不得无故终止合同，否则赔偿乙方当年保证金1200元。三、乙方应遵守事项：1、乙方必须如实提供家庭情况，并在正式工作之前办理好健康证，2、提供身份证复印件一份。四、其他责任：1、甲方承诺为乙方购买为期一年的意外伤害保险；2、乙方在甲方家中服务期间，若出现大的违规行为，甲方有权对乙方进行必要的罚款处理，具体金额视情况而定。五、本合同自甲乙双方签字，乙方向甲方提交身份证复印件，健康证后生效。本合同一式二份甲乙双方各执一份。甲方：__________________家庭地址：_____________联系电话：___________________年______月______日乙方：__________________家庭地址：_____________联系电话：___________________年______月______日2023保姆雇佣合同协议书【第四篇】甲方：乙方：甲方聘请乙方为保姆，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。第一条乙方的职务为保姆。第二条乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排履行工作职责。1、做中餐和晚餐2、收拾房屋、打扫卫生使房屋时刻保持干净整洁3、协助主人照顾照看小孩4、主人交待的其他机动家务事宜第三条乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行安排。第四条乙方的正常工作时间上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。第五条甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的.事由外，乙方应予以配合。第六条由于乙方为提供劳务方，双方不构成劳动法律关系，所涉及到的乙方保险等与甲方无关。第七条甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇每月1500元人民币，工作日包吃不包住。第八条乙方每月工资由甲方次月5日发放，若工资发放日适逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或数日发放。第九条乙方不能胜任本合同时甲方有权随时终止本合同，乙方发生的一切伤害事故由乙方自行承担，甲方对此不负任何责任。第十条乙方应尽职尽责，如果造成甲方经济损失或者其他损失，甲方终止本合同，并追究乙方的赔偿责任第十一条乙方主动提出终止本合同时，需提前一个月通知甲方。第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于月日起生效。乙方：姓名身份证号码住址联系方式定