您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告 > 医院成本控制工作总结范文精选4篇
医院成本控制工作总结范文精选4篇【导读】这篇文档“医院成本控制工作总结范文精选4篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!成本控制工作总结【第一篇】(二)成本控制1、构建理念(1)成本控制关系企业兴衰成败,营业收入不代表酒店经营业绩,只代表市场占有率和份额,如果成本和费用控制不好,有可能收入越多,亏损越大。(2)根据酒店营运现状,节流比开源更重要A.树立节约不浪费的观念,强化意识,让员工明白节约的每一分钱都是税前利润,并可转化成员工利益,有助于更好地带好员工队伍;B.节流比开源来得更快,更直接,几乎不需要投入成本;C.规范成本控制可以帮助理顺内部管理关系、渠道和流程。2、建立成本控制机制(1)成立成本控制委员会,下设节能委员会和其他成本控制委员会。(2)建章立制。制订和完善了《节能五定表》、《物资申购程序》、《物资采购定价程序》、《物资紧急采购程序》、《餐饮日常物资采购程序》、《固定资产、大宗采购请购程序》、《餐饮日常物资定价程序》、《物资采购报销程序》、《验货、收货、物资调拨、赔偿规定》、《日常物资领用程序》、《废旧物品管理规定》、《易耗品报损规定》、《客房客耗品考核奖惩方案》、《市场营销部员工工资与营业收入挂钩方案》、《洗衣房布草洗涤消耗定额及考核奖惩方案》、《能源及各部门维修费用考核奖惩方案》、《餐饮部各餐厅经营指标及考核奖惩方案》、《各部门PA费用考核奖惩方案》、《酒店行管部门工资与营业收入挂钩方案》、《前厅部工资考核奖惩方案》、《差旅费报销规定》、《办公用品、通讯费定量定额管理办法》、《汽车成本控制及使用审批制度》等47种成本管理制度。(3)11月起试行工效挂钩。(4)每月定期召开成本分析与协调会。3、主要运作手段及效果(1)采购成本控制。酒店采购物资必须由三家以上供货商密封报价,酒店内使用、采购、成本控制、技术等部门同时参与询价、定价和验货。赋予任何一个部门对质量和价格的一票否决权,使采供部成为较为单纯的采购程序执行部门而非权力部门;(2)营业成本控制。酒店2005年平均客房营业成本率为0.21%、餐饮营业成本率为47.48%、酒店营业成本率为24.4%,成效明显;(3)能源及维修费用控制。根据季节变换制定不同的节能"五定表",今年酒店能源及维修费用与去年同期相比,平均每月下降5.85万元。(4)人力资源成本控制A.员工工资。今年与去年同期相比,员工总人数下降48人,平均月工资总额下降6.87万元,主要原因是酒店整合管理架构;B.员工餐成本控制。在不降低员工餐标准的前提下,通过控制采购成本、制作成本和非工作用餐,今年员工餐成本与去年同期相比平均每月下降2.22万元。(5)办公费用控制。实行办公费用定额和定量管理,今年与去年同期相比,平均每月节约办公费用2.76万元。(三)财产管理1、财产管理理念(1)充分发挥财产效能;(2)延长使用寿命,让资产保值增值。2、建立财产管理委员会(1)建立酒店——部门——班组三级财产管理网络;(2)完善制度A.建立健全《固定资产管理制度》,包括《在建工程管理制度》、《固定资产修理制度》、《固定资产盘点制度》、《固定资产的报损规定》、《损坏、遗失酒店物品的赔偿规定》等五个管理制度;B.制定了《固定资产的申购、审批及验收入库》、《固定资产购置的报销规定》、《有关固定资产的调拨、租借规定》、《固定资产的日常控制责任制》等四个运行程序。3、措施有力(1)实行实物盘点,建立酒店——部门——班组三级财产管理对应台帐,实行“定机、定人、定岗、定责、定奖、定罚”的“六定”财产管理制度;(2)对各部门的财产第一责任人及兼职财产管理员进行专业培训,其中集中培训五次,分岗位培训15次;(3)每月定期召集召开财产管理委员会会议。医院成本核算与成本控制思考论文【第二篇】就现阶段而言,医院运行在其成本核算和控制方面存在着很大的问题,这在很大程度上影响了医院的进一步发展,故此必须采用有效的措施给以处理。1医院成本核算及控制的主要内容和对象在医院的市场运营之中,医院成本是指在医院的运营过程之中所涉及到的所有资金成本的总和。医院成本控制则是指对医院成本的使用情况进行合理的控制、预测、核算以及下一步的分析而进行的一系列的工作,并且通过对于成本核算分析出的结果,医院的领导阶层以此实现对于医院成本使用情况的全面化和精确化的掌握和了解,从而给医院决策阶层进行决策提供一定的依据,提升医院的整体运营经济性,帮助医院的持续发展[1]。2现阶段医院成本核算及控制中存在的不足之处虽然随着社会主义市场化经济体制的不断推进,医院已经在发展过程中对成本控制和核算加强了重视,并且也采取了一定的措施,在一定程度上也提升了整体的运行效益[2]。然而通过实际的观察,在其成本控制和核算工作之中仍然存在着一定的问题,致使医院成本核算以及控制力度的不足。究其原因主要有以下几点:其一为内部控制体制不健全,致使在医院运作中存在着很多医疗设别闲置的问题,进而降低了医院运行经济性;其二为成本核算体系不完善,在成本核算方面存在着核算工作不全面和不系统的问题,致使核算结果缺乏必要的针对性和准确性;其三为成本管理的意识不足,成本管理意识不足就会致使在成本核算以及管理方面工作的重视程度以及资金投入的不足,进而致使成本控制和管理工作的开展效果不佳。3健全医院成本核算及控制的有效措施3.1健全内部控制体制健全医院成本内部控制的体系是实现医院财务管理工作正常运作的基础,同时也是其他医疗方面业务开展的重要依据。因此,为了实现源头上的医院成本控制和管理工作质量提升就必须要加强,在内部控制体制完善方面的工作力度,进而形成一个切实有效风险防范和控制的运营模式,达到医院发展的阶段性目标,促进医院的战略性发展。3.2完善成本核算体系首先需要依据医院的实际的运营和发展水平,创建出一个与之相符的成本核算组织体系,并且由医院的最高决策者当让管理部长;其次需要将现有的管理体系进行进一步的完善;最后要全面的提升成本核算体系的系统性以及全面性,实现医疗项目成本、科室成本以及疾病治疗成本之间的统一化管理机制,从源头上提升医院成本核算的质量和效率。3.3强化医院的成本控制和核算的意识只有医院方面强化在其成本控制和核算方面的重视程度,才能够保障在该方面工作的投入。首先需要医院决策阶层加强对于成员运营成本核算和控制上的重视程度;其次需要在医院运作的各个部分、各个环节都进行系统化的成本核算和管理,加强每一位员工的成本控制的意识,进而确保每一位员工在日常的工作之中都能够主动给积极的参与到医院成本控制和核算的工作之中[3]。3.4提升财务人员的自身综合素质首先需要做好现有医院财务管理方面人员的培养工作,结合医院的整体发展大战略,进行相应的人员培养,使其在专业水平提升的同时,在其成本控制方面的意识也有所增加;其次需要在财务人员招聘上也增加对于成本核算方面的相应要求;最后要建立一个员工的奖惩体制,将成本控制工作和员工的实际薪资相挂钩,对于表现良好的员工给以奖励,反之给以处罚,进而提升财务管理工作人员的工作主动性和积极性,整体提升医院成本控制的质量和效率。结束语在医院的市场运作中,合理正确的成本控制和核算对于医院的发展是具有重要意义的,可通过健全内部控制体质、完善成本核算体质、强化医院的成本控制和管理的意识以及提升财务人员的自身综合素质等措施来完善医院成本核算和控制体系。参考文献:[1]韩斌斌.《医院会计制度(征求意见稿)》中成本费用的核算分析[J].中国卫生经济,2010,29(9):83-84.[2]田红.新财务会计制度下医院成本核算的实践与体会[J].商业会计,2013,21(17):113-114.[3]李金亭.基于医院成本核算与成本控制的思考[J].医疗装备,2016,29(8):73-74.医院成本控制措施【第三篇】峨眉山佛光医院成本控制措施为切实降低成本,减少浪费,增强职工的节能意识、成本意识,强化节能管理,落实节能措施,科学合理使用能源,尽力降低能耗。努力建设节约型医院,特制定此制度。一、成立组织机构,切实加强领导为认真贯彻落实节能降耗工作,构建主要领导亲自抓,分管领导具体抓,上下联动,广大干部职工同参与的长效工作机制,将节能降耗工作纳入单位日常工作事务,切实加强领导,明确职责,落实措施,责任到人,层层抓落实,力求取得实效。二、大力开展节能降耗宣传教育为把节能降耗工作落到实处,充分利用中层干部会、职工会、科室会议、宣传栏等宣传载体,组织全院干部职工学习有关节能降耗的政策、法律法规和有关文件,教育全院干部、职工从自身做起,从小事做起,自觉养成节约一度电、一滴水、一升油、一支笔、一分钱的勤俭节约意识,爱惜公物的良好习惯,通过宣传载体,广泛宣传节能降耗工作的意义,培养全院干部职工能源忧患意识和节能意识,增强全院干部职工的责任感,促进节约型医院工作的进一步开展。每周进行一次全院性水电气方面的检查,对发现的各种跑、冒、漏、长明灯现象即使整改,对责任科室给予处罚。三、节约用电措施:1、在不影响病人舒适度及医疗服务需要的前提下,减少过道、办公室的照明灯数量;除有特殊要求以外,做到人走灯灭,杜绝长明灯、白昼灯。办公室或会议室无人时应关掉灯源、空调或电风扇。第1页共4页2、设备科派专人对各房间照明照度进行核查,对光线好、照度高的房间取消部分照明灯或控制线路。3、合理开启和使用计算机、打印机、复印机、扫描仪、各种设备设施等用电设备,尽量减少待机消耗,杜绝长时间待机现象,下班时关闭电源;4、设备科不定时抽出巡查人员针对各病区、病房、宿舍进行用电巡查。如发现功能办公室夜间灯具长明则出现作好记录做出相应处罚。5、病房内减少使用大功率电器如电饭锅、电热杯、电烤炉等。6、设备科要尽快建立电度表台账,分楼层、分科室进行用电量统计分析,并制定考核制度。四、空调、电梯节能措施:1、空调在夏季室外温度高于28℃、冬季低于5℃时才能开启,开启时关闭门窗,室内温度控制夏季不低于27ºC、冬季不高于15ºC。2、中央空调系统在小负荷时采用“单冷冻-单冷却”的运行模式,降低空调系统电能的耗用。3、每年对空调过滤网进行清洗,冬天不用时拨下插头,科学合理安排中央空调的运行时间,减少浪费。减少阀门,过滤器阻力,使中央空调系统系统处于良好的工况状态,根据环境温度情况实时、动态运行冷水机组,和各区域风机,每年对风机盘管过滤网、翅片的清洁、保养工作,冬天不用时拨下插头。4、使用空调的办公场所要注意隔热和采取密封措施,防止内外热、冷气流相互泄漏。5、在满足使用舒适度的前提下尽量减小新风量,对新风系统增加自动送风控制,降低运行电耗及空调负荷。6、电梯系统应合理设置开启数量和时间,提高电梯利用率。非紧急情况不第2页共4页要一人乘坐电梯,减少开启次数。7、在必要时采用单双层电梯分离,或停用部分电梯的措施,提高电梯利用率。停用电梯时采用关闭电源方式,降低电梯空载损耗。五、节约用水措施:1、水龙头、水管、马桶如有漏水现象,一但发现任何员工都应该向维修部门及时报告,争取在最短时间内修复。总务科每周对全院水电设施进行一次巡查发现问题及时处理。2、梳理调整卫生间冲洗阀门的开启度,使冲洗水流量合理、够用。在冲水量偏大的马桶水箱内可安放矿泉水瓶,减少马桶冲洗水的水量。为节约水支源调低卫生间水箱水位,减少不必要的水资源流失。在关键部位粘贴了节约用水标准,坚决杜绝跑冒漏滴,严禁长流水。3、对住院病人及患者家属、陪人进行节约用水知识的宣传教育,争取他们的支持和理解,使节约用水变成大家的自觉行动。4、总平景观用水必须使用地下水,特殊情况需要使用自来水需报经医院领导批示执行,严禁在室外消防栓阀门取水。5、设备科要尽快建立水表台账,分区域进行用水量统计分析,并制定考核制度。六、锅炉、洗衣房节能控制措施:1、降低室内温度标准,冬季控制在15℃左右。2、尽量降低锅炉的出水温度,采暖锅炉出水温度控制在36-42℃。3、定期对锅炉和燃气用具进行检查维修,保证其良好的工况状态,定期对热交换器进行清洗,确保有效的热交换。4、提高锅炉的燃烧效率。对于燃汽
本文标题:医院成本控制工作总结范文精选4篇
链接地址:https://www.777doc.com/doc-10586747 .html