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落实党风廉政建设和意识形态工作责任制情况(通用5篇)【前言导读】由网友为您整理收编的“落实党风廉政建设和意识形态工作责任制情况(通用5篇)”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!落实党风廉政建设和意识形态工作责任制情况1今年以来,我局在省、市局和武冈市委市政府的正确领导下,以党的十九大精神、新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕“抓党建、促发展、保稳定”的工作思路,贯彻“条主动、块为主、两结合、互为补”的工作方针,深入推进“两学一做”活动常态化制度化,扎实开展党建工作,积极推进落实脱贫攻坚战略,落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制,现将半年来的情况汇报如下:一、党建工作稳步向前(一)加强五化支部创建,强化党建基础工作。从五化支部创建标准入手,建立标准化流程,全面推进基层党支部标准化建设,规范流程、细化要求。按月开展主题党日活动,落实好“三会一课”、民主评议党员等制度,强化党组织自身建设。推行“周清月结”制度,列明党建任务清单、问题清单、整改清单“三张清单”,实行动态管理。落实党员量化积分管理考核制度,全体党员一人一卡,建立积分管理台账,强化痕迹管理,实现党员量化积分与日常表现两结合。将支部党建工作纳入绩效考核,制订详细的考核标准和细则,实现党建同绩效挂钩、科室与支部同责,倒逼支部强化内部管理、科室积极参与配合、党员主动带头示范。(二)加强意识形态建设,全面从严治党。意识形态决定前进方向和发展道路。我们将意识形态建设与党建工作结合起来。一是全局上下认真学习贯彻党的十九大精神,始终把学习贯彻总书记系列重要讲话精神和治国理政新概念、新思想、新战略作为干好税务工作的“主心骨”和“定盘星”,做到学在深处、谋在新出、干在实处。二是通过党组中心组学习讨论,请专家学者作辅导讲座、开展警示教育主题党日活动、组织十九大报告知识测试等多种形式,在“学懂、弄通、做实”上下功夫,切实把学习的热情转化为履职尽责、真抓实干的具体行动。三是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,各党支部和广大党员干部坚持以学促做,在征管转型、风险管理、“放管服”改革等重点任务中走在前、作表率,有力推动了征管体制改革,增强干部四个意识更加牢固。上半年共组织政治业务学习11次,党组书记上党课4次,机关党委书记上党课5次。年初根据工作需要,对4个支部进行了改选,进一步选优配强了党务工作队伍。落实党风廉政建设和意识形态工作责任制情况2今年以来,本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,结合职责分工,认真履行“一岗双责”,强化党风廉政建设,狠抓意识形态工作,为落实六稳六保工作任务努力营造风清气正的政治生态。现将有关情况汇报如下:一、把好思想总开关,铸就党风廉政建设之魂一是坚持深学细悟。充分利用党组中心组理论学习会、支部每月固定党日活动等集中学习机会,结合学习强国、江西干部网络学院等网路学习近平台,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。认真学习省、市纪委监委通报,做到警钟常呜,不碰纪律红线。通过正面引导和反面警示,不断实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,自觉抵御各种错误思潮的侵蚀,进一步提高政治鉴别力和政治免疫力。二是坚持开门纳谏。不定期开展谈心谈话,加强与干部职工沟通交流,了解干部职工的思想动态和生活情况,及时发现苗头性、倾向性问题,尽力帮助解决干部职工的诉求,激发干部职工干事创业的热情。同时虚心听取干部职工的意见建议,不断修正自身的世界观、人生观、价值观,自觉践行社会主义核心价值观。三是坚持以身作则。带头廉洁自律,树立正确的权力观政绩观,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。带头接受监督,严于律己,自觉接受党和人民群众的监督。带头遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论、基本路线不动摇,确保政令畅通。二、把好责任这个口,筑牢党风廉政建设之基一是严格落实三会一课制度。以普通党员身份参加所在党支部组织生活会,带头上党课,率先垂范,提升三会一课质量,规范支部组织生活,提高党支部凝聚力、战斗力和创造力,充分发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,推动全面从严治党落到实处,筑牢党风廉政建设组织基础。二是严格落实党风廉政建设责任制。认真贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》,组织全体干部职工签订廉洁自律承诺书,不断增强廉洁自律意识,践行廉洁自律规范,努力提高自身素质和修养。三是严格落实领导干部个人重大事项报告制度。严格落实领导干部个人重大事项报告制度,认真填写好廉政档案。及时发送节前廉洁短信提醒,紧绷节前“廉洁弦”三、扣稳政治这根弦,打造意识形态高地本人始终将意识形态工作作为重要工作来抓,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,认真贯彻落实党中央、省、市关于意识形态工作的决策部署,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。结合执法监察、精准扶贫、疫情防控、信访接待等工作,大力宣传党的主张,坚持党的领导,引导广大干部群众自觉弘扬社会主义核心价值观,坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,坚决同错误思想和言论作斗争。落实党风廉政建设和意识形态工作责任制情况3根据贵部《党委(党组)意识形态工作责任制落实情况检查工作方案》精神和省直工委《关于开展〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉贯彻落实情况自查的通知》要求,我厅对贯彻落实中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》情况进行了全面梳理和总结提高,现将有关情况报告如下:一、基本情况自中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》发布以来,我厅积极行动、迅速部署,落实责任,加大力度,意识形态工作不断加强。目前,意识形态责任制已经建立,各级领导对意识形态工作更加重视,抓意识形态工作的主动性自觉性更高、工作力度更大,全厅上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。二、主要做法(一)统一思想,凝聚意识形态工作是主体责任的思想共识。以党组中心组学习形式,组织领导班子成员学习中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,并开展专题讨论。大家普遍认为:对于执政党而言,意识形态工作的确极端重要;在当前价值观混乱、敌对势力渗透加剧、信息化时代意识形态难掌控等情况下,加大意识形态工作力度非常迫切、很有必要。大家意识到:意识形态工作是软任务、软工作,不好抓、不好管,难收效、难评估,加之意识形态工作高度敏感,因而或多或少有一些畏难情绪、等靠思想;一直以来厅党组对意识形态工作是重视的,也是有使命感和敏感性的,但工作不够常态化规范化,尚未形成健全的工作机制。通过学习讨论,大家澄清了模糊认识,感到:中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,明确了党组抓意识形态工作的主体责任、书记的第一责任人责任及分管领导的直接责任,明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当。(二)明确职责,健全各级领导抓意识形态工作的制度机制。制定《环保厅党组意识形态工作责任制落实办法》,在中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》的基础上,进一步明确了厅党组抓意识形态工作的具体制度、责任部门,以及一些具体情况的处置办法。修订《环保厅领导干部党风廉政责任清单》,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确厅领导抓意识形态工作的具体责任。修订《基层党组织考察评估办法》,把意识形态工作作为考察评估的基本内容,明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制,逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。(三)书记带头,促进意识形态工作健康稳步推进。厅党组陈光荣书记把意识形态工作作为书记工程,坚持“三带头”、“三亲自”,重点抓好四方面工作,切实履行第一责任人职责。一是抓统筹推进,组织学习中央和省委文件精神,统一领导班子思想认识;主持修订相关制度,完善抓意识形态工作的制度机制;主持召开党组意识形态工作形势分析会,掌握意识形态领域和工作情况;经常强调、指导督促领导干部和所属单位抓好意识形态工作落实。二是抓政治统领,党组中心组及时传达学习十八届五中全会、全国“两会”、习总书记系列重要讲话和省委主要领导讲话精神,用党中央、习总书记和省委领导的指示精神统一思想、指导工作,确保政治上的坚定正确。三是抓思想引领,利用党组会、干部大会、“两学一做”学习教育动员大会、党课教育、与领导干部谈心等各种时机,强调意识形态工作的极端重要性,旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。四是抓舆论阵地,亲自带队参加“民生热线”,亲自检查上网信息,亲自审查《环境》杂志等,确保用坚定正确的政治导向和社会主义核心价值观占领舆论阵地。(四)抓住关键,强化意识形态工作的针对性实效性。在对象上,抓住知识分子、离退休干部等关键人员,通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念。在部门上,抓住学校、研究所等关键单位,重点关注环境保护工程职业学院、环境职业学校、环境科学研究院等年轻人和知识分子密集、人员众多单位的意识形态工作,定期检查指导,督促切实落实意识形态工作,抓住全厅意识形态工作的“大头”。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在时空上,抓住课堂、会堂、饭堂及微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。落实党风廉政建设和意识形态工作责任制情况4按照局党风廉政建设工作的总体部署,我单位认真落实党风廉政建设责任制,严格落实中央“八项规定”,认真开展落实两个责任和关于意识形态工作责任制的落实。为单位履职尽责提供坚强的政治和纪律保证,并取得了明显成效。现将有关工作开展情况汇报如下:一、取得成绩(一)加强组织建设,完善工作制度单位领导班子高度重视党风廉政建设。健全党风廉政建设责任制体系。切实把组织建设、思想建设、作风建设贯通于各项工作中。建立了党风廉政建设措施,成立了党风廉政建设领导小组和党风廉政建设责任追究制度,并且同上班的每一位党员签订了个人承诺生活纪律承诺书。并且单位的三名主要领导分别对所承担的党风廉政建设责任作出公开承诺。组织开展民主评议,征求意见等,及时落实和整改,制定了党风廉政建设和反腐败工作要点。严格落实“一岗双责”,要求班子成员在职责岗位上抓好分管业务的同时,按照工作分工,还要负责抓好分管范围内的党风廉政建设工作,从而形成“一把手负总责,分管领导负其责,谁主管谁负责”的工作格局,包括单位的相关的工作职责,工作制度,明确工作权力和义务。(二)抓好“两学一做”学习教育工作,牢固树立反腐倡廉意识坚持学习不放松。单位每周按照局里的学习安排,及时传达、及时部署组织党员干部认真学习和贯彻,进一步筑牢党员干部反腐倡廉的思想线,同时要求党员干部认真做好学习笔记和心得体会,提高思想认识。通过学习不断提高党员干部、职工的个人素质理论水平,政治觉悟,从自我做起,加强党风廉政建设。(三)加强廉政建设,带头落实廉政自律和有关规定带头学习认真做到各项制度规定,自觉对自身负责,对单位发生的问题负责。切实从源头抓起,严格执行“三重一大”议事制度,大额资金严格执行民主集中制,到目前为止尚未发生过一起违法违规问题。二、存在问题。(一)个
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