您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 人事档案/员工关系 > 江苏xx集团有限公司动态管理综合考评评分表(doc8)(1)
江苏xx集团有限公司动态管理综合考评评分表填表单位(盖章):序号内容自评初评终评备注1竣工工程优良率与年规定指标相比,每增减1000平方米加减1分。质量评定以县级以上建设工程质量监督部门验收评定书为准;2获得国家质量管理“金屋奖”的每项加40分;获省级“银屋奖”的每项得30分;3获省级质量管理先进企业加35分;获市级质量管理先进企业加25分;获得县级工程质量管理先进企业的加15分;4获国家级优质工程奖(鲁班奖)和部级优质样板工程的每项加50分;获省级优质工程金奖的每项加40分;获省级优质工程及优质结构奖得30分;小区工程获省级优质工程奖的每项加35分;获得市级优质工程奖加20分,获得县级优质工程奖加15分。5获得“扬子杯”、“白玉兰”等省最高荣誉奖的加40分,获得“浦江杯”等奖项的加30分,获得南通市“紫琅杯”等地市最高奖的加20分。6在集团公司贯彻ISO9002标准过程中,积极开展工作,成绩显著的加50分;被公司推荐为考核验收项目的,每一次加20分,在认证机构考评中,每出现一项一般不合格项减10分,每出现一次严重不合格减50分,出现两项严重不合格,则整个工程质量部分不得分;凡不开展贯彻工作的减50分,贯标工作不积极、不认真的视其情况减20—50分;7单位工程质量竣工验收不能一次合格的每项减10分;8发生工程质量事故造成直接损失在5千元以上10万元以下的每项减10分;直接损失在10万元以上30万元以下的每次减15分;直接损失在30万元以上100万元以下的每次减20分;直接损失在100万元以上300万元以下的每次减30分;直接损失在300万元以上的每次减40分;9在贯彻建设部“施工现场综合考评”中,获部级行文通报表扬的加35分;获省市级行文通报表扬的加25分;获市级和县级行文通报表扬分别加15分和5分。合计填表说明1、各单位在“自评”栏填上相应得分,并在“备注”栏中说明得分具体理由。2、涉及总分包工程发生伤亡事故的,总包和分包单位均减分。3、凡获奖项目为联合承包或参建的,则按照所完工程量占项目工程总量的比例,计取奖励加分。4、本表中各项得分上不封顶,下不保底,得分可为负分。要求1、字迹工整,不得涂改,按顺序装订。2、内容必须真实准确,有关证明材料随表附复印件。3、按时完成,并由企业负责人或填表人亲自送集团公司办公室。4、如发现违规、违纪行为,按考评办法惩处。企业负责人:填表人:联系电话:填表时间:江苏南通二建集团有限公司动态管理综合考评评分表经营行为和队伍管理填表单位(盖章):序号内容自评初评终评备注1施工企业综合考评动态管理制度不落实,每季无动态分析、记录不完整或敷衍了事的每次减10分。2在参加当地实事工程立功竞赛中,受到省市有关部门行文表彰每次加25分,受到区、县有关部门行文表彰每次加10分。3对由带垫(资)行为造成不良后果的每起减20分;由于项目部责任而造成的经济纠纷案件,每起减30分,由于项目部有关人员恶意造成的经济纠纷案件,每起减50分。4由于施工单位原因,影响合同履约的每起减5分。5对不按时上报综合考评动态管理报表的每次减10分;对不按时上报统计、财务、安全、质量等报表的每次减5分。6社会治安综合治理工作成绩显著,受到当地省级综治办行文表彰的加40分;受到当地市级建筑主管部门行文表彰的加30分;受到县级综治有关部门的行文表彰的加10分。7获省市级社会治安综合治理“创安工地”荣誉称号的加30分,获得市级“创安工地”20分,获得县级“创安工地”加10分。8获省市社会治安综合治理“创优达标”先进的加20分;不达标的减20分。9操作工人持证上岗率未达标的减20分。10企业职工违法犯罪率超过万分之四的减10分,发生重大盗窃案件造成损失2000元以上的每起减5分;发生特大盗窃案件造成损失20000元以上的每起减10分。11发生聚众斗殴等扰乱社会治安秩序,造成恶劣影响的重大治安案件,每起减20分。发生重大恶性案件和政治案件的每起减30分。合计填表说明1、各单位在“自评”栏填上相应得分,并在“备注”栏中说明得分具体理由。2、涉及总分包工程发生伤亡事故的,总包和分包单位均减分。3、凡获奖项目为联合承包或参建的,则按照所完工程量占项目工程总量的比例,计取奖励加分。4、本表中各项得分上不封顶,下不保底,得分可为负分。要求1、字迹工整,不得涂改,按顺序装订。2、内容必须真实准确,有关证明材料随表附复印件。3、按时完成,并由企业负责人或填表人亲自送集团公司办公室。4、如发现违规、违纪行为,按考评办法惩处。企业负责人:填表人:联系电话:填表时间:江苏南通二建集团有限公司动态管理综合考评评分表安全生产和文明管理填表单位(盖章):序号内容自评初评终评备注1施工现场被评为当年省级标准化工地的,按工地建筑面积每1000平方米加1分;被评为市级标准化工地的,按工地建筑面积每1000平方米加0.5分;2子企业在施工过程中发生伤亡事故,每死亡1人减25分,每重伤1人减10分,发生重大火灾或机械设备事故,每起减15分,一般火灾事故或机械设备事故,每起减5分。3获省级文明工地的每只加30分;获市级文明工地的每只加20分,获县级文明工地的每只加10分。4获得省市文明单位称号的加40分;获得市级文明单位称号的加30分;获县级文明单位称号的加20分。5获省级标准化管理样板工地的每只加25分;获市级标准化管理样板工地的每只加15分,获县级标准化管理样板工地的每只加5分。6现场野蛮施工、严重影响交通市容,以及在当地造成恶劣影响的,每起减20分。合计填表说明1、各单位在“自评”栏填上相应得分,并在“备注”栏中说明得分具体理由。2、涉及总分包工程发生伤亡事故的,总包和分包单位均减分。3、凡获奖项目为联合承包或参建的,则按照所完工程量占项目工程总量的比例,计取奖励加分。4、本表中各项得分上不封顶,下不保底,得分可为负分。要1、字迹工整,不得涂改,按顺序装订。2、内容必须真实准确,有关证明材料随表附复印件。3、求按时完成,并由企业负责人或填表人亲自送集团公司办公室。4、如发现违规、违纪行为,按考评办法惩处。企业负责人:填表人:联系电话:填表时间:江苏xx集团有限公司动态管理综合考评评分表科技进步和资产增值保值填表单位(盖章):序号内容自评初评终评备注1运用科学技术,取得一定成效,并获得国际级奖的每项加50分;获得国家级奖的每项加40分;获得省市级奖的每项加30分。2在贯彻全面质量管理中,获得国家级QC小组奖的加30分;获得部级QC小组奖的加20分;获得省市级QC小组奖的加15分,获市级QC小组奖的加10分。3积极发展企业规模,当年在册人数每500人加5分;4精心组织施工,努力扩大生产规模,当年施工产值每完成200万元加1分;当年新开工面积每2000平方米加1分;5当年完成公司下达的利润指标的加50分,每增减五个百分点加减2分,资金到帐率不足80%的每下降一个百分点减1分,资金到帐率达90%再加10分,资金到帐率达100%,再加30分。6由于经营不善、决策失误等原因造成亏损,使集团资产遭受损失的,视其亏损情况减100—200分;7利用职权谋取私利或在承包、租赁、联营、合资合作以及对外投资中弄虚作假,以各种名义侵占集团资产的,减100至200分;8擅自转让、处置集团资产的,减20分;在上报财务报表和资产增值保值指标中有弄虚作假行为的,减10分;合计填1、各单位在“自评”栏填上相应得分,并在“备注”栏中说明得分具体理由。2、涉及总表说明分包工程发生伤亡事故的,总包和分包单位均减分。3、凡获奖项目为联合承包或参建的,则按照所完工程量占项目工程总量的比例,计取奖励加分。4、本表中各项得分上不封顶,下不保底,得分可为负分。要求1、字迹工整,不得涂改,按顺序装订。2、内容必须真实准确,有关证明材料随表附复印件。3、按时完成,并由企业负责人或填表人亲自送集团公司办公室。4、如发现违规、违纪行为,按考评办法惩处。企业负责人:填表人:联系电话:填表时间:
本文标题:江苏xx集团有限公司动态管理综合考评评分表(doc8)(1)
链接地址:https://www.777doc.com/doc-1065264 .html