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党委书记民主生活会对照检查材料2023年度范例【汇编4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“党委书记民主生活会对照检查材料2023年度范例【汇编4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!党委书记民主生活会对照检查材料2023年度【第一篇】按照区纪委、区委组织部《关于认真开好20xx年度党员领导干部民主生活会的通知》要求,对照检查、自我剖析、自我反思,针对自身存在的缺点和不足、存在的与党员先进性不合拍的地方有了更清醒的认识,现总结并提出整改措施,以求自己在党组织的教育帮助下,在今后的学习、工作和生活中不断总结经验,吸取教训,实现自我完善,在各方面得到更大进步和提升。一、自身作风建设情况作为一名党员,本人在个人作风方面一直比较严谨、务实、坦诚、清廉。一是认真做好本职工作,努力提升素质本领。踏实苦干,能够及时且合格地完成各项工作任务。二是站稳立场,坚持原则。深入学习贯彻党的十九大精神,坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在政治上始终与党中央保持一致,努力执行党的各项重大决策,始终保持端正的思想。三是生活作风良好。保持积极向上的生态态度,注意节俭,不奢靡、不消沉。四是廉洁自律。在工作中时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉做到以群众利益为先,切实为群众谋福利,廉洁奉公守法。二、自身存在的突出问题对照要求和标准,自己在思想觉悟、纪律意识、工作作风等方面还存在问题和不足。一是学习上的深度和广度不够,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注意学习,但学习的内容不够全面、系统,有时只注重与工作有关的内容,对经济理论、社会科学及新事物、新知识学习掌握的不够好,理论与实际有些脱节。此外很多时候,只注重表面学习,只满足于片面的引用个别原理,没有能深刻地准确的把握党的理论的深刻内涵和精神实际,对自身是不利的。二是政治敏锐性不高,学习思考和洞察力有待加强。对当前形势的发展变化了解不足,对国家方针政策的领会思考不全面,思想上重视度显得被动和滞后。存在只求做好本职工作,不开拓眼界、创新思维。工作作风还需要更加扎实,没有时刻以高标准严格要求自己。三是创新意识不足。表现在工作作风上有时有松懈现象,工作标准上有时不够严格,有时认为只要实践好领导交给的任务和本职工作就行。服务意识有待进一步提高。四是在律己和奢靡之风方面。在思想上存在认识误区和攀比心理,认为现在发展了,艰苦奋斗过时了,认为现实生活中那些吃点、喝点之类现象和行为也很正常,也是应该的。实际上,这是一种陋习,是变相的送礼、给好处,唯恐落后于人,赶不上潮流和时尚。思想认识上的错位,使自己在理想信念、党性修养上放松了要求,这都是很危险的。三、存在问题的原因通过认真剖析和总结,上述问题产生的主要原因有:一是对加强学习的重要性认识不够;二是开拓进取精神仍然不足;三是个人修养不足。今后,将牢记党的宗旨,坚持不懈地抓好学习,提高自己的理论水平和业务能力,勇于担当,勇于奉献,努力使工作有更大的提高。四、整改措施和今后的努力方向一是加强政治理论和文化知识的学习,努力提高自身综合素质。在今后的工作和学习中,在加强本职岗位知识学习的同时,不断积极主动地加强对政治理论、法律、法规以及新知识、新事物的学习,牢固树立共产党员的理想信念和宗旨意识,坚持理论与实际相统一,提高自己的知识水平和政治思想修养。二是积极主动地做好工作,高标准要求地实践各项工作任务。进一步加强责任意识和服务意识,提高服务水平,树立勇于奉献和艰苦奋斗的精神,不断改进自己的工作作风和工作方式,提高工作水平。三是务实创新,增强实效。要进一步增强服务意识和大局意识,通过实践学习方式、工作理念、工作机制等创新,不断总结和完善工作经验。严格执行各项规章制度,尽职尽责做好本职工作。四是增强纪律意识。加强党性修养,严守党的纪律,既是对党员干部的基本要求,也是弘扬良好作风、保证党的路线方针政策贯彻执行的条件。要身体力行,始终保持党的纯洁性,想在前、做在后、冲在前,模范遵照《廉政准则》以及各项规定,进一步提高廉政意识,强化廉政意识。五是生活上艰苦朴素,勤俭节约,在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作作风上吃苦耐劳,提高自身修养,做到廉洁自律,以饱满的热情去实践各项工作任务。在今后的工作中,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大和省委十一届二次全会、市委十三届二次全会、区委七届七次全会各项决策部署,为加快建设全面体现新发展理念国家中心城市以及在朝着加快打造中西部综合实力领先区做出应有的贡献。以上是我的个人对照检查材料,不妥之处敬请批评指正。党委书记民主生活会对照检查材料2023年度【第二篇】按照县纪委、县委组织部关于召开20xx年度专题民主生活会通知要求,我紧紧围绕会议主题,认真学习规定篇目,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,并对照“学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的__精神、落实全面从严治党责任”五个方面,进行了深刻地自我剖析。现将有关情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。主要有“三个欠缺”:一是学习实效还有欠缺。虽然能够把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务来抓,积极组织中心组学习,认真抓好个人自学,但有时态度不够端正,总是从客观上强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系;有时学习不够主动,上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在完成任务心理和实用主义倾向;有时方法不够灵活,多是“照本宣科”、“泛泛而读”,满足于学过了、传达了,对一些新思想新观点新要求,多是停留在写读书笔记、心得体会上,缺乏深层次的学习理解。二是政治素养还有所欠缺。没有真正把党的创新理论转化为认识世界、改造世界的强大精神武器,缺少提升政治素养、应对风险挑战的紧迫意识、忧患意识,政治判断力、政治领悟力和政治执行力都有待加强。对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,如对社会上一些错误的政治言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,没有很好运用马列主义观点,旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果断制止。三是指导实践还有欠缺。存在不求甚解、学用脱节的现象,没有把蕴含其中的科学立场、观点、方法,内化为与时俱进的思维理念、转化为符合时代要求的思路办法,谋划工作站立点不高、视野不够开阔,推动经济社会高质量发展、产业转型升级、民生改善方面的成果还不够明显。(二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。主要存在“三个不够”:一是领导核心作用发挥不够。带领班子认真执行党中央决策部署,是第一位的政治要求。在这个问题上,我一直是旗帜鲜明、态度坚决。但落实到具体工作上还存在引领不够的现象,比如,推动产业转型升级上,虽然也亲历亲为,但产业层次低、链条短、后劲不足的问题还没有从根本上解决;在实施乡村振兴战略上,发展不够均衡的问题还没有得到根本解决。二是民主集中制落实不够。落实党委议事制度不够严格,有时不能及时研究重大问题,有时又因为上会议题多而赶进度,班子会前酝酿不够充分,班子成员会下沟通交流的较少,事情紧急时给大家讨论时间短,对议题情况不熟悉的班子成员在会上发表意见较少时,习惯用自己的想法统一大家的想法。三是抓班子带队伍力度不够。抓班子建设还习惯于靠行政手段、个人威信,思想交流沟通的平台搭建不多,个别班子成员集体荣誉感、获得感不强;抓干部队伍建设还欠缺有效的管理制度,以制度约束人、以机制激励人、以表率带动人、以真诚感召人的氛围还不够浓厚,个别干部工作作风飘浮,纪律松懈,惰性滋长,执行力不强。(三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。主要存在“三个差距”:一是工作标准还有差距。对上级关于疫情防控、“六稳”“六保”、攻坚攻坚等决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,站得不高、看得不远。疫情防控制度落实上还存在前紧后松、排查不够扎实细致的问题;在保障基本居生、帮扶中小微企业方面,工作思路不宽,措施不多,仅仅停留在走访慰问,想方设法抓产业发展、项目扶持不够;在推进攻贫攻坚上,对巩固提升脱贫成效谋划不多,安排的工作没有及时督查和“回头看”,重布置,轻落实。二是进取精神还有差距。随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了,敢于担当、敢于负责的精神有所下降。有时面对繁重的工作任务时,出现了一定程度的懈怠情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,满足于不出错、过得去,对新政策、新问题的研究不够,习惯于凭经验做事。三是宗旨意识还有差距。没有真正把工作的出发点和落脚点放在以人民为中心上,为群众服务的宗旨意识有所淡化,联系群众方式单一,与群众坐下来,面对面耐心沟通交流少,对群众所思所想所盼了解少,对一些历史遗留问题解决不到位。比如,针对群众集中反映饮水管网改造、乡村道路整修等问题,虽然也重视了、协调了,但个别问题推进解决的力度还相对缓慢。(四)在学习贯彻党的__精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,推动高质量发展方面。主要有“三个不够到位”:一是创新发展理念树得还不牢。受工作阅历、经验等因素影响,思想解放、观念更新的力度还不大,创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念还大多停留在口头上,没有真正与经济社会发展的实际结合起来,有时还习惯按照老思维、老办法想问题做事情,习惯按部就班、亦步亦趋,创新的思路还不够宽阔,层次还不高。二是筹划镇域发展想得还不透。在“十四五”规划的研究制定上,还存在区位优势认识不清,借势而上信心不足、发展思路模糊不清的问题。对于推动xx产业结构调整的办法不多、发展滞后的局面没有从根本上改善。三是破解现实难题抓得还不好。对于一些难点问题,还缺乏攻坚克难的精神,谋求更好更快发展的路子还不宽,破解瓶颈制约的劲头还不够足。比如,受生态环保压力的影响,我镇一些传统产业面临着发展困境,如何引导产业转型升级,虽然也想了一些办法,但缺乏敢涉险滩、敢啃硬骨头的魄力,方案措施还够有效。反映出自己创造性开展工作、大胆解决棘手问题的意识还不足、服务经济社会高质量发展的能力有待提高。(五)在落实全面从严治党责任,严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则,坚决反对形式主义、官僚主义方面。工作中,我能够坚持党性原则,秉公办事,严格执行办公用房、交通等方面的规定,注重家庭、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神,但是对照准则条例认真剖析检查,还存在“三个不足”:一是从严从紧的意识还有不足。随着生活环境的变化,自己在购物、饮食等方面也有追求享受的潜意识,认为只要是自己的合法收入,不贪图别人的便宜,适当穿好点、吃好些,人生观、价值观、世界观的修养放松了,在参与的公务接待上还没有彻底杜绝浪费行为,没有真正起到示范带动作用。二是改进作风的标准还有不足。有时呆在办公室多、深入基层少;忙于事务多、帮带帮扶少,布置任务多、督促检查少,造成一些工作效率低下,推进缓慢,成效不明显;对基层一些工作或问题只是了解表面,没能静下心来,深入研究探讨。三是主体责任的落实还有不足。作为党委书记,虽然能够认真履行主体责任,但还存在工作开展不到位、常态监督不到位的现象。比如,党风廉政教育不够经济,个别村干部违纪现象时有发生;在党员教育和管理责任方面,落实谈心谈话不经常,对一些倾向性、苗头性问题在抓早抓小、防微杜渐方面的主动防控还不够到位。二、问题的主要原因(一)思想改造有所弱化。有时单纯认为受党教育多年,理想信念、政治觉悟没有问题,忽略了理论素养、政治素养的历练提升,没有深刻认识到自身世界观、
本文标题:党委书记民主生活会对照检查材料2023年度范例【汇编4篇】
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