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好文供参考!1/8标准辞职报告范例格式(实用5篇)【引读】这篇优秀的文档“标准辞职报告范例格式(实用5篇)”由网友上传分享,供您参考学习使用,希望此文对您有所帮助,喜欢的话就分享给下载吧!标准辞职报告格式1尊敬的领导:您好!我很遗憾这个时候提出辞职。可能,我天生不是做管理者的料,我必须承认,在xx的这一年半里,我做的很失败,我对自己很失望!有人说,在哪跌倒的,就应该从哪爬起来。可是,我没有这个勇气了,我想放弃了。我的离开,对xx来讲,应该算件好事,一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。我很感谢公司给我提供的大舞台,感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个,无法担当领舞的角色,既然如此,为了不拖累公司,不成为公司成长的瓶颈,也为了减少我对自己的失望,我想,我还是离开吧,把这个财务主管的位置空出来给能够为xx的成长起到推动作用的人才吧。好文供参考!2/8当初选择来到xx,是正确的。我不会忘记领导对我的信任,同事对我的帮助,更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福,这些将成为我无法磨灭的记忆!现在,虽然我是流着泪写下的辞职报告,可我依然不会后悔——离开,并不代表厌恶,并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望xx能过成长壮大,希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真,希望有一天,我可以骄傲的别人说“xx集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!我愧对公司给我提供的机会,愧对领导对我的信任!所以,我选择离去,一方面,减少对自己的失望,减少痛苦,另一方面,不要成为公司成长的瓶颈!对不起!我的朋友们,珍重!此致敬礼!辞职人:日期:标准辞职报告格式2尊敬的老总:首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!好文供参考!3/8其实我已经很幸福,很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦。特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会——做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的开放的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请领导原谅我,批准我的辞职。好文供参考!4/8此致敬礼!辞职人:日期:标准辞职报告格式3尊敬的领导们:我从xxxx年入职到现在,在这三年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这三年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,在公司同事支持和肯定下我荣获x年度先进员工奖。在这三年里,我对工作兢兢业业﹑默默无闻,全力以赴完成领导交办的任务,努力学习和提高自已的业务水平。但遗憾的是,在今年4月份的工作结束后,我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个决定,对我个人而言是相当困难的,但是我现在的职务已不能适合工作的需要了,我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的'工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分之一?三分之一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。是的,公司有培训计划,有培养机制,公司会尽量把每一位员工培养成为有理想,好文供参考!5/8有道德,有文化,有纪律的四有新人,工资会涨的,面包会有的,可俺就看不明白,咋你们培养我就要3年5年滴,人家咋不用培养就重用呢,俺还有多少年来给你培养?到时候,黄花菜都凉喽。三年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!以上所述,因个人原因,现向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。辞职人:日期:标准辞职报告格式4敬重的领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。我自20xx年8月7日进入xx有限公司,到现在已经有半个多月的时间。正是在这里我开头踏上了。,开头了从一个同学转变到一个人的生涯。在过去的半个月里,利用公司赐予的良好的学习和熬炼时好文供参考!6/8间,学习了一些新的东西来改善自己,增加了自己的学问和实践阅历。我对于公司半个月以来的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在工作的畏惧而是经过长时间的思索,我觉得离我所追求的目标越来越远。当时,我怀着雄心壮志从河北来到温州,就是想找一个能够给自己挑战与机遇的舞台去奋斗,可是路越走越迷茫,人假如没有追求,他的生活会很乏味。再加上自己来到南方常常生病,对这里的环境不是很适应,信任公司领导会赐予谅解。特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。我也很清晰这时候想公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,全部的工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性,本着对公司负责的看法,为了不让公司因我而造成决策失误,我严肃向公司提出辞职,望公司赐予批准。祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!并祝xx的事业蓬勃进展!此致敬礼!辞职人:好文供参考!7/8日期:标准辞职报告格式5各位领导:您好!感谢领导培养我,感谢公司给我平台。从开始出货到3月份开始接手业务工作,都要认真负责的向领导汇报遇到的阻碍。可能之前的工作没做好,现在的工作更差,要有想法。一个错误可以原谅,两个错误可以原谅。又怎么了?我无法原谅自己。我还有资本再犯错吗?没有!“我的命令不正确。晚上不是加班吗?”一连串的话在我脑海里回荡,久久不能离去。“我不想接xx—x订单”,这也反映了我在工作中的无能。从那以后,我觉得领导对我的态度完全变了。至少在你心目中,已经不是原来的那个了。这个转折点让我看清了自己,看清了自己平时工作中的不足,有了因为各种原因离开的冲动。我知道每个人都要经历青春才能成熟,人要不断学习才能不断进步。不是不想学,不是学了,是觉得这样下去只会浪费公司资源,增加公司成本。我负责我现在的工作,但我碰巧负责它。没有比我多多少,但是比我少很多。所以,我请求领导批准,辞去我的业务。工资也让我对工作缺乏热情,感觉自己的付出总是不尽如人意。我的努力和我的回报差距总是那么大。我需要反思自己,好文供参考!8/8学习。反思:我应该留在这里学习吗?我能胜任这份工作吗?我做的工作不够。希望领导能理解。虽然我提出辞职,但只要我还在这个岗位上一天,我就有责任和义务做好每一件事,“在我的岗位上谋职”,这至少是对我工作的一种尊重。我知道领导会对我的所作所为感到失望。毕竟公司培养了我,但同时我也觉得领导不需要平庸,所以郑重向公司提交辞职报告,以供审批。谢谢!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日
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