关于最强党支部申报材料3篇

关于最强党支部申报材料3篇【学习指引】三一刀客网友为您整理分享的“关于最强党支部申报材料3篇”学习资料，供您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载分享吧!最强党支部申报材料1XX党支部，共有党员X人，其中正式党员X人，预备党员X人。党支部在上级党、团组织的领导下，从严要求，从实际出发，认真履行党章规定的职责，形成了健康、有序、规范的支部发展状态。在20XX年本党支部主要做了以上几方面的工作：一、注重党员思想道德修养和政治素质的培养党支部深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策和上级党组织的决议。支委会有党支部书记、副书记、组织委员和宣传委员各一名，在工作中团结协作，求真务实，能起到良好的表率作用，有较强的凝聚力和战斗力。支部自成立伊始就开始不断加强党员思想素质的培养，全体党员形成自觉学习，自我提升的良好习惯。党支部组织两会精神学习报告会、雷锋精神学习思辨会、创先争优思辨会和迎接建党九十周年等一系列活动，促进支部党员对党的基本理论和党的路线方针政策的深入学习，并力求将政治理论和实践紧密联系在一起，做到理论联系实际。通过各项学习活动，支部党员能够时刻保持政治上清醒和坚定，并能坚持将所学专业知识和理论将结合，既用理论改造客观世界，同时又用理论指导改造主观世界，不断增强党性，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。二、注重党员意识和服务意识的培养支部党员素质优良，有较强的党员意识，支部党员在较好地完成了学习和科研任务的同时，积极参加社会实践和志愿服务活动，将所学化为所用，努力提高为人民服务的水平。支部部分党员加入法律咨询中心，为全校师生提供法律咨询服务，并与法律咨询中心成员一道进行普法宣传活动、开展小学生普法讲座，另有多名党员参与XX市知识产权志愿活动，表现突出，充分发挥了先锋模范作用，影响带动广大学生勤奋学习、积极奉献、努力成才。三、实行规范化、制度化管理，推进支部的组织建设党支部组织机构完整，组织生活严格规范，党员民主参与、民主选举、民主监督渠道通畅。支部实行支部委员负责制，交叉专业划分党小组，定期开展学习思辨活动，结合X学学科特点，通过小组分角色的辩论激发党员学习党的知识的兴趣。支部严格执行推优入党制度，充分发挥团组织的作用，做好推优考察工作。在推优入党过程中的确定重点培养对象、确定年度发展计划、确定发展对象等各个阶段能做到充分发扬民主，尊重民主选举结果，严格公示制度，加强信息反馈。同时加强对积极分子的培养考察，认真听取培养人和党支部的推荐考察意见，使校党委能够了解真实情况，提高发展质量，也促进了上级党、团组织工作开展。按照校党委的规章制度，XX党支部通过实行规范化、制度化管理，学生党组织建设一直处于一个健康、有序、规范、良性的发展状态。截至目前，已向党组织输送X名党员。另有X名积极分子正在进行培养考察，其中X人已通过党课结业考试。四、加强党支部建设，充分发挥党员的先锋模范作用党支部充分履行工作职责，成为引领XX班学生刻苦学习、团结进步、健康成长的核心，党支部在学生中有较高威信和良好形象，得到同学们的拥护和支持。支部成员将优秀党员作为自己的榜样，并通过学习党史等方式加强自身党员意识，在同学中起到了良好的模范带头作用。在全体党员的努力下，XX班集体的凝聚力也不断增强。今后支部将紧跟上级党团组织的步伐，在学习和工作中再接再厉，争先创优，不断创新，争取取得更好的成绩，将支部打造成富于创造力、凝聚力和战斗力的优秀党支部。最强党支部申报材料2**党支部现有党员***人，占******。党支部自从20-年成立以来，在***和机关党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育，不断加强思想、组织、作风建设和党员干部队伍建设，围绕中心，服务大局，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，***工作多次受到***表彰，20-年度被评为***、***。一、加强组织建设，筑牢战斗堡垒（一）建立和完善党建工作制度，党建的规范化和科学化水平不断提高。面对***以及不断发展变化的外部环境，针对***党员思想不同，思想政治素质不同等特点，支部不断强化落实党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度等，结合***工作实际，建立了一套党建工作、***业务、队伍建设、工妇工作等制度和规范，使党建工作做到有章可循，党员在工作中自觉遵守，充分发挥模范带头作用。（二）加强思想政治教育，党员思想政治觉悟显著提升。抓好党的十八届三中、四中全会，系列重要讲话以及理论热点的学习讨论，增强党员干部贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性，进一步提升党员干部的政治理论水平和思想政治觉悟。（三）抓好组织生活，开展形式多样的活动。与工会、妇联等工作紧密结合，先后多次开展警示教育、“***”***技能大比武、职业道德教育、遵纪守法教育等，组织党员观看了《作风建设永远在路上》《正在消失的白领》等教育宣传片，多次邀请系统内外部专家讲解***业务、预防职务犯罪、健康生活等知识，全方位提高党员干部素质。二、找准工作载体，提高党建业绩把党建工作与业务工作有机结合起来，取得了党建工作和业务工作的双丰收。（一）***工作业绩大幅提升。一是突出重点，***取得突破。20-年，*********，取得了*********历史性突破。二是创新方法，以先进***手段促成效。广泛实行***方式，大力完善和推进***。三是把握时机，打赢“***”专项行动攻坚战。结合***工作特点，抓住4、5、6三个月***黄金期，组织党员骨干实施“***”专项行动，***各项收入5000万元。(二)大力推进依法***。一是强化法制教育，增强***能力。二是严格规范***权，保护***的合法权益。三是争创“***”和“***”。将创建工作纳入年度重点工作，通过明确指导思想、建立健全机构、狠抓基础工作，严防***风险，发挥党员和领导干部的示范带头作用，提高党员干部依法***的意识，20-年获得***“***”称号。（三）积极开展工作创新和探索。一是组织党员骨干积极开展调研，积极参加***创新项目，在20-年度***创新项目评审中，获得一等奖1项，二等奖2项。二是建言献策，积极为***开展专项工作试点及探索。20-年***开展了***工作的试点和推广，获得***档案中心的高度评价；***舆情处置工作好的经验做法2次被***《***》进行表扬推广。三是大力开展***工作创新。建立了具有***特色的***管理体系，在***基层工作会议上进行典型交流，极大地促进了***工作水平提升和***整体工作推进；积极探索运用******；结合***人员现状，统筹调配，推行科室人员与一线人员编组检查制度，弥补一线力量不足，促进部门沟通，锻炼干部队伍。三、狠抓队伍建设，发挥先锋模范作用（一）重视班子建设，做到率先垂范。一是紧紧围绕“***”建设和领导干部***建设，认真开展班子和领导干部党性分析，落实领导干部***各项要求，不断强化学习意识、服务意识和创新意识。二是严格执行各项制度规定，在干部选拔任用、政府采购等重大事项上坚持集体研究和决策，坚持民主集中制原则。三是增强群众意识，广泛开展谈心活动，认真听取干部的意见和建议，帮助干部解决工作和生活中的困难。（二）强化党员干部队伍建设，发挥模范带头作用。一是加强思想政治工作。根据新形势、新职能的要求，采取一把手上党课、观看专题片、干部讲堂等形式，加强思想政治教育，强化主流思想引领，树立社会主义核心价值观。二是强化中层干部建设。重点加强中层干部的大局意识、目标意识、管理意识和人本意识，充分发挥中层的引领作用。三是积极开展争创工作。持续开展“党员示范岗”、“作风建设先进个人”等系列活动，用先进党组织的标准规范自己的行为，以实际行动树立党员的形象，党组织在广大干部群众中的威信进一步提高，凝聚力进一步增强。（三）牢记宗旨，关爱社会，奉献爱心。一是积极响应***机关党委号召，紧密结合“***”深入开展“***”和三服务活动，积极开展“***”等活动；二是积极支持***市政府举办的重大活动，参加***，踊跃参加***；三是坚持开展“关爱家园，***”活动，奉献社区，服务群众，为基层人民群众办实事。经常性组织党员干部进入***所在地***社区，参加环境治理、社区扫雪等，关爱贫困家庭、孤寡老人等群体；***多年如一日自发向希望工程捐款，树立了共产党领导干部无私奉献的光辉形象。最强党支部申报材料3(一)安全防控有力、培训教育得力、素质提升全力强化隐患排查治理、流程控制，持续增强安全防控能力，安全形势保持稳固发展。始终坚持从严管理、从严治区的理念不动摇，全面加强了员工安全意识教育，全面加强了“三违”人员帮教、“四个薄弱”和班组隐患排查治理。杜绝了群体违章现象的发生，月月“三违”比率控制在考核范围以内，实现了安全生产无事故，杜绝了轻伤及以上人身事故和各类非人身侥幸事故。“七抓七控管理法”获得省级班组管理创新成果一等奖等。该区一季度均被评为“安全诚信区队”、李源班被评为“安全诚信班组”。(二)特殊工种培训、职业卫生管理、环境管理体系运行工作开展有效1、认真落实特殊工种新培及复训工作;新培及复训率达100%。圆满完成了工种培训计划。2、随着集团公司将职业卫生纳入千分制考核以后，该区也加大了对职业卫生的管理考核力度，每个季度都组织职业卫生考核。3、按照管理体系标准及《程序文件》的要求，进一步健全和完善各项管理制度，深化危险源辨识和环境因素识别工作及各项安全责任的落实，明确管理人员的安全管理责任。季度检查中取得了采掘专业第一名的好成绩。并成功迎接了管理体系外审工作。(三)不断创新形式丰富载体，深化素质提升稳步发展1、根据矿全员素质提升工程文件精神，结合我区安全生产工作的实际，开展了“1226”素质提升体系。为更好的抓好安全质量素质提升工程，结合本单位工作实际，开展了月度优、差学员评选工作。全面提升了员工整体素质、安全思想意识，取得了显著效果。2、该区事迹材料多在《柴煤大学》杂志、《全员素质提升工程简报》、《创先争优简报》被采用。素质提升工作开展扎实有效，作为优秀单位，参加了矿素质提升工程资料展示活动，设计印制了“掘进二区区队管理文化手册”，迎接了集团公司全员素质提升工程现场会。3、注重党员素质提升教育，认真开展了形势任务教育;“双赢”价值观教育;党员干部履职教育;领导干部一岗双责;“全员素质提升工程”等一系列的活动开展，有效提升了广大群众、党员、干部的思想政治素质。(四)企业文化建设开展成效显著、基础扎实，展现“魅力党支部”企业文化建设上。以“三基”建设、“工人先锋号”、“自主管理”、“五精十美”创建、“工会建家”、“青工岗位技校”、军事化管理、“五好六型”、“诚信班组”班组活动为载体，不断创新管理，打响了区队文化品牌，充分发挥报道、媒体的宣传作用，设计印制了“掘进二区区队管理文化手册”，以强势的文化氛围，全方位、多角度的展示了我区的各项工作成绩，提升了区队的知晓度和美誉度。(五)不断创新活动载体，打造“实力党支部”1、在安全教育培训创新实施了“1226”素质提升管理体系。即一、“1”即：巩固一个基础----安全教育培训，“2”即：促进两个提升，“2”即：建设两个阵地，“6”即：抓好六项重点工作。通过不断创新形式丰富载体，推进了素质提升工作稳步发展。2、创新性地开展了“五种理念”教育。即善待员工，树立“员工就是财富”的理念。创精品工程，树立“斤斤计较、小题大做”的理念。严抓安全，树立“违章就是事故”的理念。超前防范，树立“任何事故都可以避免”的理念。抓干部履职，树立“安全诚信层级履职是安全保障”的理念。进一步促进了全员素质的提升，展现了良好的精神面貌和卓越风采。3、创新拓展迎检方式，确保各类迎检效果。在每次的迎检中做到“156”迎检标准。即突出“一全”、力求“五精”、达到“六化”效果，来全面展示我区的管理文化。