企业纪委书记2023年终总结范例精编3篇

企业纪委书记2023年终总结范例精编3篇【参考指引】此文档资料“企业纪委书记2023年终总结范例精编3篇”由三一刀客网友为您精编整理，供您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就分享下载吧!企业纪委书记2021年终总结1一、今年以来重点工作完成情况(一)在责任落实上，抓措施制定和分解考核。实施责任清单、签字背书和结果考核三项措施，对公司领导班子、领导班子成员、公司纪委、基层单位党组织承担的党风廉政建设责任逐条细化分解，印发落实“两个责任”清单，明确责任内容、措施要求、责任领导、配合部门。根据部门负责人、基层单位班子成员承担的党风廉政建设不同责任，分门别类形成落实党风廉政建设责任承诺书，组织140余名中层干部签字背书后收入领导干部廉政档案。修订完善党风廉政建设责任制考核细则，开展年中党风廉政建设工作联查，对存在的问题和不足，下发整改意见书跟踪整改落实。(二)在廉洁教育上，抓阵地建设和载体活动。发挥廉洁文化在舆论宣传、廉洁教育等方面的作用，按照实用实效原则，改建廉政建设工作室，作为公司开展廉洁教育、研讨廉洁文化、组织推动反腐倡廉工作的综合性场所，得到***纪委高度认可。开展原创廉洁漫画征集活动，征集作品503幅，集结出版《员工廉洁漫画作品选》，并举办原创廉洁漫画作品展和巡展活动。编印《图说八项规定》口袋书、《五廉教育》读本，及时传递上级关于廉政建设最新要求和制度解读。精心摘选20个典型案例制作移动展布，按每个单位一周组织典型案例巡展活动。邀请省法院专家作反腐倡廉教育专题讲座。对13名新任中层干部进行集体廉洁谈话。在公司门户网站开通《每周一案》专栏，累计发布45期。组织纪委人员收集整理素材，创作撰写三部廉政微电影剧本，投入拍摄****影片，并获得“***清风”廉洁文化大赛第一名。(三)在作风纪律上，抓立规明纪和预警提醒。针对八项规定精神涉及面广、部分干部员工存在模糊认识的问题，坚持教育在先、警示在先、预防在先，加强立规明纪和预警提醒，督促全体员工心有所畏、行有所止。针对重要节日，提前向中层及以上领导干部发送廉洁短信。向全体干部家属寄送廉洁“家书”，倡议干部家属当好“廉内助”，确保务实节俭文明廉洁过节。组织有关部门系统梳理易发违反八项规定的风险隐患，从公务用车、操办婚丧喜庆事宜等5个方面，进一步细化了25条禁令要求。盯紧关键节点，采取“四不两直”方式，通过调取车辆GPS监控系统、抽查财务凭证、现场蹲守等手段，先后开展公车私用、工作日午间饮酒、窗口服务“慵懒散”等专项检查13次。今年以来，公司未发生被上级纪检监察机关通报的典型案例。(四)在执纪监督上，抓巡访督察和资源整合。加大资源整合，创新建立巡访督察和特邀监察员运行机制，严密监督易发廉洁风险的重点领域和关键环节。实施巡访督察，定期分析信访举报、专项检查暴露的廉洁风险，通过个别谈话、走访调研、现场检查开展全面巡察，对发现的问题下发预警督办通知书实施跟踪整改。先后完成非生产性房屋管理使用、社会车辆租赁等方面的巡访督察，可能引发风险的重大隐患得到及时消除。健全完善特邀监察员运行机制，建立特邀监察员履职台账，对履行职责比较突出的10名特邀监察员颁发荣誉证书，并对所在单位月度绩效加分奖励，激励特邀监察员及所在单位支持公司监督工作。坚持行风问题直查快办机制，严肃处理违反“三个十条”的行为，公司在全市***年“党风政风行风”评议中荣获公务服务类和综合类“双第一”。二、明年工作思路和打算近期，中央颁发了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，对从严治党、加强党的建设和强化党内监督提出更高要求。公司要求，坚决把党的纪律和规矩挺在前面，增强管党治党的主动性和自觉性，做到守土有责。本人将认真履责、主动担当，抓好上级部署与公司实际的结合，在反腐倡廉建设上出实招、求实效，为企业改革发展提供坚强保障。(一)突出责任落实，完善反腐倡廉机制建设。及时传达贯彻上级关于反腐倡廉建设文件、会议精神，协助公司党委召开反腐倡廉建设工作会议。开展党风廉政建设情况专题调研，研究解决存在问题，做好党委主体责任和领导干部“一岗双责”落实配合工作，推进责任落实。进一步完善责任分解、责任考核、逐级报告、问责追究等制度。加强“责权”梳理，将“两个责任”落实情况纳入年度业绩考核，强化责任制检查督导，层层传递压力，确保落实到位。(二)突出教育引领，促进党员干部作风转变。加大元旦、春节等关键节点的监督检查力度，严查公车私用、公款送礼等顶风违纪行为。加强宣传教育，提醒干部员工时刻牢记八项规定，坚决防止发生“四风”问题。开展廉洁教育系列活动，制定廉洁警示教育实施方案，创新载体形式，针对党员干部和重点岗位人员不同，开展廉洁从业教育活动。举办廉洁从业知识竞赛，促进党员干部自觉落实准则和条例各项要求。(三)突出固本清源，防控重点领域廉洁风险。开展工程设计、工程施工、电气试验等领域工程分包专题调研，找准容易发生违规违纪的关键环节和廉洁风险点。围绕强化业务外包工程的全过程管理和监督，开展巡访督察，对发现的问题，制定整改方案，跟踪整改到位。建立施工分包廉洁风险防控体系，规范施工分包管理流程、制度规定，提搞施工分包管理能力，确保施工分包依法合规。(四)突出执纪问责，确保制度纪律刚性执行。把握监督执纪“四种形态”，把纪律挺在前面，积极作为、抓早抓小、严管严查，对苗头性问题及时约谈、函询、诫勉谈话。持续深化行风建设，常态开展***服务明察暗访，对行风重点问题实行直查快办，严肃查处***等违反“三个十条”、影响公司形象、损害用户利益的行为。落实“一案双查”工作要求，严肃追究责任。三、自身建设情况一是自觉提高纪律意识。始终牢记共产党员身份，坚定理想信念，忠诚党的信仰、忠诚党的宗旨、忠诚党的组织，做到言行一致、表里如一。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，党章、《准则》和《条例》等党纪法规，提升党性修养。严格遵守党的纪律和规矩，在思想上、行动上坚决与上级和公司党委保持高度一致，自觉接受组织安排和纪律约束，涉及重大事项，按规定第一时间向组织请示报告。二是自觉加强作风建设。坚持把党的路线方针、国家法律法规、公司规章制度作为工作的基本依据和遵循，想问题、作决策、办事情。以领导认可、员工满意、专业领先为工作标准，工作积极进取，敢于直面矛盾，敢于担当责任。注重工作创新，认真应对和解决发展中出现的新情况新问题。大力发扬求真务实和艰苦奋斗的优良传统，严格落实中央八项规定精神，厉行节约、反对浪费，自觉抵制“四风”。三是自觉落实廉政要求。常怀敬畏之心、常思贪欲之害，凡是中央和公司明令禁止的，坚决带头严格执行。自觉按规矩、按程序办事，自觉接受组织监督、群众监督。正确认识和处理人际关系，自觉净化社交圈、生活圈和朋友圈，主动接受党内和社会监督，做到慎始慎终、慎独慎微。注重保持高尚道德情操和健康生活情趣，自觉远离低级趣味，树立良好风尚。企业纪委书记2021年终总结220xx年，XX公司纪委在公司党委的正确领导下，全面贯彻落实党的、十八届中纪委二次全会、市纪委十一届二次全会和集团公司廉政工作会议精神，紧密结合党的群众路线教育实践活动，扎实推进党风廉政建设工作，较好的完成上级党委、纪委交办的各项工作任务。现将一年来的学习和工作情况简要汇报如下：一、强化学习，努力提升综合素养(一)加强理论知识学习，增强“群众”观念20xx年主要通过集中学习的方式，认真学习了党的精神、十八届三中全会精神和《同志重要讲话选编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、刘云山同志关于开展党的群众路线教育实践活动所作的系列讲话精神、郭金龙同志所作的教育实践活动专题党课等学习材料，并积极参加了集团公司、公司组织的教育实践活动专题讲座、参观学习、电教学习等活动。通过学习，提高了对开展教育实践活动重要性的认识，增强了?群众?观念和反对?四风?的自觉性。(二)加强专业知识学习，进一步提升管理能力我能够认真参加XX公司组织的高速公路管理专业知识系列培训，充分利用?北京干部教育网?、教育光盘、书籍等学习载体，全面加强对科学文化知识学习，同时结合，自己分管的四标管理体系工作，不断加强对高速公路行业法律法规、质量管理、环境管理、职业健康管理和信息安全管理等体系知识学习，在努力钻研收费、稽查、监控业务基础上，进一步扩展学习深度，不断将所学的知识转化为指导工作的实践能力，做到学用结合、学以致用。二、认真履职，全力完成年度工作任务(一)个人岗位履职情况20xx年，我能认真贯XX公司两级工作会议精神，按照班子成员分工，认真做好分管工作：一是抓好行政事务综合管理工作。紧紧围绕运营管理中心任务，全力抓好公司风险管理、制度建设、法律事务管理及四标管理体系整合等重点工作。20xx年，公司进一步完善修订了管理制度和部门工作手册，在原三标管理体系基础上，通过了的信息安全管理体系认证，顺利完成了四标管理体系的整合工作。公司信息管理工作逐步规范和量化，网页信息登载的数量与质量明显提升。二是抓好监控基础管理工作。为了更好地服务和保障收费运营工作，20xx年，公司组织开展了监控岗位轮训和业务技能竞赛活动，进一步优化了监控管理程序和简化记录日志。积极开展突发事件应急预案处置演练工作，不断强化路段监控、相邻省市道路监控联动机制作用发挥。顺利完成了XXXX和多项监控机电设施的改造工程。在各项工作中，我能够坚持亲自部署，亲自督导落实，尽职尽责的完成领导交办的任务。(二)纪检监察工作完成情况作为一名纪委书记，我不仅感受到了领导和员工对我的信任，同时也深深感受到了自己肩负责任的重大。为此，对于廉政责任制落实、信访案件排查、效能监察等重点工作，我主动深入到一线，坚持亲自抓、亲自管、亲自过问和亲自带队检查。在纪委全体成员的共同努力下，20xx年，公司纪委较好的完成各项纪检监察工作任务。一是深入推动党风廉政建设责任制有效落实。按照党风廉政建设责任制考核工作要求，公司根据领导班子分管责任区变动和党支部设置调整情况，对班子成员党风廉政建设责任制分工进行了及时调整，同时与所属各部室签订党风廉政建设目标责任书，进一步明确党风廉政建设责任和目标。结合年度重点工作安排，公司纪委采取听汇报、看资料、组织测评、现场检查等形式，不断强化党风廉政建设工作监督，确保党风廉政责任制落到实处。二是强化基础教育，不断提高党员、领导人员廉洁从业意识。公司详细制定了《20xx年党风廉政教育学习计划》，采取党委中心组、纪委、各党支部分层次学习的形式，认真学习了上级廉政会议精神，并结合党的群众路线教育实践活动，深入学习了《论群众路线》、《厉行节约反对浪费》《警示与教训》、《是与非》等书籍文刊。组织观看了《反腐大案要案》、《廉政中国》等电教片。通过组织系列学习活动，不断提高公司党员、领导人员廉洁从业意识。三是突出重点环节，强化?三重一大?制度程序整合。根据集团公司党风廉政责任制检查工作组半年检查反馈意见，下半年，公司结合实际，对原有?三重一大?制度进行再次重新梳理和整合，进一步明确?三重一大?事项决策主体，细化决策事项范围，完善决策方式及程序，整合制定了《京开路公司贯彻落实?三重一大?决策制度实施细则》，并呈报上级部门审批，同时对公司相关配套制度进行了完善，有效形成对?三重一大?决策事项的风险防控和监督管理。四是进一步加强廉政风险防控管理工作。公司将廉政风险防控管理工作积极向外延伸，进一步扩大防控管理范围。按照?全面覆盖、有序推进、突出重点、注重实效?的原则，以查找廉政风险点为基础，以监督廉洁履职为核心，以规范工作流程为重点，认真查找管理岗位人员在思想道德、岗位职责、工作流程、制度机制、外部环境影响等方面可能存在的风险点，不断完善工作流程和堵塞制度漏洞，起到了防控风险和强化管理的目的。五是深入推进廉洁文化?四进?建设项目化管理工作。20xx年公司重点抓好廉洁文化?进班子?和?进岗位?项目化管理工作，着力发挥班子?以点带面?的廉洁表率作用，同时大力抓好廉洁文化宣传教育制度和活动内容的落实，进一步增强各岗位人员廉洁从业意识，筑牢员工拒腐防变思想道德防线。六是认真做好效能监察管理工作。为进一