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党组织主要负责人组织落实巡察整改情况报告集聚【通用4篇】【参考指引】此文档资料“党组织主要负责人组织落实巡察整改情况报告集聚【通用4篇】”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!党组织主要负责人组织落实巡察整改情况报告【第一篇】市委巡察工作领导小组:20XX年x月xx日至x月xx日,市委第四巡察组对官庄工区落实“两个责任”、执行“六项纪律”、推进党风廉政建设和全面从严治党等方面情况进行了巡察。x月xx日市委第四巡察组对巡察发现的问题进行了集中反馈,并提出了整改要求。针对巡察反馈的问题,官庄工区党工委高度重视,快速行动,夯实责任,真抓实改,经过这两个多月的工作,取得了初步成效,现将党工委主要负责人组织落实巡察反馈意见整改情况汇报如下:一、召开会议专题研究,高度重视,迅速研究部署巡察反馈会后,官庄工区党工委高度重视,党工委书记xxx立即召开党工委专题会议,传达学习了市委书记xxx同志出席市委巡察工作座谈会的讲话和市委第四巡察组组长xxx的讲话精神,对反馈的问题认真进行研究部署。二、成立整改落实工作领导小组,逐条逐项扎实整改成立了市委巡察组反馈问题整改落实工作领导小组,党工委书记xxx任组长,党工委副书记、管委会主任xxx任常务副组长,其他党工委委员任副组长,领导小组下设办公室,办公室设在纪工委,党工委委员、纪工委书记王力兼任办公室主任。领导小组成员由党政办公室、纪工委、组织人社局、财金事务局等相关单位的主要负责同志组成,强化对整改落实工作的领导。针对反馈的四个大方面问题,进行了细化分解,由党工委班子成员牵头,以身作则,率先垂范,自觉接受各方面的监督,带头抓好自身整改,按照分工抓好分管领域整改工作,并对巡察组指出的问题和交办事项办理进度进行跟踪督查,问责问效,确保整改落实。三、上下联动,制定整改方案召开党工委(扩大)会议,对巡察组指出的四个大方面问题,全面梳理、查找原因、举一反三、反思警醒,研究制定了具体整改措施,形成了整改落实方案,经报南阳市委巡察工作领导小组审核,下发了《中共南阳市委官庄工区工作委员会关于印发的通知》(宛官文〔2016〕51号),作为贯彻落实好市委第四巡察组反馈意见整改落实工作的纲领性文件。同时责成各牵头部门和责任单位根据整改落实方案,认真对标检查,进一步修订、细化、完善具体的整改方案,并以文件形式下发执行。四、层层安排部署,明确整改责任明确各责任单位,进一步增强政治意识、责任意识、忧患意识,建立整改工作台账,把积极整改巡察组反馈的问题作为当前首要政治任务。明确党工委书记负总责,分管领导承担主要责任,相关部门牵头,各责任单位“一把手”亲自负责整改落实工作,针对反馈问题,制定整改落实情况表,严格按照整改时限,扎实推动整改。结合实际建立工作机制,通过层层约谈督促、层层督察督促、层层宣讲督促,传导责任,压实责任,横向到边、纵向到底,以上率下、层层传导全面从严治党压力,级级夯实责任,压实落实整改责任网络体系。五、坚持问题导向,完善整改台账以严肃认真的态度,深刻反思市委第四巡察组反馈的问题,剖析根源,找准症结,认真梳理分类,分为四个大方面,包括:一是在执行政治纪律和落实“两个责任”方面。开展落实“两个责任”专项整治,严格执行政治纪律,强化主体责任落实;加强党的建设,强化基层党组织战斗力;开展区纪工委严格履行监督责任整改。二是在执行组织纪律和选人用人方面。加强执行组织纪律;进一步规范干部管理使用。三是在执行廉洁纪律和党风廉政建设方面。大力加强廉政教育;进行防范规避廉政风险整改;加强推动党风廉政建设向基层延伸。四是在执行群众纪律、工作纪律、生活纪律和“四风”方面。强化生活纪律、工作纪律、群众纪律,进行反“四风”问题整改。分别列出问题清单,对照清单逐项逐块明确整改措施、牵头单位、责任人和办理时限,建立整改落实工作台账,实行挂单整改、对账销号,不折不扣地抓好整改落实。六、强化督导检查,推进整改落实严明工作纪律,强化督导落实。整改落实工作领导小组研究制定了巡察整改督查工作机制,针对反馈的四个大方面问题,由党工委班子成员牵头,从区纪工委、监察分局、大督查办、“一改双优”办人员抽调人员进行巡察整改工作联合督察,定职责定任务,对巡察组指出的问题和交办事项办理进度进行跟踪督查,一周一汇报,汇总建立督查台账,整改落实进度一目了然。对督查出来的问题,坚持实事求是的原则,给予通报。对按时限保质保量完成承办任务的单位予以通报表彰;对整改不到位、进度缓慢的单位予以通报批评,要求有关部门和人员认真纠正,严肃整改,限期处理解决好存在的问题。党组织主要负责人组织落实巡察整改情况报告【第二篇】2019年3月4日至3月26日,区委第二巡察组对锡林北路街道党工委进行了政治巡察,并于2019年5月8日,对巡察发现的问题进行了集中反馈,提出了整改要求。针对巡察反馈的问题,我代表班子做了表态发言,将严格按照巡察整改要求,加强组织领导,坚持问题导向,对反馈的问题,亲自安排部署。目前,我街道已经对巡察组反馈的7个方面、19个小项问题逐项进行了整改,且已基本整改到位。现将锡林北路街道主要负责人组织落实巡察反馈意见整改情况报告如下:一、统一思想,提高认识巡察反馈会议之后,及时主持召开了专题会议对巡察整改反馈会议精神及反馈意见进行了传达学习,并对巡察整改工作进行了研究部署。会上要求党工委班子成员要把思想认识统一到此次“政治体检”上来,高度重视反馈回的各个问题,对号入座,积极认领。同时强调,此次巡察反馈意见整改工作是一项政治任务,街道党工委班子和广大干部职工要端正态度,认真对待,扎实整改。通过此次会议,在街道形成了态度端正、积极整改的思想氛围。二、加强领导,明责尽责为了进一步落实反馈意见整改,街道成立了领导小组,由我担任组长,负责落实各项整改任务。制定《关于新城区委第二巡察组巡察锡林北路街道党工委反馈意见的整改方案》,针对反馈的7个方面问题进行细化分解,建立问题清单、责任到人,限期整改。由党工委班子成员对巡察组指出的问题和交办的事项办理进度进行跟踪督查,问责问效,确保整改落实,促使街道全局上下形成了齐抓共管、责任明确和问责追责的整改工作格局。三、积极整改、力求实效针对此次巡察中发现的问题,我深刻的认识到问题表现在下面,根子在党工委,作为党工委书记,要主动认领,带头落实整改,发挥班子成员“关键少数”的作用,积极落实好整改,力求取得实效,具体如下。(一)党的政治建设方面1.街道党工委落实中央决策部署、上级党委决定决议还存在差距方面的整改情况一是坚持把《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》和《内蒙古自治区党委坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的规定》内容作为街道党工委会议、中心组学习、专题培训对街道全体干部职工进行学习培训,进一步深刻认识加强和维护党中央集中统一领导的重大意义。街道于6月7日召开专题学习会,以传达文件精神和观看视频的方式,重点对“两个维护”的相关内容进行了学习,同时也将此内容的学习纳入了中心组的学习计划之内,并将贯穿于2019年全年的学习之中。二是继续以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,持续开展党的十九大精神的学习宣传贯彻工作,以习近平新时代特色社会主义思想为引领,落实街道“三项制度”,创新固定学习周模式,做到“三讲三强”。注重运用“一个品牌”、“两个平台”等自选动作开展特色教育,强化经常性学习的制度保障,为即将开展的“不忘初心牢记使命”主题教育做好准备。街道于6月30日以“七·一”表彰为契机,召开全体党员大会,暨“吹响先锋号角——党工委书记讲党课”活动,旨在正面引导广大干部职工深刻地感受到责任、使命和荣耀,忆初心、记使命、勇担当。2.街道党工委引领力不强,堡垒作用不明显方面的整改情况一是对辖区内的非公企业进行了集中摸排,对符合单独组建党组织的企业已基本掌握了其党员情况,接下来将安排党建指导员进行指导,并按照相关程序开展党务活动,以保障党员学习、组织活动的正常进行。二是针对电前社区和中山里社区办公用房的问题,已经协调相关部门,预计年底可以解决。按照“六室一阵地两统一”的标准,坚持因地制宜,为街道及五个社区打造党群活动服务中心,突出锡林地区的特色。三是要求各部门按照业务分类,要在做好原有服务项目的基础上,进一步细致梳理及科学编制政务服务事项办理流程图,简化办事程序和相关材料,开展了窗口人员培训,让群众清楚了解所需资料和办理流程。进一步明确了审批窗口首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度,以确保在承诺时限内完成事项办理,让群众少跑路,实现高效服务。3.街道党工委履行抓党建主体责任落实不到位方面的整改情况一是从自身来说,始终坚定党工委书记是抓党建工作的“第一责任人”的工作理念,严格执行抓党建“五个一”工作机制,继续落实党工委书记抓党建责任清单。截止目前,街道已召开党建工作例会2次。要求各个党组织做好基础工作,确保年底的党组织述职评议工作取得实效。二是继续强化“党建+”工作模式,指派专人重点推进街道流动党员管理教育服务中心、党务公开、互换挂职等党建亮点工作,并利用会议、中心组学习、与党员干部谈心谈话的契机,积极发现工作思绪、主动探索,实践创新党建工作。(二)党的思想建设方面4.落实意识形态工作责任制不力方面的整改情况一是加大意识形态领域相关内容的宣传力度,召开专题会议,重点学习习近平同志新时代中国特色主义理论及习近平主席系列讲话精神,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要议事日程。要求全体干部职工深刻认识意识形态工作的极端重要性。将意识形态纳入中心组学习、党员干部教育培训的重要内容。截止目前,已安排了思想觉悟高、工作能力强的工作人员具体负责意识形态工作的落实,开展定期分析研判、落实上级文件精神、完善相关档案材料。7月10日,新城区委宣传部派专人对街道的意识形态工作责任制落实情况进行了督查指导,督导组通过对2019年上半年工作档案的查看,对街道前期工作给与肯定。二是要求各社区开展积极走访入户行动,目前已基本掌握了辖区内宗教人员及宗教集会点的数量。积极管控驻区单位对外宣传的内容及途径,为维护好辖区内的意识形态阵地安全奠定了基础。5.政治学习不严肃、不规范方面的整改情况及时组织召开会议,通报了部分照抄原著作心得体会的党员名单,提出整改意见,责令其作出深刻反思,并在规定时间内重新撰写并提交心得体会。(三)党的组织建设方面6.选人用人不规范等方面的整改情况班子成员重新对全街道在编在岗年轻职工进行了全面梳理,并对各自的情况进行了综合分析研判,下一步将根据具体情况进行认识调整。同时,将严格按照股级干部选拔任用程序进行选拔调整干部,重新核选素质好、能力强的在编在岗年轻人充实到环节干部岗位上。7.党内政治生活不严肃方面的整改情况一是强化党内政治生活,针对新城区委第二巡察组反馈回的巡查意见,街道于7月15日召开了落实区委巡查整改专题民主生活会。在会上,班子成员进行了深刻的自我剖析及相互批评,起到了“红脸出汗”的效果。二是要求街道及各社区的党务工作者加大党员管理力度,严格落实“三会一课”制度,确保党员的政治学习和教育发挥作用。(四)党的作风建设方面8.主动服务群众的意识不强,窗口服务管理不严方面的整改情况一是重申“文明窗口”标准,要求大厅工作人员注重仪容仪表、规范举止行为、使用文明用语,挂牌上岗、统一着装,主动热情对待办事群众。同时,完善了“窗口人员”从业规范及制度,要求纪工委介入监督,对违反相关规定的工作人员,实行诫勉谈话及职责处分。二是定时组织召开调度会,明确责任分工、班子成员包联督导、更新完善公开栏、信息录入培训、制定并落实审核签批制度等措施,对公开工作可能出现的风险进行提前把控,切实抓好“三务公开”工作。9.纠正“四风”问题力度不够等方面的整改情况一是利用每周二全街道干部职工例会的机会,持续学习了习近平总书记关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要批示精神,并要求广大党员干部以“反四风”作为工作指南。进一步完善了班子成员包联社区、机关干部包联社区等制
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