新冠医疗救治工作表现鉴定【精编4篇】

新冠医疗救治工作表现鉴定【精编4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“新冠医疗救治工作表现鉴定【精编4篇】”精选优质范文，供您参考学习，希望对您有所帮助，喜欢就下载支持吧！新冠医疗救治工作表现鉴定【第一篇】■严禁随意封校停课、停工停产、未经批准阻断交通、随意采取“静默”管理、随意封控、长时间不解封、随意停诊等各类层层加码行为■持续密切跟踪防控措施调整后的实施效果，监测疫情形势变化，加强风险防范，坚决守住不发生规模性疫情的底线当前，全球新冠疫情仍处于高位运行，我国整体新冠疫情呈现“点多、面广、多源、多链”的特征，受病毒变异和冬季气候因素影响，疫情传播范围和规模可能进一步扩大。11月以来，我市新冠疫情已波及全部辖区，综合考虑境内外疫情输入风险，我市疫情防控形势仍较为严峻。昨日从市卫生健康委获悉，我市已印发贯彻落实二十条优化措施相关文件，进行了若干政策优化调整和完善，全面统筹、科学精准推进现阶段新冠肺炎疫情防控、医疗救治保障，为人民身体健康和生命安全保驾护航。市疾病预防疾控局局长、市疾病预防控制中心主任、市卫生健康委副主任韩金艳表示，我市将坚决贯彻“三个坚定不移”，完整、准确、全面抓好二十条措施优化调整，同步整治防控不力和过度防疫问题，严格执行国家及我市统一的防控政策，严禁随意封校停课、停工停产、未经批准阻断交通、随意采取“静默”管理、随意封控、长时间不解封、随意停诊等各类层层加码行为。同时，持续密切跟踪防控措施调整后的实施效果，监测疫情形势变化，加强风险防范，坚决守住不发生规模性疫情的底线。科学优化风险人员管理原则上不再判定密接的密接密切接触者、入境人员实施“5天集中隔离+3天居家隔离”。原则上不再判定密接的密接。高风险区外溢人员实施“7天居家隔离”。结束闭环作业高风险岗位从业人员实施“5天居家健康监测”，同住人员同步检测。强调第一入境点规范完成隔离管理者不得重复隔离，但解除集中隔离不足72小时应在津补足居家隔离，如超过72小时则提供解除集中隔离满72小时核酸检测阴性证明，无法提供者在津首次核酸检测结果未出具前实施居家健康监测。明确解除管理采样时间以满24小时为1天计算，纳入管理应连续3天进行核酸检测，隔离人员赋“红码”，居家健康监测人员赋“黄码”。精准把握风险区域划定最大限度减少管控人员科学划定“高、低”风险区，最大限度减少管控人员。原则上，围绕感染者居住地以及活动频繁且疫情传播风险较高的工作地和活动地等区域划定高风险区，一般以单元、楼栋为单位划定;高风险区所在乡镇(街道)的其他地区则划定为低风险区，低风险区人员市内跨区域流动实施“三天两检”，离开低风险区不足7日经单位批准上岗上学人员实施“日检测”。高风险区连续5天未发现新增感染者降为低风险区，所有高风险区解除后，全域实施常态化防控措施。国家文件指出，疫情传播风险不明确或存在广泛社区传播的情况下，可适度扩大高风险区划定范围。我市基于统筹经济发展及人民生活需求的角度考虑，我市本土疫情处置期间，在风险整体可控前提下，尽最大可能避免高风险区扩大。将科学运用强化监测手段，对符合上述条件，存在一定传播风险的区域或场所实施分类管理，并实施动态评估调整。针对外省本土疫情，经专业机构研判，市疫情防控指挥部批准同意，疫情发生地出现疫情规模较大、广泛社区传播风险、存在外溢情形或较大外溢风险任一种情形可判定为重点疫情地区，其外溢人员酌情采取3至5天健康管理。科学引导安全有序流动来返津人员继续实行“双报备”来返津人员要继续实行“双报备”，提前做好行程规划，向社区、单位或住宿宾馆等主动报备。持续开展跨省市流动人员48小时内核酸检测阴性证明查验及“落地检”及“三天三检”，即抵津72小时内完成三次核酸检测，原则上应在设有核酸采样点的机场、火车站、长途客运站、高速路口等进行首次检测，最晚应于“抵津6小时内”完成，并在间隔24小时后、48小时内、72小时内完成第二次、第三次核酸检测。继续倡导检测结果未出前“非必要”不外出，抵津后5日内不聚餐、不聚会、不前往人员密集场所，并做好健康监测，出现发热、干咳等症状，及时主动向社区、单位或住宿宾馆报告，按规定就医。加快推进医疗资源储备保障封控隔离人员看病就医需求我市将统筹医疗救治资源，做好分级诊疗。对患者救治实行分类管理，危重症患者先救治再净化，肿瘤、血液透析、孕产妇、婴幼儿等重点患者重点安排，普通患者有序诊疗;根据就诊人员数量及时统筹医疗资源，适时进行发热门诊扩容和后备定点医院、方舱医院的分级启用。目前，全市共建成70家发热门诊(总诊室数231间、隔离观察室1455间)，常态化运行发热门诊开诊49家(诊室数167间、隔离观察室1030间)，可扩展到426间诊室，隔离病房5243间。为做好重症患者医疗救治保障，我市加快重症资源准备，定点医院ICU床位不低于床位总数的10%，同时设置可转换ICU床位，确保有需要时定点医院重症救治床位不低于床位总数的20%;加强重症医疗团队人员力量配置，将全市具有救治经验人员纳入救治体系，加大重症救治设备、药品储备及配套设施建设，保障重症患者救治需求。针对高风险区人员医疗服务保障，各医疗机构制定应急预案、设立绿色通道，关注肿瘤放化疗、血液透析、孕产妇、高龄合并、基础疾病等重点人群就医需求;畅通120急救电话和服务热线，确保患者诉求能得到及时回应和解决，最大可能减少因疫情防控对患者正常诊疗需求和医疗机构正常医疗服务影响。巩固提高“天津模式”筑牢中医药防治屏障我市将继续坚持“中西医并重、中西医结合、中西药并用”，巩固提高新冠肺炎中医药防治“天津模式”，疾病预防、治疗、康复全病程中医药管理。第一时间启动中医药参与应急防控指挥和救治工作机制，定点医院建立中西医共同参与、全程协作、共享资源的中西医协作工作机制，推动中医药及早、全程、深度介入诊疗全过程，落实“有团队、有机制、有措施、有成效”中西医结合医疗模式。第一时间总结新冠肺炎中医证候特点并制定中医药防控救治方案，促进中医药和西医药有机整合、有效衔接，共同发挥各自优势和作用，提高临床救治效果。第一时间启动市级中医专家会诊机制，发挥由国医大师张伯礼院士任组长、50余名中医药多学科专家组成的市级会诊专家组智库作用，全程指导中医药救治工作，为患者“把脉开方”，为中医药救治工作把舵定向。第一时间组建中医医疗康复专家团队，组派整建制中医医疗队在定点医院组建中医病区，坚持“先症而治、截断病势”治疗思路，辨证施治。第一时间覆盖中药预防，持续推进隔离人员中药预防干预工作，指导定点救治医院做好相关中药饮片、中药配方颗粒储备，指导各区做好属地密接隔离人员中药预防方药储备。新冠医疗救治工作表现鉴定【第二篇】1、加强预检分诊的筛查工作，严检执行门禁、陪护和陪患就诊制度，确保“一患一陪护”，严格执行“健康码”扫码登记制度。2、加强医院感染工作的督导检查，院感人员每天早上八点以后都会亲自到科室检查指导院感工作，确保院感工作万无一失。3、根据疫情发展态势和相关文件要求不断更新和完善相关工作流程(新冠肺炎疫情期间孕产妇、儿童就诊转诊工作流程)，加入新冠肺炎疑似或确诊、孕儿转诊群，发现可疑患儿及时联系并按要求实行转诊。4、预防接种室从2023年3月5日开始正式复诊，采取提前预约患者分时间段就诊的方式接诊，以免造成人群聚集增加感染的风险。5、根据相关文件和上级指示不断完善和改进工作，推动各项工作平稳前行。6、继续派10人在南路口执勤，从早8点到晚上10点。所有上岗人员还负责进出城车辆的消毒工作。7、完善防控预案及院感应急预案，组织一次桌面疫情防控应急演练8、开展核酸检测、抗体检测，住院患者及陪护人员必须做，住院实行24小时封闭管理。9、建立单位职工上下班专用通道，加强每日体温监测，要求有异常及时上报。设置入院患者进出独立通道。10、加强预检分诊的能力建设，充实力量。召开预检分诊人员专项会议，要求严看死守。11、完善网上预约平台，全面实行扫码挂号预约制度。全院职工转发预约二维码，加强宣传。近两日诊疗患者已达到90%以上预约。新冠医疗救治工作表现鉴定【第三篇】今年我本着“以病人为中心”的服务理念，以认真负责的工作态度，发扬救死扶伤的革命精神，尽职尽责、踏踏实实做好护理工作，认真地完成了工作任务。下面是本人今年的工作总结汇报：一、尽职尽责，搞好护理工作。俗话说：“三分治疗，七分护理”，经过_多年的护理工作实践，我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中，我坚持着装整洁大方，用语文明规范，态度和蔼，礼貌待患。严格遵守医德规范和操作规程，认真书写护理记录，千方百计减少病人的痛苦，安安全全做好自己的工作。无论是职工家属，还是地方患者，我都坚持视病人如亲人，做到态度好、话语亲、动作柔，耐心回答病人及其家属关于病情的咨询，以及家庭治疗、保健方面的注意事项等，没有发生一起与病人的言语冲突，没有发生一起因服务态度、服务效率、服务质量等问题引发的纠纷，受到病人及其家属的一致好评。二、发挥作用，做好帮带工作。对于病人来说，护理工作不是一个护士能够主管负责的，而是一个需要团队轮值配合的工作。近年来，医院为护理队伍补充了新生力量，工作中，自己能够充分发挥自己年资较高、经验丰富的优势，主动搞好帮带工作，为年轻护士讲解业务技术、与病人沟通等方面的知识，解决护理业务上的疑难问题，指导落实护理措施，帮助年轻护士尽快成长，为整体护理水平的提高做出了自己的贡献。三、不断学习，提高思想业务水平。在过去的一年里，我能够通过报刊、电视、参加政治学习等方式，学习上级的各项指示精神和规章制度，通过学习，提高了自己的政治理论水平，进一步端正了服务态度，增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。同时，自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训，并坚持自学了相关的业务书籍，通过不停地学习新知识，更新自己的知识积累，较好地提高了自己的专业修养和业务能力，适应了不断提高的医疗专业发展的需要。随着社会的发展进步、人们生活品质提升，病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中，我将进一步牢固树立“为病人服务、树医院形象”的思想，立足岗位，勤奋工作，履尽职责，为提升社区医务人员整体形象增光添彩。新冠医疗救治工作表现鉴定【第四篇】新冠肺炎疫情发生以来，医院严格落实国家、省、市、卫健委的工作部署，快速响应，在医院党委的领导下，在全院干部职工的共同努力下，坚定信心，团结一致，科学防治，有序开展疫情的防控工作，现取得了阶段性的成效。本次疫情充分认识了院感防控工作的严峻性和复杂性，医院院感科积极承担起医院疫情防控的重担，克服工作人员不足的困难，按照省卫健委的工作部署和要求，积极投身到疫情防控阻击战中。立即成立了新冠肺炎防控工作领导小组，制定了新冠肺炎防控实施方案,围绕医疗工作、疫情防控、院感控制、后勤保障、宣传保障和督导检查成立了工作小组。明确了每个小组的职责，并责任到人。为进一步做好新型冠状病毒医院感染防控与预防工作，降低发生新型冠状病毒医院感染的风险，规范医务人员的行为，根据新型冠状病毒的流行特点，结合实际情况制定了临夏市医院疫情防控工作制度和工作流程。1.制定了新型冠状病毒院感防控措施、院感防控手册、防控流程、制度。将现有的应急物资进行整理备用，即刻向医务科申请急需防护物资。根据疫情防控的需要，医院通过各种渠道全力采购，调配所需应急物资。另一方面对全院防护用品进行统一管理，建立领用台站，确保科学防护，有效利用，避免浪费。同时，积极争取上级主管部门的支持和社会各界的捐赠，确保防护物质供应。2.院感科人员及时到发热门诊现场查看、补充防护用品、保证一线人员防护用品数量并设专人保管，住院部各楼层、门诊各诊室发放新型冠状病毒感染的肺炎防控方案及消毒喷壶并指导消毒液配制方法。在全院范围内配置了一次性口罩、帽子、医用垃圾桶。针对各科特点分批分次的学习国家卫生健康委办公厅《关于印发新型冠状病毒感染的肺炎防控方案》、消毒灭菌隔离及医疗废物规范处置、对全院医务人员进行多次培训穿脱隔离衣流程，尤其对一线医护人员、发热门诊梯队更换人员、进行了现场一对一的培训和指导，同时进行了模拟演练和现场