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医院医保年终工作总结范文20233篇当一年结束后,在新年到来之际,还可以回过头来对自己一年的工作做个总结,从中找出不足并且改正,从而提高自己的工作能力。下面是由三一刀客网友为大家分享的“医院医保年终工作总结范文20233篇”,仅供参考,欢迎大家参考下载。医院医保年终工作总结一2020年,医保科在医院党委的正确领导下,结合医院年初的工作部署,医保工作紧扣医院“三甲创建”建设主题,以提高医保管理水平为目标,坚持“以病人为中心”,着力抓住质量建设核心、工作秩序规范、文化氛围营造等重点工作,以饱满的热情、踏实的作风全身心投入到医保管理工作中,圆满完成了各项管理工作任务。一、开展的工作1、强化有制必依,增强管理自信年初以来,医保科按照有制必依的思路,严格执行各类医疗保险政策,不断提高医保管理质量。一是,做好各类医保病人入院的审核、登记工作。二是,做好各类医保病人的住院管理工作。三是,做好各类医保病人的出院结算工作。四是,定期检查医保病人在院情况,防止挂床住院现象的发生。五是,督查出院病人参保人员身份核定与自费项目确认表医生、护士的签字情况。六是,督查医保病人出院结算前出院诊断的完善情况。七是,审核归档病医保资料的完善情况。八是,宣传限制、适应症药品的使用政策,检查限制性用药使用情况。九是,督查各临床科室医保协议学习情况。十是,做好医保病人医保政策宣传、咨询、解释、访谈工作。十一,宣传、解释、落实xx区农村孕产妇相关政策,整理相关资料。2、狠抓质量核心,提升管理水平医保科牢牢抓住质量建设不放松,夯实基础,加强督导,打造规范的医保行为,不断提高医保管理水平。一是,与社保局进行数次对接,做好各类保险服务协议的签订工作。二是,市级统筹离休干部医保联网结算,方便了老干部的就医,减轻了老干部的负担。三是,生育保险联网结算,不断提高生育保险基金使用效率,切实保障参保职工生育待遇,合理控制生育医疗费用,提升生育保险服务效能。四是,执行社保局要求的首批x个单病种结算,切实解决群众看病难、看病贵问题,保障患者医疗权益。五是,按照医院三甲创建要求,主动认识创建工作新常态,积极适应三甲创建工作新常态,推进三甲创建医保管理工作持续改进,管理质量不断提升。六是,制定《医保费用控制方案》,下发至各个临床科室,每月对各个科室费用情况进行统计、分析,并依据统计结果与临床科室沟通。七是,参与收取药事服务费事项的协调工作。八是,迎接并通过xx市人社局开展医疗保险、工伤保险专项检查,保障参保人合法权益,维护保险基金安全。九是,针对各类保险运行情况,每月组织召开相关责任科室主任、医生协调会。十是,完善住院医保病人送外院外检查管理流程。十一,定期进行各类医保运行情况的统计分析工作、资料整理工作。3、营造文化氛围,激发管理热情为深入贯彻医院三甲创建工作总体安排,营造和谐医保管理文化氛围,医保科开展了职能科室下临床工作,着力加强医保文化建设,激发全院医务人员积极投身医保管理工作的热情。医保科以三甲创建为动力和契机,每周下临床科室了解、指导、督促、检查医保政策和医保协议执行情况,发现问题及时解决,加强宣传教育,凝聚思想共识,大力营造浓厚的医保管理文化氛围,激励全院医护人员积极投身到管理的热潮中。4、强化管理能力,启发管理新思路以人为本,以《医保服务协议》为依据,以岗位需求为导向、以能力提升为目标,提高认识,全面强化医护人员医保知识管理能力建设。一是,通过理论授课,笔试考核,对医院新进职工进行岗前培训教育,为临床工作做好准备。二是,针对医保政策的调整,管理工作发现的新问题、薄弱环节,对全院医务人员进行培训3次,强化了医护人员的医保知识。三是,根据三甲创建评审细则,在历年医保管理成果基础上,制定《医保科工作资料》,下发到各个临床科室实习,进一步加强临床科室对医保知识的掌握。5、加强联系沟通,提升政策执行力努力紧跟医保管理发展潮流,结合新的医保政策与形势,正确执行医保相关政策,增强医保政策执行力,增进社会、医院、病员对医保管理工作的认同。一是,医保科每月及时与医保局核对各类医保垫付的医药费用,报送垫付医药费报表。二是,针对每月医保局网审情况和相关责任人加强沟通,收集申诉材料。就网审情况定期和医保局沟通,保障我院相关利益。三是,在各类医疗保险日常管理工作中,发现问题及时请示医保局,保障医保政策执行的准确性,维护我院的利益。四是,与医务部、信息科协调处理住院病人病历中医保类别的标注工作,保障患者就医的知青同意权。五是,与医保局沟通,做好特殊疾病目录的修订工作。二、存在问题1.部分科室对医保工作的重视程度不够。2.部分人员对医保知识的掌握有待加强,主动融入医保管理工作的意识不强。3.个别科室没有督促病人及时到医院到办理登记,导致病人未能在医院报帐。三、下一步工作打算1.全面推进医保督查工作,对各个临床科室医保工作执行情况进行检查。2.做好医保全年运行情况的统计、分析工作,为下一年的医保管理工作提供依据。3.狠抓各项医保政策、制度,确保各项医保政策的有效落实。4.认识医保工作新常态、适应医保工作新常态、引领医保工作新常态,尊重医保管理规律,结合医保管理现状,在管理理念、思维方式、工作方法等方面不断努力,切实提高医保管理的质量和效益。5.深入贯彻医院三甲创建工作方针,全面提高医院医保管理水平。以上总结完毕。医院医保年终工作总结2020二2020年我院医保工作在xx市、xx区、xx区和xx区医保中心正确指导与帮助下,在我院领导高度重视下,根据市区医疗保险定点医疗机构考核办法之规定,通过我院医保小组成员与全员职工不懈努力,我院医保工作首先认真履行自己的岗位职责,以贴心服务广大参保患者为宗旨,与全员职工团结协作,共同努力圆满完成2020年工作计划,先将2020年工作总结如下:1、高度重视市区医保办考核管理项目:严格遵守基本医疗保险政策规定:做到规范执行和落实。对入院病人做到人、证、卡相对照,做到因病施之原则,合理检查,合理用药。严格掌握出入院标准,做到不挂床,不冒名顶替,严格杜绝违规事件发生。顺利通过2020年市区医保办日常工作督查。并获得了xx市医保先进两点过单位称号,受到了市区医保中心以及我院领导职工的一致好评。2、狠抓内部管理;我院医保办做到每周x-x次查房,定期下病房参加晨会,及时传达新政策和反馈医保办审核过程中发现的有关医疗质量的内容,了解临床医务人员对医保制度的想法,及时沟通协调,并要求全体医务人员熟练掌握医保政策及业务,规范诊疗过程,做到合理检查,合理用药,杜绝乱检查,大处方,人情方等不规范行为发生,并将不合格的病历及时交给责任医生进行修改。通过狠抓医疗质量管理、规范运作,净化了医疗不合理的收费行为,提高了医务人员的管理、医保的意识,提高了医疗质量为参保人员提供了良好的就医环境。3、加强制度建设,认真履行医保两定单位《服务协议》;为了贯彻落实好医保政策,规范医疗服务行为,医保办不定期到科室与医务人员学习医保政策和《服务协议》,制定医保工作管理制度,如《医保病人医疗费用控制措施》、《医保病人费用审核办法》、《医保工作监督管理制度》等一系列管理办法和制度。让医生明白如何实现医疗费用的合理控制,因病施治,在保证医疗安全的前提下,首选费用低廉的治疗方案,尽量减少一次性耗材的使用,在治疗和用药上能用国产不用进口的,能用甲类药品不用乙类药品,合理使用抗生素,降低医疗费用。这些制度对规范医保医疗服务行为起到了合理性作用,可以减轻参保患者负担起到了积极性的作用。一方面杜绝违反医疗保险政策和规定,一方面受到了医保病人的好评。4、协调未开通县区医保医保病人报销,增加我院收入。因我院还有其他县区未开通医保收费系统。对所有来我院住院的病人和医生家属沟通,让病人先住院,由本人向所在辖区医保办进行协调报销,减少了病人麻烦。受到了病人家属和各科室的一致好评。5、通过个人努力协调市居民医保门诊统筹定点报销,在全市率先开展居民医保门诊统筹报销,并印制医讯彩页以及版面深入校区进行宣传,让学生彻底了解在我院看病的优惠政策,从而增加我院的经济收入。6、通过我科工作人员及全院相关工作人员的共同努力,认真工作,诚心为患者服务,圆满完成了2020年初既定的各项任务。收入如下:2020年全市医保住院病人共x人,总收入x元(包含门诊费用)人均住院费用为x余元。普通门诊病人为x人次,慢性病为x人次。2020年全市医保住院病人共x人,总收入x元(包含门诊费用)人均住院费用为x余元。普通门诊病人为x人次,慢性病为x人次。总收入x元,较去年增加了x%。一年来虽然取得了一些成绩,在2021年工作中继续发扬优点。改正工作中存在的不足,在新的一年里我们要发扬优点,查找不足,大力宣传医保有关政策、规定,不断完善医疗服务管理,强化内部管理,层层落实责任制度。为参保患者提供优质服务。为我院的发展做出贡献,是我院的经济更一步提高。医院医保年终工作总结20202020三2020年在我院领导高度重视下,按照医保局安排的工作计划,遵循着“把握精神,吃透政策,大力宣传,稳步推进,狠抓落实”的总体思路,认真开展各项工作,经过全院医务人员的共同努力,我院的医保、新农合工作取得了一定的成效,现将我院医保科工作总结如下:一、领导重视,宣传力度大为规范诊疗行为,控制医疗费用的不合理增长,以低廉的价格,优质的服务,保障医疗管理健康持续发展,我院领导班子高度重视,统一思想,明确目标,加强了组织领导。成立了由“一把手”负总责的医院医保管理委员会。业务院长具体抓的医保工作领导小组。各临床科室相应成立了以科主任为组长,护士长为副组长的工作小组,来负责本科医保、农合工作的全面管理,重点负责本科医保制度具体实施及奖惩制度落实工作。为使广大干部职工对新的医保政策及制度有较深的了解和全面的掌握,我们进行了广泛的宣传教育和学习活动,一是召开全院职工大会、中层干部会议等,讲解新的医保政策,利用会议形式加深大家对医保工作的认识。二是举办医保知识培训班、黑板报、发放宣传资料、闭卷考试等形式增强职工对医保日常工作的运作能力。三是加强医院信息化管理,在医院信息中心帮助下,通过医保软件管理,能更规范、更便捷。大大减少了差错的发生。四是通过电视专辑来宣传医保政策,让广大医保人员,城镇居民、学生等朋友真正了解到参保的好处,了解二医院的运作模式,积极投身到医保活动中来。二、措施得力,规章制度严为使医保、农合病人“清清楚楚就医,明明白白消费”,我院一是在院外公布了医保、农合就诊流程图,医保、农合病人住院须知,使参保病人一目了然。并在大厅内安排专职导医、负责给相关病人提供医保政策咨询。二是配置了电脑触摸屏、电子显示屏,将收费项目、收费标准、药品价格公布于众,接受群从监督。三是全面推行住院病人费用“一日清单制”,并要求病人或病人家属在清单上签字,并对医保帐目实行公开公示制度,自觉接受监督。使住院病人明明白白消费。在省领导及市物价局领导来院检查时,得到了充分的肯定。四是由医院医保管理委员会制定了医保管理处罚条例,每季度召开医院医保管理委员会,总结分析近期工作中存在的问题,把各项政策措施落到实处。为进一步强化责任,规范医疗服务行为,从入院登记、住院治疗、出院补偿三个环节规范医保服务行为,严格实行责任追究,从严处理有关责任人。五是医院职工开展服务,刷卡制度,以文明礼貌,优质服务,过硬技术受到病人好评.为将医保工作抓紧抓实,医院结合工作实际,一是我院制订了医疗保险服务的管理规章制度,有定期考评医疗保险服务(服务态度、医疗质量、费用控制等)工作计划,并定期进行考评,制定改进措施。二是加强病房管理,经常巡视病房,进行病床边政策宣传,征求病友意见,及时解决问题,查有无挂床现象,查有无冒名顶替的现象,查住院病人有无二证一卡,对不符合住院要求的病人,医保科一律不予审批。加强对科室收费及医务人员的诊疗行为进行监督管理,督促检查,及时严肃处理,并予以通报和曝光。今年我科未出现大的差错事故,全院无大的违纪违规现象。三、改善服务态度,提高医疗质量新的医疗保险制度给我院的发展带来了前所未有的机遇和挑战,正因为对于医保工作有了一个正确的
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