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司机雇佣合同【推选】在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的用途越来越广泛,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么一份详细的合同要怎么写呢?以下是网友精心分享的“司机雇佣合同【推选】”,欢迎学习下载,希望大家能够喜欢。司机雇佣合同【第一篇】甲方:有限公司乙方:甲方因生产和施工建设需要,特聘乙方为吊车司机,负责吊车作业。甲、乙双方本着平等自愿的原则,经协商达成如下协议,据以共遵:1、劳动期限合同有效期:自年月日起至年月日止(其中年月日至年月日为试用期),合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月,经双方协商同意后续签劳动合同。本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。2、工作内容乙方同意根据甲方工作需要,担任公司50T吊车司机吊装作业工作。乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度、劳动纪律、车辆使用规定,认真履行岗位职责,负责50T吊车的驾驶、吊装作业、检查、保养、维修、更换配件等工作,使吊车正常及时为生产施工服务。3、劳动报酬乙方到甲方工作后,甲方按照元/月的标准支付乙方工资,乙方每月休假不超天,超出天时按实际出勤天数计算,随同甲方职工工资一起发放(自乙方正式到甲方上班之日起开始计算工资)。乙方享受甲方合同制正式职工福利待遇(吊车司机为公司聘用的高级技术工人,工资已包含五险,因此不再为其缴纳五险且不享受福利分房待遇)。4、甲方的权利与义务根据工作需要和本公司的`规章制度及合同内容对乙方进行管理。甲方人员有权对乙方工作进行监督、督促和考核。甲方必须认真履行本合同约定的内容,按合同规定支付乙方工资。根据乙方检查、维修发现的问题,甲方车辆鉴定小组核查后及时更换、维修损坏的零部件。因乙方违章操作给甲方造成损失和安全事故,甲方有权追究其经济责任和刑事责任。5、乙方的责任和义务按国家规定证照齐全,到期后由本人负责证照的年审(费用自理)。认真遵守甲方的各项规章制度,遵守职业道德,维护甲方的利益。服从甲方的工作安排,认真履行职责,不违反安全规程的前提下,保质保量的完成甲方安排的各项工作任务。认真履行本合同约定的内容,杜绝违章操作,严格执行吊车安全操作规定,拒绝一切违章指挥,杜绝一切违章作业。及时做好车辆安全检查、维修和保养,严禁带病作业。严格执行公司车辆使用规定,落实厂内机动车辆管理规定。根据甲方要求负责带徒作业,严格执行带徒协议规定,带徒期间负责对徒弟作业监督,出现违章作业负全部责任。6、劳动合同的变更和解除,发生以下情况之一,本合同终止。乙方试用期内不能胜任本职工作。由于乙方违章违纪、违章操作造成损失被甲方辞退。7、其它约定事项乙方在工作期间因违反操作规程等自身原因造成的病、伤、残、亡事故及正常的生理、病理,由乙方自负,甲方不负任何责任。双方如发生纠纷可协商解决,协商不成,由桓台县人力资源和社会保障部门依法解决。本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,合同自双方签字盖章起生效。甲方:乙方:年月日年月日司机雇佣合同【第二篇】甲方:法定代表人:注册地址:联系方式:乙方:身份证号码:住址:联系方式:甲方聘用乙方为货车驾驶员,为维护甲、乙双方合法权利,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律规定,双方在自愿、平等协商后,达成以下协议:一、劳动合同期限本合同期限为年(或个月),自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限届满,本合同自然终止,经双方同意,可以续签合同。合同试用期为个月,即试用期至_______年_______月_______日止,试用期限内甲方有权随时解除合同,试用期后,经甲方考核认为乙方合格的,录用为公司正式员工。试用期间,若乙方故意、重大过失、违反法律法规造成甲方车辆任何毁损,应赔偿甲方因此造成的损失。二、劳动报酬及福利保险1、甲方根据乙方的工作岗位确定工资为元/月,即基本工资为元,安全奖元,生活各项补贴元,通讯补贴元,其中,安全奖每季度核定一次,甲方根据乙方每季度安全驾驶情况,每季度发放一次,其余费用在每月日前发放。2、乙方入职时(含试用期),甲方为乙方购买“人身意伤害外险”,保险费由方承担。三、劳动纪律1、乙方应当保证提供的个人信息资料和各类证件,包括但不限于驾驶证、资格证书,真实有效。2、乙方应当遵守甲方、托运方的所有规定,尽忠尽职,维护公司利益。3、乙方应根据甲方制定的车辆保养,维护等相关规定进行车辆保护,要保持车辆的电器灯光、安全性能,保持车内外整洁,若乙方未尽以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。4、乙方不得私自出车或将车转交给他人驾驶,因违反此项规定造成的任何损失和后果由乙方承担,给公司造成损失的,应赔偿公司相应损失,若造成公司直接经济损失达万元以上的,甲方有权解除聘用合同。5、乙方在任职期间无正常理由或未经甲方许可,擅自离岗或违反约定,未在送货时效内达到,甲方根据情节追究乙方责任。6、乙方不得酒驾,一经发现,甲方有权立即解除聘用合同。7、乙方应严格按照道路交通各项规定和公司驾驶操作规范安全驾驶。8、车上乘座人员除甲方、托运方安排人员外,一律不允许其它与履行职责无关的人员乘座,若乙方私自隐瞒搭乘人员的每次给予元的处罚,情节严重造成后果的乙方负全部责任(含经济赔偿),甲方不负任何责任。9、车辆的停放应按托运方指定的地点停放,车辆钥匙放至指定的'人员或地点。四、乙方有下列情形,甲方有权立即解除本合同1、违反交通规则,造成他人重大人身损害;2、无正当理由,拒不配合甲方的工作安排;3、私自改装车辆内部结构,外部特征,或对车牌号故意进行遮挡;4、被有关部门吊销驾驶证,资格证书等情节的;5、经常不服从托运方的工作时间安排或出现拖拉等现象的;6、乙方从事违法犯罪活动的;7、乙方故意损毁货物,造成公司重大经济损失;8、乙方虚报或谎报运输费。五、保密协议乙方应严守甲方商业秘密,不得通过任何途径,以任何方式,向任何与履行职务无关的第三方泄露公司任何商业秘密、客户信息、货物信息、运输信息等。本保密协议不因本合同的终止而终止。六、争议解决因本合同引起的任何争议,双方协商解决,如协商不成的可向当地劳动部门申请仲裁或向人民法院起诉。七、合同生效本合同一式三份,甲乙双方各执一份,托运方一份,自双方签署后生效。甲方(盖章):乙方(签字):法定代表人(签字):_______年_______月_______日司机雇佣合同【第三篇】甲方(用人单位):单位住地:法人代表:乙方(劳动者):出生日期:性别:住址:身份证号:为明确用人单位与劳动者双方的权利义务关系,依据有关法律、法规的规定,结合用人单位的具体情况。甲、乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,特签订本合同。第一条:合同期限本合同生效之日起,确立甲乙双方的劳动关系,乙方为甲方的监时合同工。本合同________年一签,自________年____月____日起,至________年____月____日止。第二条:工作内容负责甲方的司机工作,做好车辆保养、故障维修,保证车辆机械状况和安全状况良好,保证做到安全、可靠、无事故。第三条:工作时间及相关情况实行弹性工作制,做到随叫随到,保证甲方的工作用车需要。第四条:工资标准及发放实行月固定工资制,每个月____元(大写____)。工资与本甲方工作人员工资同时发放。1、根据甲方工作需要,双休日、节假日和早晚延时出车不追加工资;若长期增加其他工作任务时,需要增加工资由双方协商后另行确定。2、有事必须向单位领导请假,未经请假迟到、早退、旷工和脱岗的,由单位领进行批评教育并根据情节扣减工资。第五条:社会保险按照现行规定,养老保险、医疗保险和失业保险,如果个人同意承担个人应缴纳部分,随甲方单位职工统一办理,个人应缴纳部分由单位从个人工资总额中扣除;如果个人不同意缴纳个人承担的应缴部分,本人写出书面申请,单位不给其上养老保险、医疗保险和失业保险。第六条:劳动保护本合同履行期间,乙方享受国家规定的工伤保险待遇。第七条:劳动纪律乙方应遵守甲方的劳动纪律,保证做到尽职尽责,未经请假不得迟到、早退,不得无故旷工、脱岗;未经领导批准不得擅自出车;严格遵守交通规则,确保人员和车辆安全。第八条:合同的解除本合同期内,任何一方不得无故解除合同,经双方协商意见一致可无条件解除合同。合同期满本合同自行终止,如继续用人须重新签订雇用合同。1、由于工作失职,经批评教育仍不改正错误屡次再犯的,单位有权解除雇佣合同并无条件辞退。2、由于驾驶失误,发生交通事故给单位造成重大损失,乙方有责任的,按交警确定的责任承担相应的'损失,并无条件解除合同并辞退;乙方无责任的不承担损失和不解除合同。第九条:违约责任本合同双方必须严格遵守,不得以任何理由违反本合同规定。如果甲方违反本合同,乙方有权单方提出辞职;如乙方违反本合同,经批评教育屡不悔改的,甲方有权单方辞退乙方,不承担任何法律和经济责任。第十条:争议的处理在履行本合同期间及解除本合同后________年内,发生劳动争议,首先应该双方协商处理,协商不成时,可提请本县劳动仲裁部门解决。第十一条:其它事项1、在本合同签订前,因乙方已被甲方雇用,双方一致认定均无任何争议,不得以任何理由和借口对本合同签订前雇用期间所有事宜提出任何要求。双方自本合同签订之日起都必须认真履行本合同约定的事项。2、本合同履行期间,不得因甲方领导人变化而单方终止。甲、乙任何一方,如需要增加或改变本合同相关内容,必须经双方协商一致后,以书面形式签订补充条款另行确定;本合同履行期间,双方发生争议未解决,乙方若提出辞职,甲方不支付赔偿金;如甲方提出辞退的,应依法支付给乙方赔偿金。3、本合同规定的相关内容,如与有关法律、法规规定不符,则应视为甲方或乙方自愿接受,不得依法另外追究对方责任。第十二条:合同的生效1、本合同自甲、乙双方签字时生效,必须共同遵守。2、本合同一式两份,双方各执一份。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________________年____月____日________年____月____日司机雇佣合同【第四篇】甲方(车主):乙方(司机):根据甲乙双方协商,就甲方招聘乙方为运输车司机一事,达成如下协议:(一)双方义务:(1)甲方提供证件齐全、年检合格的硫酸运输专用货车一台(车号:湘B21720)。(2)甲方负责办理车辆的`一切手续及,负责配备押运员,负责加柴油,乙方对此给予协助。(3)乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规,保证行车安全,杜绝交通违规和事故。(4)乙方必须爱惜车辆,文明驾驶。未经甲方同意,不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间,必须参与监督检查。(二)费用收支(1)甲方负责收取本车所有运输收入,如由乙方代收运费,应于收取后三日内缴付甲方。(2)甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。(3)乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时,必须预先告知甲方,同意后乙方才能实施。(三)报酬待遇(1)乙方工资为3000元/月,日历日即工作日。(2)乙方如有特殊情况不能上班,需提前一天向甲方请假,并协助甲方找到替班司机。替班司机的报酬(50元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务,不影响乙方工资。(四)事故(1)乙方在送货途中如发生交通事故,应立即向甲方通报,并协同押运员报警。(2)乙方如在行使中因违章罚款,所罚费用分三种情况:超载、车辆证照不齐等罚款,由甲方支付;超速、错道等罚款,甲乙双方各付一半;闯红灯,逆行,违章调头等罚款,由乙方自行支付。(3)若发生交通事故造成经济损失,甲乙双方协商处理。(五)其他本协议经甲乙双方签字生效,有效期自年月至年月。本协议一式两份,双方各执一份。甲方(盖章):__________________代表人(签字):_________________________年________月_______日乙方:_________________________
本文标题:司机雇佣合同【推选】
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