您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 组织学习教育 > 学校优秀后勤主任事迹材料范例精编3篇
学校优秀后勤主任事迹材料范例精编3篇【参考指引】此文档资料“学校优秀后勤主任事迹材料范例精编3篇”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!学校优秀后勤主任事迹材料1xx自xxx年x月进入我校后,因为工作需要,他前后换了三个部门:招生办、工程部、基建处。他搞过招生咨询、招生接待、施工协调管理、资料归档、资料送审、图纸审查、文印管理和制度完善等等工作。对于很多人来说,部门的频繁调换会增加工作熟悉的难度,好不容易熟悉了的工作,又需要重头开始。他却表示:“我愿意做学院、做组织的一颗螺丝钉,学院要把我放在哪里,我就在哪里;组织需要我做什么,就做什么。”xx一直是一个要求上进的年轻人,他善于思考、善于钻研、善于为领导提出合理化建议。在每个岗位上,他都是努力做好参谋,争取最大限度地给领导分忧解难。他最大的特点就是有颗永不知足的进取心,喜欢挑战自我,喜欢学习新的东西,喜欢以苦为乐。在我校年轻人里面,他应该是经历工作比较多的一个。他始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻提醒自己要全心全意为社会服务、为学院建设服务、为广大职工和学生服务,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。一、螺丝钉精神在工地上发出光芒xx的辛勤工作,对于我们学院的建设发展来说,就如一架机器上的一颗螺丝钉,螺丝钉虽小,其作用却不可估量。他无怨无悔,始终有着高昂的激情,始终带着饱满的精神奋战在工地上,冒着严寒酷暑,努力做好工地现场的管理工作,任务很辛苦,但是他却从来没有叫过一声苦、说过一声累。在工地上,他努力全面、准确地了解和掌握各项工程建设工作的开展情况,做好学院在工程施工、网络、监控系统等方面的协调管理。他善于分析工作中存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,为领导解决问题提供合理的参考。他能将领导交办的工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。二、不争个人业绩,用责任、用奉献、用实干,以一流的工作业绩为部门增辉添彩xxx年,因为工作的需要,他接任基建处资料室工作,并快速实现了角色转换。无论在哪里,他都像一颗螺丝钉,只有一个心眼,就是默默把工作干好。由于投资主体的变更,他着手了对天开公司移交资料进行重新整理和归档这项工作,为一期审计提供了比较完整的资料,为在建工程施工提供了技术资料保证;他配合预算部对审计资料进行了归整,按要求和程序送审,为结算付款提供有力依据;他还配合资产管理处完成42万方的图纸审查工作。他的参与,使各项重要资料得以集中、初步实现了资料管理工作的规范化、方便了今后文件资料的查询和管理。俗话说:“无规矩不成方圆”。他以完善部门制度为着眼点,在纪律、事务管理、资料管理方面制定了相关制度。这些制度不仅有约束,而且有激励,调动了大家的工作积极性,加强了大家的凝聚力,增强了大家的全局意识、责任意识和时间观念,为部门工作的有序运转奠定了一定的基础,实现了内部管理规范化、制度化、科学化。他爱岗敬业,任劳任怨,坚持吃苦在前、享乐在后,始终战斗在一线、服务于一线,表现出优秀的思想素质和出色的工作能力。三、甘当螺丝钉,做好宣传发动和后勤保障工作因为xx表现突出,具有较好的号召和带动能力,xxx年11月,他被任命为后勤教工团支部书记。担任这项工作以后,他合理安排、认真落实了学院团委的各项团支部组织建设工作。他关注青年团员的内心需要,在团支部开展适合部门团员青年的活动。及时将部门内涌现的先进事迹上报部门领导,激励士气,营造积极向上的斗争氛围,发挥队伍最大的战斗力。“螺丝钉虽小,其作用是不可估量的'。我愿永远做一颗螺丝钉。”雷锋日记中这一闪光的语言,激起了xx崇高的思想火花,激励了他踏踏实实做好基建方面的工作,发扬螺丝钉精神,为学院的建设和发展做出自己的贡献。学校优秀后勤主任事迹材料2自从踏上三尺讲台,36年来他一直以高度的责任感和强烈的时代感,扎根基层,无私奉献,忠实履行职责,在自己的工作岗位上执着地追求着人生的理想,不计得失,勇挑重担,以进取的开拓精神,无私的高尚情操,求真务实的工作作风和廉洁自律信条,默默地奉献自已的青春和力量。这些年来,为全校师生营造了一个宽松的工作学习环境,为学校的教育教学的顺利实施提供了重要的物质基础,赢得了全校师生的一直好评,赢得了社会各界的广泛赞誉。他带领总务处全体成员,以“学习实践科学发展观”为指针,树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。在坚持以“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费的服务原则下,以“后勤不后,服务为本并育人,开拓创新,勤俭节约”为宗旨,加强后勤管理,强化服务意识,扎实稳妥地推进了各项工作的进程,取得了较为突出的成绩,这就是高台县职业中专总务处主任侯荣同志。一、坚定的信念,永葆青春本色侯荣同志始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇。在政治上、思想上、行动上与上级部门保持一致,一心一意搞好我校的后勤工作,做到了吃苦耐劳无私奉献。几年来,高台职业中专的后勤工作,遵循学校总体工作思路和后勤工作计划,以“转变服务理念,端正服务态度,提升服务质量”为中心的后勤管理机制,始终围绕服务好教学,服务好师生;积极推进学校后勤管理保障改革;团结协作,不折不扣地完成上级部门和学校布置的各项任务。二、躬亲示范以身作则,全面提高后勤工作的水平作为学校后勤主任,在思想方面,他多年来实行每周例会制度,利用会议学习政治,交流思想,把学校每周的工作任务进行分解。在纪律方面,配合学校考勤制度的落实的同时,把到岗、在岗、守岗作为抓纪律的重点工作,通过岗位监督,增强工作人员的纪律意识。在技能方面。业务性较强的技术工作和法律性较强的专业工作,通过请进来走出去的办法进行培训。派锅炉管理人员进行培训,分管领导和保管参加消防培训,医务人员参加有关培训,分管领导和伙管人员参加县组织的食品卫生培训,通过各种培训达到提高人员素质的目的。通过完善各种制度,规范后勤管理的各项活动,从而达到后勤管理规范化要求,把后勤的各种管理工作和服务工作通过制度达到规范和约束。使后勤工作更好地为师生和教学服务。侯荣同志具体负责行政、后勤事务的服务与管理工作。制定后勤服务中心工作计划,并具体抓好落实。负责学校水、电、暖的供应与维修工作。负责学校资产管理工作,做好资产定位,坚持定期巡查;提供教育教学及教师办公等物资。负责全学校的环境卫生、绿化工作,做好分工明确、环境整洁;搞好草坪、花草树木的栽植养护与管理。负责全学校师生的医疗保险工作。定期对消防设施的管理与安全进行检查。负责食堂、超市的服务与管理工作。因为总务和后勤处工作的特殊性,常常起早贪黑,因此在日常的工作当中,侯荣同志要求后勤处的员工要严格要求自己,做到不迟到不早退,同事们都很好的完成了属于自己的工作。在做好自己的本职工作的同时,他还要求同事们做好领导临时安排的各项工作。在这些工作中,从他的身上,大家学会了沟通、协调、合作。三、加强后勤财务管理,树立勤俭节约的良好风气为克服外来用工中的混乱现象,保证做工质量和合理用工,侯荣同志要求财务管理的相关人员,经常性地进行校务、财务公开公示,接受全校师生的监督;学校临时性的一些工程提前公示,向社会询价,以求花最少的钱做更多的事;学校大的工程公开招投标,最终由总务和工会以及相关处室负责人、教师代表、领导等参加工程验收,这样,有效地克服了做工人员满天要价,管理人员心中无底的现象,保证了学校有限的资金不被浪费和工程质量。在学校的财产管理上将责任分解到各个处室和班级,先分类造册,后由部门负责人签字,这样增强了物品使用人或集体的责任意识,提高了财产的管理力度,保证了学校财产,不被破坏,不被流失。在具体实施的过程中,各处室开学列出购物计划,报处室主任、分管校长审批,再报校长办公会审批,方可购买。要求物美价廉,货真价实,所购之物入库后方可领取,做到帐物相符,出入平衡。四、精打细算维修维护好学校的每一份财产多年来侯荣工作一直加强对师生的思想教育工作,按照《建设节约型学校实施方案》的要求,通过张贴《节约用水》、《节约用电》警示标记,增强了师生的节约意识,使师生爱护公物,节水、节电意识明显增强,具体体现在人为的、有意识的破坏公物的现象减少了,尤其是学生的一言一行得到了良好的约束和规范。后勤人员的思想也有了很大的转变,基本做到了桌椅坏了有人修,墙壁破了有人管,玻璃碎了有人镶,可以说事事有人管,人人有事做的氛围,就学校的用电方面,从以前的不合理的浪费到现在的计划用电合理用电,从而达到了节约用电的目的。在学生的管理方面,春学期特别注重毕业班财产的检查验收力度,财物管理人员与毕业班班主任协调及时,验收到位,从而使被学生损坏的桌凳及时进行了合理的赔偿。由于管理到位,学校的财产管理初见成效,维修、更换工作减少了,本学期只维修教室门8合、办公桌5张、门锁6副,更换玻璃88块、胶条7卷(350米)等。每年的暑假期间,侯荣同志带领学校的后勤人员和司炉人员对公寓1#楼、2#楼、艺术楼、实训楼、教学楼的暖气管道进行维修,更换阀门、活接、内接、弯头、三通等。这些提前工作及护理确保了冬季供暖的正常进行。五、绿化每一寸校园,营造舒心的学习生活环境侯荣同志以构建优雅舒适、美丽整洁的花园式校园,创建市级以上“绿色学校”为奋斗目标,创建一流的校园环境,向花园式学校迈进。每年按季节的不同,种植了校园内外各个花坛花园的各类花卉,特别对教学楼前后花池进行了合理栽培,通过精心管理,四月迎春花、榆叶梅竞相开放,紧接着牡丹、芍药相继开放,为学校打造出一道亮丽的风景线。就16年来说,学校绿化面积22亩;种植万寿菊6亩,百日草5亩,九月菊3亩,海棠2亩,其它花卉2亩,草坪4亩,取得了非常突出的成绩。六、情系师生,时刻不忘食品安全工作只有安全有了保障,学校的一切工作才能顺利进行。多年来在侯荣同志的大力督促下,学校一直高度重视安全工作,深知“隐患险于明火,防洪胜于救灾,责任重于泰山”,学校总务处积极配合学校安全领导小组,加强学校食堂的管理力度,为保证无食物中毒事件的发生,学校与食堂承包人重新签订了《高台县职业中专食堂卫生、安全责任书》,制定的卫生安全制度(即:校长负责制、食品管理采购索证制、食物中毒报告及应急预案等23项),为确保食品安全工作,食品安全监督实行24小时电子监控管理和工作期间管理员人不离操作间的双重管理;管理人员每天重点查一个灶,对其它灶巡视检查,重点检查登记表,分管领导一周认真核对检查签字一次,巡查记录,主管领导一月或临时抽查签字。主管领导坚持每天每个灶巡视检查一次,每天在早上到灶上轮流用餐,同时每周中午或下午检查陪餐至少2次。对学生、教师举报特别重视,已经查实,重罚处理,绝不进行人情管理。食堂工作人员朴实勤劳,有责任心,能按食堂操作规则,并能做好清洗消毒方面的工作,真正使在校用餐的师生吃上了放心饭、放心菜。学生在校就餐人数逐渐趋于稳定,而且人数逐月递增。食堂管理井然有序。七、树立教改意识,注重学生综合素质的培养教师的师德表现为有奉献精神、敬业精神、求真精神、自律精神、务实精神,同时教师也要有全新的教育理念和先进的教育方式,那就是勇于创新、不断超越自我。近年来,侯荣同志在教学中不断实践,刻苦钻研,博采众长,改进教法,指导学法,并能熟练运用现代化教学手段。教服务于学,在教学上侯荣一直坚持对得起学生,对得起家长,对得起学校,对得起自己的原则,全身心投入教学之中,刻苦钻研教材,认真备课,精心上好每一堂课。2015年他担任高三一个班级的教学,注意研究和把握高考改革动向,注重提高课堂教学效率,加强习题训练的有效性和针对性,逐渐形成了自己的教学特色,除了注重课堂效率之外,经常利用中午、课间等休息时间辅导学生,在历次的校模拟考、市模拟考中,所任班级成绩在同年级段及同类学校中成绩突出,在几次学生满意度测试中,满意度成绩名列前茅。八、展望未来,勾画高台职业中专的美好蓝图在负责后勤工作的几年中,侯荣同志为保证教育教学的顺利进行做了大量行之有效的工作,在取得成绩的同时,他对今后的工作充满信心。他计划继续加大校园内公共设施投入及花草树木的种植、管理力度,配备适合岗位工作的
本文标题:学校优秀后勤主任事迹材料范例精编3篇
链接地址:https://www.777doc.com/doc-10982256 .html