聘用合同格式范本【实用4篇】

聘用合同格式范本【实用4篇】在这个飞速发展的社会，可少不了合同这个东西，一个公司在录用一个人之前，就会双方签订一份聘用合同。聘用合同是保证双方当事人的合法权益的书面文件，只是，万事留一个心眼，在签合同之前还是要看一看合同的内容。以下“聘用合同格式范本【实用4篇】”相关主题内容，为栏目网友收集并整理，希望本文能给您提供借鉴！聘用合同格式范本【第一篇】聘用方（甲方）：受聘方（乙方）：执业证号：身份证号：住址：联系电话：甲、乙双方根据《中华人民共和国律师法》、《深圳经济特区律师条例》及有关法规，经友好协商一致，订立本合同，共同遵守。第一条甲方聘请乙方为甲方的执业律师，乙方不得同时接受其他法律服务机构的聘用。第二条本合同有效期壹年，即从年月日起至年月日止，期满后另行续签本合同。第三条甲方权利和义务1、甲方依据司法行政机关和行业管理的规定行使管理权；2、甲方有义务为乙方提供必要的办公场地和办公条件；3、甲方有义务为乙方提供业务工作手续；4、在乙方符合条件的情况下，甲方有义务为乙方办理年审注册手续（注册费由乙方自理）；5、甲方有义务按双方的约定支付乙方劳动报酬。第四条乙方的权利和义务1、乙方以甲方名义执业，必须服从甲方管理，遵守甲方制定的各项规章制度，恪守职业道德，维护甲方声誉，接受甲方安排的法律事务。2、乙方承办案件，须填定《收案登记表》办理收案手续，费用由甲方财务统一收取，乙方不得私自收取律师费，不得向当事人出具白条；3、乙方承接案件时交由甲方统一编文件档案号，即在《收案登记表》上编出。所办结的案件应在整理结案卷宗后交甲方存档备案，乙方和客户签订的所有合同原件须留甲方一份存档。4、乙方每年度向甲方缴纳管理费人民币元、房费人民币元，合计人民币元整。乙方应按国家法律规定，依法纳税。乙方缴纳办公费及纳税的具体办法详见甲方有关财务规定。5、乙方在办案中出现重大差错或服务质量差而被当事人投诉时或由此引起的任何赔偿，均由乙方自行承担经济责任和其他后果。甲方并同时有权酌情罚扣乙方收取的律师费用作为名誉受到损失的补偿，同时保留提起诉讼的权利。第五条乙方出现下列情况之一时，甲方有权解除本聘用合同，停止办理乙方执业证年审注册手续；1、乙方被宣告停业或被吊销执业证书；2、乙方执业中因违反律师执业纪律和执业道德被投诉，并给甲方带来经济或声誉损失；3、乙方没有按时缴纳办公费用；第六条乙方在甲方工作期间的劳动报酬支付方法，按甲方有关财务规定执行，或由双方另行协商后确定。第七条根据深圳市有关规定，甲方为乙方办理医疗、社会养老保险手续，但应缴保险费由乙方承担，乙方调离时，甲方协助办理有关保险转出手续，同时，甲方可停止为乙方代缴保险费。第八条除本合同第四条规定情形外，双方在合同期内不得终止本合同。如果乙方拟调离甲方，应提前一个月向甲方提出书面申请，甲方须在七日内作出书面答复。甲方同意乙方申请后，乙方须与甲方财务结清帐目，同时将未结案件一并转移到新所继续办理，甲方方可为乙方办理转所手续。第九条如果乙方决定在本合同期满后不再与甲方续约，乙方应在合同期满前一个月书面通知甲方，并在合同期满后一个内与甲方财务结清帐目，同时将未结案件一并转移到新所继续办理，甲方方可为乙方办理转所手续。第十条本合同经签字盖章后生效。甲方：乙方：负责人：年月日年月日聘用合同格式范本【第二篇】聘用单位(甲方)：受聘人员(乙方)：一、本聘用合同是根据现行法律法规和有关政策规定，在甲乙双方平等自愿的基础上协商一致签订的。二、聘用合同期限：自年月日起至年月日止，为期三年。三、甲乙聘用乙方在本院岗位工作。四、甲方每月按时足额支付乙方的工资报酬，工资报酬按在编人员同等工龄、同等技术资格的标准执行。五、甲方按国家规定为乙方办理养老、医疗、工伤、等项社会保险，其中养老保险甲方交纳当年养老金全部的百分之六十,乙方应交纳当年养老金全部的百分之四十,按年交纳;医疗保险甲乙双方各交纳参保金的百分五十,按月交纳,且甲方代为办理。乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。乙方在合同期内的工时制度、各类假期、女职工权益、因工非因工负伤、致残、疾病、死亡等待遇均按国家和本省有关规定执行。乙方享有参与单位的民主管理和监督等权利，以及参加党组织和群团组织的权利。乙方享有参加培训和继续教育的权利。六、聘用合同的变更、续聘、解除和终止。(一)本合同经双方协商一致，可以变更。变更合同应采取书面形式并报原登记机关留存。(二)本合同经双方协商一致，可以解除。国家和省另有规定的，从其规定。(三)乙方有下列情况之一的，甲方可以随时单方面解除聘用合同;1、在期内被证明不符合本岗位要求又不同意甲方调整其工作岗位的;2、连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日的;3、未经甲方同意，擅自出国或者出国逾期不归的;4、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的;5、严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;6、违反计划生育政策;7、被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的。(四)乙方有下列情况之一的，甲方可以单方面解除合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方安排的其他工作的;2、乙方年度(聘用)考核不合格，又不同意甲方调整其工作岗位，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的。(五)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除聘用合同：1、患病或者负伤，在规定的医疗期内的;2、女职工在孕期、产期和哺乳期内的;3、因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力;4、患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的;5、正在接受纪律审查尚未作出结论的;6、属于国家和省规定的不得解除聘用合同的其他情形的。(六)有下列情形之一的，乙方可以随时单方面解除聘用合同：1、在试用期内的;2、考入普通高等学校的;3、被录用或者选调到党委机关、人大机关、政府机关、政协机关和参照国家公务员制度管理的民主党派机关、工商联机关及群团组织工作的;4、依法服兵役的;5、除前四项情况外，乙方提出解除聘用合同未能与甲方协商一致的，乙方应当坚持正常工作，继续履行聘用合同;6个月后再次提出解除聘用合同仍未能与甲方协商一致的，即可单方面解除聘用合同。(七)本合同期满终止后，经双方协商，可以续订聘用合同。续订的聘用合同期限、工作内容等由双方协商确定。聘用合同期满，没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用关系的，视为延续聘用合同，延续聘用合同的期限与原合同相同，但最长不超过乙方的退休年龄的年限。(八)聘用合同期满并办理了终止手续的、甲方被撤消、乙方退休、死亡，聘用合同即行终止。双方约定的以下条件出现时，聘用合同终止：乙方参加入编招聘考试，录用时。(九)甲方与乙方解除聘用合同时，应按有关规定向乙方支付经济补偿金。(十)甲方与乙方终止、解除聘用合同后，应为乙方出具终止、解除聘用合同证明书，并按照国家有关规定及时为其办理社会保险关系调转手续，做好各项社会保险衔接工作。乙方的人事关系、档案管理按照国家有关规定办理。七、乙方工作考核合格，甲方不得以任何理由停止聘约。本合同未尽事宜，按法律法规和有关规定执行。八、本聘书一式三份，甲乙双方各执一份，卫生局备案一份。甲方：乙方：甲方法定代表人：签订日期：年月日聘用合同格式范本【第三篇】订立合同书人：甲方：乙方：姓名：甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。第一条乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理管理办理。第二条乙方的职务或工种为：第三条乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责。（一）甲方公司总部；（二）甲方在全资公司或参股的合资合同；（三）甲方在内地省份机构及境外机构；（四）应出差服务的场所。第四条乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。第五条乙方的正常工作时间为每日7小时，每到5个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。第六条甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合有关加班事宜，依员工手册办理。第七条甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。第八条甲方按国家规定实行劳动保障制度，乙方可以受有关劳保待遇。第九条乙方的工作报酬：（一）甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为等，并可享受规定的津巾福利和奖励（二）甲方可参考下列事项调整局方职等1、乙方每月工作考核记录2、乙方工作职务或工种变换情况3、甲方盈利状况4、劳务市场供需状况及社会经液发展一般水平第十条乙方每月工资由畅言2于次月5日发放，若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或排后一日或数日发放。第十一条甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工次，且乙方不必补偿培训费。第十二条乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且四方不予增发一个月工资。第十三条乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，原意遵守各项规定。第十四条本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，以双方签章后于年月日起生效。20_年3月1日终止。第十五条本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。第十六条甲、乙双方应履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。订立合同书人甲方：签经代表人：（签字）职称：乙方（姓名）：（签字）身份证号码：户口所在地地址：联络方式：年月日聘用合同格式范本【第四篇】聘用人：(以下简称甲方)被聘用人：(以下简称乙方)因甲方承建江北区海尔路油毛毡片区雨污水管网改建工程施工需要，为了加强施工技术力量，决定聘用乙方为该工程质检员，为了明确双方在今后工作中的责、权、利关系，经协商一致，具体订立以下合同条款：一、工程名称：江北区海尔路油毛毡片区雨污水管网改建工程二、工程地点：江北区海尔路油毛毡片区三、乙方工作岗位职责范围：1、在项目负责人领导下，负责检查监督施工组织设计的质量保证措施的试验，组织建立各级质量监督体系。2、严格监督进场材料的质量、型号和规格。监督班组操作是否符合规程。3、按照规范规定的分部分项工程的检验方法和验收评定标准、正确的进行自检和实测实量，报各项检查表格。对不符合工程质量评定标准质量要求的分部分项工程，提出返工意见。4、提出工程质量通病的防治措施，制定新工艺、新技术的质量，保证措施建议。5、对工程的质量事故进行分析，提出处理意见。四、聘用期限：自合同签订之日起至本工程竣工之后合同自动终止。五、工资待遇：乙方的工资计算、发放：1、乙方实行月工资，每月4000元人民币、不足一月按月工资/天数计算。工资包括各种福利待遇。2、乙方可在工程期间预支生活费，不超过每月工资的百分之三十。3、工资发放时间是每月若发放日适逢周末或节假日，则顺延至节假日结束。六、考勤制度：乙方每月出勤率应达到25天以上，否则，每月出勤率少于五天时，建设单位所进行的处罚由乙方承担，从工资款中扣除。七、乙方在工作中，应自行解决伙食、住宿问题，若有事需向甲方请假，不得擅自离岗。八、乙方应做好自身安全工作，否则，发生一切大小事故时，其一切责任自负。九、乙方在工作中，不得违反甲方和建设单位对本工程的有关规定，否则，甲方有权处理。十、其他条款：1、乙方在工作中，应服从甲方组织安排，积极与甲方探讨施工方案，不得擅自对本工程施工中的工序和项目进行更改，否则，所造成的经济损失由乙方负责。2、自双方签订本聘用书之日起，在未取得甲方同意时，乙方不得单方解聘，否则，建设单位因乙方的自身原因所造成的处罚由乙方承担。以上条款，双方必须共同遵守执行，本合同壹式两份，甲乙双方各执一份，本合同自双方签字之日起生效，待本工程竣工后失效。甲方：签约人(签字)：乙方(签字盖章)：身份证号：身份证号：联系电话：联系电话：年月日年月日