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民政局党支部组织生活会个人剖析发言材料【推荐4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“民政局党支部组织生活会个人剖析发言材料【推荐4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!民政局党支部组织生活会个人剖析发言材料【第一篇】在群众路线教育实践活动工作深入开展之际,我根据教育实践活动有关要求,认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,重点对自己在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风方面存在的问题和不足以及存在问题的原因进行深刻剖析,主要有以下几个方面。一、遵守党的政治纪律和贯彻落实八项规定的情况(一)遵守党的政治纪律情况。长期以来,自己能充分认识党的政治纪律的重要性,严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。坚决拥护中央决定的重大方针和政策。在具体的工作中,本人坚决贯彻县委县政府的重大决策部署,立足岗位,做好本职,服务群众,廉洁奉公。(二)贯彻落实中央八项规定情况。对于中央的八项规定以及省委、市委、县委等作风建设要求都认真进行了学习,并在日常工作中严守底线。特别是党的群众路线教育实践活动以来,我认真学习了《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等必读篇目,学习了习近平总书记的系列讲话精神,着力增强思想自觉和行动自觉。通过近一阶段的学习和实践,对教育实践活动有了更深的认识。群众路线教育实践活动不仅是一次阶段性的集中教育整顿,更应该成为持之以恒的修养工夫。存在的问题:一是对八项规定认识上有偏差。八项规定的出台,我打心眼里欢迎。但当初对能否严格持续执行到位,会不会是一阵风还心存怀疑,通过一年多的执行,疑虑全部打消。二是在八项规定出台前存在公车私用和公款吃喝问题,八规定出台后不存在了。三是加强机关管理、执行工作纪律、落实节约措施上不够到位,巡查工作时紧时松。二、“四风”方面存在的突出问题对照党章及关于改进作风的一系列要求,自己还存在诸多不足,现对照“四风”逐一剖析如下:(一)在形式主义方面1.在起草文件、承办会议过程中,常常出于思维惯性,自觉或不自觉地陷入形式主义,具体表现为重形式、轻内容,重程序、轻实质,重过场、轻实效;2.在办会过程中,习惯套用以往的会议模式,缺少具体问题具体分析,领导开会意图把握上有待深入,对会议的实际效果关注不够。3.往上报材料有时拔高工作实绩,弄虚作假。4.机关卫生管理没有形成定期清扫机制,经常搞突击,特别是上级领导来检查尤为明显。(二)在官僚主义方面1.联系基层、联系群众不广泛,缺少实地调查研究。与机关股室、基层所、敬老院沟通交流不够,掌握真实情况不足。同时,思想政治工作做的不够深入和细致,和股室的同志政治思想交流不够,对同志们工作要求多。2.在抓机关效能上不敢抓、不敢管,放任自流,或管理时紧时松。3.工作上存在拖拉现象,机关事务管理比较凌乱。4.破解节点、难点力度不足,遇事推诿、怕承担责任。(三)在享乐主义方面1.有一定的厌战畏难情绪和贪图安逸思想。一接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此。2.我在办公室工作有10年了,总觉得办公室工作由于时间太长,没有激情,加上年纪大了,身体不好,总想退缩,请求换岗。工作主动性差、有畏难情绪。3.工作不大胆,缺乏创新,对待工作得过且过,应付了事。4.有适可而止的想法,怕干的越多,责任越多,这些都需要我在今后的工作中防微杜渐,消除贪图享乐的思想。5.任劳不任怨,时有牢骚;吃苦耐劳精神减弱。(四)在奢靡之风方面1.但在思想深处,遇到奢侈消费、炫富等社会不良现象时,还是没有彻底剪断贪图攀比的思想根蔓。2.在公务活动中,还有公家不差钱的错误认识,艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约做得还不到位,如机关节水节电节油节纸等措施落实不够到位,铺张浪费时有发生。三、产生问题的原因分析(一)放松了政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,不是政治理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓,自以为凭已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习理论知识的强烈愿望,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。(二)放松了主观世界改造。世界观的改造抓得不够紧,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这根弦绷得还不够紧,对实事求是、群众路线坚持得不够彻底,容易受到世俗各种消极思潮影响而随波逐流,甚至一度认为形式主义等积弊是当前工作生活中不可避免的存在,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。面对办公室工作头绪多,工作任务繁重,许多文件转来转去,最后还是转到办公室落实。上传下达,左右协调,重点工作,民政业务,材料报表可以说永远也有做不完的事。畏难情绪升腾,怕苦怕累,加之年龄偏大,身体不太好,总觉得对办公室力不从心。(三)放松了党性修养锻炼。反思自身在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,还是宗旨观念不强,为人民服务的观念淡化,自己的世界观、人生观、价值观的问题没有处理好,从而影响了工作和学习。近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多,以事务工作代替政治和党性锻炼,对自己要求放松了,致使工作的专注性不够,个人思想有时还受到少干少出错、少说少惹祸等消极被动想法的干扰。工作中还有怕得罪人的思想,总怕履职管理会影响自己的人际关系,认为现在为人处事还是多一事不如少一事,尽量减少磨擦、避免矛盾纠纷。四、今后的努力方向和整改措施针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,本人决心在局党组的领导下,按照党员领导干部标准要求自己。(一)努力方向一是加强政治学习,坚定理想信念。重点学习习近平同志系列讲话精神,领会贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,学习党章、遵守党章,坚定共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致。进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。二是加强党性锻炼,增强党性修养。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,讲真话、报实情,办实事、求实效,脚踏实地,埋头苦干。严格执行各项制度规定,努力做一名合格的共产党员和称职的党员干部。三是强化自身素质,提升履职能力。立足工作实践,从应付性学习转变为主动钻研学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”,重点是向领导同志学习、向股室的同志们学习、向基层学习、向实践学习,以增强解决实际问题的能力,以不断提高自身素质。在此基础上,始终把岗位职责放在第一位,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率,把领导意图高标准贯彻落实到位。四是加强廉洁自律,打牢思想防线。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,做到自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己。严格遵守中央八项规定、遵纪守法,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。同时,结合本职工作,多为领导当好参谋、出好主意,建立完善相关配套规章制度,提升局机关的廉政建设水平。(二)整改措施一是增强群众观念,牢记为民宗旨。要在思想和立场上解决为民的问题。坚持思想上依靠群众,感情上贴近群众,工作上服务群众,站稳群众立场、增进群众感情,始终把群众利益放在心中最高位置,想问题、作决策都从群众的根本利益出发,树立和强化为民立场,一切工作都围绕知民意、解民困、暖民心开展。二是以扎实的作风做好本职工作。党性是作风的内在依据,作风是党性的外在表现,要把重心放在增强党性上,党性强则作风实,而作风实是做好本职工作的保证,坚持实事求是,求真务实,反对弄虚作假,虚报浮夸,扎扎实实做好每项工作。三是坚持原则底线,坚持清白做人、干净做事。作为党的执政队伍中的基层一员,必须始终坚持在党的纪律的约束下规范言行。要视纪律为生命线、视纪律为带电的高压线、视纪律为保障线。纪律既是带电的高压线,触之即伤;但也是保障线,只要我们从内心去敬畏、去遵守,纪律不仅会为我们保驾护航,营造更好的发展环境,我们也会在纪律的保障下更好地去为人民服务。以上是我的个人对照检查情况。在以后的工作中,我会不断加强自我修养,时刻把为民务实清廉放在心中,做一名合格的党员干部。在此也恳请各位领导、各位同志多批评、多指正、多提宝贵意见!民政局党支部组织生活会个人剖析发言材料【第二篇】根据市保持******员先进性教育活动的总体安排和分析评议阶段的工作要求,现将本人自党的十六大以来在理想信念、宗旨、作风,遵守纪律和立足本职发挥先锋作用等方面存在的问题进行党性分析。一、存在的主要问题用新时期保持******员先进性的要求,对照检查自己,经过总结反思,征求意见,领导反馈个人在思想、工作、作风廉政等方面存在的主要问题是:1、学习不认真,理论联系实际不够。由于自己的年龄偏大,工作也较忙,学习自觉性不高。近几年来对学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,科学发展观等,学习不够,认真理解不够深刻。运用不够全面,对十六大精神以及党的一系列方针、政策的学习不够深入全面,执行不够有力。不能用科学的理论指导思想实际和工作实践。存在学原文不深不精,学习党的各项方针政策不全不透,掌握履行岗位职责的法律法规不够不好,了解应知应会的业务知识不多不细。因而政治理论水平,政策法律水平理想信念,党性修养,世界观、人生观、价值观就跟不上形势发展的要求和时代前进的步伐。时代先锋精神不足,******员的先锋模范作用发展得不好。2、工作不细不实,求真务实的精神不够。对照******总书记提出的“大力弘扬求真务实的精神,大兴求真务实之风”的指示精神。近年来本人在工作上开拓创新不够、作风上求真务实不够。抓工作的平衡性不够,虽然分管的工作如婚姻登记和民间组织登记管理工作获得了全国、全省先进单位,民政福利企业有了较快的发展,但分管的其它工作,对照上级要求和先进地区经还存在一定的差距,还没有新的突破和创新。特别是殡葬改革,还有乡镇和村有滑坡的现象,平时抓工作有时紧时松的,抓重点工作时,忽视其它工作,十个指头弹钢琴弹得不够好,下基层调查研究不够,工作创新不够,解决问题的措施不硬,效率不高。3、廉洁自律的要求不严标准不高。用党员干部的标准要求自己不够,勤政廉洁的要求不严格,防微杜渐的思想觉悟不高。往往只注重大节,把握自己不犯错误,不注意小节,放松自己。如逢年过节,对亲朋好友和下属单位送来的烟酒,有的没能坚决拒收,有的在真情难却的情况下不自觉地接受了,虽然大部分用于公务接待,少部分个人消费,但这是不廉洁的表现,有时不免会影响履行职责和执行公务,影响个人威信和班子形象。二、存在问题的主要原因用党性分析自己在思想、工作、廉洁方面存在的问题,剖析根源、究其原因,既有客观原因,但主要是主观努力不够造成的。1、工作欠创新,作风欠踏实。开拓创新,与时俱进是新时期党中央对我们提出的要求,求真务实,真抓实干是做好工作的关键。对照近几年来我所做的工作,工作标准不高,只求过得去,不求过得硬,既不冒尖也不落后,既不要多少表扬,也不想受到批评,只想平平安安渡过任职期。只实际上是不思进取,得过且过,不认真学习理论,不用心吸取新知识,不深入思考新问题,思想上固步自封,停滞不前,工作上敷衍了事,碌碌无为的表现。是明哲保身,患得患失的思想在作怪,缺乏开拓创新,与时俱进的精神,缺乏求务实的作风。工作上欠创新,工作作风欠踏实看起来是个工作作风问题,直是个党风问题,思想作风的问题加强学习欠自觉。对待学习为什么会不自觉,一是认为自己工作忙,分管的事情多,时间难抽,精力不够,不自觉学。二是认为年龄偏大,即将退居二线,有船到码头车到站的思想,不想升迁,不一定要认真学。三是认为自己有一定的工作经验和能力,工作能应付,只要干好工作就行了,学不学无所谓。上述表现实际是对学习的目的不明确,学习的态度不端正是放宽自己
本文标题:民政局党支部组织生活会个人剖析发言材料【推荐4篇】
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