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参考资料,少熬夜!党支个人总结(通用5篇)【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“党支个人总结(通用5篇)”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持呢!村党支部书记个人年终工作总结【第一篇】本人**任**村党支部书记以来,能积极发挥共产党员先锋模范作用,率先垂范,团结带领全村群众,紧紧围绕经济建设这个中心,勇于创新,扎实工作,使全村经济快速发展。现简要总结一、坚持原则,秉公办事平时,积极参加市镇组织的从政道德教育和党风廉政建设知识学习,对自己严格要求,廉洁自律,凡事以大局为重,不计较个人得失。重大事项决策坚持在村两套班子会议形成初步意见的基础上,提交党员大会和村民代表大会讨论,并坚持重大问题集体讨论决定。在平时工作中,无收受、索取管理对象钱物和宴请的现象。二、心系百姓,勤政为民作为一名村党支部书记,我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,村民选择我,是信任我,我就要为他们多办实事、办好事。多年来,我经常到农户家串门,听取村民的意见,了解他们所想、所盼、所急,为村民解决实际困难。今年,村里出资大力开展环境整治工作,对群众反映大的垃圾池问题进行整治,村容村貌大有改善,给村民创造了一个洁净、舒适的人居环境。三、政务公开,体现民主严格执行“两公开一监督”制度,以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公布财务、政务动作情况。接受党员群众的监督。多年来,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,也不在村里报销招待费、出租车费,不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为,始终坚持做到集体财产为集体所用。四、扶贫帮困,持之以恒。节假期间,我们主动到结对的帮困户家中上门看望,嘘寒问暖,送些礼品,了解困难,并采取措施帮助他们克服解决。同时对于村里的弱势群体给予的扶持和关爱,如今年对多户困难户的房屋进行了整修,积极开展“慈善一日捐”活动,组织失地农民进行技能培训,让那些普普通通的村民在细微之处感受着党的温暖。以上是我一年来的工作小结,和郑培民同志相比,还有许多的不足,在新的一年即将到来之际,我更要学习郑培民同志勤政为民、无私奉献的精神,做好一名“村官”。15年物业公司党支部个人总结【第二篇】参考资料,少熬夜!物业公司党支部在集团党委的领导下,秉承“三服务,两育人”的宗旨,紧密围绕集团的生产经营方针、目标,强化管理,努力创收,在工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用,开展了大量切实有效的工作,为集团“办好师生满意的后勤”做出了应有的贡献。现对两年来的物业公司党支部工作作自我总结加强党支部自身建设,增强战斗力。物业公司党支部始终把抓好自身建设放在首位,使党员队伍成为公司发展的先锋队。我们从提高班子成员的领导水平、政治素质和拒腐防变能力入手,坚持按照集团党委的要求,认真学习党的最新理论、政策,积极实践“三个代表”重要思想;特别是将近半年的党的先进性教育活动的开展,对于提高班子成员的决策水平和政治业务素质起了重要的作用,同时认真贯彻民主集中制原则,充分发挥集体领导作用。2.搞好党支部班子成员团结工作。班子成员团结协作是公司工作推进的基础。经过两年的班子建设,物业公司党支部现在已是一个团结奋进,积极奉献,勤政廉洁,有凝聚力、有战斗力、有向心力的集体。我们支部很多党员同志真正做到了危难险重冲在前,主动完成工作任务,尤其是校管部徐为珍同志,吃苦在前,不怕劳累,总是圆满地完成集团及公司交给的任务,深得同志们赞扬;3.发挥思想政治优势,充分调动职工积极性,促进公司生产经营。物业公司由于经营收入少,在福利分配上员工情绪大。公司党支部把做好职工群众的思想工作作为工作重点之一,在员工队伍中抓好思想政治工作,充分发挥共产党员的模范带头作用,主动认识到公司的困难,与基层员工谈心、交心,深入基层的同时让基层员工了解公司的运行状况,上下一心积极把工作做好。这样既稳定了职工队伍,又调动了职工积极性,有效促进了公司的生产经营。我们还定期对员工队伍进行思想动态分析随时掌握思想脉搏,有效解决员工思想的问题。此外,我们还慰问了困难职工,使他们感受到公司的温暖。4.加强作风建设,树立公司良好形象。物业公司服务对象为广大师生,服务的好坏直接影响到集团和公司的形象,物业公司把服务作为突破口,加强作风建设,提高员工的职业道德素质。在这期间,公司涌现了许多先进人物和事迹,例如教二楼保洁员胡雪梅同志,拾到一位同学的钱包,内有现金、银行卡等价值两千多元,主动上交物业公司,归还了失主。5.配合公司搞好iso9000质量认证工作。管标工作是集团上一年工作的重点,党支部积极配合公司开展管标工作,要求每位党员身先士卒,严格按照集团及公司的管标要求执行,在工作中起到先锋模范作用,保证了管标工作的顺利推行;6.开展民主生活会,营造创新支部。参考资料,少熬夜!物业公司党支部每月召开一次党员例会,对公司的重大事情和决策进行讨论,使每个党员都能跟紧形势。同时我们还积极召开入党积极分子会议,把思想好、业务好的年轻同志吸收进来作为考察对象,使我们的支部变得有活力,有创新力。虽然过去的两年我们取得了一定的成绩,但也存在一些问题,如:党支部成员中个别忙于业务,对理论学习不够积极主动;还有个别同志劳动纪律松弛,工作责任心不强等。我们要从以下几个方面做好今后的工作在集团党委的领导下,配合公司继续做好各项管理服务工作。积极为强化管理,努力创收,献计献策,发挥党支部战斗堡垒和党员模范带头作用,促进公司的稳定和安全生产工作。2.进一步加强对党员、干部的思想教育,抓好政治理论学习,提高认识,正确处理学习与业务工作的关系,两者都不能放松;同时加强劳动纪律教育。3.积极吸收和发展有思想有能力的新党员。党员队伍要有活力有创新力,就需要不断补充新鲜血液,今后将把考察好的能力强、思想过的硬的年轻入党积极分子吸收到党的队伍来,不断充实和发展物业公司党支部。4.组建物业公司共青团支部工作。物业公司是个年轻的公司,成立至今还没有健全组织。作为党支部的下属,共青团组织同样可以发挥其应有的作用。物业公司有许多团员都没有组织归属,今后我们将组建共青团支部,把他们纳入党的组织体系中。5.搞好工会工作和妇女工作。物业公司今后将丰富员工的业余文化生活,在传统节日和妇女节将组织开展形式各样的比赛和晚会,使员工在工作之余得到放松,体会到公司大家庭的温暖,工作起来更有意义也更带劲。园林局党支部书记2022年个人总结范文【第三篇】xx年以来,在市委、市政府及建设局党委的领导之下,园林局党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,充分发挥支部在基层的领导核心作用,以党员同志的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用,扎实推进我市和谐社会建设、宜居城市建设、国家级园林城市建设工作。现将半年来园林局党支部的工作情况汇报如:一、“作风建设年”活动开展地有声有色。自今年四月份开展“作风建设年”活动以来,我单位及时制订“作风建设年”活动工作方案,成立领导小组,召开全体职工大会,广泛宣传、提高认识、加强领导,周密部署,精心组织,并紧紧围绕主题设计各种活动载体,贴近实际、贴近工作、贴近职工,使作风建设年活动呈现出了抓得早、抓得深、抓得实的良好局面。同时,党支部结合“作风建设年”活动,计精心设计各种活动载体,使园林局的全体职工都积极参与到“作风建设年”活动中来。如在全体职工中开展优秀园林工作者、优秀园林养护、优秀园林技术创新、优秀示范点的“四优”参考资料,少熬夜!评比工作;如结合“双百共建”活动开展“作风建设年”活动专题座谈会;如在加强学习型单位的建设工作中插入职业道德的专题教育;如在单位日常工作中组织开展五节俭(即节俭用水、节俭用电、节俭用纸、节俭用车、节俭办事)为主要内容的节约型单位的建设;……。在“作风建设年”活动的查找问题阶段,我们将切实做好“四个坚持”:一是坚持把深化学习教育作为基础,来切实加强单位职工的思想认识;二是坚持以广泛听取意见为手段,深入基层,贴近群众,倾听真实声音,把群众批评当作改进作风和提高工作水平的动力;三是坚持把建立长效机制作为根本举措,确保所发现问题得到彻底的整改;四是坚持领导干部带头身体力行,为职工树立榜样。二、通过《微型党课》加强思想政治理论学习在深入学习《邓小平理论》《xx文选》和“三个代表”重要思想的基础上,园林局支部还制定了每月一课的《微型党课》学习计划表,有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。《微型党课》的主要学习内容有保持共产党员先进性学习、市第十三届党代会学习、“三个代表”重要思想学习、两代会学习、党章学习、机关效能建设学习、社会主义荣辱观学习、党风廉政建设学习等内容。《微型党课》的学习方式是园林局支部在思想政治理论学习上的一大工作亮点,《微型党课》的主讲人由园林局支部的党员同志轮流担当,先通过个人学,再由支部集中学,最后开展专题研讨,此举不仅充分地调动了园林局党员同志的学习积极性,而且真正做到学以致用,以用促学、学用结合,大大增强了学习的有效性。通过每月一课的《微型党课》学习,使园林局的党员干部思想稳定,保持着良好的精神状态和工作状态,为更好地开展我们的园林绿化工作提供了坚强的思想保证。三、扎实推进党的组织建设,不断提高党组织的凝聚力和战斗力紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力,加强和改进党的组织建设。在党员队伍中坚持倡导“觉悟高于一般职工,技能高于一般职工,业绩高于一般职工”的党员先锋模范作用,同时,大力提倡加强党员同志和群众的密切联系。与此同时,园林局支部以坚持标准慎重发展为前提,加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作,并制订xx年年度发展党员计划,,今年拟送两名入党积极分子参加党校培训班。在工作中,园林局的党员同志以实际行动充分体现党员的先锋模范作用,如在近期的“抗旱”工作中,司机不够了党员同志上,浇水工人中署了党员同志顶,晚上加班由我们党员同志带班。在刚刚结束的市政府绿化改造工程中,面对工期紧、任务重、要求高、施工难、天气热的情况,园林局党支部带领着职工,从早上7时到晚上十时,加班加点,打了一场漂亮的攻坚战,不仅顺利地完成了工程,而且给市政府的工作人员留下了一个良好的工作印象。参考资料,少熬夜!在今后的工作中,园林局党支部将按照建设局党委xx年年工作要点,紧扣园林局中心工作,充分发挥园林局党支部的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用及全体党员的先锋模范作用,为更好地绿化美化姚城提供精神动力和组织保障。四、确立安全生产理念加强安全生产工作党的十六届六中全会把安全生产作为构建社会主义和谐社会的切入点和着力点之一,市园林局党支部面对新的形势,以科学发展观为指导,积极配合行政部门完善安全监管模式,并从六个方面入手,切实地加强本单位的安全生产管理工作。一、加强安全生产责任管理制度。今年上半年我们成立了安全生产管理领导小组,并明确了各自的责任,单位主要负责人是安全生产的第一责任人,主管生产的副职是直接责任人,各部门负责同志是具体责任人。为了加强工作力度,我们又设置了一名专职安全员,形成由“一把手”负总责,分管领导、所属科室负责人、专(兼)职安全员具体抓的安全生产网络。其次,我们把安全生产管理纳入年度目标责任考核,各级责任人均签订了安全责任状,安全生产管理实行一票否决制。二、落实安全生产会议制度。每月召开一次安全工作会议,传达上级布置的安全生产管理工作重点,总结本单位上一个月的安全生产管理工作情况;每半年度召开一次安全生产总结会议,并部署半年度安全生产管理工作。三、加强全体职工的安全生产教育制度。安全生产教育是我局贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,是实现安全生产管理工作规范化、程序化、科学化最重要的基础工作。时间安排为每季度一次,对象为全体职工,内容主要有有关安全生产规章制度的学习;正确使用各类园林绿化工具的学习。并且通过宣传栏、黑板报等形式宣传介绍安全事故,讲解人身安全知识、防火知识和交通安全法规,着力营造浓厚的宣传氛围,提高了职工安全意识。四、加强车辆管理制度。单位车辆由综合科统一调度管理,各车辆实行定人驾驶、养护;驾驶员对车辆负有保管、养护、维修的责任。发现安全隐患应及时排除,保证车辆安全正常运行,并保持
本文标题:党支个人总结(通用5篇)
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