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美容院劳动合同书简单样例5篇随着社会的进步以及人民法律观念的日益增强,合同成立不代表合同生效,双方签订合同后,各自保留好合同原件或复印件,并自觉履行合同义务。从哪里找寻一些优质合同范本呢?急您所急,合同范本网为朋友们了收集和编辑了“美容院劳动合同书简单样例5篇”,供您参考下载参考,并请下载收藏面!美容院劳动合同书简单模板篇1甲方:乙方:美容院劳动合同范本_____公司根据中华人民共和国国务院劳动法规和______市私营企业劳动治理实施办法,结合本公司经营的具体所需今制订此劳动合同书。双方根据“同等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。________公司(以下简称“甲方”)同意聘请_____先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为_____公司合同工,职位________,负责工作_________,身份证号码:______。一、合同有效期为___年,从____年___月___日至___年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下可续签合同。二、职责要求:1乙方必须接受甲方的监视和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。2根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。3乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度。4乙方每周六天工作制,天天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。三、劳动报酬:1固定工资____元/月2绩效工资____元/月3补贴共____元/月4提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。四、福利及劳动保险:按照《社会保险法》及相关规定缴纳五险一金。五、保密和不竞争:1所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或表露或由乙方从甲方获得的技术和贸易秘密,包括甲方的供给商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。2在本公司期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。六、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。七、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。八、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。甲方:(签署)盖章:员工姓名(正楷)日期:日期:合同(Contract),又称为契约、协议。劳动合同是平等当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系协议。劳动合同作为一种民事法律行为,是合同双方当事人协商一致产物,所以要在合同中体现有关劳动合同的必要、关键的合同条款。合同范本网()为您推荐2023年优质劳动合同范本,指导您写劳动合同。小编为您推荐《美容院劳动合同书简单模板1000字通用》。美容院劳动合同书简单模板篇21、严格执行上、下班签到打卡制度,着工装挂胸牌,并严格落实上下班具体时间。2、工休按店内轮休制执行,临时事假须上班时间前请示店长或经理批准;请假须真实反映情况;请假一天以上须书面申请经理批准,超过批准期限视为旷工。3、工作时间须束发,穿着工作服,整齐清洁,佩戴工作牌,淡妆,刘海不得长过眉毛,不能留长指甲,做护理时戴口罩,上班时间不能在手上佩戴首饰。4、努力培养和提高专业接待素质,按规定礼仪礼貌用语,微笑、亲切接待顾客,主动问候顾客,接待厅内见到顾客须起立,主动为顾客开门。为客人换鞋、铺床,迎三送七,送客人出门不能少于三步。不能在上班时间把个人消极情绪带入店内,影响同事和顾客。5、尊重顾客。虚心听取意见和建议,并按情况及时包馈给店长或经理,无论如何不准与顾客发生争吵。6、美容师之间互相尊重、关心和照顾,礼貌用语,严禁在营业场院所内讲脏话,争吵、打闹、发脾气,摔物品等言行。7、服务工作安排,工作积极主动,主动联系及预约顾客,工作不拈轻怕重,挑三俭四,自觉服务工作安排。不经店长或经理同意,不能随意调班,和擅自安排工作或休息。8、不能在店内从事工作业务无关的事情。9、给顾客作护理时,沟通顾客应轻声细语,美容师之间不允许相互开玩笑取乐,喧哗、议论事情。无论上、下班时间,均不能躺在美容床或伏在工作台上休息、睡觉(特殊情况须请示店长同意)。10、自觉维护本店的形象、声誉,积极提供有利于本店发展的方式方法。不准在店内议论他人是非或与顾客议论本店内部是非。11、节约用水用电,杜绝浪费行为。做护理不准偷工减料或铺张浪费。12、严格执行卫生清洁制度。13、上班时间手机调到震动状态,给顾客做护理时不准接私人电话,电话内容由他人代为转告或改时间打入,接听时间不准超过3分钟,顾客预约电话请他人代为登记。14、每天早、晚班必须交接班,清点货品及营业款。15、当班时间必须按规定填写各类报表。16、不能利用上班时间从事个人护理,从事个人护理按有关规定现金结帐。美容师个人购买产品仅供本人使用,严禁利用职务之便损害本店的利益。17、正规合理的使用美容仪器,爱护美容院设备,产品根据需要放入冰箱低温保存。18、严格保密顾客资料。未经美容院店长(经理)同意,不准私自借用店内资料、物品,不准对外泄漏本店内技术、管理资料及具体经营数据。19、美容院经理(店长)对属下美容师有绝对领导权和管理权,美容师必须服从管理安排。20、工作时间不得打私人电话,不得吃零食、吸烟、渴酒、大声喧哗、追逐、打闹、私会顾客和家人。21、生活中应注意个人卫生,尽量避免吃辛辣,蒜头等口气重的食物。22、不得向顾客索要小费,或利用工作之便假公济私,谋取私利。23、每周二上午10∶00~11∶00本店例会(11∶00前不预约客人),全体员工须准时参加。1.美容院员工管理制度2.美容院员工日常管理制度3.员工管理制度范本4.美容院管理制度5.小型美容院管理制度6.美容院规章管理制度7.美容院人员管理制度8.员工宿舍管理制度范本9.厨房员工管理制度范本美容院劳动合同书简单模板篇3甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动法》及公司有关制度和规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同,共同遵守以下条款:一、甲方因经营(工作)需要,经考核聘用乙方在岗位工作,担任职务,合同期限自日起至年月日止。在合同期内,甲方有权根据经营(工作)需要及乙方的表现调整乙方的岗位和职务。二、甲方实行同工同酬、易岗易薪制,按乙方当前的工作岗位和职务月工资定为元,其它项目工资按劳所得。三、乙方应严格遵守甲方的工作制度,在非规定休息日休息的均视为无薪休假,不计发工资,情节严重的,倒扣工资20xx美容院劳动合同范本20xx美容院劳动合同范本。四、合同期内,乙方工作表现优秀,在续签合同的前提下,甲方将提供乙方外出学习进修机会,学习费用由乙方负担。在学习期间不计发工资及补贴。五、在合同期内,乙方若有以下行为,甲方有权及时解除本合同,并且不做任何补偿。1、合同期内,经过进一步考核,发现乙方不符合甲方用工条件的;即工作期间不服从安排的;2;严重违反美容院制定的规章制度的;3;严重失职、营私舞弊,即在当班期间,使美容院产品丢失、损坏,对甲方造成重大损失的;4、被依法追究刑事责任的。六、在下列情况下,经甲、乙双方协商一致,可改签长期正式劳动合同,同时解除本合同。1、乙方申请,经甲方进一步认定乙方工作优秀的;2、因甲方经营(工作)需要发生变化需延长乙方合同期限,并经乙方同意的。七、乙方在上岗前需交纳上岗风险抵押金元,若解除合同需提前30天以书面形式通知甲方,离岗前应交回在岗期间公司发给的制服、资料等所有公司财物及有关证件。合同未到期离岗或提交书面离岗申请未满30天而离岗的,甲方不予退还风险抵押金,并且按风险抵押金的%赔偿违约金。八、合同期内乙方造成的所有欠款,应在甲方规定的期限内负责追回,甲方亦可直接从乙方工资中扣除;离岗前欠款未追回的,甲方有权直接向乙方担保人追回,乙方担保人负有连带责任。九、本合同一式两份,自甲、乙双方签字盖章之日起生效,任何一方违反本聘用劳动合同所造成经济损失的,应根据后果和责任大小承担责任。未尽事宜,具体问题具体解决。甲方(签章):乙方(签章):担保人(签章):年月日年月日美容院劳动合同书简单模板篇4甲方:_______________乙方:_______________甲乙双方根据中华人民共和国劳动法之精神,本着平等自愿、协商一致的原则,签订如下合约:一、甲方因工作需要,聘用乙方。聘用时间从_______年______月_________日到_________年________月_____日到_______________止。二、乙方在合约期中途解除和约的,不管任何原因,培训教育金不予退回。合同期满后一次性全额退回培训教育金。三、美容院的押金制度,乙方需交押金________元整,每月应从工资扣除____________元,扣满为止,合同期满后一次性金额退回押金。乙方的义务坚决维护公司的经营管理人事机密、信誉等一切利益的义务。根据公司的工作需要调整工作与休假的义务。不对公司隐瞒任何真实情况的义务。乙方在本单位工作期间的个人所得税应由乙方自行缴纳。乙方如擅自解除合同、应根据《公司资产员工责任表》交还相应物品。在合同期内,甲方提供学习机会,出外学习车费由甲方负责,学习费用乙方自行承担,其他费用视情况而定。四、合同的终止甲乙双方不得无视公司相关的人事制度、随意解除合同,否则应赔偿对方违约金______________元。由于不可抗力因素造成无法继续履行合同的,视为本合同自动终止。乙方因自身的不可克服原因要终止合同的,需提前三十天书面提出,经双方协商同意后解除。有下列情况之一的,甲方可以无条件解除合同,并取消企业给予的一切福利和奖励待遇:1、乙方严重违反国家法律,被追究刑事责任。2、乙方的行为违反《员工手册》之员工解聘的条款。下列情况,乙方可以解除合同:1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。2、乙方认为自己无能力继续从事本工种的,并自愿放弃企业给予的一切福利和奖励待遇。七、附则合同期满,双方必须在十五天内书面办妥续约或终止手续。未及时办理的,则视为自动续约。未尽事宜经双方协商书面补充为本合同有效条款。双方在和约上有不可调和的争议时,可提请____区劳动仲裁部门处理。本合同一式两分,甲乙双方各持一分。公司名称:__________员工姓名:_______________负责人:__________身份证号:_______________身份证:_______________户籍地址:_____________________年______月______日美容院劳动合同书简单模板篇5十、员工休假守则(1)本企业现行规定为执行依据。(2)如请假未获准者,以旷工处理,每天处于基本保底工资3倍罚款。超假者每天处于基本保底工资2位罚款。(3)身体不佳,无法上班,则须到医院由医生出具体休息证明方可,无证明则按上述方法执行。(4)员工正常休息,须在三天前向所属上级报准。十一、仓库管理守则(1)凡本企业所有产品材料,未经许可不可擅自使用,违者自行购买赔偿。(2)本企业人员自行烫发、染发、洗面、洗发所使用的材料费应在使用者工资中扣出。(3)冷烫纸、发夹、橡手套等日常用品,要及时回收、整理。的确不能再用,需报准申请后方可处理。杜绝不正当滥用,一经发现责任人自行购买。(4)发夹、冷烫纸、卷杠、橡手套等不能遗漏满地,工作完成后未携带捡者扣1-5元个。(5)在产品未用完时又开打开新产品者则扣10-50元。(6)设计师(大工)在上班开始前30分钟准备好烫发、染发、倒膜各10份当天的药水,如现场缺货则自行负责。(7)购买本企业产品必须当场兑现。(8)外卖产品必须登记,并按有关规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