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党风廉政建设表态发言材料范例【实用8篇】【参考指引】此文档资料“党风廉政建设表态发言材料范例【实用8篇】”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!党风廉政建设表态发言材料【第一篇】尊敬的各位领导,各位同志:你们好!首先谢谢院党委给我这次发言的机会,我谨代表全体党员就党风廉政建设及党建工作做表态发言如下。第一、要讲党性,重品行,做表率十九大以来,各级党组织认真贯彻党中央全面从严治党战的略部署,以实际行动来加强党风廉政建设。我院党委多次组织专题学习及会议,要求全体党员及职工把反腐倡廉、廉洁行医作为工作的基本要求。今后我将继续发挥共产党员的先锋模范作用,讲党性、重品行,做表率。工作中,我将牢记党的纪律,认真执行党风廉政责任制的各项要求,在每个工作环节都实行阳光操作、透明处理,做到廉洁自律、奉公守法。同时要充分发扬民主,广泛听取群众的意见和建议,自觉接受各方面的监督。生活中,要注重提高自身修养,做到生活正派、情趣健康,与党员群众加强沟通、增进了解,以积极阳光的实际行动带动周围的同志。第二、要加强各种廉政制度、理论政策的学习今后的工作中,要重点学习党风廉政建设和党员干部廉洁从业规范的内容,提高思想认识,从而提高抵御各类腐败行为的能力。教育监督科室职工及支部党员不吃不明不白的饭、不交不规不矩的人、不要不清不楚的钱,不收受患者红包、不利用职务之便违规操作,优亲厚友。让大家在新形势下有新的、正确的认识,克服侥幸心理,不能碰的高压线绝不去触碰。只有我们全心全意地为患者服务,患者才能信任我们、支持我们,医院才能更好地发展,党和政府的各项惠民政策才能落到实处。第三、要开展形式多样的反腐倡廉教育今后在科室工作及支部的组织生活中,要逐步开展廉政提醒谈话、警示教育学习会、观看廉政教育片等形式多样的教育活动,以增强廉政教育的说服力和感染力,筑牢拒腐防变的思想道德防线,从而教育引导党员及职工遵规守纪,树立积极向上、干事创业、风清气正的良好行业形象。第四、要加强支部的党建及管理工作基层党建工作是党的工作的重要组成部分。今后工作中,我们要按时参加党委的工作会议,积极参加党委组织的活动,带领全体党员加强党的理论知识学习;结合党员临床工作实际情况,严格按照《党支部工作条例》按时开展三会一课及主题党日活动;同时要加强党务干部的培养,做好支部工作资料的收集及整理,以记录基层支部积极、真实的工作状态。以上承诺,接受上级党组织、全体党员群众的监督。我们要紧密团结在院党委周围,以坚定不移的态度和扎实有力的措施,全面推进党风廉政建设和反腐败工作,为我院提高管理水平、科学发展、和谐发展提供更加有力的保障。谢谢大家!党风廉政建设表态发言材料【第二篇】我代表党支部对分公司党委、纪委在党风廉政建设“两个责任”落实情况检查中发现的问题全盘接收,坚决按照公司党委纪委要求保质保量完成整改落实工作。一是加强理论学习,提高整治站位。认真学习党章党规、条例准则,规范开展支部组织生活,提高支部党建能力。二是以上率下、改变作风。强化责任担当、不断改变工作作风提高工作效率,牢固树立“六大意识”,尤其是大局意识和执行意识,部门一切工作围绕市场经营和客户服务工作开展,让靠前支撑、主动支撑成为工作常态。三是提高纪律规矩意识,严格执行公司规章制度、加强部门员工管理、加强代维单位和代维人员管理,严格落实公司管理考核制度。四是坚持教育在先、预防在前,把谈话制度作为落实党风廉政建设和反腐败工作重要抓手,融入贯通到队伍管理、代维考核、降本增效、家集客网络维护和客户满意度提升等各个环节,在纯洁工作作风上狠下功夫。五是认真对照检查,坚决进行整改。针对分公司党委纪委检查中存在的问题,立行立改、确保整改工作有效落地,举一反三、确保建立长效机制。党风廉政建设表态发言材料【第三篇】各位领导,同志们:根据会议安排,我就党风廉政建设工作做表态发言,不妥之处,请批评指正。一、提高认识,切实增强廉政意识。坚决反对和防止腐败是全党一项重大政治任务,加强社会主义政治文明建设,促进物质文明建设、政治文明和精神文明协调发展,是实现小康社会目标的重要标志。从巩固党的执政地位的高度,充分认识做好党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性。准确把握时代特点和当前的工作形势,结合办公室工作实际,增强做好党风廉政建设和反腐败工作的紧迫感和责任感。二、加强学习,不断提升廉政能力。加强理论学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,树立正确的权力观,不断提高理论水平、精神境界和政治素质,自觉用党规政纪规范和约束自己的言行。一是学习法律法规。学习工程建设的程序与规定,让我的工作在制度的框架内行事。学习廉政建设的法律法规,明确做人的底线,感知法律的威严。二是学习正反典型。学习反腐倡廉正面典型的先进事迹与高尚人品,见贤思齐;学习贪赃枉法反面典型受到惩治后发至内心的感悟,心生敬畏。三、严格遵守,自觉践行廉政规定。在工作和生活中,我严格执行“一岗双责”的有关要求,模范遵守XX镇党委政府制定的各项规章制度。不脱离群众,经常深入工地现场调查研究。不奢侈浪费,时刻保持勤俭节约的优良品格。不以权谋私,严格要求自己。带头弘扬求真务实、勤奋进取的工作作风,时刻保持一名基层党员干部的良好形象。四、认真履行,用党风廉政推进工作落实。强化履职素质,努力提高实践能力。少数领导干部蜕化变质,往往都是以生活上的小节开始的。所以说,小节不小,“毛毛细雨湿衣裳”,不抓小节就会毁掉大节。一些党员干部由小节问题演变,走向大节上的失衡、失规、失纪、失法,这往往是一个不清醒、不自觉的过程,是缺乏忧患意识、自警意识所致,他们被身边形形色色的名、利、财、色等细菌侵袭,直到在各种诱惑之下失去理想、信念、斗志、党性、原则。工作职责,分管工作进展良好围烧脱贫攻坚为重点,加强对分管部门的领导,固良好的工作基础,推动各项工作保持良好发展态势。最后,我承诺:我会严格执行党风廉政建设的有关规定,勤奋做事、清白做人!党风廉政建设表态发言材料【第四篇】同志们:开学伊始,学校党委决定首先召开党风廉政建设工作会议,充分体现了学校党委对这项工作的高度重视和坚持从严治党的坚强决心。会议安排我先作讲话,也表明了党委书记作为全面从严治党第一责任人的必须履行的职责。今天会议的主要任务是学习贯彻十八届中央纪委六次全会精神和教育部党风廉政建设工作会精神,研究部署全校党风廉政建设和反腐败工作。一会世成同志要代表学校作工作部署,我先讲几点意见。一、充分肯定学校加强党风廉政建设所取得成绩,进一步增强工作的信心和决心。20xx年是学校党委换届后开始工作第一年,也是落实党风廉政建设主体责任和监督责任、正风肃纪、切实落实八项规定精神的关键一年。新一届学校党委和纪委,认真贯彻中央和教育部党组的工作部署,狠抓党风廉政建设责任制落实,开展警示教育,抓好专项治理,严查违纪案件,推进党风廉政建设和反腐倡廉工作取得重要进展。(一)提高认识,增强党风廉政建设工作自觉性。学校党委在去年4月召开专题会,专门部署党风廉政建设和反腐败工作,认真分析当前党风廉政建设和反腐败工作新形势,进一步提高对加强党风廉政建设和反腐败工作重要性的认识,从八个方面重点落实推进学校党风廉政建设和反腐败工作。不断强化纪律意识,组织开展学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的系列活动,为全校所有处级干部和党支部发放《准则》和《条例》并精心组织学习宣传,建立了专题网页,收录了廉政教育、风险防控、形势任务、警示录、巡视信息等信息资料,并在东西校区70余个会场同时举行学习《准则》、《条例》专题辅导报告会,邀请北京市委党校原副校长殷庆言教授为全体党员干部作题为《守纪律讲规矩》的专题报告。元旦前后开展了网上《准则》、《条例》学习答题活动。(二)明确责任,搭建党风廉政建设工作新格局。在过去一年,学校党委会6次专题研究部署学校党风廉政建设工作,先后出台了《中国农业大学落实党风廉政建设主体责任实施办法》、《中国农业大学落实党风廉政建设监督责任实施办法》、《中国农业大学党风廉政建设责任制实施细则》等文件,明确了从书记校长到处级干部、从纪委书记到纪检委员的工作责任。学校与所有二级单位负责人签订了《党风廉政建设责任书》,与每位新提任干部签订了《党风廉政建设承诺书》,层层传导压力,层层落实责任。按照抓早抓小的工作要求,党委书记与班子成员和中层干部廉政谈话47人次,校长与班子成员、中层干部、专家教授廉政谈话38人次,纪委书记与班子成员个别廉政谈话7次,与分管部门负责人17人次。班子成员之间及班子成员与分管联系部门负责同志廉洁谈话57人次。纪委对新提拔使用的干部进行任前廉政谈话87人次,分别提出廉政要求,明确工作职责。学校纪委聚焦监督执纪问责主责主业,明确责任。纪委书记、纪委副书记、监察处处长退出校内一般相关议事机构,只保留参加必要的议事机构,实施过程监督。学校党委聘请的党风监督员队伍,积极参与重点环节工作和分工领域的监督,为学校党风廉政建设建言献策,做出了无私奉献,发挥了重要作用。(三)扎紧笼子,加强制度建设和完善机制。为进一步规范议事程序,提高科学决策水平,学校修订了《中国农业大学党委全委会议事规则》、《中国农业大学党委会议事规则》和《中国农业大学校长办公会议事规则》。为增强学校与学院的联系和沟通,制定了《中国农业大学校领导联系学院工作办法(暂行)》。为加强国有资产管理,成立中国农业大学国有资产监督管理委员会,调整学校经营性资产管理委员会人员,修订和完善《中国农业大学固定资产管理实施细则》、《中国农业大学国有资产管理办法》、《中国农业大学固定资产采购管理实施细则》、《中国农业大学采购管理暂行办法》、《中国农业大学网络类产品及服务采购实施细则》。为规范接待管理,制定出台了《外事接待管理办法》、《外事礼品管理办法》、《中国农业大学国内公务接待管理办法》。为严明学术纪律,严肃处理学位论文作假行为,制定《中国农业大学学位论文作假行为处理办法实施细则》。为完善财务管理,修订《中国农业大学代管款项管理办法》、《中国农业大学现金管理办法》、《中国农业大学应收款管理办法》、《中国农业大学支票管理办法》等文件。为创新工作机制,研究出台了《中国农业大学巡查工作办法》、《中国农业大学意识形态责任制实施细则》等。基本做到有规可依、管理有序、堵塞漏洞、完善机制,把规矩挺在前面,把制度立在前面,把防范做在前面。(四)拧紧盯死,强化对重点工作、重点岗位的监督。在我们学校,监察处处长列席校长办公会,纪委副书记列席党委会,对学校顶层决策程序和选人用人工作进行监督。党委组织部加强干部管理监督,在干部提任时,做到干部个人报告事项“凡提必核”、干部档案“凡提必审”、信访举报“凡提必查”、纪检监察机关意见“凡提必听”,严格任前审核,防止带病提拔;并且牵头整顿了干部企业兼职的问题,清理了干部参加社会化培训和配偶子女移居等问题,开展了干部档案核查、个人事项申报抽查等工作。党委宣传部抓好第二课堂,严格阵地管理,加强对意识形态的审查和管理。学校加强了对招生工作的监督,规范了特殊类型招生的评委选取,校内老师全部退出主观评分环节。加强了统招生的远程录取监督,与招生人员签订廉洁自律承诺书。加强对研究生招生面试工作的监督,在研究生招生录取的不同阶段都设置了监督环节。还加强了对基建工程和物资采购招投标评委抽取、评标过程的监督。(五)开展专项检查,坚决落实八项规定和纠正“四风”。学校专门召开了副处级以上领导干部参加的“从严治校,开展自查自纠工作部署会”,提出了“十个一律”的基本规范,制定出台《从严治校,开展自查自纠工作实施方案》,制发《关于开展国内公务接待费自查工作的通知》、《关于进一步规范国内公务接待餐费和工作餐费管理的通知》、《关于进一步加强公务用车管理的通知》、《关于开展“小金库”专项检查的通知》、《关于处级干部申报企业兼职情况的通知》、《关于处级干部因私出国(境)证件集中保管的通知》、《关于我校进一步加强因公出国(境)管理的通知》、《关于开展高校科研基地调查工作的通知》等。党政办公室牵头对国内公务接待进行了检查和
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