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1/14工人劳动合同【汇编5篇】在人民愈发重视法律的社会中,越来越多事情需要用到合同,它也是实现专业化合作的纽带。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是网友为大家分享的“工人劳动合同【汇编5篇】”,希望大家可以喜欢。工人劳动合同【第一篇】甲方:单位名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方:姓名:性别:身份证号码:住址:联系电话:签约须知一、本劳动合同书是一个示范性文本,不作为强制性文书。二、甲方不得招用未满6周岁的未成年工。三、双方在签订本合同时,应认真阅读本合同书。本合同2/14一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。四、本合同必须由甲方的法定代表人和乙方亲自签章,并加盖用人单位公章。五、本合同中的空白栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空白栏,请打上。六、本合同未尽事宜以及需要补充约定的事项,可经双方协商一致,在本合同第九条中补充约定。七、本合同书用钢笔填写,必须字迹清楚,文字简练,准确,并不得擅自涂改。八、甲方有克扣或者无故拖欠工资等违反劳动保障法律,法规,规章的行为,侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动监察部门举报,投诉。举报,投诉电话:________年____月____日起至____年____月____日止。九、工作内容:甲方安排乙方在工程项目班组从事工作。乙方依约定按时,按质,按量完成工作任务。十、工作时间:甲方按规定具体安排乙方的工作时间,执行□综合计算工时制□标准工时制□不定时工作制(在□中打√,选一种工时制度)。实行综合计算工时制或者不定时工作制的,须经劳动保障行政部门批准。十一、劳动报酬和社会保险:(一)甲方根据本单位依法制定的工资制度,采用以下第种方式确定乙方正常工作时间工资,且正常工作时间工资不得低于广州市最低工资标准:3/141、按日计薪:________元日;试用期为________元日。2、按月计薪:________元月;试用期为________元月。3、按建筑面积计薪:元平方米。4、其它:____________________________________。(二)甲方于每月日前以货币形式支付乙方工资。甲方提供的食宿福利,不得折算为乙方工资。(三)甲方采用按建筑面积计薪的,可按工期进度结算乙方工资,但每月支付的工资不低于广州市最低工资标准。(四)甲方应当依照规定为乙方参加社会保险。十二、劳动保护和劳动条件:(一)甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境,提供劳动防护用品。(二)甲方应对乙方先安全教育后安排上岗;特种作业的,必须持证上岗。(三)甲方应当采取措施,做好预防,避免和减少工伤,职业危害。甲方应当公示参加工伤保险的有关情况。十三、劳动纪律:乙方要自觉遵守劳动法律,法规和甲方依法制定并告知的规章制度,严格遵守安全操作规程,施工规范,服从甲方的调度,指挥。乙方有权拒绝违章和冒险作业,对危害安全和身体健康的行为有权批评,检举,控告。十四、解除,终止,续订劳动合同:甲方,乙方不得随意解除劳动合同,应依照法律,法规的'规定解除劳动合同。劳4/14动合同期限届满或者约定的终止条件出现,可终止劳动合同。甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。十五、劳动争议处理:甲,乙双方因履行本合同发生争议,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以直接向当地劳动监察部门投诉,也可自争议发生之日起60日内向甲方工商注册地或者施工地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十六、违反合同的责任及双方需要约定的其他事项:十七、本合同的条款与国家,省,市新颁布的法律,法规,规章不符的,按新的法律,法规,规章执行。本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):__________________乙方:_________________________代表人(签字):________________身份证号码:_____________________________年________月_______日_________年________月_______日工人劳动合同【第二篇】甲方(实习单位)名称:_____________乙方(实习生)姓名:_____________年龄:_____________性别:_____________民族:_____________身份证号码:_____________户籍所在地:_____________5/14现住址:_____________学生所在学校:_____________所学专业:_____________为保证好就业实习工作的顺利进行,用人单位及学生的合法权益,甲乙双方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙双承认《大学生就业实习管理规定》对双方均有的约束力,并达成如下就业实习协议:一、甲方要为乙方提供就业实习工作,其中工作内容:__________________工作时间:_____________________下午_____________________就业实习报酬和福利待遇:_____________元/月二、工作时间及休息休假(一)甲方实行每日工作不超过______小时,平均每周不超过______小时的工作时间。(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。三、劳动保护和劳动条件(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的'劳动防护用品。(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业。6/14(三)甲方不得安排_____周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。(五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。四、劳动纪律(一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。(二)甲方在乙方实习期间,不得无故克扣乙方的劳动报酬。无论甲方辞退或乙方辞职,甲方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。甲方有权根据其用工需要而终止与乙方实习用工关系,甲方终止用工关系需提前_______天通知乙方。五、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。本协议一式______份,甲乙双方各执______份,乙方学校保存______份。甲方(盖章):_________负责人(签字):_________乙方(盖章):_________负责人(签字):_________________年______月____日________年______月____日7/14工人劳动合同【第三篇】甲方:__________________________乙方:__________________________性别:__________________________出生年月:__________________________一、合同期限第一条:本合同为固定期限合同。合同期限:自_________年____月____日起,至_________年____月____日止,试用期一个月。工作内容:__________________________第二条:乙方自愿从事保安工作,服从甲方工作安排。第三条:乙方的岗位职责是:按照甲方的安排完成规定的门岗值勤、巡逻守护、物资押运、大型活动安全保卫等任务,做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故工作,维护驻勤单位的安全秩序。二、劳动保护和劳动条件第四条:乙方应遵守甲方的各项规章制度,保守甲方和客户单位的商业秘密。第五条:乙方违反劳动纪律的,甲方有权依照有关规章制度对乙方进行纪律处分,予以辞退。三、劳动合同的变更、解除、终止、续订第五条:本合同所依据的客观情况发生重大变化,经甲乙8/14双方协商一致可以变更本合同。第六条:甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。第七条:乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本合同:1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、严重违反工作纪律或有关规章制度,应予以辞退的;3、不履行保安服务职责,严重失职,给甲方或客户单位造成重大损害或不良影响的;被行政拘留、劳动教养或追究刑事责任的。第八条:下列情形之一,甲方可以解除合同:1、乙方患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事保安工作的;2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的';3、双方不能依据本合同第十四条规定就变更合同达成协议的。4、甲方生产经营状况发生严重困难,或因政策变化,确需裁减人员的。第九条:乙方解除合同,应当提前十日以书面形式通知甲方,并按规定交回标志、装备,做好交接工作。第十条:有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同;在试用期内的;甲方不按照本合同规定支付劳动报酬;甲方不履行本合同,侵害乙方的合法权益;第十一条:本合同期限界满即终止。一方当事人要求续订9/14合同,应在合同期满后十日内向对方提出,经双方协商一致可以续订。第十二条:合同期满后,乙方不再续订,保安标志收回,其服装和装备按甲方有关规定处理。四、违约责任第十三条:本合同一经签订,甲、乙双方必须严格履行,甲方收取乙方风险抵押金元(大写:_________人民币元),任何一方违反本合同规定,应承担违约、赔偿责任。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日________年____月____日工人劳动合同【第四篇】甲方(用人单位):_________________乙方(劳动者):_________________身份证号:_________________甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同。一、合同期限:从______年______月______日起至______年______月______日(完成工程任务止)。二、工作内容:10/14甲方安排乙方在阳光城项目,班组从事工作,乙方按照甲方规定按时、按质、按量完成工作任务。若乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。三、工作时间和休息、休假1、标准工时岗位执行国家法律、法规规定的工时和休假制度。2、特殊工时岗位,按照特殊工时制度执行。四、劳动报酬:1、木工:_________________以接触面积计算。2、钢筋工:_________________以吨位或建筑面积计算。3、泥工:_________________以建筑面积或立方计算。4、其他:_________________。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护:甲方为乙方提供必要的劳动保护和工作所需劳动条件,并提供法定的`职业危害防护。乙方必须按照甲方规定,服从甲方关于劳动保护和职业危害的管理规定,无条件服从甲方安全管理制度。六、乙方须如实提自己的身体状况(尤其患病情况),供甲方用工或岗位调动时考虑,患有高血压、癫痫、贫血症等不得进入施工现场施工。如有瞒报,隐报者,一切后果由乙方自身承担,甲方不承担任何责任。七、劳动争议处理:11/14双方因履行本合同发生争议,当事人可以向建设工程所在地劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,经双方签字、盖章生效,具有同等法律效力。甲方:_________________乙方:______________________年_____月____日_____年_____月____日工人劳动合同【第五篇】甲方(单位名称):法定代表人:地址:联系电话:乙方:姓名:身份证号码:住址:联系电话:甲方与乙方根据《中华人民共和国劳动法》等法律,法规,经平等自愿,协商一致,订立本合同。一,合同期限:完成指定的建筑工程任务止。二,工作内容:甲方安排乙方在托斯卡纳别墅工程项目12/14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