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某医院党支部组织生活会班子对照检查材料【推荐4篇】【参考指引】此文档资料“某医院党支部组织生活会班子对照检查材料【推荐4篇】”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧![医院党支部组织生活会简报]某医院党支部组织生活会班子对照检查材料【第一篇】1、会前准备工作:为保证XX党支部;不忘初心、牢记使命;专题组织生活会及民主评议党员工作顺利进行,会前准备了如下工作:1、制定方案依照上级党组织关于召开专题组织生活会和开展民主评议党员工作的相关指导意见,2019年12月2日,分局党支部召开专题支委会议,就召开组织生活会和开展民主评议党员的时间、地点、参加人员、方法步骤、会后工作及相关工作要求研究制定了具体方案并已上报县局党组备案。2、组织学习结合主题教育的开展,充分组织党员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习领会《习近平关于;不忘初心、牢记使命;论述摘编》,跟进学习习近平总书记记在出席庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动时的重要讲话、在党的十九届四中全会上的讲话等最新重要讲话,学习党章和党内有关重要法规,学习党史、新中国史。3、谈心谈话党支部班子成员之间、党支部委员与党员之间、党员之间就主题教育开展情况充分谈心谈话,谈心谈话过程中直击问题、诚恳相待,共收集相关问题四类,共计8条。四、检视问题紧扣;抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位;的要求,党支部从组织开展主题教育、严格党员教育管理、联系服务群众、改进工作作风等4个方面的具体问题进行检视,逐一列出问题清单。要求全体党员重点检视以下3个方面的问题,逐一列出问题清单:一是检视通读《习近平关于不忘初心、牢记使命;重要论述选编》或《习近平关于;不忘初心、牢记使命;论述摘编》情况,读了没有、读了多少、有什么感悟。二是检视对照党章规定的党员条件和义务权利,对照《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,对照群众提出的意见建议等,查找了哪些具体问题、改了多少、改得怎样,还有哪些没有改到位。三是检视发挥党员先锋模范作用情况,立足岗位,履职尽责做得怎么样,为身边群众做了什么实事好事,还有哪些差距。检视过程中做到把过程评估同结果评估结合起来,实事求是,正视不足,剖析主观上、思想上的根源,并提出下一步整改措施解决问题。坚持由群众来评价、实践来检验,特别是把解决实际问题的成效作为衡量标准,确保评估结果客观真实。2、组织生活会开展情况:(一)参会人员:我支部共有党员19人,离退休一人、休假2人,实际参会人数16人,符合法定到会人数。;不忘初心、牢记使命;第一指导组成员全程到会参与指导。(二)大会议程:第一项议程:由党支部书记代表分局党支部就我支部一年来的工作和主题教育开展情况进行报告。第二项议程:所有党员依次开展批评与自我批评,党员本人就大家提出的意见建议作表态。第三项议程:请局党组;不忘初心、牢记使命;主题教育督导组组长同志对我支部此次主题教育专题组织生活会的开展做点评讲话第四项议程:发放民主测评表,全体党员开展民主测评,填写完成收取民主测评表第五项议程:党支部书记总结讲话(2)会后工作:会后,我支部组织召开支委会议,对专题组织生活会民主测评结果进行汇总和民主评议党员综合评定。经汇总,此次民主生活会共征集到五大类12条问题,已建立问题清单台账和整改计划,评出优秀党员5名,合格党员14名。根据主题教育开展以来,通过学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调查研究发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题,上级党组织工作考核以及专题组织生活会上指导组提出的意见建议,撰写了主题教育工作总结和主题教育过程自评报告,均已上交报备。XX党支部[医院党支部组织生活会简报]某医院党支部组织生活会班子对照检查材料【第二篇】按照本次组织生活会的具体要求,石洞镇卫生院党支部班子紧扣;加强党的政治建设、树牢‘四个意识’、坚定‘四个自信’、坚决做到‘两个维护’;求真务实抓落实,坚决贯彻党中央和省委、市委、县委和镇党委的决策部署,勇于担当负责,在脱贫攻坚和全镇改革发展各方面事业中做先锋、当表率;突出基层党组织政治功能,大力提升组织力,提高基层党建工作质量,建设坚强战斗堡垒;主题,认真学习文件,深入交心谈心,深刻解剖主观原因,实事求是制定整改措施。现对照检查如下:一、会议前期准备情况石洞镇卫生院党支部班子采取四条措施,扎实认真地做好会前的各项准备工作。一是采取集中学习与个人自学相结合的方式,认真学习了《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》以及习近平同志庆祝改革开放40周年大会讲话等重要文献,坚持读原著、学原文、悟原理,为开好会议打好了思想基础。二是通过召开座谈会、发放意见征集表、设立电子邮箱等途径,广泛深入地征集了党组织、党员群众、党代表对班子的意见和建议,对各渠道征求到的意见召开会议进行了集体;会诊;。三是坚持书记带头,班子成员相互之间、与分管单位负责同志、与本人组织关系所在支部党员代表,开展了同志式的谈心谈话,进一步沟通了思想、增进了共识。四是紧扣会议主题,按照把班子摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去的原则,认真查找存在问题,深刻剖析思想根源,并明确了努力方向,制定了整改措施。二、上年度民主生活会整改情况上年度民主生活会,班子共征集到意见建议10条,按类别梳理汇总后为10条。班子认为,有问题并不可怕,可怕的是抱有;鸵鸟;思维,对问题掩耳盗铃、讳疾忌医。基于这种认识,班子始终秉持这样一种态度:应改必改、能快则快,不放空炮,见实见效。在整改上,班子主要采取了四条措施:一是制定整改方案,建立任务清单和整改台账,推行月督查、季通报、年总评,做到完成一项、销号一项;二是下发整改责任书,明确节点目标和时限要求,压实班子主要负责人的第一责任和班子成员的直接责任;三是坚持整改落实与建章立制相结合,注重把一些务实管用的措施固化为制度规定,形成长效化的机制和办法,防止问题反弹回潮;四是建立公开通报制度,每月下发整改情况通报,及时公布整改落实情况,接受干部职工的监督。截至目前,7条意见已整改完成,3条意见因为有的涉及政策性的问题,有的单靠自身之力无法完成,有的需要一个较长的过程,因而仍处于整改之中。三、对照检查找出的问题会前,班子紧扣;强化创新理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央、省委决策部署落到实处;这个主题,着重从思想政治、精神状态、工作作风三个方面认真开展对照检查,查找出的问题主要有:——思想政治方面。主要存在三个问题:一是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走上还有差距。具体体现在:学习的深度不够,只满足于开会安排了、中心组学习了,心得体会也写了,但在精研深思上缺乏钻劲和恒心,对;八个明确;;十四个坚持;的核心要义学得不深不透,仍停留在似懂非懂、一知半解的层面。再如,学习的主动性和自觉性不强,习惯于以干代学、以会代学,集体学习多,个人自学少,浅层学习多、深度研讨少,对党的创新理论未能真正做到入脑入心。还如,活学活用、学以致用不够,对如何结合单位实际落实;五大发展理念;;四个全面战略;;五位一体布局;思之不深、谋之不实,存在为学习而学习的现象,未能做到知行合一、学用相长。二是在树牢;四个意识;,坚定;四个自信;,强化政治责任、提高政治能力方面仍有欠缺。具体体现在:逢会必讲;四个意识;和;四个自信;,但对其政治意义和深刻内涵把握不够,对为什么要树牢;四个意识;、坚定;四个自信;认识不到位,存在;口号化;;庸俗化;的现象。再如,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,习惯就事论事,看主流多、看末节少,看表面多、看根源少,看现象看、看本质少,不能从政治上观察分析问题,对个别党员传播小道消息等不当言行未能及时发声亮剑、批评教育。还如,对如何落实;党领导一切;的原则,发挥党委的政治核心和政治引领作用研究不够,在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式,习惯于老办法、老套路,党建与业务兼容性不强、融合度不高。三是在坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻落实习近平同志重要指示批示和党中央决策部署方面还不到位。具体体现在:对贯彻落实中央重大决策部署仅满足于;轮流圈阅;;层层转发;;安排部署;,且在行动中有搞变通、打折扣、绕道走的现象。执行请示报告制度不严格,对工作中的重大问题和超越自身职权范围的问题,有时因遇到特殊情况或突发事件不能及时向上级党组织汇报。另外,不定期以口头或书面形式向上级党委汇报请示不够,个别班子成员执行外出报备制度不严格。还如,发挥民主集中制作用不充分,个别班子成员大局意识不强,存在本位主义思想,对不直接分管的工作发表意见不积极、不主动,并且多数时候是;没意见;,落实组织决定和领导指示跟不上、慢半拍、不到位。——精神状态方面。主要存在四个问题:一是缺乏激情不想为。面对新形势新挑战,习惯按部就班、四平八稳工作,思想上抱有;宁可少干事、只要不出事;的守成心理,登高望远、谋大做强的闯劲和冲劲不足,锐意开拓、奋发进取的精气神欠缺。二是自我满足不愿为。满足于;过得去;,陶醉于;还可以;,自得于;差不多;,内心有;缓缓气,歇歇脚;的想法,;只愿看摊守业、不愿担当作为;的现象不同程度地存在。三是畏惧艰难不敢为。对一些遗留问题、棘手难题,缺乏一抓到底、动真碰硬的精神,机械照搬条文,围着程序打转,不敢直面矛盾,不敢决策拍板,不敢强力突破。四是能力欠缺不善为。习惯于凭老经验、老办法、老套路办事,对法规政策钻研不够,对工作潜心研究不够,对新常态新方法不适应不会用,对解决发展中的问题思路不够开阔、举措不够创新,存在;心有余而力不足、欲为之而不能;的本领恐慌和能力危机。——工作作风方面。主要存在五个问题:一是抓工作习惯于开开会、发发文、讲讲话,不同程度地存在重安排轻检查,重形式轻实效的问题,;电话里问情况、材料上找数据;的官僚主义作风仍未根除。二是调研;深、实、细、准;不够,还存在着;蜻蜓点水;式调研、;走马观花;式调研、;葫芦水上漂;式调研的形式主义作风。三是太过强调工作留痕,凡事都要求有资料、可追溯,;只管快速传球,不管是否到位;,客观上助长了;文牍主义;,造成;开不完的会;;填不完的表格;的现象,无形之中增加了基层单位的负担四是执行中央八项规定有时不够严格。虽然对内能够严格执行中央八项规定和改进作风各项制度,但在对外业务往来中,偶有高接远送、超标接待、馈赠特产等问题。比如(列举典型事例)五是在落实;两个责任;和;一岗双责;方面,满足于开会、讲话、签责任书;三部曲;,习惯于开会部署、听取汇报、组织检查;三板斧;,缺乏严督细考、追责问效的具体管用的招数。四、问题产生的原因分析通过认真对照检查,班子认为:问题是表象,根子在思想。为此,班子本着;锥心剔骨、深挖细剖;的原则,深入分析了问题产生的根源。主要有以下四点:一是政治站位的高度不够。有没有一个高的政治站位,决定了看问题的视野,推动工作的魄力,解决问题的方法。深入反思班子存在的问题,最根本的原因就是政治站位还不够高,内心认为单位身处基层,并且以业务为主,觉得谈政治太远太空,只要管好自己的;一亩三分地;就行,做出成绩就会;一白遮千丑;,因而在思想上不同程度地存在;实用主义;的现象,一事当前不能从政治上来观察、从全局角度去考虑,行动上习惯埋头拉车,不善抬头看路,导致对;四个意识;和;四个自信;的其政治意义和深刻内涵把握不准,落实中央重大决策部署不全面,执行请示报告制度不严格,履行政治责任不到位,发挥政治功能不理想。二是对思想建设的重要性认识不够。党的十九大报告强调:;思想建设是党的基础性建设;。但深入反思,班子对这个问题的认识有偏差,片面认为抓学习不如抓工作具体
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