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纪委书记民主生活会个人发言提纲3篇【参考指引】此文档资料“纪委书记民主生活会个人发言提纲3篇”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!纪委书记民主生活会个人发言提纲1按照镇党委专题民主生活会安排,为贯彻党的十大会议精神,根据党章和《关于新形式下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内都督条例》等党内有关规定,开展批评和自我批评,我汇报三个方面问题:一是存在的主要问题,二是原因分析,三是个人整改措施,敬请大家给我提出批评和意见。一、存在的主要问题1、理想信念方面。一是精神状态与党员干部要求还不够适应。在工作中,虽能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,存在信念模糊不清的问题。平时忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。2、政治纪律和政治规矩方面。对党忠诚,为人老实,能与党中央保持高度一致,但严格对照党员干部的标准,政治理论素质能力还有较大差距:一方面提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲,自己对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从他人和领导、工作实践中汲取营养,增长才干。但因为恒心毅力不够,深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热,凭经验抓工作,导致素质能力与科学发展观不相适应。对理论问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后感到有所缺憾。虽然大多数时候能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情,对自己分管的工作想得不够周全,操作性还不太强。3、作风方面。严格遵守中央八项规定,注重家教、家风,严格要求自己,但个人也存在四风方面的问题。如遵守单位的各项规章制度不够严,有时存在迟到的现象,平时工作追求工作轻松,吃苦精神不强的问题。4、担当作为方面。存在安于现状,进取精神不强的现象,工作方法与党员干部要求还不够适应。一年以来,对分管工作在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。5组织生活会方面。自己能主动参加党的组织生活、按要求过双重组织生活。按时自觉缴纳党费,不隐满个人相关情况。6、落实全面从严治党责任方面。认真学习《关开新形式下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内都督条例》,严格落实从严治党的;一岗双责;责任制。对分管的线,分管的单位和部们,以及包片的村加强党的纪律教育。但也存在监管不力,要求不严的问题。二存在的原因:一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多,主动学、深入学、持久学少。满足于;多次学过,大概掌握;,在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够,;有时忙于事务性工作,往往;坐不下来,钻不进去;,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象;有时还;学归学,用归用;,不注重运用理论武器改造主观世界,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施,以致学用脱节。二是进取精神有所弱化。思想上求稳,固守传统和囿于经验的时候更多,有时感到上面有主要领导,下面有一般同志,交任务多,自己动手有所减少,紧迫感不太强,自我加压不够经常,进取意识有所弱化,一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来。三是创新精神不够强。由于有求稳思想,有时认为现在乡镇事务繁杂,创新顾不过来,能按部就班就行了;有时存在满足思想,认为现在乡镇工作千头万绪,不出事就不错了;有时存在畏难思想,导致创新意识不强,干工作思前想后、患得患失。三、下一步措施:一是不断提高政治理论素养。党的理论知识,更是乡镇工作的指南,自觉把学习当作履行职责的内在动力,当作提升自己全面素质,加强理论素养的必修课,切实把学习当作工作来对待,认真学习党的十九大会议精神,使学习和工作相互渗透,学习中有工作问题,工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习,不断改善知识结构,提升素质层次,增强推动工作落实的理论基础,保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识,提高全面素质,增强综合能力。二是不断增强个人全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑,用理论上的清醒确保政治上的坚定,不断增强政治素质。紧跟时代发展要求,用与时俱进的科学文化知识丰富自己,充实自己,开拓视野,并通过学习,掌握工作的方法论和辩证法,不断增强科学文化素质。摆正位置,始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作,既高标准高质量完成任务,又牢固树立;基层在心中、服务是天职;的观念。三是不断改进工作作风树好形象。牢固树立;基层至上,服务第一;思想,坚持服务联系群众,深入调查研究,做到廉洁自律,及时发现问题,解决问题。为群众排忧解难,求真务实化解矛盾,以抓工作的高标准高质量形象,努力做到让党委放心,让群众满意。纪委书记民主生活会个人发言提纲2根据********教育的总体部署,按照省纪委、省委组织部和省水利厅关于认真开好****年度民主生活会的相关要求,我自觉对照《准则》、《条例》,聚焦;四讲四有;标准,突出政治纪律和政治规矩,紧密联系个人思想、工作、生活和作风实际,在认真学习思考、广泛征求意见、普遍谈心谈话的基础上,对自身存在的问题进行了深入查摆和深刻剖析,明确了今后的努力方向和整改措施,现将有关情况报告如下:一、遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律情况作为一名党培养教育30多年的领导干部,我始终把贯彻执行党章、强化纪律约束作为从政之基、做人之本,认真贯彻党的路线方针政策,坚持以党员领导干部的标准要求自己,用党章党纪规范自己的一言一行,带头遵守党的政治、组织、廉洁、群众、工作、生活纪律,自觉做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。一是强化理论学习,坚定政治方向。以开展;两学一做;学习教育为契机,坚持先学一步、学深一层,认真学习贯彻党的**大和**届三中、四中、五中、六中全会精神,深刻学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,原原本本研讨原文,扎扎实实理解领会,做到了入耳、入脑、入心,以理论上的成熟保证政治上的坚定。二是强化党性修养,严守政治纪律。秉持共产党人的政治信仰,不断加强党性修养,坚定理想信念。自觉遵守党的政治纪律,坚决拥护党的基本理论、基本路线和基本纲领,在大是大非面前头脑清楚、旗帜鲜明、态度坚决,在思想上、政治上、行动上自觉与党中央和省委、省水利厅保持高度一致。三是强化组织观念,树立良好形象。把依纪依规依法办事作为基本要求,贯穿于履职尽责全过程,认真贯彻民主集中制原则,全面落实领导班子分工负责制,全力支持班子成员独立负责地开展工作,凡重要决策、重大决定和重要人事任免,都坚持集体讨论、民主决策,遇事多商量,意见勤交换,思想常沟通,营造了团结协作、和谐融洽的工作氛围。四是强化自律意识,筑牢思想防线。时刻以党员标准严格要求自己,重小节、守纪律、讲美德,注重把握自己的社交圈、生活圈、朋友圈,把家风建设摆在重要位置,廉洁修身、廉洁齐家,培养健康的生活情趣,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀,始终保持清正廉洁的公仆本色。需要说明的情况:一是严格执行中央、省委和水利厅各项规定,带头报告个人事项,在出差、会务、用车、办公用房及家属子女经商办企业等方面没有违反有关规定;二是妻子在省水利科学院工作,女儿在美国工作(临时工作签证),家中无人参与经商办企业;三是家庭共有2套住房,年工资收入16万多元,没有出入过私人会所,也没有各种会员卡;四是带头贯彻精文减会、勤俭节约规定,没有发生过一起公款吃喝、公车私用、职务消费、人情消费等违纪违规行为;五是严格执行财经纪律,财务开支由处室负责人、分管副局长层层审签,严格控制;三公;经费;六是在选人用人、工程招投标、项目建设等方面严格按制度规定办理,没有利用职权为亲友及身边工作人员谋取私利,也没有使用不正当手段谋求个人的好处或职务的升迁。二、存在的突出问题对照《准则》、《条例》规定和要求,对照;三严三实;和;四讲四有;标准,对照全面从严治党主体责任落实,对照省委、省政府和省水利厅重大决策部署推进,我坚持问题导向,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等多种方式,着重从思想、组织、作风、纪律等方面深查细照,个人存在的问题主要表现在以下6个方面:(一)理想信念方面一是理论学习形式化。主要表现为在思想上没有对理论学习形成高度自觉,缺乏持之以恒的自觉学习精神。集体学习抓得时紧时松,以研究事务代替理论学习;个人自学缺乏;挤;劲和;钻;劲,存在;实用主义;倾向,政治敏锐性、鉴别力和执行政治纪律的坚定性还有待加强。二是党性修养浅层化。主要表现为政治敏锐性不强,对一些听到的不当言论,坚决抵制的政治勇气还不够足,有些是缺乏政治鉴别力,把握不准其是非曲直,也不敢妄加评价,甄别谣言的能力需加强;有些则是存在不愿得罪人的思想,考虑自己个人利益,反驳几句也于事无补,多数是避而远之,对一些错误认识言论不能旗帜鲜明地驳斥和制止。(二)政治纪律和政治规矩方面一是政治纪律还有待加强。主要表现为对作风建设长期性、复杂性、坚定性认识不够,存在一边贯彻执行一边等待观望,甚至还有侥幸心理,对身边发生的个别违规违纪情况,存在睁一只眼闭一只眼、姑息迁就的现象。对贯彻落实中央、省委和水利厅各项规定,会议安排部署多、讲的多,但在跟踪督查抓落实上失之于软,致使个别干部职工思想认识不到位,对下属和同志执行规定的要求不高、执行不严。二是规矩意识还有待提升。主要表现为在加强经常性的党性修养和道德养成方面还有差距,尽管自己始终把修身正己作为一种行为习惯,但对照;三严三实;和;四讲四有;要求,对照时时铭记、事事坚持、处处上心的标准,自己对一些政策理论理解把握还不够深,深度思想碰撞的强度还不够大,政治自觉、思想自觉、行动自觉坚持还不够好,带头维护党章党规和抵制不良风气的自觉性主动性需要增强。(三)作风方面一是调查研究;浮于表面;。主要表现为个人到基层站所、到生产一线的时间相对较少,自我感觉很熟悉水利工作,在办公室、会议室听汇报、谈工作的时间多,走出去、沉下去到施工一线检查指导的时间少,对安排部署的工作究竟落实了没有、落实到什么程度,心中没有把握。因对实际情况掌握不足,不能很好对各单位、部门的工作进行有效督导,对影响流域水利事业发展的深层次问题还了解掌握的不够全面,对工程建设过程中一些不良现象和问题没有及时处理,致使《敦煌规划》部分工程项目进展缓慢,影响了全局整体工作。二是标准意识;低位徘徊;。主要表现为日常工作中标准不高、把关不严,在服务民生方面,考虑对上负责、对外树形象多,考虑群众需求、职工感受少,注重抓大项目、大工程,忽视了与民生相关的小项目、小工程。在改会风转文风方面,靠发文和会议部署工作的惯性思维依然存在,会议多、文件多的问题没有得到根本解决。在勤俭节约方面,对公务接待的次数和标准控制不严格,不同程度造成了一些浪费现象。(四)担当作为方面一是迎难而上劲头不足。主要表现为对干部群众反映的问题和一些棘手的工作,被动解决多、主动化解少。特别是对一些涉及水利改革发展突出矛盾的工作,求稳怕乱、心存忧虑,存在等、靠、拖的被动思想,以任其自然、按部就班的态度面对矛盾和问题。二是创新攻坚意识不强。主要表现为工作上安于现状,有松口气的想法,存在满足当前、不愿创新的思想。循规蹈矩地严格按照基本程序开展工作,不敢超越程序,创新精神不足。许多时候是工作推着自己走,不是自己推着工作走,在创新攻坚、砥砺前行方面还有差距。三是推进工作韧劲不够。主要表现为对业务工作安排部署的多、跟踪落实的少,没有一竿子插到底,会议强调、领导督促时突击抓一下,;风头;过后又放一放、歇一歇。对上级的政策要求研究不深、运用不足,对局党委的决策部署执行不力、落实不好,工作成效不明显。(五)组织生活方面一是开展批评少、定位不准。主要表现为对新形势下加强党内政治生活的重要性认识不足,开展批评定位不准,还存在;老好人;思想,过分强调一起共事相处的
本文标题:纪委书记民主生活会个人发言提纲3篇
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