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1/262023年商会工作总结范文和工作计划通用5篇时间流逝得如此之快,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,是时候开始写计划了。计划书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好计划呢?下面是网友分享的“2023年商会工作总结范文和工作计划通用5篇”,希望对您有所帮助!商会工作总结和工作计划【第一篇】一、xx年工作总结xx年在市教育局的正确领导下,阳邑镇教育办紧紧围绕教育局全年20项重点工作和年度考核目标,进一步统一思想认识,明晰工作思路,细化各项措施,扎实推进各项工作。现将工作目标完成情况和工作措施简要汇报1、改善办学条件,打造特色校园。教育办根据各校实际,因地制宜改善办学条件。启动南阳邑小学校舍安全工程;对阳邑小学、邑东幼儿园、邑西、邑北、盘交、柏林、北丛井7所学校楼顶做防水5000多平米;投资10万余元为南西井学校购置学生课桌凳及宿舍用品;为阳邑小学购置教育配套设施;修缮邑西学校围墙、大门;邑东幼儿园粉刷墙壁、购置玩具及教学用品;北丛井学校对校园进行了硬化;土岭学校修缮厕所。与此同时,各校因校制宜,深入挖掘学校文化内涵、凝练特色,努力构建德育文化、环境文化、活动文化、制度文化、管理文2/26化,形成了各自的办学特色。南西井学校的学园、乐园、家园式的“三园式”管理已成为农村寄宿制小学的典范,柏林学校的魅力校园,龙务和阳邑小学的经典诵读,南丛井学校的墨香校园已初步形成了特色。2、推进布局调整,优质、均衡办学。今年按照市局整体规划,在暑假配合四中完成了阳邑镇中学和四中的合并,顺利撤并阳邑东街、西街和北街三所小学,完成了阳邑中心小学的组建,建成阳邑中心幼儿园和南丛井幼儿园。南北西井小学合并打破坚冰,本着学生自愿、家长满意的原则,目前北西井中高年级有40多名学生在南西井中心小学就读。形成“一所中学、六所中心小学、两所独立幼儿园”的全新格局,中心校的示范作用得到真正发挥,教育布局更加优质、合理,满足了人民群众上好学的要求。同时,各校积极探索学校布局调整后的管理工作,促使布局调整后的优势日益彰显。3、狠抓队伍建设,夯实工作基础。以“三师”、“三名”活动为抓手,着力提升干部教师队伍整体素质,促进专业化成长。1、抓学习、提技能。全镇以提高教师专业化水平为重点,深入开展说讲评、观摩课堂实录、诊断课堂、教学评估等多种形式的业务学习与培训。组织教师广泛开展三笔字、简笔画、课件制作、演讲赛等为内容的基本功比赛和“暑假我与图书同行”等活动,促进了教师教学技能的提高。2、抓师德,强作风。以公民道德规范和教师职业道德规范为准则,深入开展“三师”“十个一”等师德师风教育活动。引导教师充满爱心、3/26忠诚事业、以身作则、行为世范,树立正确的教育观,努力形成爱岗敬业、拼搏奉献的良好风气。3、抓交流、增见识。先后组织100多人次到濮阳四中、许衡中学、杜郎口中学、子路小学等外地学习,开阔视野,邀请濮阳四中孙石锁校长到我镇做学术报告,对课堂教学进行现场诊断和指导,大大提升了校长、教师队伍管理及教学能力。4、抓课改、促成长。大力实施新课程及课堂教学改革,以“双领”为教学着力点,构建起集体备课、通案引领;骨干示范、课堂实践;二次备课、优案的双领工作机制。北西井中学转变课堂教与学模式,落实自主、合作、探究的“三段式”教学法,在课堂上做到了教师精讲、少讲,学生自学、多练。小学课堂教学也体现以学生为主的原则,发挥学生学习的主动性,愉快教学、情景教学、合作学习等教学法在课堂上广为应用,我镇小学语文教学的“四四模式”和柏林学校的“三xx”教学模式就是很好的例子。5、抓活动、增才干。用高密度高质量的活动引领教学,让教师参与其中,在活动中增长才干。6、抓行风、树形象。把“纠风、正己、树形象”作为行风工作重点,结合市局“创先争优”工作要求,坚持“教育即服务”的理念,在全镇深入开展社会评学校、教师评校长、学生评教师活动,设立学校接待日、课堂开放日,认真采纳社会各界对学校常规管理、课堂教学等方面的建议,不断提升办学效益;推行一线工作法,教育办全体坚持每周在学校工作两天,听课不少于3节,学校校长必须任课听课,深入一线,在一线发现问题、解决问题。7、抓评价、激活力。4/26制订了《阳邑镇教育质量考核管理办法》,推行“过程+质量”的综合性评价机制,对教师实行客观、公正评价;本着“优劳优酬、多劳多得”的原则,出台了《阳邑镇教职工绩效工资发放办法》,用机制和评价激发教职工的工作积极性。8、抓平台、提名气。在市“三名”评选的基础上,本学期我镇组织开展了“十佳师德标兵”、“十佳技能标兵”、“十佳管理标兵”、“二十佳教学能手”50佳评选活动和“小学班主任”活动,以此为平台,打造出一支管理科学、作风一流、业务精湛、精干高效的教育团队。4、全面提高教学质量,促进教育优质发展。我镇建立以提高教育质量为导向的管理机制,不断完善教学管理,细化管理制度。对教学工作的各个环节,诸如课堂教学、备课、作业、辅导学生等制定科学的管理制度,夯实教育质量提升基础。今年我镇中考再创佳绩,51名学生进入全市前一千名,高中上线159人,上线人数在全市乡镇系列,中考五率综合得分位居乡镇系列第二,刘江华、陈素刚等8名教师受到市教育局奖励。小学教育质量大幅提升,优秀率、良好率、合格率分别比去年提高5、7、8个百分点。得到社会的广泛认可,人民群众对学校的满意度大幅提高。全面推进素质教育,广泛开展体育和艺术活动。组织举办春季中小学田径运动会,在我市第xx届田径运动会上取得佳绩;深入开展阳光体育活动,保证学生每天一小时的体育活动时间,11月底又启动冬季长跑运动。各校纷纷举办艺术节、5/26书画周、文艺演出周、红歌会、读书月、手工作品展等活动,为学生的全面、健康发展打下了基础。5、狠抓教学常规,整体提升管理水平。全镇进一步强化了教学质量目标管理,认真落实教育质量“一把手”负责制,努力深化内部管理“五制”改革,大力推行教学质量考核制度、奖惩激励制度、督导检查制度等,构建起提高教育质量的一整套制度体系,广大教师教书育人的积极性得到了充分发挥。学校管理围绕“树形象、提质量”的中心,“增效减负抓活动”的主线开展。一是落实国家课程计划,开齐开全开足开好课程。实行“三级课程”管理。二是贯彻“德育为首”的原则,健全学校、社会、家庭三结合教育网络,搞好警校共建,建立家访制度,做好学生的德育教育。三是实施精细化管理,形成特色。建立健全学校管理的各项制度,贯彻“以人为本”的理念,推进普通话、太极拳和书法进校园,在全镇实施大课间小课堂,形成了鲜明的办学特色。南阳邑以师生共同成长为抓手,南丛井以构建墨香校园为依托,龙务和邑东以开展经典诵读为特色,柏林以活力校园为主题,南西井则抓住寄宿制学校管理的难点,以爱育爱,把学校变作孩子轻松的学园、温馨的家园、成长的乐园。北西井学校实施科学规范精细化管理,中学总结形成“22233”管理模式。一月份,中学成功举办武安市“减轻课业负担、构建高效课堂”现场会,经验在全市推广。6、结合当地实际,搞好成人教育。我镇成人学校紧密结合当地产业发展和建设实际,本着“面向市场、着眼就业”的6/26原则,优化专业设置,创新办学体制,加强与职教中心、普阳钢铁的深度合作,开设种植、养殖、企业管理、炼钢、计算机等专业,大力培养各种实用型、技能型人才,各类培训人数突破500人次,效果良好。此外,扎实搞好河北省“双带”培训工程,教育办校长负总责、成人学校校长主抓,提供优质学习场所,做好上传下达、沟通协调等工作,加强考勤、作业、考试等各个环节的监管力度,保障了全年工作目标的顺利完成。商会工作总结和工作计划【第二篇】20xx年即将结束,为全面总结全市住卡系统年度工作完成情况,梳理成绩经验,查找问题和差距,深入分析形势,进一步理清思路,认真谋划部署新年度工作,请各单位认真总结20xx年各项工作,谋划20xx年工作计划。现将有关事项通知如下:(一)取得的主要成绩。包括年度目标责任制完成情况、主要成绩、重点工作。(二)主要经验做法和工作亮点。(三)存在的主要问题及建议。(四)20xx年工作打算。各单位于20xx年12月20日(下周二)17:30前,将总结材料报局303办公室一要高度重视。各单位要高度重视,认真研究撰写,总结材料完成后,及时呈分管领导审阅、把关、签字后按时上报;7/26各县(市、区)住卡局负责汇总本县(市、区)住卡系统内各相关单位的工作总结,并经各县(市、区)住卡局一把手签字盖章后上报。二要实事求是。工作总结要坚持从实际出发,实事求是地反映成绩,找准查实存在问题;要用数据说明问题,包括20xx年目标任务完成情况和增长情况等,数字要准确,内容要详实,分析要深入,总结要全面。商会工作总结和工作计划【第三篇】20xx年,区科委深入贯彻落实全国科技创新大会、市委四届九次全会和区委十一届十次全会精神,加快推进以科技创新为核心的全面创新,强化企业创新主体地位,激发人才创新创造活力,加快科技成果转移转化,营造良好创新环境。(一)汇聚创新资源要素,增强创新原生动力强化技术创新主体。培育引进新型产业龙头企业,推动企业成为创新主体,着力构建创新型领军企业为“柱”,高新技术企业为“梁”、科技型小微企业“铺天盖地”的创新型企业生态圈。实施科技型企业培育工程,截止目前,新增入库市级科技型企业107家。开展高新技术企业培育“青蓝行动”,鼓励传统企业和科技型中小企业升级为高新技术企业,推荐区内42家企业申报国家高新技术企业,完成高新技术产品申报137项。积极辅导碚圣医药科技、日联科技等单位申报20xx年度重庆市科学技术奖,全区共获批25项,其中自然科学奖108/26项,科技进步奖12项,企业技术创新奖3项。培育技术创新源头。完善新型研发机构培育、引进政策,采取项目引导的方式,综合运用所得税减免、专利资助奖励和科研用房费税减免等措施,激发创新主体的原创动力。截至11月,全区专利申请2666件,专利授权1604件;发明专利申请825件,发明专利授权386件;企业专利申请1583件,企业专利授权1007件;有效发明专利1513件,每万人发明专利拥有量为19.24件,居全市第三。组织开展专利清零、专利申请、试点优势贯标创建等培训10余次,累计培训人员1000余人次。川仪自动化股份、广仁铁塔、日联科技等6家企业新申报国家知识产权优势企业,13家企业获批市级知识产权优势企业,数量居全市第一;6家企业获批市级知识产权试点企业,为5家企业实现知识产权质押融资2000万元。兑现20xx年度专利资助奖励3217件,共290.335万元。完善成果转化链条。围绕市场导向,打通研发成果转化为有效产品的通道。配套建设小试、中试专业基地和专业化生产性服务产业集群,依托“互联网+”,打造线上线下结合的技术交易网络平台。完成科技成果登记70余项,技术合同648项,总金额11848.78万元。组织全区企业、高校院所等100多家单位、400余个产品、200余项成果参加第十二届高交会。其中,西南大学与深圳中科高技术控股有限公司签订总投资3亿元的发明专利技术转让合作协议,华伟集团与广东飞翔达科技有限公司达成引进10项等高科技产品对接项目合作意向,9/26重庆材料研究院有限公司与北京碳世纪科技有限公司签订石墨烯弥散强化高纯无氧铜,区科委与重庆科技服务云平台运营公司签订《科技服务分平台战略合作协议》,加速我区科技成果转化。(二)构建创新生态体系,增强创新承载能力建设新型研发平台。围绕全区支柱产业和战略性新兴产业,推动由企业牵头,研发主体与企业联合共建的新型研发机构。区内企业与西南大学、重庆材料研究院、中科院重庆绿色智能技术研究院、力帆汽车研究院等开展横向技术合作近200项,在汽车制造、工业设计、环境测试、关键材料等领域取得重要成果。全年新增市级重点实验室2个,工程技术研究中心6个,产业技术协同创新中心1个。中科院重庆绿色智能研究院以创新研发为重点,着力打造机器人及智能制造产业技术研究院、石墨烯研究院等一批新型研发机构和创新中心。重庆材料研究院成功申报市级特色产业科技园区,获得50万元市级扶持资金。积极打造农业科技创新平台,我区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