学生会团委工作计划【最新5篇】

1/12学生会团委工作计划【最新5篇】时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将续写新的诗多篇，展开新的旅程，该为自己下阶段的学习制定一个计划了。优秀的计划都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是网友分享的“学生会团委工作计划【最新5篇】”，欢迎参考下载分享，希望对您的写作有所帮助。学生会团委工作计划【第一篇】在上级团委和学校党支部的领导下，以素质教育为主线，以学校德育工作、教学工作为轴心，认真细致的开展团员工作，发展、挖掘自身的特点和优势，结合我校学生的特点，开展适合他们的各种团的学习和活动，积极探索共青团组织服务学生的有效途径和手段，竭诚为广大团员学生成长、成才服务，推进团的思想、组织、作风建设，全面活跃团的各项工作，推动我校共青团工作不断前进，力争在三中的带领下开创学校共青团工作的新局面。团委将围绕学校党政工作中心开展工作，团结带领广大学生做学校精神文明建设的生力军和先锋队。进行思想政治教育，促进学习、教学、管理、建设等工作效率和质量的提高，服务于学校的建设发展;开展适合学生特点的多种文艺、娱乐、体育活动，丰富学生业余生活，倡导健康的兴趣爱好，营造良好文化氛围。为学生提供展示自我的舞台，增进学生与团组织的2/12联系。进一步加强团支部工作的战斗力，积极开展创造先进团支部、活动，加强团队伍建设，进一步贯彻团中央《关于加强团发展工作的意见》和《团员发展工作的细则》，增强共青团员意识主题教育活动。在坚持标准，保证质量的前提下，加大团员发展工作的力度。同时也加强团干部及学生会队伍建设，健全共青团员长期受教育，永远跟党走的长效机制。不断增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。利用学校现有条件，积极配合学校做好党的教育方针、政策和学校中心工作的宣传，利用学校校园广播、电子屏和各班教室的黑板报及学校的橱窗对团员进行教育。认真组织办好黑板报。同时，充分利用校广播室、橱窗、电子屏等宣传渠道，搞好学校宣传工作，扩大学校影响。校团委将继续做好团员的培训、学习工作，团员组织关系的转接工作以及新团员的入团工作，进一步完善校团委的档案管理和建设工作。充分调动学生委员的积极性、创造性，使之成为团委工作的助手，成为和学生沟通的桥梁。全力抓好团员、团干的培养和考核工作，认真做好团委及各团支部的常规活动记录。积极配合学校其他部门做好相关工作。按时、按质、按量完成上级主管部门布置的各项工作。校团委工作是千头万绪的，我们还要在本学期工作计划的基础上，根据学校工作的作的实际要求，灵活多变地开展工作，与时俱进，开拓创新，乘势而上，争取开创校团委工作的新局面，把校团委的工作和学3/12校整体工作紧密结合起来，尽自己最大的努力，为学校的'跨跃式发展贡献一份力量。学生会团委工作计划【第二篇】时间过得真快，转眼间一学期过去了，在学生会工作时间长达大约8个月之久，在经济工程系学生会编辑部工作根据本学期工作经验，结合工作实际，特定计划如下：我们以系团委指，坚持不懈地培养各方面能力，虚心听取才老师和同学们的建议，努力把工作做得更好。一，工作要求1，工作要时刻认真仔细，写报道等要实事求是，遵循老师的任务认真完成任务。2，注意措辞，严谨态度，使系团委满意，尽职尽责。3，多进行丰富多彩的活动，提高同学们写作能力与兴趣，在实践中积累经验，熟练业务，提高水平。二，认真完成本职工作1，每次例会等集合，做到不迟到不早退，认真做到尽职尽责，工作时不偷懒认真完成本职工作。2，认真记录每次学生会的重大事件，使同学们时刻了解系里动态。3，任何工作积极应对，不落跑，尽职尽责。4，要讲文明礼貌，在工作中注意自己的言谈举止。三，立良好的工作形象4/121，搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。2，搞好与老师之间的关系，尊敬师长。3，立良好的工作形象，给以新生好榜样。以上是我本学期的大体工作计划，在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难，但我们坚信我们会排除万难，尽最大的努力把工作做的最好，同时请院领导及各位教师给予监督和指导，使我们的工作更加完美。学生会团委工作计划【第三篇】根据各部门制定的计划并经老师和主席团地商讨，将每月活动安排如下（前者为主办，后者为承办）：1.秘书处：负责“新老学生会”茶话会，成功地完成学生会工作的交接使命。2.秘书处：负责小班茶话会。3.学习部、宣传部：联合动员院内各班复习备考，并进行考风考纪教育。4.监察部、后勤部：放假时检查好各寝室，贴好封条。1．老师和主席团成员同各班班长开会，宣读09年学生会工作计划，听取意见，加强联系。2．部分主席团成员召集各班宣传委员、文艺委员、体育委员开会，为建立院“写作小组”、“文艺骨干小组”、“体育健将小组”做准备。3．体育部：组建院女生篮球队。5/124．文艺部、女工部：组织卡啦ok歌曲大赛。（大礼堂）1．监察部：“安全知识讲座”及问卷调查。（大礼堂）2．女工部、文艺部：举办“三八女生节”舞会。（行八）3．勤工部：为资助四川绵竹灾区小孩，开展“一人捐一元钱”活动。4．勤工部：“回收校内废旧电池”等可回收物品，建立节约型校园。1．组织部、宣传部：开展“四五”普法活动。2．宣传部：负责“五四”青年节的宣传。3．科技部、后勤部：举办电子竞技大赛，拓展学生视野。（行八）4．外联部、监察部：举行经济知识大赛，提高学生自主学习能力。（大礼堂）5．体育部、组织部：负责开展会计学院第三届趣味运动会。6．学习部、女工部：举办英文歌曲大赛。（大礼堂）7．监察部：对院内各寝室进行安全隐患调查。1．组织部、文艺部、监察部：举办“春华晚会”。（大礼堂）2．体育部：开展院男女混合篮球赛。3．学习部、秘书处：举办“建国60周年”的大型演讲比赛。（大礼堂）4．外联部：纪念“512”祈福。（梨园广场）6/125．勤工部：举办手工艺制作大赛。6．女工部、后勤部：开展院女生心理讲座。（大礼堂）7．监察部：东湖公园进行义务劳动。1．宣传部、组织部：负责“七一”建党节的宣传。2．秘书处、科技部：放“摄”美丽摄影展。3．后勤部：负责“星级文明寝室”的评比。4．学习部、宣传部：联合动员院内各班复习备考，并进行考风考纪教育。5．女工部、组织部：为展现大学生风采，彰显个人魅力，开展“挑战主持人”活动。（大礼堂）1．监察部、后勤部：放假时检查好各寝室，贴好封条。1．各部门配合会计学院分团委开展迎新工作，并于本月底着手招新。2．宣传部：负责教师节的宣传。3．学习部：负责组织并启动“名师串讲”活动。1．组织部、文艺部、监察部：举办“迎新晚会”。（大礼堂）2．体育部、组织部：开展院“迎新杯”篮球赛，文艺部组织篮球宝贝为赛事加油，后勤部、宣传部密切配合。3．后勤部：开展寝室文化设计大赛，展示寝室独特文化，丰富学生生活。4．学习部、科技部：举行暑期实践报告大会。（大礼堂）5．学习部、秘书处：开展“军训与我”征文大赛，并将7/12评选出来的文章发表至院博客。6．外联部、勤工部：“跳蚤市场”—暨大型商品展销会。（一栋门口）7．勤工部：建立贫困生电子档。8.科技部：校园寻宝活动。1．体育部：组织我院学生参加校秋季田径运动会。2．文艺部：为金秋艺术节准备节目，宣传部配合宣传。3．宣传部、后勤部：举办现场书画大赛，展示广大学生的艺术才华。4．文艺部：排练运动会开幕式的文艺节目。5．会计学院分团委学生会换届选举。（行八）学生会团委工作计划【第四篇】新的一学期又到来了，本学期，我系团委学生会在院党委和院团委的指导下，在系党总支的领导下，把握国家大局和时政要点，围绕学院和系的中心工作，结合我系团学特色，以爱国主义教育为主线，以提高广大同学的综合能力为目标，开展丰富多彩的主题校园文化活动，突出文化产业系的专业特色，提升我系广大团员青年学生的专业技能，促使我系团学工作再上新台阶。干事的培养对部门来说是一个非常重要的过程，因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。新学期团委各部门针对培养全能型人才做出了初步的计划，以老带新，注意新老交替的8/12适应过程，一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可忽视的问题。上个学期我们已经注意到这个问题并开始培养接班人，避免出现“青黄不接”的现象。对于表现优的干事给予小组负责人的责任，进一步提高能力。从纳新到稳定的进入工作，这是一个过渡的过程，在此阶段我部门制定了干事成长计划，从部门角度看来可以比较清晰的知道现阶段干事培养情况。(1)试用期干事培养，干事逐步熟悉部门的工作模式、工作范围、基本的工作要求。(2)正式干事确定，对于正式干事确定后的工作计划划分3个层次：优秀、良好、合格。根据这个三个层次的要求分别给予干事不同的工作量，这样能使工作更加快速的完成，对于表现有进步的干事给予调整组别以使干事进一步发展。(3)新老干事的替换，在工作一学期后新老干事的工作逐步交接，这是一个部门发展的必然结果，也是新生力量表现的机遇。这时能从中挑选出新一批优秀的干事，如果条件满足可以培养成为将来的副部长，这样能使部门健康、稳定的运作。1.整个团委例会，每个月一次，以及时对当月的各部门工作情况进行总结，以及一些不足的地方需要改进及时提出。部门例会，每两周一次，会议期间带好记录本、笔，做好记录，手机调静音，衣着整洁，禁止穿拖鞋、背心;2.例会缺席次数超过3次，直接失去优秀干事考核资格，转为预备离部干事;9/123.部门下设1-2个副部，实行层层责任制度，干事由副部负责，副部由部长负责;4.请假制度：例会如无特殊情况不允许请假，部门活动请假要有特殊的书面申请，当天无法交齐的，事后必须补交详注，请假三次以上的，作为预备离部干事(无特殊情况);5.工作计划及工作总结。举办活动必须上交策划书以及活动后总结，经审批结束，各方面安排妥当，才允许开展活动;6.干事在例行公事时，作为本部门干事应当时刻注意自身形象，要有恰当的言行举止，佩戴工作证件;7.团组在评比活动中要本着公平、公正的原则;会前、会后要积极与团支书进行友好沟通;8.在被投诉的干事，以及问题干事，将进行详细调查，结果是干事责任的，将进行批评，责任扣分,情况严重者将开除团委;9.思想偏激，无集体观念，无自我约束，工作懒散的成员，将取消干事资格;10.在任职期间，能够为部门出力尽心，提出有建设性意见的干事，给以特殊印象加分。1.日常团组织生活会由一名副部带领，进行评分指导，由部门干事完成工作。(团委组织部)2.日常办公室资料整理由一名副部带领，由部门干事一起完成，考虑事情的轻重缓急办公室主任将一起完成。(团委办公室)10/123.日常海报出版有一名副部负责带领部门干事完成，大型海报可邀请学生会宣传部一起帮忙。(团委宣传部)4《本学期活动(待定)》主要由团委主任以及各部长共同负责，与各部门协商策划。具体由副部带领部门干事分工负责组织完成。(注：团委的具体工作计划由各部所组织的活动而定,所以在这里不便做具体设想.以上分工为培养接班人做准备，避免出现“青黄不接”的现象。并保持大一干事的工作积极性)团委将本着为辅导员分担工作，服务同学为宗旨，积极配合院以及各系的工作，同时在工作过程积极与院及各系交流工作经验、工作心得。积极配合院及各系的活动。纳新后新干事的确定，各部门组织一次全体干事聚会，聚会主要是为了新老干事相互认识，以部门的副部及新老干事共同承办首次全体干事的大型聚会，这不仅能给新来干事锻炼自己的机会，还能增强新干事之间的沟通与交流。(活动可以根据实际情况而定比如天气好学校允许可以组织出去游玩)为了增强宣传部与院团委学生会的沟通交流，我部门会与团委学生会的其他部门共同举办小型的部门间活动，部门间的联谊以及各部门副部级以上部长聚会等。团委是党的助手，系团委统一领导组织协调全系共青团工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的宣传工作。大家都知道团委的“团”字的写法。里面是一个人才的才字，外面是一个全包围结构。因此做好一名团委副书记11/12也应具备两方面的素质。一是要有才能才干和才智。二是要善于团结一切可以团结的人特别是广大杰出人才为共同打造一届更具生机与活力更具开拓进取精神的团委组织更贡献自己的力量。因此做好工作需要