忧患意识还不够强【推荐5篇】

忧患意识还不够强【推荐5篇】【参考指引】此文档资料“忧患意识还不够强【推荐5篇】”由三一刀客网友为您精编整理，供您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就分享下载吧!忧患意识还不够强【第一篇】所属各支部：开好2018年度民主生活会和组织生活会是廉政警示教育的一项重要内容。根据集团党委《关于深入开展廉政警示教育活动的通知》的要求，公司党委决定召开;强化意识，筑牢防线;专题民主生活会，各单位要高度重视，结合廉政警示教育活动，精心组织开好高质量专题民主生活会。现就有关事项通知如下：一、紧扣廉政警示教育和加强反腐败工作的主题以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大，十九届中央纪委二次全会、省委十一届六次全会及山西省十一届纪委四次全会精神，紧紧围绕公司重点工作任务，认真贯彻落实公司党委2018年党建工作要点，;三基建设;重点任务清单，不断提高政治站位、强化;四个意识;，做到警示教育在先，强化查摆整改，坚决整治;不作为慢作为乱作为;，使;强化意识，筑牢防线;成为广大党员干部的行动自觉。组织开展集中学习。认真学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，切实把思想统一到中央、省委和集团党委的部署要求上来，打牢开好专题民主生活会的思想基础。二、深入查找剖析不严不实问题广泛征求意见建议。广泛征求党员群众等方面意见。并分别向领导班子和党员领导干部本人反馈，领导班子要查找关于;强化意识、筑牢防线;方面存在的突出问题，班子成员要把自己摆进去，主动认领问题。深入开展谈心谈话。在;六对照六反思;基础上，按照;三个必谈;的要求（主要负责同志同班子每个成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管部门主要负责同志之间必谈），深入开展谈心活动，将改进提高的意见建议谈开谈透，营造开好专题民主生活会的良好氛围。认真撰写剖析材料。剖析材料要主题明确，分析深刻，必须找出2—3个本公司和自身在党风廉政建设方面存在的突出问题。领导班子和班子成员要对自身存在的修身做人、用权律己、干事创业等方面的问题，遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面的问题，深查细找，认真梳理；从理想信念、党性修养、权力观地位观利益观和道德品行等方面进行党性分析，深入剖析根源，认清问题实质，切实把存在的问题找准，点透、抓实，采取有力措施切实加以解决和纠正。三、强化责任落实和组织指导各单位党支部要强化主体责任、主动作为，按照公司党委方案要求征求意见、谈心谈话、撰写提纲、开展批评、整改落实等各环节工作，作出周密安排，党支部主要负责人要切实履行第一责任人责任，以上率下、示范推动，公司领导班子成员将参加指导各分公司党支部领导班子专题民主生活会，要求各单位在2018年11月3日之前召开完毕。民主生活会召开完成后，各党支部要向公司党委报送会议情况报告，并在适当范围内通报。忧患意识还不够强【第二篇】按照中共***党组《关于召开2017年度组织生活会和开展民主评议党员的通知》文件要求，近期，我积极参加支部组织的集中学习，特别是党的十九大精神和习近平新时代社会主义思想，并结合自己的思想工作实际，对照;政治功能强不强;、;四个意识牢不牢;、;四个自信有没有;、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严六面镜子，深入查摆自身存在的问题，现报告如下。一、存在的问题(一)政治功能方面。本人严格尊守党的政治规矩和政治纪律，做政治上的明白人、老实人。但是存在政治意识不够强，政治站位不够高，政治觉悟不够深问题，观察事情一叶障目，分析问题浮于表象，不能从政治的高度探寻事物本源，政治敏锐性和政治鉴别力欠缺。(二);四个意识;方面。本人能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是存在看齐意识不强问题，习惯于跟过去比，跟不如自己的人比，习惯于;过得去;，陶醉于;还可以;，满足于;差不多;，不能做到经常性地与先进看齐、与中央基准对标。(三);四个自信;方面。自己能够深刻认识到，作为共产党员，要忠诚于党的事业，要对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。但是对网上;全盘西化思潮;;极左思潮;等错误思想，对;三权分立;、;司法独立;;军队国家化;;立宪政体;、;立宪主义;等西方制度，对;普世价值;;自由、民主、平等、博爱;等西方文化，欠缺应有的判断力和甄别力。(四)工作作风方面。我始终把踏实干事作为基本要求，能够自觉践行社会主义核心价值观、公道正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德，时时刻刻注重良好形象。但是存在工作惰性和工作不扎实问题：一是思想和行动上惰性严重，习惯于安于现状、按部就班，心中不想事、不装事、不记事，工作缺乏积极性和主动性。二是宗旨意识和群众观念不强，不经常深入基层一线，面对面听取群众的意见，帮助他们解决实际问题。(五)作用发挥方面。主要有三个问题：一是等靠思想严重，领导交办的就做，领导没明确交办的就不主动去做，有;推着走、催着干;的现象。二是干事激情欠缺，在工作上只求;过得去;、不求;过得硬;，缺少追求卓越、精益求精的精神。三是先锋模范作用发挥不够，把自己混同于普通职工，不能高标准、严要求自己，共产党人的先进性和模范性作用发挥不够。(六)自身要求方面。主要是两个问题：一是学习的主动性不高、系统性不强，懒于动脑，疏于动手，用新思想、新理念、新知识去武装头脑的积极性不高。在讲规矩、守纪律上做得不到位。二是执行;条例;;准则;;中央八项规定;等党规党纪还不够严格，认为只要不贪不占、不索不要就安然无事，不注意从小事做起，从细处着手。二、产生问题的原因剖析从深层次分析自身存在上述问题的原固，根源在于以下四个方面：一是坚定理想信念的自觉性不够强。放松对自身建设的要求，没有持续加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响自己思想的进步和工作的推进。二是严守纪律规矩的坚决性不够强。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活和工作。三是提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待，总觉得干好自己的本职工作就可以了，政治离自己很遥远。四是勇于担当作为的积极性不够强。随着工作环境的变化，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不足。三、努力方向和整改措施一是加强理论学习，坚定理想信念，提高自身思想政治觉悟。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深刻把握其治国理政的新思想、新观点、新论断、新要求，学会用马克思主义立场、观点，方法观察问题、分析问题、解决问题。二是牢固树立;四个意识;，增强四个自信，提高自己的政治免疫力。牢固树立;四个自信;，坚决抵制;宪政主义;;普世价值;等西方思潮的侵袭，彻底清除政治上的模糊认识、思想上的杂草灰尘、观念上的垃圾糟粕。严格遵守政治纪律和政治规矩，经常用;四个意识;对标校表，学会从政治上观察和处理问题，在大是大非面前保持清醒头脑，坚定维护党中央权威和集中统一领导。三是牢记;两个务必;，锤炼淬炼勇于担当、敬业负责的过硬作风。牢记;作风建设永远在路上;，始终坚持党的群众路线，弘扬密切联系群众的好作风，走出机关，深入群众中开展调查研究，主动听取群众的意见，帮助基层解决实际困难和问题。对自己负责的工作、担负的任务，心要用到，劲要使完，绝不拖泥带水、左顾右盼，绝不坐等观望、推诿扯皮，确保件件有落实、事事有回音。四是坚持清正廉洁，廉洁审计，不断提高自身的修养。严守中央八项规定和省、市30条规定，认真践行廉洁从政承诺，自觉遵守党的各项制度和纪律。按照《党章》和《廉政准则》的各项规定严格要求自己，做到自重、自省、自警，努力抵制不正之风侵蚀，不搞特权、不谋私利，老老实实做人，踏踏实实干事，自觉接受党组织和群众的监督。忧患意识还不够强【第三篇】[摘要]兵役制度改革后，依托高校培养的国防生已成为我军的一个重要组成部分，国防生素质的高低，直接关系我军战斗力水平。据一些部队反映和笔者调查了解，国防生责任意识、忧患意识不强以及地方高校在相关教育上的不够到位，是一种比较普遍的现象，应该引起相关部门的高度重视。[关键词]国防生;责任意识;忧患意识对策依托高校培养的国防生作为我军未来军事斗争的一支重要力量，要打赢未来的信息化战争，仅仅具备一定的知识、能力和素质是不行的，还必须具备强烈的责任意识和忧患意识。最近一项调查结果表明，由于受国际国内环境的影响，目前，国防生责任意识、忧患意识不强以及地方高校在相关教育上的不够到位，是一种比较普遍的现象，值得引起相关部门的高度重视。一、当前国防生缺乏责任意识、忧患意识的主要表现一是个人利益意识突出，国家、军队利益意识淡漠。从笔者对某大学国防生交谈了解到的情况来看，多数国防生认为国家、军队利益很重要，但少数人（特别是独生子女）认为个人利益至上，觉得有付出就应有回报;不少国防生入学动机不对，把报考国防生当作自己学技术、拿文凭的跳板，还没入伍便早早的为日后脱军装做准备;干工作时，多数人只愿意做容易出成绩的、领导关注的和能够扬名挂号的事情;处理问题时，更多地奉行实用主义标准，考虑是否对自己有利，而不是奉行军人道德标准，考虑是否对国家和军队有利，基本谈不上使命感、责任感。二是个人信仰产生明显偏差。与几所大学的国防生的座谈结果令人担忧。当问及;你信仰什么;时，约57%选择社会主义制度，约13%选择;马克思主义;，约12%选择;实用主义;，还有约18%的学生选择了;什么都不信;。可见当代国防生比以往更注重实际、实用和实效，而不崇尚理想。在信仰多元化的当代，这似乎无可厚非，但是至少可以做出这样的判断：国防生信仰庸俗化的倾向已经凸现。当代国防生在信仰取向上存在的种种问题，是他们责任意识、忧患意识缺乏的外在体现。三是由于生长在长期和平环境中，战争概念模糊，献身精神缺失。当前的国防生均为80、90后出生，成长于我国改革开放平稳进展，市场经济快速发展，国防实力大幅度的提高，祖国大地呈现出繁荣似锦景象的和平年代。危机感、责任感、使命感缺失，认识上必然出现偏差。调查情况显示，相当一部分国防生认为，现在天下太平，我国没有战争威胁，而且军队实力已经增强，军队建设不应再有紧迫感，自己只要学好专业知识，管好自己就是献身国防;有1/3的国防生表示，他们在观察问题时，只是从提高经济效益的角度出发，而从来没有从国防建设需要角度作过思考;约占1/3的国防生在毕业分配时不愿到艰苦地区，怕吃苦受罪。二、部分高校缺乏责任意识、忧患意识教育是导致国防生责任意识、忧患意识淡薄的主因造成国防生责任意识、忧患意识淡薄原因是多方面的，但目前不少高校对学生特别是对国防生责任意识、忧患意识教育的忽视是一个重要的客观因素。一是对责任意识、忧患意识教育缺乏足够的认识。许多高校把专业知识教学看得很重，而对思想政治教育尤其是责任意识、忧患意识教育却忽略不记，有的甚至认为军政训练和文化理论学习搞好了，就等于培养出了合格的国防生。认识上的偏差必然导致错误的结果。同时，由于各种客观因素的影响，驻各高校选培办在这方面也存在着畏难情绪或者认识上的偏差，至使国防生的责任意识、忧患意识教育成了空白。二是国防教育师资队伍素质有待提高。责任意识、忧患意识教育是国防教育的一部分，要求教师有较高的综合素质。但目前高校中的国防教育师资水平普遍不高，许多教师是由部队转业干部、复员军人担任，虽然军事素质较强，但学历普遍偏低，科学文化知识和军事理论知识缺乏，综合科研能力不高，对责任意识、忧患意识教育的内容和方法缺乏駕驭的能力，开展此内容的教育有难度，而且效果不佳。若无特别的要求和严格的考评机制，往往应付了事或者浅尝则止。三、强化国防生责任意识、忧患意识教育的对策高校应该把