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1/202023年文学社活动总结稿_文学社活动总结与反思最新8篇总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。什么样的总结才是有效的呢?以下我给大家分享的“2023年文学社活动总结稿_文学社活动总结与反思最新8篇”,希望对大家能够有所帮助。文学社活动总结稿文学社活动总结与反思【第一篇】带着对大学的憧憬,带着家人的叮咛,我们踏入了这片神圣的土地。面对多姿多彩的大学生活,面对各种各样的社团,我们既兴奋又迷茫。最终我们选择了自己最喜欢的社团,开始了自己的社团之旅。时光似流水一样匆匆而逝,蓦然回首间,校文学社即将展开新的一页。回首这半年来的点点滴滴,我们感慨良多。在这半年中,我们有辛酸也有快乐,有成绩也有教训。然而,无论是哪一种方式,我们都体验到了社团存在的意义。他是一个文学阵地,也是一个展示自我锻炼自我的平台。1、社团内部建设社团在第二周和第四周分别开内部会议,加强对社团和各部的内部建设,尽快是社团步入正轨,完成本学期的工作计划。着重强调对纪律和制度的执行,加强个人对制度和纪律的遵守2/20意识。2、社团招新工作在第六周召开部长会议,安排招新时的工作和注意事项。办公室负责招新时的文件整理,同时各部成员要熟识本部的文件。由于各部人数不多,每个人都多承担点工作,以确保招新工作的顺利进行。3、全体例会的召开社团本学期共召开了五次全体例会,其中对社团的工作进行了总结评价,也指出了各部目前存在的问题。通过会上的积极讨论和发言,社团收到了许多有利的意见和建议,对社团的发展有很大的帮助。例会上社长和部长多次重申纪律与制度的重要性,要求各位成员严格遵守社团制度与纪律。4、本学期组织的活动本学期与上学期相比有了很大的`进步,举办了多次有意义的活动。例如,我的军训情节百年理工讲堂、大学新生校园文化认知调查、周末文学沙龙系列、内部培训系列、内部交流会系列、社团文化节唱响青春演绎大爱征文《文联报》、放飞文学等等。这些活动增加了成员对社团活动的积极性,也使每位成员受益匪浅。5、各部门的内部建设各部门每一周或两周进行一次内部交流,以此来使各位成员了解社团的近况,积极参加社团活动。通过内部会议也使各部长了解社员对社团的意见和建议,促进内部团结。3/206、团支部建设本学期社团进一步完善团支部建设,增加社团理论知识学习,凝聚社团力量,严肃社团纪律,起到了模范先锋部门的作用。7、品牌活动建设:社团在继承优良传统的文化前提下,努力创新,打造了新的“周末文学沙龙系列”品牌活动,达到了文化与知识共存,交流与学习并重的良好场面,并继承社团品牌《文联报》。8、挂靠单位与指导老师联系本学年在校团委、文传学院朱智秀老师的指导下,社团加强理论知识学习,打造社团品牌活动,锻炼青年学子,培养新一代有为大学生,制度建设、文化建设取得了辉煌业绩。经过了半年的工作、学习,各社员对社团又有了一个新的认识。他是学习的乐土,也是锻炼的平台。半年来,社团举办了很多活动,从中各社员学习到了很多新的知识与技能,同时也认识到了很多不足。在社团举行的历次活动中,社员明白了待人接物的技巧,懂得了一次活动的安排所需的程序,认识到团结合作的重要性。然而,经过历次的活动之后,社团的弊端也日渐显现,这是每个社员开始深思,如何是社团继续发展。有苦有乐的半年中,每一个人都有收获也有遗憾。1、办公室值班制度落实效果不好,多次出现办公室值班缺人现象。2、会议签到情况不理想,经常有人不到,同时并未向部4/20长请假。3、办事效率不高,各部在活动时的职责不明确。1、培养内部人才,为干事提供更多的锻炼机会,工作重心由部长转移到干事负责。2、探索社内文学发展道路,培养出一支文学团队,创造出凸显大学生文学社风采的项目,主要通过文学培训及交流方式。3、加强内部整顿,主抓思想及纪律问题。加强监督工作,完善奖惩制度。落实值班制度及准时签到制度这两项基本制度。4、加强对外联系,扩大文学社的校外影响力。积极联系文学界、新闻界和其他各社团,开展学习、联谊,社员培训和交流活动。半年时光如白驹过隙,转眼即逝本年度的工作已经是一个历史,他使我们有尝到获得成绩时的喜悦,也有面对困难时的苦恼,但我们依然义无反顾的走了过来,在社团之旅中留下了我们坚强的身影,永远向前的脚印。文学社活动总结稿文学社活动总结与反思【第二篇】又一个寒暑交替,又一个过度学期,我们哈医大社联文学社又走过了半年的征程,可谓,“花欲渐落人方醉,酒到兴时微觉少。”这个学期因为甲流以大庆市提前放假等原因,我们是九月末纳新十月末才有的第一次活动,不过也也绝挡不住我林瀚文园人对文学的热情,每周活动两次,我们的宗旨是一次5/20听一次实践,古今诗、词、对联、影视的讲解,写作、宣传、出门搞活动的热情,我们一一体验。这其中尤其关键的就是11月11日在食堂门口,进行的文学社第一次“问卷调查”活动,此次活动可谓有里程碑式意义,内容虽是简单的问题调查,可结果是喜人的,它让咱们医大的很多同学首次认识了文学社,并在之后纳到了十余名新生,使得文学社的影响更加显著,并且得到了更多新鲜的血液,也为我们日后做好工作增进了信心!接下来是我们每次活动的记录表文学社大事记日表,9月20日纳新情况17人9月26日~~10月18日学校放假10月24日文学社第一次活动(听说到场人员8名,且社长不在)10月31日浅谈友谊11月2日再一次不和谐的声讨中文学社社长换届11月6日第一场由我和宝龙学长一起举办第一场正式活动,读《少年中国说》并对诗进行讲解11月11日文学社问校级卷调查活动,之后有8名同学加入文学社11月13日影视鉴赏《暖春》11月16日由于大家入学教育,我们在场人员谈了很多中国古典的节日和习俗11月20日对词进行了讲解,定社名为“林瀚文园”(本次出勤日数最佳,共26人)11月23日大家一起创作了1话题作文,做了一个天黑请闭眼的游戏,事后选张弛同学为副会长11月27日第一次谈家乡,并对古体诗进行了讲解6/2011月30日对上一周自主创作的文章进行了讲解,再次谈家乡,请宣传部部长以林徽因为主讲解现代诗12月3日社联干部经验交流会,我和张弛到会参加,一共九个社长和两个干部有发言,其中很荣幸有我,而且还是最后一个。12月4日由宝龙学长对整个学期所学到的内容进行了总结,并对散文进行了全方位的讲解,之后由我对一学期的活动进行了总结,和对下学期的活动进行了展望,共用时3小时,去年我们文学社等于不存在,今年让一批人知道了我们,那明年呢??明年我们打算把牌子打响据我所知文学社建设以来从未举办过校级的活动,为了能锻炼大家的各种能力比如组织、协调、策划、运作、交际等,所以我和宝龙学长决定在明年做一个专场的大型活动,经过权衡这次我为咱们文学社计划的活动内容是“校级知识竞赛”,今天向大家介绍一下明年咱们的专场,我会向社联争取让咱们的活动尽早展开,因为中后期那些向飞舞、话剧、跆拳道等需要排练的社团将陆续开展活动,因此咱们的活动越早越好。起初让系部为咱们筛选人才,每个系部出3名,咱们学校一共有七个系部,这样就是21人,与此同时咱们抽出时间在食堂门口,进行双向筛选,由咱们出试卷(医学、文学、史学、数学、时事政治等)海选届时让参加人员都留下联系方式,再选出人12,由咱们文学社推荐7人共40人参加复赛和决赛,复赛,复赛随机分组,每组4人共10组,有必答题4道,每道107/20分1人一道,答对加,错不减。第二轮为情景题30分大家共同演绎一个情景(由评委评定10、20、30分)最后一轮抢答题10道每道10分,对加错减(取前三组进入决赛,如有并列加赛抢答题)决赛两两结合分为六组,分必达3道每道10分、自我展示20分、观众出题3道抢答每道10分,出题观众有奖,抢答10道每道十分,之后选出前三的组,第二和第三的组合获得三等奖,第一的组合中2人进行pk从(文、史、医、科)中互相为对方选题2道,每个10分,抢答5道每道10分,最终决出冠亚军!两次活动都运用大活舞蹈室或室内体育场。当然我所设计的也只是初步的计划,具体的方案以及前期准备、宣传和当场的秩序,题目的`搜罗,现场的布置,会后的收尾,都要靠社员与社联人员一起,做好这次活动,让我们林瀚文园这个招牌在哈尔滨医科大学(大庆校区)打出去,打响亮!让大家知道我们是有实力的!也为壮大咱们的社团和锻炼大家的各种能力作出基础。接下来就是这个假期给社员留的家庭作业,关注身边的一点一滴,有就记录下来,这样不仅能丰富自己的知识,也能从各个方面找到题来凑出题库,看谁一个假期回来找的题,又多又精!最后我相信,我们文学社,定能在我和两位副社长以及全体社员的努力下把活动和工作越做越好!8/20文学社活动总结稿文学社活动总结与反思【第三篇】我社坚持以“推行学院素质教育,提高学生人文修养,丰富校园文化生活,团结我院学生中的文学爱好者,共同切磋学习,提高写作能力和鉴赏能力,促进学生全面发展”为宗旨。以“提高我社会员的综合素质,提升大学生的文学素养,培养学生高尚健康的审美情趣,丰富学院第二课堂。宣传、报到、展示我院风采,为学院的精神文明建设营选一个良好的氛围”为目的。为我院精神文明建设及发展起到了一定的作用,特别是近年来,在院团委的正确领导与大力支持下,在兄弟社团的帮助下,在全体会员共同努力下,她不断发展、壮大。由我社主办出版的《素馨》以其唯美的文字,全面准确的报道和精美的编辑和印刷质量赢得了学院各级领导的一致好评。素馨文学社以其十五年的发展历程和完善的管理机制使会员和机构成员紧紧团结在一起,为社团及我院的发展贡献自己的力量。现将10年工作的全面总结的具体内容汇报如下:1、制度建设我社拥有完整的素馨文学社管理制度,包括历年不断修订的《素馨文学社章程》,还有《文学社内部奖惩条例》、《文学社财务制度》和《素馨文学社会员制度》等规章制度用来辅助我社会员和机构成员的行为规范及指导我社成员学习本部工作职责。在我社每年举行的全体社员大会上,我社都要宣读《素馨文学社章程》,目的是让我社全体会员能够很好的学习章程,9/20了解我社,共同建设我社。为我社注入新的后备力量,为召集机构成员作准备。经过第一轮面试的机构成员都要在全社及相关部门进行两次以上关于章程和内部管理条例的学习,新机构成员都要求写进社心得,从中选择比较优秀的学习心得作为范文在全社进行交流和学习,取长补短,促进社员共同进步及社团的长久发展!在经过机构成员的面试会之后,我社都会要求每个新成员对社团制度提出新意见,好的建议通过常委会讨论通过后会写入下一届章程,不断与时俱进,不断创新。关于内部学习交流方面:我们社团每周举行的周五例会,目的是团结全体机构成员,将全体成员的人心统一到社团建设上来;我社不定期举行文学知识讲座,目的是提高文学社会员的写作和分析问题的能力;在每个学期末举行会员茶话会和机构成员座谈会,目的是放松学期末的心情和对文学社提出一些建议。2、社团内部思想和组织生活的建设素馨文学社内部思想不只是通过周五例会、文学知识讲座、会员茶话会、机构成员座谈会,还通过qq群、飞信等联系方式将会员与常委会和部长更好的`交流与联系,使全体成员能够很好的团结在文学社左右。通过各位机构成员的工作表现,文学社在每月评选出五名“工作之星”,选取副部长代理及部长代理,通过交流会发一些小奖品等方式来奖励机构成员以提高工作激情。社团内部组织生活方面在10年管理是严格按照《章程》10/20的各项制度执行,在社团中的一些矛盾,比如:对于新的机构成员不执行上级交给的任务在开会的时候给予退社;对于新的活动负责人当活动举行的不是很成功时,活动总结时批评太多,导致一些优秀的机构成员自动退社。3、社团外部学习和交流方面的建设素馨文学社不仅是我院十分受欢迎的一个社团,更是我院第一个走出学院的社团。在校内:素馨文学社与图书爱好者协会、青年志愿者协会、心理成长协会都共同举行过大型的活动。在校外:与烟台大学的静火文学社合作举行活动,进行两个文学社的交流沟通,从交流中得到了许多借鉴经验。学习了其它学校的先进管理和办杂志的方法,为我们《素馨》杂志的出版奠定了一定的基础和提供了借鉴的方法。我们社团主要
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