学校请假规章制度精选5篇

1/11学校请假规章制度精选5篇在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。大家想知道怎么样才能写比较优质的范文吗？下面是网友为大家分享的“学校请假规章制度精选5篇”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。学校请假规章制度【第一篇】1、全体教师要以学校工作为重，做到不迟到、不早退、不旷工，有事请假。2、凡因事、因病需要请假的，到校长室写请假条并由校长签字。无特殊情况不得捎假或电话请假。3、请事假一次一般不得超过1天。4、请病假连续超过2天的（含两天），需由医院出具证明，并到中心小学请假。5、凡如婚假、丧假、产假等有上级规定的，按有关文件执行。6、教师请假或因公外出的`一般自行调好课务，并将调课安排报校长室。7、工作时间内，凡因私事没有请假外出的，视为旷工，学校视情节另行处理。8、外出教师必须进行外出、返校登记，并交请假条以备2/11存档。1、每月设全勤奖40元。1一个工作日为6节课，请假一节为1个小假，3个小假为0。5天，6个小假为1天。2请假累计0。5天以内扣5元；累计1天以内扣15元；累计2天以内扣除当月全部考勤奖。3旷工1节扣除当月全部考勤奖。2、期末设学期全勤奖100元。1请假累计1天以内扣20元；累计3天以内扣50元；累计3天以上学期全勤奖全部扣除。2全学期累计旷工1节扣50元，累计旷工半天学期全勤奖全部扣除。学校请假规章制度【第二篇】按下列情况之一旷工未事先办理请假手续而缺勤或未准假而私自休假者，各种假期逾期而无续假者。不服从调配而不上班者。打架、斗殴至伤不上班者。迟到、早退三十分钟以上者。其它应按旷工处理，旷工一天扣三天工资，另加罚款100元；旷工予以开除。员工因病休假，填写病假申请表，出示区级以上医院病假3/11通知书，经部门主管、经理、总经理批准后，交到人事部方可生效。急诊：员工如遇到紧急病情，可在自己居住的附近医院就诊，急诊在三小时内通知部门经理，24小时内病假请明交到部门，填写病假申请表。病假证明不得由他人代交或邮寄（病假证明中注明发烧和不能行走的病例除外）。如无开病假证明者，将按旷工处理，并给予纪律处分，直至开除。病假一天扣当天工资。病假超过五天（含五天）自动离职。员工因事确需本人处理，须提前二天向部门经理以书面形式提出申请，经批准后方可休假，来不及到公司请假时，应用电话通知部门，经同意后方可休假，事后补办请假手续。如丧假、婚假等等，根据本人情况领导研究酌情处理。申请方法：向部门申报及主管总经理审批。请假：各种假期不论时间长短（病假除外）一律填写“请假申请表”，按规定的批准权限批准后效。请假天数审批权限部门经理有权批假一天，二天以上报总监批准。部门经理以上管理人员，请假必须提前一天填写“请假申请表”经总经理审批后方可休假。休假有关规定4/11员工休假须填写“请假申请表”经部门经理批准后，报办公室（人事部）备案，部门经理以上管理人员休假，报主管总经理审批后生效，报办公室备案。休有薪假一律一次提取使用，不允许零星提取。员工休假期满后，须主动到本部门和办公室（人事部）销假，否则超期部分以旷工论处。所有请假方式必须以书面材料于第一时间内报人事部。每人每月一天假，无请半天假的说法。学校请假规章制度【第三篇】1、全体教师要以学校工作为重，做到不迟到、不早退、不旷工，有事请假。2、凡因事、因病需要请假的，到校长室写请假条并由校长签字。无特殊情况不得捎假或电话请假。3、请事假一次一般不得超过1天。4、请病假连续超过2天的（含两天），需由医院出具证明，并到中心小学请假。5、凡如婚假、丧假、产假等有上级规定的，按有关文件执行。6、教师请假或因公外出的一般自行调好课务，并将调课安排报校长室。7、工作时间内，凡因私事没有请假外出的，视为旷工，学校视情节另行处理。5/118、外出教师必须进行外出、返校登记，并交请假条以备存档。1、每月设全勤奖40元。1一个工作日为6节课，请假一节为1个小假，3个小假为0.5天，6个小假为1天。2请假累计0.5天以内扣5元；累计1天以内扣15元；累计2天以内扣除当月全部考勤奖。3旷工1节扣除当月全部考勤奖。2、期末设学期全勤奖100元。1请假累计1天以内扣20元；累计3天以内扣50元；累计3天以上学期全勤奖全部扣除。2全学期累计旷工1节扣50元，累计旷工半天学期全勤奖全部扣除。5、请假规章制度酒店为完善请、休、销假制度，统一审批手续，特制定本制度：1、员工请假和休假，必须履行当事人书面报批的手续，特殊情况，可事先口头请假或来电电话请假，或托人请假，经批准后休假，但必须在休假后立即补办请假手续；2、下列日期为假日，但因需要可制定正常上班，需以加班计算1元旦、春节、国庆节、中秋节、端午；2假日若逢星期日，其隔日不予补假；6/113、员工请假分下列几种：1病假：因病假治疗休养或住院治疗者，应出具县级以上医院证明并申请病假，每年积计15天为限；2婚嫁：员工结婚可请婚嫁3天，晚婚假加3天（含假期路途）；子女结婚可请假2天（含假期路途）；兄弟姐妹结婚可请假1天；3产假：员工生育可请假75天，小产7天，晚婚晚育加15天，配偶生育可请假1天4丧假：父母配偶丧亡可请假3天；祖父母、兄弟姐妹及子女、岳父母丧亡可请假3天；其他直系亲属丧亡可请假一天；4、假期薪金1病假：丧家三天超时扣薪金；2婚假：婚假三天超时不计薪金，产假按工资标准计发50％薪金；5、请假及核准权限1休假一天以内，所在部门经理签署意见后，报总经理批准，交办公室备案；2部门经理请假，一天以内报总经理批准；3产假、婚假、丧假由部门经理签署意见，报办公室核准；全年事假、病假、小产假不得超过15天，旷工一天扣发二天工资，旷工三天以上予以辞退；4轮休完后由所在部门负责人合理安排6、酒店员工因执行职务发生的危险导致伤病不能工作者，7/11按医疗期规定以公假论，公假期间发基本工资；7、凡未按规定请假和未办妥书面请假手续的，均不得先行离职，除确因临时发生意外等不可抗力的.事情外，皆以旷工论处；8、请假理由不充分或妨碍工作时，可酌情不予给假，或缩短假期或延期请假；9、请假者和核准者，必须将休假者离职期间的相关工作和经办事务妥善安排和处理，并于请假单内注明；10、员工因病住院，必须到县级以上的医院治疗并出具住院证明报酒店批准，病休需出具所治疗医院的病假证明和病历本，否则作旷工处理；11、休假完后及时到所在部门机办公室销假，如继续休假，应按上述规定重新办理休假批准手续，经批准后再行休假；12、酒店员工依本制度所请假如发现有弄虚作假者，除以旷工论处外，可依情节轻重予以惩处直至辞退。13、受到批准的请假均不计工资，扣发全勤奖。学校请假规章制度【第四篇】为推行制度化管理,贯彻“以法治校”理念,严肃工作纪律,确保教育教学工作正常有序开展,根据牡丹区教育局人事管理办法和何楼中心校请假制度,并结合学校情况,制定《姜楼小学教师请假制度》1、事假学校实行五天工作制,并给予教师每周一晌自由支8/11配时间,教师应尽量把个人事情安排在工作时间之外,确因具体事情调整不开的,可请事假。2、病假一般性疾病不予准假,确因身体不适需住院或在家治疗的,凭区级及以上医院证明可请病假。3、婚假教师初婚的凭婚姻登记证明可请婚假,期限不超过一周;再婚的凭相关证明请假,期限不超过两天。4、产假教师计划内生育的可请产假,期限按上级文件执行;计划外生育的原则上不予准假。5、引流产及绝育手术假教师引流产或做绝育手术的可请此假,期限最多不超过一周。6、陪护假教师直系亲属因病住院的可请陪护假,请假期限视具体情况而定。7、丧假教师直系亲属因病或其他原因故去的,可请丧假,请假期限为三天。周年时准假一天,三年时准假两天。8、房屋修建假教师因居住需要而修建房屋的可请此假,期限不超过一周。9、其他假除以上原因,教师需要请假的(如自学考试、职称晋升等),可根据具体情况给予适当假期。10、教师请假需办理书面手续,填写“姜楼小学教师请假单”。11、请假不超过三天的,本人自行调好课,事后补上;请假超过三天的,由教务处协调安排其他教师上课。12、请假不超过一天的,由教务处批准;请假一天以上三天9/11以内(含三天)的,由校长批准;请假三天以上一月以内的由中心校批准;请假一月以上的`由中心校报教育局批准。13、教师请假期满要向准假部门办理销假手续;请假期满需要继续请假的要办理续假手续。14、教师请假理由要真实充分,准假部门负责人要合理使用准假权限,不准越权准假。15、学校校长请假三天以上的要报中心校批准,并安排学校部门负责人代为处理学校工作;学校部门负责人请假要报校长批准。16、教师不办理请假手续或超假不办理续假手续而擅自不到校的的视为旷工;特殊情况下应先电话请假并于返校后一天内补办书面请假手续。17、制度未尽事项视具体情况参照本制度执行;本制度的解释权归校委会。18、本制度自公布之日起施行。学校请假规章制度【第五篇】为推行制度化管理,贯彻“以法治校”理念,严肃工作纪律,确保教育教学工作正常有序开展,根据牡丹区教育局人事管理办法和何楼中心校请假制度,并结合学校情况,制定《姜楼小学教师请假制度》一、请假类型1、事假学校实行五天工作制,并给予教师每周一晌自由支10/11配时间,教师应尽量把个人事情安排在工作时间之外,确因具体事整不开的,可请事假。2、病假一般性疾病不予准假,确因身体不适需住院或在家治疗的,凭区级及以上医院证明可请病假。3、婚假教师初婚的凭婚姻登记证明可请婚假,期限不超过一周;再婚的凭相关证明请假,期限不超过两天。4、产假教师计划内生育的可请产假,期限按上级文件执行;计划外生育的原则上不予准假。5、引流产及绝育手术假教师引流产或做绝育手术的可请此假,期限最多不超过一周。6、陪护假教师直系亲属因病住院的可请陪护假,请假期限视具体情况而定。7、丧假教师直系亲属因病或其他原因故去的,可请丧假,请假期限为三天。p周年时准假一天,三年时准假两天。8、房屋修建假教师因居住需要而修建房屋的可请此假,期限不超过一周。9、其他假除以上原因,教师需要请假的(如自学考试、职称晋升等),可根据具体情况给予适当假期。二、请假手续10、教师请假需办理书面手续,填写“姜楼小学教师请假11/11单”。11、请假不超过三天的,本人自行调好课,事后补上;请假超过三天的,由教务处协调安排其他教师上课。12、请假不超过一天的,由教务处批准;请假一天以上三天以内(含三天)的,由校长批准;请假三天以上一月以内的由中心校批准;请假一月以上的由中心校报教育局批准。13、教师请假期满要向准假部门办理销假手续;请假期满需要继续请假的要办理续假手续。三、请假要求14、教师请假理由要真实充分,准假部门负责人要合理使用准假权限,不准越权准假。15、学校校长请假三天以上的要报中心校批准,并安排学校部门负责人代为处理学校工作;学校部门负责人请假要报校长批准。16、教师不办理请假手续或超假不办理续假手续而擅自不到校的的视为旷工;特殊情况下应先电话请假并于返校后一天内补办书面请假手续。17、制度未尽事项视具体情况参照本制度执行;本制度的解释权归校委会。18、本制度自公布之日起施行。