2023年社会团体聘用合同【汇集4篇】

1/152023年社会团体聘用合同【汇集4篇】随着人们对法律的了解日益加深，越来越多事情需要用到合同，它也是减少和防止发生争议的重要措施。合同对于我们的帮助很大，所以我们要好好写合同。下面我给大家分享的“2023年社会团体聘用合同【汇集4篇】”，希望对您有所帮助，我们一起来看一看吧。社会团体聘用合同【第一篇】甲方（用人单位）名称：_____________________法定代表人：______________;委托代理人：_______________乙方（劳动者）姓名：______________;性别：____________部门：_____________________;职位：__________________出生年月：__________________;家庭地址：_______________身份证号码：_______________;电话：____________________根据甲乙双方签署的劳动合同的有关规定，为进一步明确双方的权利和义务，经双方平等协商，同意签订本协议，并共同遵守执行下列条款：一、甲方的责任、权利、义务：2/151、根据工作需要，自年月日至年月日，乙方在进行有关（方面）的学习与培训，为期天。2、甲方为乙方提供学习（培训）费用预计人民币元。3、甲方保证乙方在学习与培训期间享受如下待遇：1________________________________;2________________________________;3________________________________;4、甲方有权对乙方的学习情况进行检查监督，并对乙方在学习培训中的不良表现进行惩处。5、甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务年，即自年月日起至年月日止。服务期内，如乙方违反培训协议，应将甲方支付的学习培训费用及违约金按“未履行月数/服务期月数”的比例退还。二、乙方的责任、权利、义务：1、学习与培训期间，自觉遵章守纪，努力学习，完成培训任务。2、若乙方因个人原因未能完成培训任务，乙方须自己出资参加相同培训一次，并作为记录记入年底绩效考核中。3、一经签订本培训协议，将严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司，将依的相关规定支付相应的培训费用和违约金后，方可办理离职手续。4、乙方学习培训期满，应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。如果成绩不合格，应将甲方支付的学费按比例退还甲3/15方。乙方一次退还有困难的，甲方斟情从其月总收入中扣除。三、双方约定的其它事宜：1___________________________;2___________________________;3___________________________;四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件，与合同正本具有同样的法律效力。五、甲乙双方在履行本协议发生争议时，可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的，双方根据上海市有关法规提请劳动争议仲裁，必要时将通过法律途径解决。六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方（签字）：乙方（签字）：年月日年月日培训后请填：实际培训费用为人民币元，违约金元。财务（签字）：乙方（签字）：年月日年月日甲方（单位）：乙方（员工）：甲方因工作需要，决定派乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方充分协商，达成协议如下：一、参加培训的时间从年月日起，至年月日止。二、培训地点：三、培训形式为以下第种：4/151、全脱产学习；2、半脱产学习；3、非脱产学习。四、培训费支付。培训费共计人民币元。由甲方负责承担%，即人民币元；由乙方负责承担%，即人民币元。培训所需的交通费由乙方负责。培训期间的生活费等费用由负责。五、在乙方培训期间的，甲方支付：1、基本工资：□原基本工资的%□不计发；2、岗位工资：□原岗位工资的%□不计发；3、其他工资奖金补贴：□□不计发。六、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。七、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须在完成培训后为甲方继续服务年。八、乙方违反本合同或提前解除本合同，以及培训后为甲方继续服务的年限未届满的，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。如给甲方造成其他损失的，还应承担赔偿责任。九、其他约定：乙方在培训期间，必须遵守纪律，如果因乙方的原因造成第三方的人身或财产损失，那么乙方应承担相应法律责任。5/15十、因本合同的履行发生的任何争议，双方应协商解决；协商不成的，向甲方所在地的人民法院起诉。十、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。十一、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。甲方：___________________________年_________月________日乙方：___________________________年_________月________日甲方：_____________（以下简称甲方）乙方：_____________（以下简称乙方）在甲、乙双方______年______月份当面沟通后，乙方根据沟通内容和甲方的具体需求，向甲方提交了《____________培训方案》。______年______月______日乙方接到该方案已经通过甲方认可的电话通知，甲、乙双方认为有必要将该方案定义为本合同附件一。为了更好的帮助甲方提升______人员的______技能和______能力，从而提高甲方的______水平。为了有效地实施《______培训方案》，双方就针对甲方______人员进行______培训的相关事宜达成以下条款：1、乙方根据《附件一》为甲方开发、准备有关课程。2、乙方指定____________先生为乙方培训联络人，负责培训相关事项的沟通。6/153、乙方负责培训的实施及培训后的学员评估。4、乙方负责保证课程的教学质量，配备优秀的讲师及助教。5、乙方负责制作培训讲义，在每天培训当天上课之前发放到参训人员的手中，做到打因清晰工整、装订牢固、人手一册。6、甲、乙方有责任按照《附件一》相互配合实施培训，如确有特殊情况，须提前3天征得对方同意，方可调整培训时间。7、甲方负责安排培训场地，并按照乙方要求提供培训所需的教学用具。8、甲方需专门指定1名培训联络人，负责向乙方提供培训相关的有关资讯。9、甲方有责任按照支付条款中规定的时间和金额向乙方支付培训费用。10、本培训自______年______月______日起，为期______周，共进行______小时的培训，依据下面时间表进行，如遇节、假日，时间自动顺延，或双方另行商议利用节假日进行培训。培训实施时间表（略）11、培训场地及培训器材要求：1教学白板（或黑板）1个，白板笔（或粉笔）若干；2电脑多媒体投影仪1台，并配有投影幕布（或教室前面是平整白墙）7/1512、培训费用支付条款：本合同标的的培训（辅导）费用总额为人民币______万圆整（人民币______元整），其中包含课程开发费、讲师授课费、演练辅导费、讲义制作费等。付款方式为转账汇款或现金支付，具体支付时间如下：1______年_____月_____日前，（培训起始日7天之前）甲方须向乙方支付培训费的50%。即人民币_____万圆整（人民币______元整）；2______年______月______日当日，最后一次培训课程结束之前，甲方须向乙方支付结清培训费余额人民币______万圆整（人民币______元整）。13、教师及助教往返甲方培训地（限在深圳龙华镇）的车费由乙方全部负担。如需去往深圳之外的其他城市，讲师及助教的往返交通费、机场费用、由机场往返驻地培训地的交通费、异地培训的食宿费均由甲方全额承担。14、自本合同规定的培训完成后，乙方针对甲方使用中国移动或中国联通手机的参训人员，提供2个月的相关主题的“短信随身学”增值服务，短信包月费用全部由乙方承担，但乙方不负责甲方参训人员合同外的自助下载的短信所发生的任何费用；本增值服务条款不涉及责任事项。15、如有未尽事宜，经双方友好协商，可补充相关协议，合同附件及补充协议与本合同具同等法律效力。16、此合同一式二份，甲、乙双方各持一份。17、此合同自甲方第一笔预付款足额到达乙方账户日起生8/15效。合同附件一《______培训方案》甲方：__________________法定代表人签字：________地址：__________________开户行：________________账号：__________________乙方：__________________法定代表人签字：________地址：__________________电话：__________________开户行：________________账号：__________________日期：__________________签约地：________________签约方式：______________社会团体聘用合同【第二篇】甲方：公司地址：电话：乙方：公司地址：9/15电话：甲乙双方依据《^v^合同法》，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方为甲方提供培训服务的事宜达成如下协议：1、课程名称：职业培训。2、培训地点：甲方指定地点。3、培训对象：甲方公司员工。1、培训前______个工作日与乙方签订培训合同。2、按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求。3、提供培训场地、设施及必要的文具。4、根据乙方授课要求，提供培训环境布置协助。5、合同签订后，如因甲方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，甲方均应于开始培训前______个工作日通知乙方，并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加。6、因不可抗力导致本合同不能履行的，甲方不承担责任。7、原则上不得安排旁听人，如安排，须征得乙方同意，并承担由此对课程质量的全部影响。有义务对参训学员进行引导，并要求其遵守培训中的秩序要求。8、为保护乙方知识产权，培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致，并在合同中注明。1、培训前______个工作日与甲方签订培训合同。10/152、按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求。3、负责培训课程方案的设计、制定和实施。4、选派合格的讲师承担培训实施工作。5、根据授课需要，提供培训环境布置。6、讲师严格按照培训方案完成教学任务，并能达到甲方的培训目的。7、合同签订后，如因乙方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，乙方均应于开始培训前______个工作日通知甲方。并承担由此带来的相关的费用增加。8、因不可抗力导致本合同不能履行的，乙方不承担责任。1、培训费用：按上课人数收费______元/人，预算合计人民币______元。2、付款方式：______（支票/现金/汇款）3、付款时间：合同签订后，______年______月______日培训结束后______个工作日内，甲方向乙方结清本合同列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。双方对在本协议下知悉的另一方的任何商业秘密均负有保密义务，任何一方在任何时候均不得向第三方披露另一方的商业秘密，非经另一方书面许可不得向任何第三方泄露。任何一方违反本条规定的，应全额赔偿另一方因此遭受的全部直接和间接损失。11/151、如甲方单方面取消培训，乙方有权解除本合同。则甲方需向乙方支付培训总合同额的______%，作为违约金。2、如因乙方单方面原因，无法执行培训，则乙方需向甲方支付培训总合同额的_____%，作为违约金。协议有效期内，若双方发生任何争议，应本着相互谅解、互惠互利的原则协商解决。如果协商不成，双方可向______方所在地人民法院诉讼。1、本合同一式______份，双方各执______份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效。2、如有未尽事宜，双方另行商定。甲方（签字）