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1/35建筑工地合同解除_建筑工地合同相关劳动法【范例8篇】随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面是我给大家分享的“建筑工地合同解除_建筑工地合同相关劳动法【范例8篇】”,欢迎大家参考下载分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。建筑工地合同解除建筑工地合同相关劳动法【第一篇】发包单位:(以下简称甲方)分包单位:(以下简称乙方)该分包合同的签订,本着公平、公正、诚实守信的原则进行,经双方协商一致,共同达成如下协议:一、工程名称:桂康酒厂陶坛库区2二、工程地点:泸州市龙马潭区长安乡三、分包内容:模板安拆(乙方自带模具及管件)四、开竣工日期:五、分包单价:40元/m2(按模板展开面积计)六、计价依据:按双方商定七、工程款支付形式:工完一个月内八、工程质量:根据现行的工程质量规范要求及技术交2/35底组织验收,乙方必须保证工程质量,如质量不合格,必须返工,其材料浪费及工期延误由乙方负责。九、安全管理:甲方负责对乙方承担的工程进行安全交底,乙方必须遵守安全操作规程,若对违反安全操作规程造成安全事故的,其损失由乙方负责。十、生活管理:住宿由乙方自理,工地内严禁随意大小便。十一、材料管理:甲方提供的材料做到限额领料,对材料浪费及不合理使用超出的,由乙方负担,工地内,随时做到工完场清。十二、施工机具:对甲方提供的机具,乙方负责日常维护管理。十三、现场管理:乙方必须服从现场管理人员的管理和指挥,需要材料及时提出计划。十四、违约管理:乙方分包的工程不得再行分包,在施工中,经检验不合格,不能保证工程质量,甲方有权终止合同,造成相应的损失由乙方负责赔偿。十五、附则:十六、双方商定的其它条款:十七、本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效,至工程全部竣工并结算完毕后失效。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):3/35__________________年____月____日_________年____月____日建筑工地合同解除建筑工地合同相关劳动法【第二篇】甲方:乙方:甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订以下劳动合同条款:一、合同期限和聘用条件从本合同签订之日起至福林厂房3、4、5、办公楼工程项目劳动合同约定工程完成之日止,乙方应具有相应工作资质证书。二、工作内容和工作要求甲方同意乙方在福林厂房3、4、5、办公楼工程砼班组从事砼浇筑工作。乙方工作必须达到同行业管理要求和质量标准。三、劳动保护和劳动条件甲方为乙方提供必要的劳动条件,建立健全安全生产制度、操作规程、工作规范及工作标准。四、劳动报酬和福利待遇(一)乙方工资按以下第1种方式计算:1、月薪不低于元,多余1500元以实际工程量计算工资总额。4/352、按件或建筑面积计酬,每平方米(二)若按工程进度量支付工资的支付方式为:1、每月按工期实际完成量足额计算工资总额并于每月16至18日将工资表格张榜公布以便乙方进行核对,以现金足额发放。2、发放工资时间定于每月18至20日由甲方和工程承包方进行集中发放,领款人必须持身份证领取工资,签字并打指模为准。(三)甲方按公司制度对乙方实行奖罚制度。(四)甲方按规定给乙方购买工伤保险。五、劳动纪律(一)乙方必须遵守国家的法律、法规,必须遵守各级政府部门以及总承包的规章制度,必须服从项目管理人员的指挥。(二)乙方必须遵守本劳动合同,乙方在本劳动合同期间受本公司制度的约束。六、劳动合同的解除规定(一)合同约定工期完成或经甲、乙双方协商一致,解除劳动合同(二)乙方有以下情形之一,甲方可以解除劳动合同:1、在试用期间,发现乙方不符合录用条件的;2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益和声誉造成较大损失的影响的;3、乙方因病因事等原因不能再从事该岗位工作的。5/35(三)甲方有下列情形之一,乙方可通知甲方解除劳动合同:1、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。2、乙方因其他情况需要辞职的,需要15日前以书面形式通知甲方。七、违反劳动合同责任(一)甲、乙双方任何一方违反劳动合同,给双方造成经济损失,按违约方过错和实际损失情况承担赔偿责任。(二)乙方擅自停工、擅自离岗、停止施工、延误工期,视为乙方违约,乙方工程结算按照70%记取,并承担因此给甲方带来的损失。(三)乙方施工人员在本劳务合同期间发生的安全事故由乙方承担。(四)乙方及施工人员因自身原因如患病、酗酒等造成的身体伤害自行负责。八、劳动争议的解决甲、乙双方因履行本合同发生纠纷,双方协商解决,协商不成,则申请劳动部门调解或仲裁解决。九、其他约定其它事项双方协商解决十、本合同自双方签字之日起生效,合同一式两份、甲、乙各持一份。甲方(盖章):__________________乙方:_________________________代表人(签字):________________身份证号码:6/35_____________________________年________月_______日_________年________月_______日建筑工地合同解除建筑工地合同相关劳动法【第三篇】甲方(使用部门)名称:乙方(受聘人员)姓名:性别:民族:出生年月:身份证号:根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。一、合同期限甲乙双方选择以下第(二)项为确定本合同期限(一)固定期限.从__年__月__日起至__年_月_日止,合同期限为__年。(二)无固定期限;从__年__月__日起。(三)以完成一定工作为期限.从__年_月__日起至____工作完成时止。本合同试用期限为/月。二、工作内容。1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在劳动合同期内,甲方可根据工作需要和乙方工作能力,变动乙方的工作内容、岗位。2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度,按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。7/35三、劳动保护和工作条件。1、甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,对乙方提供必要的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。2、乙方必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。四、工作报酬。因乙方工资计算繁琐,现经甲乙双方协商约定,实行下列工资分配形式:甲方按乙方的工作工时核算乙方工资,工资以货币形式支付。乙方工资每日为元。、2按双方商定的工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。五、工作纪律。甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度,按时完成生产、工作任务,如有违法违纪行为,按有关法规、规章处理。2、乙方必须服从甲方及甲方委托人(代班人员)和工地管理人员指挥。必须服从工作安排,不得无故缺席,如有事必须向代班人员请假,如不听从代班人员的合理调动,甲方有权对乙方做适当的经济处罚或开除处理。8/353、乙方必须遵纪守法,严禁打架、赌博、嫖娼、偷盗等违法行为,一经发现做开除处理并罚款,且送交执法部门追究其相应责任。工资余额年终结清。六、劳动合同变更、终止、解除的条件。(一)劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。(二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,劳动合同即行终止。经双方同意,可续签劳动合同。(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:1、在使用期内被证明不符合使用条件的;2、旷工或者无正当理由逾期不归,经批评教育无效的;3、严重失职、渎职或违法乱纪,对甲方利益造成重大损害的。4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化,致使原合同无法履行,经5、乙方在聘期内劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。(四)有下列情况之一的,乙方可以随时提出解劳动用合同:1、在使用期内,甲方未支付工资的;2、甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;3、国家法律、法规另有规定的。七、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律、法9/35规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。八、本合同依法订立后,双方必须严格履行。九、本合同履行中发生争议,经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):__________________乙方:_________________________代表人(签字):________________身份证号码:_____________________________年________月_______日_________年________月_______日建筑工地合同解除建筑工地合同相关劳动法【第四篇】承包单位:(甲方)劳务单位:(乙方)依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《建筑工程施工合同》及其他法律、行政法规,为明确双方的权利义务,本着自愿互利、权益平等的原则,经双方协商一致订立本合同。第一条、工程概况(一)工程名称:(二)工程地点:10/35(三)工程承包范围:1.包含:混凝土原材料的清洗、过筛、过磅和上料搅拌,混凝土的装卸运输、浇筑振捣、倒运水泥、搭拆移动临时马道、溜槽的安放及拆除、混凝土泵管的清洗、混凝土的抹平压面、遮盖、保湿养护及测温、配合比、混凝土试块制作等全部工作。同时积极配合水电安装等专业的预留预埋。所有漏撒的混凝土及余浆的清理工作(在混凝土初凝之前清理完毕)。2.工程变更和二次施工。3.()元内的工程变更。(四)工程价格:1.按单项承包a.采用地泵混凝土元/立方。b.采用搅拌机混凝土元/立方。2.按建筑面积计算,混凝土合计为元/m2(五)工程工期:总日历天数天(钢筋安装开始,甲乙方签字),主体封顶天(均7天每层),乙方应保证正常施工过程中的人员配备(劳务层管理人员),并确保不因农忙、雨天而影响工程进度。如因自身原因完不成工期,拖后1天罚款3000元,提前一天奖励3000元,(在工程结算时扣除或奖励)。办公楼每层施工天数分配木工4天、钢筋工2天、混凝土工1天。第二条、合同文件的组成与解释顺序。合同文件由下列各项组成,并依序解释。11/352.1本合同2.2协商变更等明确双方权利义务的纪要、协议;2.3工程劳务量清单;2.4确定劳务报酬的工程预算书2.5图纸;2.6标准、规范和其他有关技术资料、技术要求;2.7施工过程中,双方签订的合同以外的劳务认定。第三条、甲方责任3.1组建与工程相适应的项目管理班子,全面履行总包合同,组织实施施工管理的各项工作。3.2负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标,组织编制施工计划,物资需用量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、试化验的控制监督、检查和验收。3.3负责工程的测量定位,技术交底,组织图纸会审,统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收。3.4统筹安排直辖市解决生活临时设施、用水、用电及施工场地。3.5提供施工图纸,及时交付应供材料设备。所提供的施工机械设备、周转材料、安全设施保证施工需要。3.6按本合同约定向劳务分包人支付劳动报酬。3.7负责与业主、监理、设计及有关部门联系、协调现场工作关系。第四条、乙方责任12/354.1对本合同承包范围内的施工劳务向甲方负责,全部施工任务必须组织自有力量完成。4.2自觉遵受法律、法规及甲方与业主的有关规章制度。接受甲方及有关部门的管理、检查与监督。与现场其他单位搞好协调配合;4.3负责完成施工劳务的有关技术措施的编制,报甲方批准后严格实施;4.4交工前把现场整理干净,做好验收准备工作,为验收提供便利条件,参加办理交工验收。4.5准时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