2023年公司跨年策划方案（实例）（最新8篇）

1/242023年公司跨年策划方案（实例）（最新8篇）为了确定工作或事情顺利开展，常常需要预先制定方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。写方案的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是网友精心分享的“2023年公司跨年策划方案（实例）（最新8篇）”，仅供参考，欢迎大家参考下载。公司跨年策划方案【第一篇】总策划：xxx总执行：xxx成员：xxx支持：xxx部门等活动名称：xx有限公司20xx年新春年会暨8周年庆典晚会活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重活动目的：庆祝公司成立8周年，对20xx司的工作成绩进行总结，展望公司20xx发展愿景;同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。活动日期：20xx年x月x日16：00-20：00活动地点：xxxx酒店2/24参会人数：xxx人参会人员：xx总部员工、xx分部员工、xx分部员工、特邀嘉宾活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)(一)文案组(负责人：xxx)负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核;2总经理讲话稿起草、审核;开场ppt制作，年会期间所有音乐搜集。(二)会场布置组(负责人：xxx)负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;负责鲜花或花篮的采购/租赁;现场摄影、dv摄像、照相;负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场ppt等;会场安全检查(消防、电源、设备等)。(三)节目组(负责人：xxx)年会暂时确定1(开场舞)+6(文艺表演)+2(小游戏)+3(抽奖)=12个串联整个文艺汇演，每个文艺节目限时5分钟左右)。节目类型要求是“小品、舞台剧、情景剧、合唱、歌曲串烧、集体舞蹈等”，文艺汇演节目内容的要求是“温暖快乐、积极3/24向上”。具体工作如下：负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;负责安排文艺节目评委及奖项设置;负责确定颁奖人员。(四)迎宾组/礼仪组(负责人：xxx)年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座;负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品(做好登记);负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;负责年会过程中放礼炮。(五)后勤组(负责人：xxx)负责年会选址、预订、费用申请与结算;负责年会相关会议组织，各小组准备工作进度检查等;负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放;负责桌席人员的分配，桌号指示牌制作及摆放;负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。(具体费用分配由各项目负责人自行安排)(一)活动前4/24年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。(二)活动中对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。(三)活动后年会后期的纪念视频制作、发放(由xxx部制作dvd，xxx部统一发放，每人一张)年会照片的收集及保存;公司跨年策划方案【第二篇】xx、xxxx设计公司20xx迎新春年会20xx年xx月xx日下午xx点xx分至xx点xx分晚宴时间：xx：xx――xx：xxxxxx大酒店二楼多功能宴会厅两公司全体员工(xx人)5/24本次年会的流程与安排包括以下：xx：xx晚宴正式开始全体员工上台合影留念1.准备零食，瓜子，花生，糖，砂糖橘等。2.晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)xx：xx――xx：xx娱乐时段：节目一：开场舞表演者：xxx、xxx、xxx、xxx节目二：相声《吹牛》表演者：xxx、xxx节目三：独唱《死了都要改》表演者：xxx节目四：小品《狼与三只小猪的故事》表演者：xxx、xxx、xxx、xxx游戏1：超级模仿秀；用具：笔记本电脑，投影仪游戏规则：三男三女上场，模仿qq表情，最到位的胜出。幸运抽奖活动：游戏获胜者抽3等奖1个游戏2：你来模仿我来猜：用具：纸牌、笔游戏规则：后面举牌，一个人解释，一个人猜，虽然简单，但是效果不错，关键是看你在后面牌子上写的是什么。幸运抽奖活动：游戏获胜者抽3等奖2个发纪念小奖品6/24节目五：大合唱《相亲相爱》表演者：xx全体员工节目六：魔术表演表演者：xxx节目七：脱口秀《闲聊》表演者：xxx节目八：独唱《不再犹豫》表演者：xxx游戏3：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈；游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输；幸运抽奖活动：唐凤丽抽2等奖1个游戏4：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链；游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。幸运抽奖活动：沈雪峰抽2等奖1个节目九：合唱《红日》表演者：xxx、xxx节目十：手语表演《爱》表演者：xxx、xxx节目十一：独唱《冰雨》7/24表演者：xxx节目十二：全国选美大赛表演者：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx表演内容：才艺展示，智力问答，t台走秀，方言拜年评委：xxx、xxx、xxx游戏5：数钞票1、所需道具：159张1元的崭新钞票(总数只能主持人知道，可适当加减)2、游戏规则：1)由员工用最快的方式数钞票，在克服干扰的情况下，正确说出总数，则胜出，给予礼品奖励；2)在员工开始数钞票时，主持人开始问问题，如：你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的对吗?等等3)整个游戏三个员工参加，一次一个。幸运抽奖活动：张强、李文梅抽1等奖1个老总亲自颁奖备选游戏6：金鸡独立；用具：报纸游戏规则：每位参加游戏的人脚下要放一张报纸(或者半张足矣)当在规定时间内接不上成语时要把脚下的报纸对折，然后再站上去，主持人重新开头出一个成语让后面的人继续接，到最后就会出现有人“金鸡独立”来接成语。直到最后，脚一直保持在报纸上的人胜出。备选游戏7：踩气球；用具：36个气球8/24游戏规则：分为两组，一组3个人，每个人身上绑6个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总数气球剩的多，就胜出。备选游戏8：坐气球比赛；用具：3把椅子、各装20只气球的3个箱子；游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内剩的球最少的胜出；公司跨年策划方案【第三篇】20xx年公司年会暨新春团拜会20xx年xx月xx日下午14点30分至18点00分xx酒店采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式1、公司全体干部、员工，总人数：xx人2、公司领导xx人3、各部员工xx人1、总协调：xx2、成员：xx1主持人：xx2酒店场地联络：xx3奖品、道具购买：xx4现场场景布置：xx5现场摄影摄像：xx9/246现场电脑、音乐控制：xx7奖券奖品保管发放：xx共xx桌，详情见座次表，每席xx人左右。酒水安排：白酒xx瓶桌xx元瓶（xx瓶，xx）红酒xx瓶桌xx元瓶（xx瓶，xx）啤酒xx箱桌xx元箱（xx箱，xx）饮料xx瓶桌xx元瓶（xx0瓶，xx）总预算：xx元1、14：30――15：00伴随背景音乐全体入场，在入场口设置抽奖箱，期间为茶话会形式，餐桌摆放瓜子、花生等。2、15：00领导入席，xx总讲话并宣布年会开始。3、15：00-15：10xx总致辞，xx总致辞（各5分钟）4、15：20年会正式开始：1人力行政部：由xx总串场，引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加完美。同时印出第一个节目。表演结束后，由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者，并发放奖品。2企划部：由陈总串场，引出节目。表演结束后，由xx总、xx总分别抽取二名幸运奖获得者，并发放奖品。3媒介部：由负责人引出节目，结束后，由xx总抽取五位幸运奖，并发放奖品。4游戏环节：结束后，由xx总抽取五位四等奖，并发放10/24奖品。5销售部：由负责人引出节目，结束后由xx总抽取一位三等奖，并发放奖品。6修改部：由xx总引出节目，结束后抽取二位三等奖，并发放奖品。7产品部：由xx总串场，引出节目。结束后，xx总抽取二位二等奖，并发放奖品。8游戏环节：结束后，由xx总抽取一位一等奖，并发放奖品。xx位领导分别送一句祝福语，xx总宣布晚宴正式开始。备注：参与游戏的员工结束后可领取参与奖，具体游戏的设置根据部门报的节目数量做增减调整。5、16：00-18：00用餐时间17：30左右由xx总抽取本场特等奖得主，并发放奖品。宣布结束，并组织退场公司跨年策划方案【第四篇】年会是企业重大节日！为了经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想！让员工明年在公司认真做事！现制定以下年会策划方案。1、拉动员工。是为了减少员工流失，用活动来留住员工。让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望。展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干。所以年会一11/24定要与往年不一样，一定要让员工有感觉。让员工明年赚到更多的钱！是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。2、拉动顾客。一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！可以邀请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。3、拉动其他力量。邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的.信心及依赖度。邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展示我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和贡献度（如：我们要成为某地区的纳税大户等）。有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐。地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的展示，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示体现）。会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。老板年会期间不用上台说话，而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。要求全体员工必须参加，不可请假。公司各部门领导。尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。地方领导或者12/24行业内知名人士等（可提前说为神秘嘉宾）1、全员到签到处点名，安排岗位（要求会务组的所有成员必须着统一服装，特殊岗位除外，例摄影）。2、客户签到，（客户要佩戴胸花）走红地毯，签名（场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上（注：大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐）（门口要有三位礼仪的人引位）3、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾。主持人带动全员先来一或两支开场舞（由所有的领导上前领舞！）放视频（全年回顾）。颁发奖励，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合影、（中间可穿插一些文艺节目）。团队展示，向在场所有的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。4、让各部门定明年业绩目标。地方领导发言或者相关领导发言（主持人一定要把领导塑造到位，让领导高兴。可以提前与其沟通，也可以突然袭击，视领导的脾气来决定，核心是让其乐。行业内重量嘉宾（神秘嘉宾）发言（同样主持人要提前准备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的