乡镇中学党支部巡察整改进展情况的报告

乡镇中学党支部巡察整改进展情况的报告按大纲制定2023年党风廉政工作计划，领导班子制定党风廉政工作计划，由党支部书记总负责，纪检委员具体负责，做到年初有部署、有安排、有学习计划、有专题会议研究，梳理学校廉政风险点。以下是小编分享的内容，欢迎参考借鉴与借鉴。根据xx市委统一部署，xx年4月18日至5月10日，xx市委第五巡察组对xx市xx镇中学党支部进行了巡察。并于xx年12月22日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。一、提高政治站位，加强对巡察整改的组织领导情况学校党支部始终站在讲政治、讲党性、讲大局的高度，把巡察整改作为重大政治任务来抓。一是坚决把讲政治贯穿整改全过程。对巡察反馈的意见，发现的问题，查在实处，落实责任，强化监督跟踪力度，对在工作中敷衍了事、工作不力、弄虚作假的行为及时发现、提醒、纠正、问责；二是确保事事有着落，整改落实到位，及时与上级党委汇报，并向校园公开，接受广大教师监督；三是召开巡察整改专题组织生活会，紧扣巡察反馈问题，认真对标对表，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入对照检查，剖析原因，明确整改措施和努力方向，做到真认账、真反思、真整改。二、坚持问题导向，不折不扣抓好巡察反馈意见的整改落实（一）在“学习贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央重大决策部署不到位，履行职责使命有差距”的方面1.关于“政治理论学习走过场、党史学习教育活动不深入”的问题。一是党办按教育局通知要求制定了月计划、周计划，涵盖了党史学习的三个阶段内容，及时印发重点学习资料，明确学习内容。二是在学懂弄通上下功夫，通过支部书记领学、集中学习、个人自学达到分层学，反复学的目的，通过不定期线上线下测试检测理论学习成果，确保理论学习入脑入心。2.关于“保密意识淡薄，政治觉悟不高，档案管理不规范”的问题。一是成立保密领导小组。领导班子和中层主动带头学习保密制度，规范管理档案室和保密柜。二是将档案室重新整理，设立党建、纪检、行办、德育、教务保密柜，机密文件与日常文件分类放置，并严格落实查阅登记、销毁登记制度。3.关于“双减政策落实有偏差，课后服务流于形式”的问题。一是组织全体教职工学习《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》、《关于加强中小学校党的建设工作的意见》，进一步加强对课后托管兴趣班管理力度，组织教务处、德育处、维稳办等科室联动，每日严抓各班辅导员考勤，严查托管班学生考勤。二是组织教职工代表大会，根据《自治区义务教育阶段学校课后服务经费保障和管理办法》确定《xx市xx镇中学课后托管服务劳务报酬发放办法》，公开、透明托管课发放的课时和劳务费，按照课后托管工作计划，严格落实双减政策。4.关于“落实立德树人根本任务浮于表面，对思想政治教育重视不够”的问题。一是成立思想政治理论课落实工作领导小组，组织学习习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上的讲话精神及《关于加强中小学校党的建设工作的意见》等相关文件，对思政课教师进行培训。二是开展学校党支部书记、校长带头走进课堂、带头推动思政课建设、带头联系思政课教师等活动，充分发挥党建引领、思政育人的作用。三是规划思政教师工作任务，推进思想政治课进课堂、进头脑，引导学生扣好人生第一粒扣子，把思想政治教育渗透到其他学科的教学中，实现全员全程全方位育人。5.关于“考勤制度执行不严，干部管理失之以宽”的问题。一是利用校委会例会进一步学习考勤制度，严格按照考勤制度落实每日考勤公示，接受全体教师监督。二是全体教师进一步学习考勤制度，并严格履行请假手续，行办做好考勤管理工作，及时归档，严格执行考勤制度。（二）在“纪律作风不严，在规范学校管理和纪律执行上存在漏洞”方面1.关于“学校绩效考核有失偏颇，导致教师积极性不高”的问题。一是由工会组织召开教职工代表大会，进一步完善绩效考核制度。二是学校各科室每月及时公示量化结果，公示考核分数。三是完善监督反馈渠道，落实书记信箱，拓宽反馈路径。2.关于“财务管理有漏洞”的问题。一是组织领导班子及业务人员学习《xx市教育局关于加强和规范财务管理审批制度的通知》，学习学校财务管理制度和采购流程，严格按规定在政采云平台下单购买。二是党支部书记与财务人员谈话，加强学校内部内控制度，廉政风险防控机制，严格规范财务管理，遵守财经纪律。3.关于“固定资产失管漏管”的问题。一是领导班子带领中层认真学习《事业单位国有资产管理暂行办法》，二是对于未及时录入固定资产的财产再自查，及时录入固定资产平台，管理好固定资产。三是加大对学校资金账户的管理力度，加大督查力度，严审票据把关。4.关于“挤占挪用工会经费”的问题。组织领导班子学习《xx市教育局关于加强和规范财务管理审批制度的通知》，在日常工作中按制度落实工作，严格规范财务管理。二是加强学校内部内控制度，廉政风险防控机制，规定内部监督的程序和要求，遵守财经纪律，实现决策、执行、监督相分离。5.关于“党风廉政建设工作浮于表面”的问题。一是按大纲制定2023年党风廉政工作计划，领导班子制定党风廉政工作计划，由党支部书记总负责，纪检委员具体负责，做到年初有部署、有安排、有学习计划、有专题会议研究，梳理学校廉政风险点。二是及时进行党风廉政谈话，严格要求谈话内容，警示教育心得落实三审三校制度，扎实完成党风廉政建设工作。（三）在“党组织建设不够有力，支部履职能力欠缺”方面1.关于“党建基础工作薄弱，“三会一课”记录不规范”的问题。一是严格按市委组织部下发的书写要求、书写格式，认真完成2023年度“三会一课”本，党支部书记增加检查指导次数。二是依据《xx市xx镇中学党支部日常工作管理制度》，严格落实“三会一课”制度，开展支委会、党员大会、党课等会议。三是实施“四培养机制，严格落实发展党员工作，充实党的后备力量。2.关于“党内政治生活不严肃，组织生活会走过场”的问题。一是学校党支部抓好思想工作，组织生活会前，先组织党员进行党章党规、党的理论知识学习，学习习近平总书记系列讲话，针对党员干部在思想中存在问题进行研究讨论，使党员干部在思想上形成认同。二是严明纪律要求，让党内政治生活真正发挥其提高党员干部党性修养的作用。三是严格制度执行，认真落实民主生活会制度。3.关于“党员监督管理不到位，党建带团建作用力不足”的问题。一是加强党员监督管理，关注党员动态，做到对党员底数清、情况明。二是进一步提高基层组织党建工作能力水平，严格党员监督管理，发挥党建带团建作用。学校党建办积极指导学校团支部开展工作，学年初将团建工作计划纳入党建工作计划中，安排优秀党员上团课、把主题党日活动与团日活动相结合，共同开展学习宣传、志愿服务等活动，动员团员教师积极加入党组织。4.关于“人事管理不规范”的问题。一是组织领导班子学习《干部选拔任用条例》，积极组织教代会修订完善《xx市xx中学中层干部选拔任用制度》。二是严格遵守干部选拔任用程序，认真听取各方面意见，不搞形式，不走过场，公正公开，接受监督。三是严格把握选人用人标准，真正地把政治素质强、敬业精神强、工作能力强、作风过硬，群众信任的干部选拔到中层岗位上来。三、持续深化巩固巡察整改工作成效当前巡察整改工作已取得阶段性成果，但仍需在巩固提升上下功夫，下一步，xx市xx镇中学党支部将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于xx工作讲话重要指示批示精神，持续把巡察整改作为重大政治任务，以巡察整改认识成果、实践成果和制度成果推动校园管理水平。