安保工作规章制度【热选8篇】

参考资料，少熬夜！安保工作规章制度【热选8篇】在日新月异的现代社会中，很多场合都离不了制度，制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是网友为大家分享的安保工作规章制度【热选8篇】，仅供参考，大家一起来看看吧。安保工作规章制度【第一篇】一、总则（一）门卫管理是企业管理的一个缩影，是体现管理水平的标准之一，为强化门卫管理，特制订本制度。（二）本制度适用于本公司员工和保安人员。二、管理办法（一）保安人员要严格遵守执行《保安工作条例》、《保安服务协议书》等规章制度，恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。（二）保安人员要做到二十四小时轮留值勤，每两小时巡视巡逻全公司一次。发现违纪、偷窃等行为，要及时制止和向上级汇报并作好记录。发生治安事件和灾害事故，应采取积极有效的应变措施，并及时向公安机关报案。发现员工违纪违规行为，要及时向主管部门汇报，协助处理。（三）保安人员必须出门站岗值勤。（四）警卫室要保持干净和安静，物品放置应定位规范，不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者，视情节轻重，严肃处理。值勤人员态度粗暴，不文明不礼貌，故意刁难员工或外来人员，一经发现，将按照双方协议书有关规定严肃处理。（五）严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司（含工程建设工地），确需外出，应如实填写员工出入证或凭出车单出入。部门经理以下员工外出，须由所在部门经理审批；部门经理以上员工外出，须经总经理室审批手续者，保安不准放行。强行外出者，应立即上报人事行政部。外来人员因公务需进公司，经被访人同意，凭有效证件，准确填写会客单后，佩戴来宾证方可进公司；(税务、供电）等公务车辆可免于登记，提供进入单位的便利条件。4、值勤、值班人员要坚守岗位，值班时不得擅离职守，不得睡觉，不得从事与值班值勤无关的活动。5、做好报刊收发工作，对电汇、挂号信函要及时登记，通知、交送有关部门和人员。6、值勤、值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查，特别是运货车辆应严格检查手续，核对货单，对手续不全或单货不符的不得放行并及时向单位保卫人员报告；对夜间出入单位车辆、人员应进行不定期的检查，发现可疑情况应及时报告单位保卫干部，特殊情况可直接拨打公安机关电话报警。7、值班、值勤换班交班时要认真做好交接工作，严密交参考资料，少熬夜！接手续，交代有关未办事宜，明确事宜要求，落实未办事宜。8、值班、值勤人员要熟悉了解单位带办领导姓名和联系电话。9、值班、值勤人员要按时开启设防单位有关技防设施，技防设施发生故障时要及时报告单位保卫人员。10、值班、值勤人员违反单位门卫管理制度单位将依据有关规定进行处罚。安保工作规章制度【第二篇】1、熟悉掌握治安、消防业务知识;2、对出入人员进行查证，防止闲杂人员混入酒店;3、严格执行酒店会客制度，凡是联系工作、业务人员进入酒店必须按照会客程序操作;4、监督员工佩戴证件，以及员工的考勤打卡;5、外来车辆登记工作;6、阻止危险物品进入酒店;7、严格执行交制度，做好工作记录;8、必要时为客人提供护送服务;9、维护大堂秩序良好，保证大堂幽雅环境;10、爱护保管酒店公共设施;11、当值期间不得用任何手段包庇、掩护违法犯罪分子;12、注意跟踪、询问无明确目标人员的可疑人员，发现可疑情况及时采取措施;13、协助调查处理投诉，并要注意礼貌;14、礼貌回答客人询问，指点引路，搀扶老弱病残人员;15、不得以任何理由、方式向客人索要小费或礼物;16、当值时不得聊天、吸烟、吃零食、打私人电话等与工作无关的事情，如有要事，要保安部当值负责人批准;17、检查酒店要害部位，如室、公共场所、紧急通道的安全情况，以及安全管理工作的落实情况;18、熟悉酒店应急程序，熟悉各楼面消防器材的分布，掌握灭火器的使用方法，遇到火灾及时扑救并迅速上报;19、不得以权谋私或者做任何有损酒店名誉的事情;20、完成上级交办的其他工作。安保工作规章制度【第三篇】一、着装要整洁，且佩带保安执勤证。仪容、仪表得体、大方，不留长发、长胡须。精神状态良好，站立规范。工作时严禁闲聊、打闹。二、值勤期间，要遵守和执行学校的各项规章制度，维护学校的正常教学秩序，认真履行工作职责。三、使用文明用语（如：您好、请问、谢谢、对不起等），文明值勤、礼貌待人。接待来访人员时，要热情、主动；对待师生，要象家人一般。四、准时上岗，不得迟到与早退。参考资料，少熬夜！五、认真做好交接班工作，并进行记载。六、认真学习法律法规，严格遵守保安“七条禁令”，廉洁奉公、秉公值勤，严禁徇私舞弊。七、坚持锻炼，保持健康的体魄；坚持长期防火、防盗制度。如在执行任务中，遇到违法、犯罪分子作案，要积极抓获，并扭送至公安机关，但不得滥用私刑。八、认真做好24小时巡查工作，每小时全面巡视校园一次，并及时记载，如遇突发事件须向主管领导汇报。为确保安全，夜间巡逻时，两名保安应相伴而行，并严禁睡觉。九、密切关注出入校门的人员与车辆，严格执行门卫制度。携带物品出门须有主管领导的批示，方可放行。十、做好来信的收发，保管，递交工作。十一、协助行政值日人员，做好校车管理工作。十二、除了做好本职工作以外，要服从学校安排的其它突击性任务。安保工作规章制度【第四篇】一、学校成立治保会，在校保卫科领导下，全面负责学校的治保工作。科室成立联防治保组，各班级设一名治保员，负责治保工作。二、各单位治保组应经常对师生员工进行法制教育和“四防教育”。定期不定期地进行治保检查。发现不安全因素及时提出改进意见，限期整改。三、外来人员入校及校内物资，均按《门卫制度》规定办理。四、加强校内要害、重点部位的保卫工作。节假日，会同各单位治保组长安排好师生的值勤任务，值勤人员严格履行职责，做好交接班和记录总结工作。五、贯彻“以防为主”的方针，加大防范措施，发现盗窃等刑事案件要立即报警，保护好现场，对火警、事故除要及时报警外，要积极投入除患斗争。六、外来人员在校住宿，必须事先向保卫科报告，经批准后方可留宿，违者追查责任，并进行罚款处理。七、由治保会主持组织的校夜间巡逻队，执行夜间巡逻任务，对住宿的师生员工夜间外出要掌握情况，对有可疑的外来人员要严加盘查。八、协助有关科室维持好校会和上级来我校参观及开现场会议的秩序，发现情况，采取果断措施加以制止。九、各级治保组织，均负责教职员工及家属中发生纠纷的调解工作。十、充分发挥群众力量，及时地侦破和处理校内的案件，做到不拖不靠。安保工作规章制度【第五篇】1.目的：参考资料，少熬夜！公司员工管理、考勤监督，安全、卫生及物资、车辆出入管理。2.作业内容：保安必须认真学习并熟悉公司的《保安管理规章制度》、《考勤管理制度》、《车辆管理规定》等公司相关管理制度及通知，自觉遵守并负监督执行的责任。保安的日常工作主要包括人员及考勤管理、出入管理和厂区安全、卫生等监督管理。人员及考勤管理：辅导员工遵守公司各项规章制度，并制止不法行为的发生，维持工厂秩序。公司规定员工上下班出入厂区必须及时打卡，保安负责管理员工上下班的考勤卡。保安负责监督员工打卡，禁止代替别人打卡，发现代打卡应及时记录报告人事部。因机械故障或其他原因不能打卡的，保安应及时报告人事部，并配合人事部进行相应处理。上班时间内除公事接洽外，一律谢绝会客。出入管理：员工出入厂区，应佩戴厂牌，对于无厂牌人员，保安可以拒绝进厂。如确实该员工忘带厂牌，保安应记下其姓名并上报行政办可以让其入厂。员工上班时间外出时，需按规定填妥员工上班外出证明单，保安监督出厂时间，并在员工回厂时签入回厂时间。有外来人员来访时，保安人员应先询问其是否有联络人。如有，电话确认后，按联络人员要求予以接待；否则一律请示行政部决定。外来人员来访、外来车辆进出一律进行登记。节假日加（值）班人员或因事需进办公室及车间、仓库者，需进行登记后进入。物资出厂时，必须出示物资出门证明，出门证明应有该部门主管出具，并由相关人员签名，凭出门证明单查验无误后放行。公司员工携带行李、包裹、提箱、大件物品者，应凭行政部开立放行单放行。携带一般随身用品，由保安人员查验后放行。物资出厂，保安如果有疑问不能决择时，应及时报告上级。应管制入厂人、物、车辆、对非本公司人员及客户或未办理入厂手续者，一概不准入厂，并绝对禁止携带的违禁品入厂。对进入公司的车辆要求停放在指定的位置。做到整齐、美观。负责对公司各种报刊、信件及邮件的签收，并及时交给收件人。厂区安全卫生管理：除车间及办公区外，保安人员有义务进行安全卫生监督管参考资料，少熬夜！理。负责对公司监控的查看，并对监控系统进行定期检查和维护保养。保安应安排巡逻路线，定时或不定时进行厂区巡逻，深夜当班的人员还必须不定时对厂区各要点及宿舍进行巡查。处理及排除一切安全隐患并做好相关记录。如有下列情况，保安应及时处理，并报告上级部门。打架斗殴者；生产车间内吸烟者；食堂或宿舍区违规用火或用电者；擅自处理、搬移、损坏公司财物者；严重影响公司形象、违返公司管理制度的其他行为；紧急事件的处理发现盗窃时，在以收回失窃物为首要的同时需注意防护个人的人身安全，立即报警并呈请上级处理。紧急事件发生时应镇静，以最有效方法将灾害减少至最低限度，不可以慌张误事，视情况按下列程序处理：判断情况若尚可消除时，应迅速采取行动，报告领导。如事态有迅速扩大之势，应迅速通报有关单位，请求协助解决。3.保安工作守则着装、佩戴齐全，按规定上岗交接班。认真履行值班登记制度，值班中发生和处理的各种情况在登记薄上进行详细登记，交接班时移交清楚，责任明确。应服从上级命令，切实执行任务，不得偏袒徇私，损害公司利益。平时应谨言慎行，执行职务时态度和蔼严正。对来访客人热情、有礼、耐心询问，维护公司良好形象。值勤中不得出现擅离职守或酗酒、闲聊、睡觉等失职情况。应熟记厂内各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点，以免临急慌乱，对重要的电灯、门窗等有缺损时，应及时上报主管部门处理。保安应该负责门卫室日常清洁卫生工作，以保持室内清洁整齐美观。维持厂区内、外周围的环境卫生。对待同事或来访者，态度恶劣，言行不端者，记大过。由于保安工作疏忽导致公司财产损失，公司将按照相关规定给予经济处罚。保安带头违反公司规章制度。造成严重不良影响者，即予解雇。有未尽事宜者，参照其它规定办理。安保工作规章制度【第六篇】1、上岗前进行自我检查，做到按规定着装，个人仪表仪容端庄整洁。2、有高度的政治责任性和敬业爱岗的精神，严格遵守酒参考资料，少熬夜！店的劳动纪律，维护酒店的正常经营秩序。3、按规定区域立岗，对进出酒店的旅客应主动拉门迎送，协助运送行李，扶老携幼。注意大堂内特别是总台周围可疑情况。4、严格遵守工作规范和要求，安全、正确地指挥住宿旅客的自备车辆有序停放，提醒车主保管好车内的物品，保证酒店大门前的畅通，阻止衣冠不整者、醉酒者和精神病患者进入酒店。5、严格按工作流程和制定的巡逻路线，按时进行安全巡逻和检查，一般每小时必须巡查一次，按酒店巡更点布局依点巡视检查并做好打更记录，每日巡逻为21时至次日6时止，发现不安全的问题及可疑的人和事，应加强盘问，及时报告，做好现场监护和控制工作并做好情况记录。6、对超过规定时间的访客（按公安规定的访客时间为7：00—23：00）要及时汇报夜班经理，做好记录，妥善做好劝导工作。7、熟悉酒店各类应急预案，在发生突发性情况时，按预案和领导的指令，进行及时的处置。8、为住店旅客寄存行李，严格按照行李房寄存制度，提醒旅客贵重物品应寄存在总台。认真做好存取记录和交接班手续，防止错失事故。9、按规定使用各类配备的保安器材(对讲机，手电筒等）不准人为损坏。10、在工作时间内违反公司员工手册及店纪店规，依据有关规定进行处理，造成酒店损失的应承担必要的经济损失，违法者追究法律责任。11、工作中不得擅离职守，巡逻检查时应精神饱满，携带对讲机，保持信息畅通，按规定路线和间隔时间执行巡逻打更任务。12、严格执行以防为主的工作原则，发现可疑的人和事要妥善处置并及时报告领导。13、巡逻中一旦接到案情指令应按工作预案立即采取措施，控制事