百日安全活动总结（最新5篇）

好文供参考!1/15百日安全活动总结（最新5篇）【引读】这篇优秀的文档“百日安全活动总结（最新5篇）”由网友上传分享，供您参考学习使用，希望此文对您有所帮助，喜欢的话就分享给下载吧！百日安全活动总结【第一篇】5月19日，国电集团公司党组发出通知，对开展访问100个基层党支部和班组、访谈100名一线党员和职工活动（简称双百访谈活动）作出部署，要求所属各级党组织在今年9月中旬前深入车间、班组调研，广泛听取基层党组织、党员和职工群众的意见建议，推动创先争优活动扎实开展，取得更大实效。这是集团公司党组在创先争优活动中抓基层、打基础的又一创新举措。通知指出，开展双百访谈活动的目的是深入了解基层党组织、党员创先争优活动情况，广泛听取基层党组织、一线党员和职工群众对深入开展创先争优活动的意见建议，进一步加强对基层党组织创先争优活动的督促检查和指导，促进创先争优活动落实到每一个基层党支部，落实到每一名党员，取得更大实效，建立完善密切党群、干群关系的创先争优长效机制，推动集团公司党组织的政治优势转化为发展优势，为实现良好开局、建成一流综合性电力集团提供坚强保证。通知明确，好文供参考!2/15双百访谈活动在集团公司所属二级、三级单位中抽样开展，主要访谈基层党支部书记、班组长、一线党员和职工群众，了解掌握基层党组织、车间班组组织开展和党员参与创先争优活动情况，听取他们对本单位和集团公司创先争优活动及改革发展等方面的意见建议，总结基层创先争优活动经验，发现和选树先进典型。通知强调，各级党组织要深刻认识开展双百访谈活动的重要意义，高度重视，加强领导。各级党组织负责人要亲自部署，亲自组织实施，扩大活动的覆盖面和参与率，确保活动扎实开展，取得实效。通知要求，各单位要结合实际，把双百访谈活动作为推动健全完善创先争优长效机制的有效载体，与密切联系群众、健全和完善党内关怀机制结合起来，与推进惠民工程、服务职工群众结合起来，与总结经验、选树典型结合起来，与推动中心工作、促进企业发展结合起来，不断扩大活动实效，把双百访谈活动打造成为集团公司党建工作的特色品牌。活动结束后，要对活动开展情况进行认真总结，提炼经验做法，分析存在的问题，提出深化创先争优活动和双百访谈活动的具体措施，形成双百访谈活动总结报告；要充分利用好访谈成果，对访谈活动中党员和职工群众提出的意见和建议，各单位要高度重视，认真分类汇总，研究制定整改措施，明确整改责任单位、责任人和整改落实时间，切实抓好落实，以实实在在的成效取信基层党员和职工群众，调动好、好文供参考!3/15保护好基层党组织、党员和干部职工立足岗位创先进、履行职责争优秀的积极性、主动性。据悉，集团公司党组将成立双百访谈工作组，采取三种方式开展访谈活动。一是一线走访。深入企业、深入班组，调查走访，谈心慰问，把一线劳模、老党员作为访谈的重点，听取他们的'建议，了解他们的困难，摸清思想脉博，了解真实情况。二是问卷调查。在访谈单位召开会议，通过问卷调查的方式，了解参会党员和职工群众对本单位创先争优活动的评价和意见建议。参会人员通过随机抽样的方式在访谈单位的党支部书记、班组长、一线党员和职工群众中产生，具体数量根据访谈单位实际确定，一般不少于20人。三是个别谈话。从参加问卷调查会议的人员中确定各方面的代表，进行单独谈话，了解情况，听取意见建议。谈话人数根据实际确定，一般不少于10人。百日安全活动总结【第二篇】自公司8月x日开展“百日安全生产整改治理活动”以来，在运行部领导的关怀和指导下，我班给予高度重视，积极组织学习、实践，从思想上重新认识了安全生产，从行动上重新践行了安全生产。“安全第一、预防为主”在我们心中已经根深蒂固，“保人身、保电网、保设备”已成为我们安全生产的准则。为使我们更好的发扬“百日安全”的精神，现将活动开展好文供参考!4/15以来的经验和教训总结如下：一、认识与行动在“百日安全活动”期间，我班在每个白班下班后积极学习“企业标准”。给认识以精华、给行动以指导。积极学习、积极探讨、结合工作实际，对照“标准”，取其精华、去其糟粕。修正了以前在工作中存在的片面认识，改掉了以前在工作中存在的不规范做法，使我们在日常工作中思路更加清晰，遇到问题处理时更加得心应手。二、开展的工作1、加强班组管理班组是一个整体、每个成员缺一不可。完善班组制度、加强班组管理是开展工作的首要条件。组建一个好的班组，需要班长带头、班组成员积极配合，团结一致、相互支持才能够把工作干好。2、认真执行“两票三制”“两票三制”落实到位才能够实现安全生产。我们认真研究违反“两票三制”出现的不安全事件，吸取教训，在工作中加以避免。认真审核工作票内容，认真执行工作票中按错；落实交接班制度、巡回检查制度和设备定期切换制度。3、认真执行“两措”“反措”和“安措”是消除设备事故隐患，提高设备健康水平，改善劳动条件，确保安全生产的重要手段。在运行中，好文供参考!5/15我们发现隐患立即回报，通知设备部和维护单位并记缺陷，防止事故进一步恶化，把事故扼杀在萌芽状态。做好事故预想和反事故演习，保证设备的安全稳定运行。4、做好安全培训工作介绍本班组生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况，消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和危险部位，拿其它部门和班组出现的事故实例去剖析讲解。讲解《电业安全工作规程》和岗位责任，从思想上时刻重视安全生产，不违章作业。三、取得的效果经过“百日安全活动”的认识、践行和提高，取得了良好效果。在日常运行中，各项工作得到了规范。班组人员自觉性、积极性和安全意识明显提高。监视巡检认真对待，生产技能运用自如，遇见问题从容应对，事故处理得心应手。四、存在的不足及采取的措施存在的不足：班组管理没有细化，巡检时小问题发现不够及时，隐患排查不够全面，设备缺陷没有及时登记。采取的措施：加强班组细化管理；加强巡检质量，尤其是一些小问题：如泵的轴封水是否堵塞；加强隐患排查，对运行中的系统和设备认真检查，及时发现隐患，及时处理；存在缺陷的设备及时登记，催促维护单位处理。五、下一步的工作打算好文供参考!6/15继续学习《电业安全工作规程》，继续贯彻落实“企业标准”，严格执行“两票三制”，继续开展“两措”，加强班组安全教育培训，做好事故预想、反事故演习、技术讲课、技术问答，做好班组思想工作，起好模范带头作用，保证系统的安全稳定运行。百日安全活动总结【第三篇】一、活动主题我局按照县安全生产委员会关于深入开展“百日安全生产活动”切实抓好今冬明春安全生产工作的通知要求，以及全县“百日安全生产活动”实施方案，以“贯彻法规、落实责任、治理隐患、遏制事故”为活动主题，狠抓预防、严查隐患、扩大宣传，努力开展好“百日安全生产活动”，为我局的安全生产工作打下坚实的基矗二、加强领导、细化责任为了切实搞好“百日安全生产活动”，同时也为使我局20xx年度的安全生产工作能够较好的开展，经局务会研究决定，调整了局安全生产工作领导小组，将领导机构的责任进行了细化和分解，并与各科室和各乡镇维护站点签订了安全生产责任书。调整后的局安全生产工作领导小组继续坚持“一岗双责”为核心的安全生产责任体系，并由一把手亲自抓，由局长蔡文好文供参考!7/15任组长，副局长杨德荣、唐鑫任副组长，成员分别由李兰英（办公室主任）、胡光华（事业科科长）、杨军（事业科副科长）、严文选（社管科科长）、李卓斌（社管科副科长）、王玉鸣（宣传科科长）、宋敬民（宣传科副科长）、杜祥禄（城区维护组组长）担任。为了促进安全生产活动的良好开展，我局还建立了定期和不定期的安全生产学习制度和检查制度，对局内各科室和各乡镇维护管理站进行安全生产教育和安全工作检查，让所有的广电职工都能时刻保持高度的警觉性。三、活动开展情况加强宣传、深化教育在“百日安全生产活动”中，我局把学习宣传、贯彻实施安全生产相关法律法规作为当前和今后一个时期的一项中心工作任务来抓，深入宣传《中华人民共和国安全生产法》、《四川省安全生产条例》，以及《合同法》等为主要内容的安全生产法律法规和系列配套规范性文件，并在局内和各乡镇维管站张贴了宣传标语、悬挂了宣传标志，并散发了宣传手册，以多种多样、内容丰富的宣传资料和活动形式，广泛宣传安全生产法律法规，提高了全局干部职工的安全生产思想☆☆意识，并在我单位形成了人人知安全、人人抓安全的良好氛围。我局在新闻宣传中加大了对安全生产工作的宣传力度，深入到政府机关、事业单位、企业、工厂、农村等地，大量收集好文供参考!8/15了安全生产的相关资料，充分挖掘“安全生产活动”中的典型事迹，并为“百日安全生产活动”做了细致全面的宣传报道，扩大了宣传面，提升了影响力，为我县开展“百日安全生产活动”营造了良好的舆论氛围。单位百日安全活动总结二根据大成农药股份公司文件(大成农药字20xx109号文件要求，热电公司认真贯彻落实，组织职工积极投入到“百日安全无事故”活动中。逐步完善管理制度，严抓安全工作落实，查处三违行为和习惯性违章，排查隐患，注重整改，努力促进安全生产。一、成立领导小组加强对活动的领导根据股份公司要求为加强对竞赛活动的领导，公司成立竞赛活动领导小组，明确活动的任务与目标，强化各级人员的安全生产责任，严肃执行规章制度，深入开展安全知识教育，牢固树立全员安全意识，营造“人人讲安全，人人重视安全”的良好氛围。二、广泛宣传营造良好氛围在厂区悬挂宣传条幅三幅，各车间展出以活动为主题的黑板报六幅。公司调度会专门做了竞赛活动布置，各车间组织以活动为主题的专题安全会议，班组认真传达公司车间的安全会议精神等，广泛宣传发动，让百日安全无事故活动要求和观念深入人心，营造活动氛围。好文供参考!9/15三、竞赛活动中安全工作情况1、清查灭火器并进行消防演练。全面清查公司区域内灭火器共316只，重新进行核对登记，对部分超期灭火器组织四值运行人员进行现场火灾演练，然后送消防机构检修、重装介质。2、组织全员进行职业健康知识答题竞赛。通过知识竞赛，使全员对职业健康有了新的'认识，更加注重工作环境的改善和个人防护，促进了职业健康管理工作的有序开展。3、分期分批组织全员进行了《电业安全规程》考试。4、进行夏季“四防”大检查。5、定期召开公司月度安全会议，总结前期设备运行及检修情况，两票三制执行情况，布置下一阶段安全工作。6、定期进行公司月度安全检查。由生产副经理牵头，生技、综合、安环部门参加，每月进行安全检查，要求所查隐患定专人、定措施、定期限按时完成整改。7、进一步修订应急救援预案。针对公司实际情况，修订救援预案，注重针对性和可操作性，为应对异常情况的发生提供了及时正确处理的依据。8、配合鲁华公司进行清洁生产审核工作。9、做好国庆节干部值班安排，保证安全生产，维持稳定和谐的政治形势。10、做好国庆节期间安全生产工作。国庆节前公司专门召好文供参考!10/15开安全生产会议，布置安排安全生产工作，做好值班安排，加强劳动纪律管理，做好突发事故的应急预案。节前进行了安全大检查，布置安排好消除缺陷工作。四、竞赛活动取得的效果竞赛活动期间，安全生产平稳正常，除出现一次因燃料煤质量差造成机组减负荷小时的异常情况外，未出现生产事故，且经济技术指标良好。期间，顺利完成了3#炉、1#机组的大修及公用系统的检修工作，为今后的安全生产和今冬明春的城市供暖奠定了基础。通过开展“百日安全无事故”竞赛活动，使公司全员牢固树立了安全第一的思想观念，强化了职工安全生产意识，使公司各项安全生产工作跨上了新台阶。百日安全活动总结【第四篇】根据集团公司发布“力争零死亡，追求零伤害”百日安全活动以来，我们备煤车间积极行动起来，认真贯彻集团公司指示精神。以强化安全意识、提高安全素质为着力点，落实安全管理责任，有效地控制了各类安全、工艺、设备事故的发生。通过这次活动中，在车间员工中牢固树立了“安全第一”的理念，有利的保证安全生产。一、开展形式多样、全面全方位安全主题宣传在本次“百日安全”活动初期，备煤车间党政此次活动的主题，立即开展了活动主题宣传，通过班组学习、班前会、安好文供参考!11/15全专题会等开展广泛全员“力争零死亡