您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告 > 找到更好工作 辞职报告范例
找到更好工作辞职报告范例【导读】这篇文档“找到更好工作辞职报告范例”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!好工作是这样找到的1好工作是这样找到的——没有相关经验如何面试成功我以前有个学生,她的学校和专业都一般,听了我的课后,想去旅游行业发展,发了很多简历,没有收到面试通知。后来她打电话给我,问我该如何进入旅游行业,我问她,你是不是坚定地要进入这个行业?她回答“是“,我又问,为了学到行业知识,你愿意付出努力和汗水吗?她还是回答:”是“。我说:“好,那你按照我的要求去完成四件事。”第一件事:上网查询全中国有哪些一流的旅游公司,哪些公司的业务代表着未来的方向,最有前景。然后,你告诉我你最想去哪家,只能锁定一家。她用了三天告诉我结果。一流的旅游公司有国旅、中青旅、携程网、艺龙网等等。她认为携程的业务代表在线旅游,是未来的方向,她选定携程了。我说好的。第二件事:上网查询携程网在最近三个月,哪个部门在连续大规模招聘,这个部门有何特点?部门负责人是谁?公司的办公地址在什么地方?具体在哪一层哪一号?又过了两天,她给我回复了,携程网的商旅度假产品部在大规模招人,这个部门是携程的新设部门,是公司的业务重点,部门经理姓张,公司的办公地点在某某大厦的19层。第三件事:上网查询美国前三名的在线旅游公司的网站,查询其商旅度假产品一切相关信息和资料,然后和携程网的商旅度假产品进行详细对比,结合个人观点,写一个1000字的分析报告。这个学生非常的认真,她用了1个星期的时间,结合自己的观点写出了这篇比较分析。当她发给我时,我连看都没看,直接回复,再修改一次。第四件事也是最后一件事情:把这篇写的比较分析打印出来,附带简历,亲自去携程的办公地点,把它亲手交给商旅度假产品部负责人张经理,注意,是亲手。我的这位学生在一个工作日的上午十点,穿着正装,准时去了携程网的公司。她到前台后,表明了要见张经理,前台说张经理没在,要她把简历留下,他们转交。她给我打电话了,我明确告诉她,必须亲手交给张经理。她开始在前台附近等张经理,中间还有保安赶她走,她都没走。过了有1个小时。张经理回来了,前台主动告诉了张经理有个学生等他。她主动拿出报告,亲手递给了张经理。我后来得到的回复是,张经理看到写着《美国某某、某某、某某公司与携程网商旅度假产品比较分析报告》的名字时,眼睛一亮。后来,他们去会议室交流了,后来中午一起吃午饭了,我想再后来就不用我说了。她应聘成功,经过几年打拼,最近被猎头挖到另一家公司的商旅度假产品部做部长。生涯决策交流群1114278931、了解别人比别人了解你容易很多当你去一个公司或单位应聘时,我首先问你,你了解这家公司吗?了解这家公司的历史、产品、文化、经销渠道、竞争对手、未来战略吗?同样的,换个角度,这家公司的人了解你吗?了解你的家乡、家庭情况、教育背景、喜怒哀乐、特长能力等等吗?相信你会说不了解,既然双方都互不了解,那么你认为是让公司了解你容易,还是你了解公司更容易?这就是为什么面试之后,公司选择了要A同学,不要B同学的本质原因。你没有充分了解你的战场、了解你的谈判对象。当你想去一个企业时,请回答我几个问题:这家公司创办于几几年?竞争对手有哪些?未来发展方向有哪些?产品有哪些?主打产品是哪些?企业文化的特点是什么?等等至少20个问题。去年宝洁招聘的最优秀的学生是学数学专业的一个本科生,我问他为什么会被录取,他告诉我,他做了足够的准备工作,以至于面试时,当他说出宝洁的第一个产品是蜡烛时,连面试官都不知道,可想而知他能不被录取吗。主动求职的调研可以从两个角度入手,第一,寻找公司里代表未来方向的新兴业务;公司的发展确实有用人的需求,在扩张中;要知道并且见到对你起关键作用的人。第二,你要明确对手。你要明白你要和谁谈,谈什么,有没共同点,共同话题。知己知彼,决胜千里,要知道企业招聘的要求和目的。你们双赢的价值点在哪里?站在对方的角度考虑问题。比如上面讲的我的那个学生,他做的主动求职的每一步安排,都是符合了这三条标准的,她做的每一个准备工作,都是在为双方寻找共同话题,体现自我价值的方式方法。2、预见性的融入具体业务在工作当中,领导分配一件事情给员工,要求尽快做完,尽快上交结果。第一类员工小李,三天后跑来告诉领导:领导,你要做的事我已经做完,您看看。第二类员工小孙:领导,您要做的事情我已经做好了,你看看怎么样,还有没有其他的吩咐,我帮你做?再看看第三类员工,“领导,你给我做的事情A我已经做完了,而你做A事情的目的是为了做B事情,而B事情我已经起头了,但做不下去了,我需要您的指导,您指导指导我,我给您做完。“其实在求职中也是一样的道理,在还不是公司正式员工之前,就要有提前学习掌握的态度。什么叫做创造机会,他没要求你做的事情,你已经花了很长的时间去学习和准备了,对他来说给不出不录用你的理由。机会是自己创造出来的。我们继续看刚刚说到的那个同学,如果这个同学没有做第三件事,直接去做第四件事。他也能见到张经理,但是他们有没有共同的话题?肯定没有。但是,当她做好了准备,你如何看待商旅产品,你如何看待我们公司的商旅产品,在有准备的情况下,你觉得他们会没有共同话题吗?3、用最大的主动性开创自己的未来这个世界上,会主动关心你和帮助你的人,主要是你的父母和你的亲朋好友,如果你都不懂得主动去说一句话,任何人的命运都无法和你形成关联,如果你不懂得主动关心别人,主动去影响别人,主动让自己和别人有关联,那么你很难改变你的命运。为什么很多应届毕业生刚毕业时选择营销类的工作,是因为这会对今后的发展积累很好的经验,营销类的工作就需要你主动让你的产品去和别人有关系,让别人感知到需要你的产品。不论你设计的产品有多么好,如果你不懂得主动向别人争取机会,那么很多时候,你是没有机会的。很多同学都会遇到这个问题,你喜欢电脑吗—喜欢,那你做过什么准备吗?--没有;你喜欢看书吗--喜欢,那你看过什么书?--刚从图书馆借来,还没有看。想要有机会,第一是决心,第二你有什么能引起面试官注意的特例,第三是你做了什么样的准备。第四,坚定和坚持。如果这个学生按照刚刚说的方法去努力了,但没有做成,那么你需要做的,就是再去做一次。很多事情,很多时候需要你的决心。例如在电影《肖申克的救赎》中,肖申克想在监狱里办一个图书馆,他在监狱里已经失去了自由,只有写信,写一封信会有结果吗?没有,怎么办,继续写,但坚持每天写一封信,坚持写、坚持写,坚持了很久之后,终于,有一天,邮差来了,送来了他想要的书和钱。在招聘之前,如果你瞄准了一个公司,你就需要花一些时间、精力去充分了解这个公司。新员工入职后,公司会请专门的人去给你们做培训,但是你不要等进入公司后才去了解公司,才去学习这些业务知识。你把这件事情提前做了,如果你在招聘前三个月把进入公司后培训会教你的内容提前掌握了,你就会成为公司在寻找的员工。所以,你应当提前去了解这个公司,做行业调研、企业深度研究。比如:这个公司属于什么行业,这个行业目前的发展如何,这个公司的产品有什么特点。想弄清楚这些,你可以提前去结识这个公司的经销商,和他们交流。也可以和产品的竞争公司的员工交流,去了解对方眼中的你所研究的公司的产品。当把这些东西都了解的非常清楚后,写一封信,交给公司的业务部门或者董事长。即使你的报告做得再差,你也有了和其他同学相比最大的优势,就是你比其他同学更了解这个公司。所以,目标越简单,越容易成功,正因为你的目标单一,所以你比其他人更容易在一个方向上下更多的功夫。正因为别人什么职位都投,什么公司都投,所以他更容易没特色。你要在战略上打败别人的关键是,在最关键的地方投入最多的兵力。——摘自《趋势的力量》加入生涯决策交流群111427893。这里有专业的生涯决策导师免费答疑:有各个新兴行业的资深嘉宾分享交流。找到其他工作辞职报告2辞职报告尊敬的领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告。我从2012年10月3日进公司工作到现在已经二年多了,我主要在焊装车间从事前右门板内的清洁工作,在夜班班组。经过深思熟虑,我决定辞去在公司的工作。此时我选择离开,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的决定。相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。目前,我长期上夜班导致我睡眠不好,我已经患有高血压、风湿、关节疼痛等多种顽疾,无法长时间的站立,我觉得自己在工作上力不从心,会拖公司的后腿,对公司是一种很不负责任的做法。所以我决心离开,我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉,相信公司可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,我会努力做好辞职前的各项工作,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。最后,真心地祝您和公司全体同事身体健康、工作顺利!也祝公司欣欣向荣!辞职人:时间:年月日篇2:辞职报告离职报告尊敬的领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到公司也快两年了,有过欢笑,有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。因为家中特殊原因,我不得不选择暂进离开公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。愿公司在今后的发展顺利!辞职人:潘玲2015年12月31日篇3:辞职报告辞职报告尊敬的xx:自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因家庭原因,我选择回到家乡,孝敬父母,照顾家庭,最终选择了离开。希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年月底前正式辞职。希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。最后,衷心的说:对不起与谢谢。祝愿公司开创更美好的未来!望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。此致敬礼篇4:辞职报告辞职报告尊敬的公司领导:因本人工作能力原因,无法继续担任医疗器械华东区域销售工作,所以提出辞职。在经过深思之后,发现还是自身工作能力不足的原因,对自己失去信心,无法达成销售目标,给公司造成资源浪费,对此我感到抱歉。在这里谢谢领导和同事在工作上给我的帮助,但是没法在和您们并肩工作了。从进入公司到今天,快一年一个月了,到目前为止我的销售成绩一直提升不了。公司领导和我一起分析过原因,主要是我的工作能力不足,在工作方法上还是有原来做****方法的影响。其次在和****的接触方法上一直没有找到最有效的方法,以至于对后期的工作带来很多不利的影响。想了又想觉得以我的工作能力无法胜任这份工作,所以提出辞职。最后祝部门越来越好,领导工作顺利。篇5:辞职报告辞职报告尊敬的领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到公司也已经五年了,在这五年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。但是考虑到个人发展因素以及家庭等问题,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,考虑到公司正值快速发展之际,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成人员培养决策失误,我郑重向公司提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后的1—2周内离开公司,希望您找适合人选接替我的工作,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够对您安排的交接人员进行培训,使他尽快熟悉工作。能为公司效力的日子不多了,我一定会站好自己最后一班岗,做好交接工作,尽力让交接工作做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。在五年时间里我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。女生学什么技术比较好,更能找到工作3问:女生学技术,选择什么好呢?目前学什么技术最有前途?女生有什么技术可学?女孩子可以学的手艺?女孩子学什么技能最好找工作?女生如果要学技术的话学什么比较
本文标题:找到更好工作 辞职报告范例
链接地址:https://www.777doc.com/doc-12066768 .html