文具调查报告

文具调查报告【导读】这篇文档“文具调查报告”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！晨光文具市场调查报告书【第一篇】晨光文具市场调查报告书10级市场营销专业组长组员：目录一、前言·································二、调查状况·····························（一）调查目的··························（二）调查内容··························三、调查方法·····························四、调查结论·······················五、对晨光及消费者的建议·六、调查局限·····························七、附录·······················································晨光文具市场调查报告书一、前言文具行业作为国内迅速崛起的一个轻工产品，在国际市场上也起着越来越重要的作用。每年国际、国内的文具行业展览会或者轻工产品展览会，参展的国内文具企业不下1000家，中国制造的文具产业正以绚烂多彩的姿态展现给世界。晨光文具作为国内市场上的具有相当影响力的品牌，其产品的各方面信息都会引起消费者的关注。二、调查状况（一）调查目的1、了解各个年龄层段对文具用品的需求量以及消费习惯2、了解产品质量对消费者购买的作用和影响。3、通过和其它品牌的对比，了解消费者对晨光产品质量的满意程度以及品牌忠诚度4、统计材料，并分析晨光在文具市场的容量及潜力，为促进其销售提出针对性的意见。（二）调查内容1、消费者（1）消费者统计资料(年龄、性别、消费情况等)（2）消费者对晨光文具的购买状况(购买地点、选购标准等)（3）消费者对晨光文具产品广告、促销的反映（4）消费者对使用晨光文具的满意度2、市场（1）安阳师院范围内文具类商店数量，品牌，销售状况（2）安阳师院范围内消费者需求及购买力状况（3）消费者购买文具的品牌倾向（3）安阳师院范围内市场潜力测评3、竞争者（1）安阳师院市场上现有其他哪几类文具类商店、品牌（2）市场上现有文具类商店的销售状况（3）竞争对手的产品质量三、调查方法调查方法以问卷调查为主，拦截访问为辅。问卷随机发放，调查涉及安阳师院各年级各院系，同时辅助以网上问卷的形式，共发放问卷50份，有效问卷49份。四、调查结论1、晨光总体的市场覆盖率较大根据调查显示，14%的消费者经常购买爱好文具，2%的消费者经常购买英雄文具，48%的消费者经常购买晨光文具，32%的消费者经常购买真彩文具。由此可以看出晨光在文具市场之中占有相当大的比率。2、对于晨光，真彩文具会是其最大的竞争对手即使晨光文具有很大的市场的覆盖率，但是真彩也完全有其压倒性的优势，占32%，可以这样说，几乎购买晨光文具的消费者对真彩文具也相当喜爱。频率有效爱好7晨光24真彩·16英雄·1其它·2合计50注重内容有效百分累积百分百分比比比14.048.032.02.04.0100.014.048.032.02.04.0100.014.062.094.096.0100.03、消费者对于文具的使用舒适度最为重视有效百分累积百分比比32.052.08.08.0100.032.084.092.0100.0频率有效质量百分比32.052.08.08.0100.0使用舒适26度价格外形合计44504、消费者对于晨光文具的质量不是很满意。根据调查结果显示，有42%的消费者认为晨光文具的质量很好，但仍然有58%的消费者认为晨光的文具质量只是一般。5、晨光文具不是高档文具。即使存在6%的被调查者认为晨光文具是高档文具，也有16%的被调查者认为晨光文具是高性价比，也不足以将晨光文具推向高档文具的行列。晨光文具的消费群体集中在一般消费群，只有打好这部分市场，晨光才可以向更高处攀登。五、对晨光及消费者的建议对晨光：1、晨光文具生产商要提高保证文具质量。2、在保证质量的前提，对于产品外形设计多加一些别样设计，让消费者多一些选择。3、晨光文具的销售需要更趋正规一些，以防假冒。4、增加科研力度，使用无毒塑料，加强宣传本品牌的相对优势，引导消费者。对消费者：1、选购文具用品时，不要一味追求外形个性，实用性也很重要。2、有些文具制造商为吸引顾客，便对文具做了特殊加工，这些往往都是对我们不利的，选购时需慎重。六、调查局限1、由于问卷发放的份数有限，调查地点及对象的局限，对于调查结果的科学性还有待考究。2、在问卷的设计方面，由于经验有限，问题涉及面较小，并不能得出更多有建设性的结论。附录：大学生实践状况调查问卷敬爱的同学：您好！我们正在做关于大学生实践状况调查，诚恳地希望您能支持和配合。请根据自己的实际情况，如实、独立的回答有关问题，本问卷采取不记名原则，仅作调查统计。占用了您宝贵的时间，向您致以深切的谢意。最后祝您学习愉快，心想事成，天天开心！1.学院______________年级_____________性别_____2.请问你的专业是属于以下哪种类型？A理工类B经管类C文法类D艺术体育类3.请问你想参加或已参加过的实践有什么？（可多选）A理论宣讲B主题调查C勤工俭学D社会服务E学习参观F准备创业G其它4.如果你有机会参加社会实践，你会选择以下哪种途径？（可多选）A学校就业中心或勤工助学指导中心B身边人介绍C人才市场D大众传媒E自己联系F其它5.当你可以参加社会实践时，你会出于什么目的？（可多选）A赚钱B学有所用C发现不足D为就业作准备E关注、了解社会现实F其它6.你对大学生参与社会实践持怎样的态度？A应该，必修课B值得尝试一下C无所谓，可参加也可不参加D完全没必要7.假如你去参加暑期社会实践，你会去多久？A7天以下B7-15天C15-30天D30天以上8.有的人主动登门拜访企业单位人力部门寻找实践机会，你对此怎么看？9.A值得肯定，但不会尝试B有机会就尝试C比较反感D无所谓10.你认为参加社会实践与所学专业应有怎样的联系？A紧密相关B不相关C自己感兴趣的D自己擅长的E没什么特别要求11.假如你参加社会实践，你最想去的单位是哪里？A政府机关B企业C学校D农村基层单位E其它12.你认为大学生社会实践主要面临的困难是什么？（可多选）A联系实践单位B确定实践项目C组建实践团队D资金投入不足E政策保障不力F其它13.你对暑期社会实践的看法是什么？（可多选）A丰富暑假生活B增强团队意识，培养合作精神C结交朋友D完成学分E体验社会，扩大视野E流于形式，浪费时间F其它14.你觉得现在大学生暑期社会实践存在哪些问题？（可多选）A时间太短，无法真正融入B组织管理有待提高C选题空泛，可操作性不强D追求宣传，不务实E活动创新性不够F其它15.请问你对大学生社会实践有何看法和建议？文具厂社会实践调查报告【第二篇】文具厂社会实践调查报告范文很遗憾，由于种种原因，我没有争取到在自己所学专业去实践我想锻炼一下自己.但我深知社会实践是引导我们学生走出校门，走向社会，接触社会，了解社会，投身社会的良好形式；是培养锻炼才干的好渠道；是放开思想，修身养性，树立服务社会的思想的有效途径。通过社会实践，有助于我们在校大学生更新观念，吸收新的思想与知识。社会实践加深了我与社会的感情，拉近了我与社会的距离，提高自己对社会的适应能力!与社会零距离接触，来了解社会、认识社会，做一些能提高自己能力的事情，也想从工作中学的一些课本上没有的知识，给自己充电。所以我还是选择了罗弗公司作为在这个寒假接触社会，深入社会，了解社会，服务社会的一个平台。在八天的工作中，我虽然没有在自己的专业知识、专业能力上有所提升，但是点点滴滴的美好回忆和认识感悟也足以让我受益终身。一、待人接物首先，我学到了：进入一个陌生的环境，在待人接物方面我们应该善意主动，真诚大方，不亢不卑。这样，我们才能更好地受欢迎，被接纳，更好地融入新集体。大家为了工作走到了一起，每个人都有自己的思想和性格，又由于年龄、性别、身份等方面的差异，在工作中难免会出现一些分歧，要跟她们处理好关系确实需要许多技巧，把人际关系处理的好与坏，关键就看你怎么运用这些技巧了。在这里，我慢慢变得成熟了，少了一份脆弱，多了一份坚强，忘了如何怎样去依靠，想的是如何去学习让自己独立、自强，在自己独立接受生活中的挑战是，没有了父亲和母亲的关怀，没有了老师和同学的指点帮助，自己的一切事物都得要亲自去承受和解决，增强了自己的自信心，同时，不管我们是专科生，本科生还是研究生，请忘记这些，因为在这些从未接触过的工作面前，我们都是greenhand。所以我们要虚心谦恭地像身边的每个人学习。千万不能自视清高，否则就会遇到像美曦一样的尴尬：主管让她趁空闲的时间把走廊的地拖一拖，她吃惊地说：我是大学生啊！主管回过神，哦，忘了！冷笑着说，你们是大学生！那......那......我来教你拖。这是对我们高才低能多有力的讽刺啊！所以在工作面前，我们和任何人比学历没用，只能拼能力，比实力。我们一定要谦虚地学习，勤勉地工作，让一些人改变对我们的看法。二、留心学习在这里，我学会了用心体察周围的一切，留心学习任何有用。工作的第一天，我跟两个老工负责包装机的生产。我们边工作边聊，攀谈得知：他们一致认为现在干的活是全车间最累的，明天无论如何多要去其他组干。我明白了：他们今天只是带我干，明天很有可能就剩下我一个人了。我清楚：今天我要尽量把一切有用的东西都学会，只有这样，才能在接下来的工作中得心应手，游刃有余。果然，第二天，班长带来了像昨天的我的两个新伙伴。机器刚运作没多久就倒膜了，我准备去修，而班长恰好从旁边经过，瞪着我说：干了一天，简单的修机器还不会？啊？昨天他有教吗？主任给我们调来的看机器的小峰被他支走了啊？我不容自己多想，就信心满满的说：我会。这是，我感觉到昨天的一切都值！我绷紧神经，把昨天的情况和今天的故障比了比，想了想，很容易就搞定了。班长看着又正常运作的机器，温和地说：你只用看机器就行了。这个轻松的活儿和打心眼里的愉悦满足不正来自于昨天的处处留心处处学吗？三、苦中作乐在这里一天工作12个小时，每天3万多个橡皮从手中经过。活很容易，就是将橡皮摆在传送带上，然后用筐子在后面接着。但正是这12个小时站立着重复着同一个动作，还有不太听话的包装机一直考验着我们。眼睛会看橡皮看得酸疼，胳膊和退会麻木的没有任何知觉，手脚会动的又红又肿......很苦！但我知道：我已经长大了，好多苦应该埋在心里，不能让家人为自己担心。况且，热情而年轻的我们怎么能在这点儿苦、这点儿难下自怨自艾，望而却步呢？工作中，我和他俩轮换着做不同的工作，我们还时而陶醉在自己哼唱的小调中；时而打着节奏一起小幅度的摇头晃脑；时而你一个笑话，我一个玩笑；时而再谈谈自己的生活、自己的理想......就这样，工作变得很轻松，很享受，但仍可以达到我们预定的产量。是的，有些事，快乐也要做，不快乐也要做，何不快快乐乐地做呢？这样，既活得漂亮，又干的漂亮！四、管理特色在这里，车间里的班长、主任、部长、经理，它们各有各的行事风格，各有各的管理特色。但共同之处就是他们有威信，受人尊重和钦佩。班长说话的言简意赅，主人说教的注意方式，部长处事的方圆得当，经理办事的雷厉风行，说到做到。仔细想想，作为现在的班委，未来的老师，在管理时，不也需要这样吗?看到几个管理者的管理方式，真是同样的事情有不同的人来处理会产生不同的效果，员工也会有不同的反应，要进行人性化管理，不能老批评这那的，都会产生抵触心理，所以在做某事及处理某事之前，要想一下怎样会更好、让大家满意，凡事换位思考一下，就会简单很多，也会得到别人的认可，否能会南辕北辙，从他们身上我还看到：有些事情应该睁一只眼闭一只眼，不必太在意，只要不是原则问题，不能那么斤斤计较，还应与员工和睦相处，一旦失去员工的拥护，首先是管理者的失败，其次会有更严重的后果，在做工作时，管理者要起到带头作用，在这样会事半功倍，员工会更加努力工作、拥护你。五、独立认知在这里，我发