健步走方案【通用8篇】

健步走方案【通用8篇】不打无准备之仗，重要的事情需要作好方案设定，当我们对于眼前的困境，手足无措的话。我们应该预先做好一份工作方案，自律的人会更加关注与方案的相关制定，方案怎么写会比较合适呢？相信您应该喜欢栏目网友分享的“健步走方案【通用8篇】”，本文的目的在于为您的工作和生活提供更多的支持和指导！健步走方案【第一篇】一、活动背景：为更好地宣传体育强身精神，吸引更多的员工参与体育运动，增强健康素质，在经理室领导的支持下，我部将举办”凝聚正能量，共筑二部梦”首届健步走活动。二、活动目的：为丰富职工文化生活，促进我部精神文明建设，营造浓郁的全民健身氛围，引导广大员工积极参加体育健身活动，不断提高健身意识和健康水平，以饱满的精神状态积极投身工作中。经理办公室决定在公司内部开展这种步行活动。三、活动可行性分析：健步走是国家体育总局从2005年以来一直推广的、不受场地限制、简便易行、老少皆宜的一种健身方法,旨在通过倡导行走运动,推广体育健身理念,养成积极健康、文明环保的生活方式。北欧越野步行促进中心秘书长肖刚说：健步走是一项“绿色运动”,在任何时间、任何地点,只要自己愿意就可以进行。健步走是介于散步与竞走之间的一种简单运动，它不需要任何复杂的装备，只需一双舒适的运动鞋，就可以达到锻炼身体的目的。活动报名不限年龄、不限性别、不限职业，因此参与人群广，数量多。活动形式简单，势必在公众中形成一个社会话题，也是公司宣传的绝佳机会。四、活动主题：“凝聚正能量，共筑二部梦”5、活动时间：8月27日半天7:30六、活动地点：小北湖大门内七、参赛方式：全体员工。8月19日11：00前以部室为单位报办公室当天值班人员、请假人员。8、活动现场人员安排：①现场由办公室安排，包括旗帜、横幅、物品准备、活动现场流程等。②评比表彰。办公室将从参赛者中评选出一批优秀奖和集体奖，报经理室进行颁奖。9，准备：分组物料数量成本预算。活动组长：副组长：安全组长：成员：各部门支持人员：10、奖励机制：设立个人奖励和集体奖励。个人奖项：第一名：送给个人总分最高的人的小礼物。第二名：2个人总分，2，3个小礼物。第三名：3-9个人总分4、5、6、7、8、9分，赠送小礼品。凡是有积分的个人都有小惊喜。集体奖励：按个人加集体总分排名，共有1234分。健步走方案【第二篇】一、活动目的：利用健步走的形式，倡导全民健康新理念，激发老顾客参与活动的积极性，在做品牌宣传的同时提高公司的知名度，还可以利用此次机会扩大宣传，收集客源。二、活动形式：百人统一着装甩开手臂，迈开步伐，行走在城市之间，一路红歌，红旗飘扬，彰显***x的风采。三、活动地点：东昌湖畔。4、时间：2014年4月22日下午14:00在孔繁森纪念馆门口集合。五、活动总指挥：xx。协助人员：xx。六、活动摄像：xx。活动照相：xx活动主持：xx活动小组《10组》：七、1组组长：xx。2组：xx。3组：xx。4组：xx。5组：xx。6组：xx。7组：xx。8组：xx。9组：xx。10组xx。十：活动流程：《1》14:00孔繁森纪念馆集合。《2》14:10分，整理队伍，统一口号，统一歌曲，统一指挥，组长到位，在自己小组的前面，讲解活动纪律后，队伍一字长龙出发。《3》行程环绕东昌湖绕行，历经烈士纪念碑金龙广场明珠剧院广场后返回原地，中途经过金龙广场时，停留1小时开展户外活动.《踢毽子，红歌对唱》。《4》全程摄像和拍照，开始合影，最后合影。并且第一时间把**传达电脑上，供给晚会使用。《5》聊城公司可以利用此次活动机会开展收集客源。《6》活动结束后17:00返回一所酒店，直接到同喜厅，准备晚会。《7》晚会17:30开始（刘飞主持）《8》针对队政感恩发言时一定要诚恳感人，每人2分钟。并且发放环保袋子《9》18:30晚餐开始《顾客可以陆续到台上表演。《10》19:30晚会结束后，引导顾客回房间，员工攻单。（送麦苗粉）材料准备：环保袋250个，卫生报纸250份，扑克牌250张。330件体血衬衫、250袋麦苗粉、100件小礼物、1面红旗和10面彩色战旗。绿丝带330个毽子5个。纪律：1.所有人统一着装—t恤衫。2.服从命令，听从指挥。3.照顾好顾客为根本。4按时集合，不准迟到、早退、落后或做其他事情。口号：我参与，我健康，我快乐，我奉献！国际能源行走，我的健康在我手中！红歌：1.我们走在大路上。2.雄赳赳气昂昂。3.东方红，4.打靶归来.5.黄河大合唱6.下定决心。《所有战区打印歌词，再来的路上可以学习练唱》健步走方案【第三篇】一、活动主题：迎新年健步走活动二、活动口号：快乐运动与你同行三、活动时间：201_年12月31日下午3时四、活动目的：通过健步走活动，增强公司员工团队意识、协作精神，提高员工身体素质，营造健康积极的企业文化氛围。同时，活动贯以主题宣传，扩大企业社会影响力。五、活动组织单位：主办单位：公司工会承办单位：南京分公司支会(一)组织机构职责1、活动总指挥：负责活动决策，全面指挥工作。2、活动工作组：负责活动策划、协调工作。3、活动项目裁判组：负责活动比赛项目的的裁判工作。4、宣传策划组：负责活动宣传策划，负责活动过程摄影摄像协调指导，负责全体集体照拍照。5、安全保障组：负责活动过程安全监督，安全预案的制订和执行。6、服务组：负责活动的音响、奖品发放。(二)组织机构人员1、活动总指挥：__2、活动工作组：___3、活动项目裁判：___4、宣传策划：___5、安全保障：___6、后勤服务：__六、参加人员：全体员工七、活动地点：公司大门口八、活动安排201_年12月31日下午：2：50在公司大门前集合3：00活动启动会。3：20拉横幅拍集体照，照相完毕分男女两个组，等待发令。3：30女子组开始。3：40男子组开始。4：30活动结束。4：30-5：00各职责部门清理现场。健步走线路安排：由公司大门开始围绕企业园区顺时针进行，全长大约3公里。九、活动奖项设置与领取办法：一等奖2名(男女各1名)二等奖6名(男女各三名)三等奖10名(男女各5名)凡参与者均有纪念奖一份领奖办法：公司园区四个点设专职安全员与裁判员，选手每到一处可领取健步走活动票一张，每人集够四张票就可换取相应奖品。十、温馨提示：1、活动前做热身运动，注意安全，特别是踝和膝关节要活动开。2、请保护好自己携带的手机和其他贵重物品。3、活动中要注意交通安全，不乱丢烟头和垃圾，保护环境。4、尽量穿运动鞋，禁止穿高跟鞋。健步走方案【第四篇】以“三八”节为契机，丰富女职工业余文化生活，调节身心，使全体女教职工能以更充沛的精力和高昂的斗志，全身心的`投入到工作中去。开展“全员健步走”活动，具体方案如下：一、活动主题：放飞心情，健行健康二、活动口号：女神运动，与你同行三、活动时间：试行时间：20XX年3月3日—20XX年3月7日启动时间：20XX年3月8日四、活动目的：通过健步走活动，增强公司员工团队意识，提高员工身体素质，营造健康积极的企业文化氛围，倡导绿色健康低碳生活。五、参加人员：滨投集团全体员工（17人）六、活动安排：1）全员统一购买计步手环，随身携带并保持手环开启状态；2）每人每天的综合步数不得低于5000步，包括周休息日和法定节假日；3）每月月底综合部会根据当月统计结果，对每月行走步数排名前三名的员工以及进步最突出的员工予以奖励。同时，对排名后三名的员工作出通报。4）此活动为长期活动，终止日期由综合部通知。七、活动经费：计步手环20个，约1500元宣传海报1个，制作费200元（包括展架）每月奖品可在麦德隆购置当月打折商品作为奖励，如水杯，电饭煲等实用物品。（奖品控制在500元/月）八、具体事项1）参加职工身体要健康，无不适合健步走的任何疾病。2）每日健步走量力而行，不要逞强参与。银川滨河新区投资发展（集团）有限公司健步走方案【第五篇】为了迎接20XX年的到来，同时增强企业职工的凝聚力，丰富公司员工业余生活，提升职工队伍身体素质，展现企业良好的.。精神风貌，提倡绿色健康低碳生活，公司拟于12月1日起，开展“全员健步走”活动，具体方案如下：三、活动时间：试行时间：20XX年11月23日—20XX年11月29日启动时间：20XX年12月1日四、活动目的：通过健步走活动，增强公司员工团队意识，提高员工身体素质，营造健康积极的企业文化氛围，倡导绿色健康低碳生活。六、活动安排：1全员统一购买计步手环，随身携带并保持手环开启状态；2每人每天的综合步数不得低于5000步，包括周休息日和法定节假日；3每月月底综合部会根据当月统计结果，对每月行走步数排名前三名的员工以及进步最突出的员工予以奖励。同时，对排名后三名的员工作出通报。4此活动为长期活动，终止日期由综合部通知。每月奖品可在麦德隆购置当月打折商品作为奖励，如水杯，电饭煲等实用物品。1参加职工身体要健康，无不适合健步走的任何疾病。2每日健步走量力而行，不要逞强参与。健步走方案【第六篇】一、活动目的：提高机关人员身体素质，宣传工商精神，增强人员吃苦耐劳精神二、活动时间：20xx年月日9点至11点(放在周末)三、活动路线：环巴城镇鳗鲤湖(东阳澄湖)一圈，约公里，约小时四、活动对象：全体干部职工(建议55周岁以下，性别不限，自愿报名)五、活动概要：1、分组进行，10人组成一个团队，每个团队要求3名异性。预计共7-8队。(自由组合、选出队长)2、沿途在补水节点设置团队任务，预计共设置4个游戏任务节点【起点、终点、中途2个】。3、在团队游戏活动中，各团队自行争取徒步所需物资，先到者先得，完成团队任务最快的队伍获得奖品、奖励。六、前期准备：1、路线：路线考察在员分工;月日，联系安排车辆。2、20xx月×月×日前准备活动旗帜、旗杆、LOGO即时贴、服装等。3、食品：提前一天准备，矿泉水2瓶/人，共合计×瓶;红茶绿茶饮料1瓶/人共合计×斤(根据市场情况而定)。4、奖品：寻宝奖品：5、其他：相机、清凉油、创可贴、笔、双面胶、透明胶、剪刀、白纸、任务卡、奖品卡、食品卡、游戏道具。七、活动具体流程：1、乘车前往目的地途中，自行进行团队分组并选出队长。2、徒步人员注意事项：(1)本次活动必须徒步走完全程，不得坐车打车搭车。(2)活动中遵守组织纪律，听从指挥，不单独行动。(3)活动过程中不得乱扔垃圾，采摘花草，践踏草坪，使用文明用语，切勿出现有损工商形象的行为。健步走方案【第七篇】集团工会20xx年健步走活动方案为进一步推动集团健步走活动常态开展，不断增强广大职工的身体素质和健康水平，激励广大职工为建设国际一流电工产业集团建功立业，集团工会制定了20xx年健步走活动方案，组织广大职工继续利用“S365”职工运动APP开展健步走活动。一、活动时间20xx年3月1日至11月30日。二、活动人员集团在职职工。三、活动主题以“我与祖国共奋进”为主题，作为集团工会庆祝新中国成立xx周年、迎接建厂xx周年系列活动之一，激励广大职工以饱满的工作热情和和奋发有为的进取精神，守正创新，但当作为，在建设国际一流电工产业集团新征程中，再接再厉、攻坚克难、再创辉煌。四、活动方式活动以线上竞赛和线下活动相结合的方式开展。线上竞赛由集团工会统一部署，各基层工会、分工会分别组织动员广大职工参加，全程使用手机作为步数采集工具。线下活动由各基层工会、分工会自行安排活动时间、地点、方式、表彰奖励等，根据活动方案，各基层工会、分工会制定实施方案。五、线上竞赛安排线上竞赛由个人竞赛和以各单位为团队的竞赛两部分组成。个人竞赛通过“S365”APP记录职工每天步行数据，按照统一的虚拟步距（100cm）自动生成行进里程，作为个人竞赛成绩。每日步数上限为xx步。团队竞赛成绩为各团队成员的平均成绩。线上竞赛设定在线虚拟线路竞赛。虚拟线路图如下：虚拟线路设定参考新中国成立xx年中的重大事项，设置xx个里程碑节点，虚拟线路里程为xx公里。（一）排名赛职工在活动期间累计步数，计算虚拟里程，完成日常、挑战任务等，最终根据职工的步数、距离、抵达终点日期、活跃度等参与程度进行综合排名。（二）日常任务赛活动期间，每日设置有